This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62011CO0556
Order of the Court (Sixth Chamber) of 9 February 2012.#María Jesús Lorenzo Martínez v Dirección Provincial de Educación Valladolid.#Reference for a preliminary ruling — Juzgado Contencioso-Administrativo de Valladolid — Interpretation of clause 4 of the Annex to Council Directive 1999/70/EC of 28 June 1999 concerning the framework agreement on fixed-term work concluded by ETUC, UNICE and CEEP (OJ 1999 L 175, p. 43) — Principle of non-discrimination — Grant to teaching staff of a six-yearly continuing professional education increment — Increment granted exclusively to established (career) civil servants.#First subparagraph of Article 104(3) of the Rules of Procedure — Social policy — Directive 1999/70/EC — Clause 4(1) of the framework agreement on fixed-term work concluded by ETUC, UNICE and CEEP — Fixed-term employment contracts in the public sector — Non-university teaching — Right to six-yearly continuing professional education increments — Exclusion of teachers employed as temporary officials — Principle of non-discrimination.#Case C‑556/11.
Unionin tuomioistuimen määräys (kuudes jaosto) 9.2.2012.
María Jesús Lorenzo Martínez vastaan Dirección Provincial de Educación Valladolid.
Ennakkoratkaisupyyntö – Juzgado Contencioso – Administrativo de Valladolid – Euroopan ammatillisen yhteisjärjestön (EAY), Euroopan teollisuuden ja työnantajain keskusjärjestön (UNICE) ja julkisten yritysten Euroopan keskuksen (CEEP) tekemästä määräaikaista työtä koskevasta puitesopimuksesta 28.6.1999 annetun neuvoston direktiivin 1999/70/EY (EYVL L 175, s. 43) liitteessä olevan 4 lausekkeen tulkinta – Syrjintäkiellon periaate – Opetushenkilöstölle kuuden vuoden virantoimituksen jälkeen ammatillisen täydennyskoulutuksen perusteella maksettu palkan lisä – Palkan lisä myönnetään ainoastaan vakinaisille virkamiehille.
Työjärjestyksen 104 artiklan 3 kohdan ensimmäinen alakohta − Sosiaalipolitiikka – Direktiivi 1999/70/EY− Euroopan ammatillisen yhteisjärjestön (EAY), Euroopan teollisuuden ja työnantajain keskusjärjestön (UNICE) ja julkisten yritysten Euroopan keskuksen (CEEP) tekemän määräaikaista työtä koskevan puitesopimuksen 4 lausekkeen 1 kohta – Määräaikaiset työsopimukset julkisella sektorilla – Muu kuin yliopisto-opetus – Ammatillisen täydennyskoulutuksen perusteella kuuden vuoden työskentelyn jälkeen maksettava lisä – Määräaikaiseen virkasuhteeseen palkatuille opettajille ei myönnetä kyseistä lisää – Syrjintäkiellon periaate.
Asia C‑556/11.
Unionin tuomioistuimen määräys (kuudes jaosto) 9.2.2012.
María Jesús Lorenzo Martínez vastaan Dirección Provincial de Educación Valladolid.
Ennakkoratkaisupyyntö – Juzgado Contencioso – Administrativo de Valladolid – Euroopan ammatillisen yhteisjärjestön (EAY), Euroopan teollisuuden ja työnantajain keskusjärjestön (UNICE) ja julkisten yritysten Euroopan keskuksen (CEEP) tekemästä määräaikaista työtä koskevasta puitesopimuksesta 28.6.1999 annetun neuvoston direktiivin 1999/70/EY (EYVL L 175, s. 43) liitteessä olevan 4 lausekkeen tulkinta – Syrjintäkiellon periaate – Opetushenkilöstölle kuuden vuoden virantoimituksen jälkeen ammatillisen täydennyskoulutuksen perusteella maksettu palkan lisä – Palkan lisä myönnetään ainoastaan vakinaisille virkamiehille.
Työjärjestyksen 104 artiklan 3 kohdan ensimmäinen alakohta − Sosiaalipolitiikka – Direktiivi 1999/70/EY− Euroopan ammatillisen yhteisjärjestön (EAY), Euroopan teollisuuden ja työnantajain keskusjärjestön (UNICE) ja julkisten yritysten Euroopan keskuksen (CEEP) tekemän määräaikaista työtä koskevan puitesopimuksen 4 lausekkeen 1 kohta – Määräaikaiset työsopimukset julkisella sektorilla – Muu kuin yliopisto-opetus – Ammatillisen täydennyskoulutuksen perusteella kuuden vuoden työskentelyn jälkeen maksettava lisä – Määräaikaiseen virkasuhteeseen palkatuille opettajille ei myönnetä kyseistä lisää – Syrjintäkiellon periaate.
Asia C‑556/11.
Court reports – general – 'Information on unpublished decisions' section
ECLI identifier: ECLI:EU:C:2012:67
- Date of document:
- 09/02/2012
- Date lodged:
- 03/11/2011
- Author:
- Unionin tuomioistuin
- Country or organisation from which the request originates:
- Espanja
- Form:
- Määräys
- Authentic language:
- espanja
- Type of procedure:
- Ennakkoratkaisupyyntö
- Judge-Rapporteur:
- Ó Caoimh
- Advocate General:
- Sharpston
- National court:
-
*A9* Juzgado Contencioso-Administrativo Valladolid, auto de 11/10/2011 (160-2011)
- Treaty:
- Sopimus Euroopan unionin toiminnasta
- Link
- Select all documents mentioning this document
- Case affecting:
-
- Interprets 31999L0070 NCL4PT1
- Instruments cited in case law:
-
- 31999L0070-A01: N 3
- 31999L0070-A02L1: N 4
- 31999L0070-A02L3: N 4
- 31999L0070-A03: N 5
- 31999L0070-C14: N 34
- 31999L0070-N: N 31 33 36 50
- 31999L0070: N 31 33 50
- 31999L0070-NCL1: N 6
- 31999L0070-NCL1LA: N 34
- 31999L0070-NCL2PT1: N 7
- 31999L0070-NCL3: N 8
- 31999L0070-NCL3PT2: N 42 46
- 31999L0070-NCL4: N 9 35 36
- 31999L0070-NCL4PT1: N 1 27 28 37 38 40 47 49 51 53 54
- 31999L0070-NPRL3: N 34
- 62005CJ0307: N 30 31 35 - 37 40 47 48
- 62009CJ0444: N 30 - 32 34 - 37 40 47 - 50 53
- 62010CJ0177: N 30 31 40 43 44 47 - 49 53
- 62010CO0273: N 30 - 32 34 - 37 40 42 - 44 46 - 50 52 53
- Subject matter:
- Case law directory code:
-
Unionin tuomioistuimen määräys (kuudes jaosto) 9.2.2012 – Lorenzo Martínez vastaan Junta de Castilla y León
(asia C‑556/11)
Työjärjestyksen 104 artiklan 3 kohdan ensimmäinen alakohta − Sosiaalipolitiikka – Direktiivi 1999/70/EY− Euroopan ammatillisen yhteisjärjestön (EAY), Euroopan teollisuuden ja työnantajain keskusjärjestön (UNICE) ja julkisten yritysten Euroopan keskuksen (CEEP) tekemän määräaikaista työtä koskevan puitesopimuksen 4 lausekkeen 1 kohta – Määräaikaiset työsopimukset julkisella sektorilla – Muu kuin yliopisto-opetus – Ammatillisen täydennyskoulutuksen perusteella kuuden vuoden työskentelyn jälkeen maksettava lisä – Määräaikaiseen virkasuhteeseen palkatuille opettajille ei myönnetä kyseistä lisää – Syrjintäkiellon periaate
1. Sosiaalipolitiikka – Euroopan ammatillisen yhteisjärjestön (EAY), Euroopan teollisuuden ja työnantajain keskusjärjestön (UNICE) ja julkisten yritysten Euroopan keskuksen (CEEP) tekemä määräaikaista työtä koskeva puitesopimus – Direktiivi 1999/70 – Työehdot – Käsite – Ammatillisen täydennyskoulutuksen perusteella maksettava lisä kuuluu työehtojen käsitteeseen – Velvollisuus soveltaa syrjintäkiellon periaatetta (Neuvoston direktiivin 1999/70 liitteessä olevan 4 lausekkeen 1 kohta) (ks. 38–40 kohta)
2. Sosiaalipolitiikka – Euroopan ammatillisen yhteisjärjestön (EAY), Euroopan teollisuuden ja työnantajain keskusjärjestön (UNICE) ja julkisten yritysten Euroopan keskuksen (CEEP) tekemä määräaikaista työtä koskeva puitesopimus – Direktiivi 1999/70 – Samaa työtä tekevät työntekijät – Saman työn käsite – Toisiinsa rinnastettavassa tilanteessa olevat työntekijät – Arviointiperusteet – Työn luonne, koulutukseen pääsyn edellytykset ja työolot – Kansallisen tuomioistuimen harkintavalta (Neuvoston direktiivin 1999/70 liitteessä olevan 3 lausekkeen 2 kohta) (ks. 42–46 kohta)
3. Sosiaalipolitiikka – Euroopan ammatillisen yhteisjärjestön (EAY), Euroopan teollisuuden ja työnantajain keskusjärjestön (UNICE) ja julkisten yritysten Euroopan keskuksen (CEEP) tekemä määräaikaista työtä koskeva puitesopimus – Direktiivi 1999/70 – Erilaisen kohtelun oikeuttavat asialliset syyt – Käsite – Erilaista kohtelua ei voida oikeuttaa pelkästään sillä, että kansallisessa säännöksessä säädetään siitä (Neuvoston direktiivin 1999/70 liitteessä olevan 4 lausekkeen 1 kohta) (ks. 40, 47–50 ja 54 kohta sekä määräysosa)
Aihe
| Ennakkoratkaisupyyntö – Juzgado Contencioso – Administrativo de Valladolid – Euroopan ammatillisen yhteisjärjestön (EAY), Euroopan teollisuuden ja työnantajain keskusjärjestön (UNICE) ja julkisten yritysten Euroopan keskuksen (CEEP) tekemästä määräaikaista työtä koskevasta puitesopimuksesta 28.6.1999 annetun neuvoston direktiivin 1999/70/EY (EYVL L 175, s. 43) liitteessä olevan 4 lausekkeen tulkinta – Syrjintäkiellon periaate – Opetushenkilöstölle kuuden vuoden virantoimituksen jälkeen ammatillisen täydennyskoulutuksen perusteella maksettu palkan lisä – Palkan lisä myönnetään ainoastaan vakinaisille virkamiehille |
Ratkaisu
18.3.1999 tehdyn määräaikaista työtä koskevan puitesopimuksen, joka on Euroopan ammatillisen yhteisjärjestön (EAY), Euroopan teollisuuden ja työnantajain keskusjärjestön (UNICE) ja julkisten yritysten Euroopan keskuksen (CEEP) tekemästä määräaikaista työtä koskevasta puitesopimuksesta 28.6.1999 annetun neuvoston direktiivin 1999/70/EY liitteessä, 4 lausekkeen 1 kohtaa on tulkittava siten, että se on esteenä pääasiassa kyseessä olevan kaltaiselle kansalliselle lainsäädännölle, jossa kuusi vuotta kestäneen työskentelyn jälkeen ammatillisen täydennyskoulutuksen perusteella myönnettävä palkan lisä on varattu tälle perusteltuja syitä esittämättä ainoastaan vakinaisiin virkasuhteisiin palkatuille opettajille ja rajattu tämän oikeuden ulkopuolelle määräaikaisissa virkasuhteissa toimivat opettajat, vaikka nämä työntekijäryhmät ovat kyseisen lisän osalta toisiinsa verrattavissa tilanteissa.
