1.   Taust

Komisjon lõi sõltumatu Euroopa Eelarvenõukogu („eelarvenõukogu“) 2015. aastal (1). Eelarvenõukogu ülesanne on aidata nõuandva üksusena komisjonil ja nõukogul täita euroala mitmepoolse eelarvejärelevalve funktsiooni, nagu on sätestatud Euroopa Liidu toimimise lepingu artiklites 121, 126 ja 136. Komisjoni otsusega (EL) 2024/2115 (2) vaadati eelarvenõukogu loomise algne otsus läbi, et võtta arvesse Euroopa majanduse juhtimise uut raamistikku ja ülesandeid, mis eelarvenõukogule sellega seoses anti.

Eelarvenõukogu praeguste liikmete volitused lõpevad 19. oktoobril 2024 ja seepärast on vaja välja kuulutada osalemiskutse, et nimetada ametisse eelarvenõukogu uued liikmed.

2.   Eelarvenõukogu koosseis ja liikmete ametisse nimetamine

Eelarvenõukogu koosneb eesistujast ja neljast liikmest. Komisjon püüab võimaluste piires tagada eelarvenõukogu koosseisu asjakohase geograafilise ja soolise tasakaalu.

Eelarvenõukogu eesistuja ja liikmed valitakse ja nimetatakse ametisse rahvusvaheliselt tunnustatud ekspertide hulgast teenete, oskuste ja teadmiste alusel, mida hinnatakse vastavalt tõendatud kogemustele ja pädevusele riigi rahanduse ja makromajanduse analüüsi valdkonnas. Konkreetsed kõlblikkus- ja valikukriteeriumid on esitatud allpool.

Eelarvenõukogu eesistuja ja liikmed nimetab ametisse komisjon presidendi ettepanekul, olles vajaduse korral konsulteerinud vastutava voliniku ja asepresidendiga. Eelarvenõukogu eesistuja ja liikmed nimetatakse ametisse kolmeks aastaks ja seda perioodi võib ühe korra pikendada.

Edukad kandidaadid nimetatakse ametisse erinõustajatena, kelle staatus ja töötasu on sätestatud Euroopa Liidu muude teenistujate teenistustingimuste artiklites 5, 123 ja 124. Neile makstakse tasu päevatasu arvestuses eesistujale palgaastme AD 15 põhipalga alusel ja liikmetele palgaastme AD 14 põhipalga alusel. Komisjon hüvitab eesistuja ja liikmete reisi- ja elamiskulud komisjonis kehtiva korra kohaselt. Kulud hüvitatakse nende summade piires, mis on iga-aastase vahendite eraldamise korra kohaselt selleks otstarbeks eraldatud.

Eeldatakse, et eesistuja pühendab oma ülesannete täitmisele umbes 40 ja liikmed 20 täistööpäeva aastas.

3.   Eelarvenõukogu ülesanded

30. aprillil 2024 jõustunud majanduse juhtimise raamistiku reform hõlmab Euroopa Parlamendi ja nõukogu määrust (EL) 2024/1263 (3) majanduspoliitika tulemusliku koordineerimise ja mitmepoolse eelarvejärelevalve kohta. Määruses viidatakse eelarvenõukogule kui alalisele ja sõltumatumale üksusele, millel peaks olema liidu majandusjuhtimise raamistikus arvessevõetavam nõuandev roll.

Eelarvenõukogu ülesanded on kindlaks määratud otsuses (EL) 2024/2115:

a)	esitada õigeaegselt järelhinnang liidu eelarvejuhtimise raamistiku elluviimise kohta;

b)	anda nõu selle kohta, milline peaks olema euroala kui terviku suhtes sobiv tulevane eelarvepoliitika seisund ning millised peaksid olema stabiilsuse ja kasvu pakti normistikuga kooskõlas olevad asjakohased riikide eelarvepoliitika seisundid;

c)	anda komisjoni või nõukogu taotlusel nõu stabiilsuse ja kasvu pakti rakendamise kohta, sealhulgas üldise vabastusklausli pikendamise kohta kooskõlas nõukogu määruse (EL) 2024/1263 artikliga 25;

d)	teha tihedat koostööd nõukogu direktiivi 2011/85/EL (4) artiklis 8a osutatud sõltumatute eelarveasutustega;

e)	teha ettepanekuid eelarveraamistiku edasise arengu kohta.

4.   Sõltumatus

Eelarvenõukogu eesistuja ja liikmed tegutsevad sõltumatult. Nad ei küsi ega võta vastu juhiseid liidu institutsioonidelt või asutustelt, liikmesriikide valitsustelt ega muudelt avaliku või erasektori asutustelt.

Eelarvenõukogu liikmed teatavad kõigist võimalikest huvide konfliktidest seoses konkreetse hinnangu või arvamusega eesistujale, kes võtab vajalikud meetmed ja võib otsustada, et konkreetne liige ei osale selle hinnangu või arvamuse koostamises ja vastuvõtmises. Eesistuja võimalikke huvide konflikte uurib eelarvenõukogu.

Sekretariaat koosneb juhatajast ja abikoosseisu liikmetest. Eelarvenõukogule antud ülesannete täitmisel tegutseb sekretariaat üksnes eelarvenõukogu juhiste kohaselt.

5.   Töökirjeldus

Eelarvenõukogu, mida toetab tema sekretariaat, tagab otsuses (EL) 2024/2115 sätestatud eesmärkide saavutamise ja ülesannete täitmise (vt punkt 3 eespool). Sel eesmärgil annab ta oma panuse järgmistesse tegevustesse:

—	eelarvenõukogu strateegilise planeerimise prioriteetide kindlaks määramine;

—	eelarvenõukogu mandaadi täitmiseks vajalike töövahendite väljatöötamine ja parendamine.

Kord aastas esitab eelarvenõukogu Euroopa Parlamendile, nõukogule ja komisjonile aruande oma tegevuse kohta. Kõik eelarvenõukogu aruanded ja nõuanded avalikustatakse.

6.   Kõlblikkuskriteeriumid

Valikuetappi pääsemiseks peavad kandidaadid avalduste esitamise lõppkuupäevaks täitma järgmised ametlikud nõuded.

—	Töökogemus  (5): vähemalt 15aastane töökogemus, mis on saadud allpool osutatud haridusalase kvalifikatsiooni omandamise järel.

—	Asjaomane töökogemus: vähemalt 10 aastane töökogemus makromajanduspoliitika valdkonnas, eelkõige eelarvepoliitika ja eelarve haldamise valdkonnas.

—

Akadeemiline kraad või diplom: — lõpetatud ülikooliõppele vastav haridustase, mida tõendab diplom ja mille omandamiseks vajaliku ülikooliõppe kestus on tavapäraselt vähemalt neli aastat, või — lõpetatud ülikooliõppele vastav haridustase, mida tõendab diplom, ning juhul kui ülikooliõppe kestus on tavapäraselt kolm aastat, vähemalt üheaastane töökogemus asjaomases valdkonnas (seda üheaastast töökogemust ei loeta eespool nõutud ülikoolijärgse töökogemuse hulka).

—	Keeleoskus: ühe ELi ametliku keele oskus väga heal tasemel ja vähemalt veel ühe ametliku keele oskus piisaval tasemel (6).

—	Kodakondsus: kandidaat peab olema mõne Euroopa Liidu liikmesriigi kodanik.

7.   Valikukriteeriumid

Avalduste hindamisel võetakse arvesse järgmisi kriteeriume:

—	kandidaatide tõendatud ja asjakohane pädevus ja kogemus, mis tõendab, et nad on lugupeetud rahvusvahelised eksperdid makromajanduse, riigi rahanduse, eelarvepoliitika ja eelarve haldamise valdkonnas;

—	põhjalik arusaam ELi eelarveraamistikust ja selle rollist ELi ning majandus- ja rahaliidu toimimises;

—	tõendatud ja asjakohane pädevus ja kogemus majanduspoliitika kujundamisel; soovitavalt omandatud poliitikat kujundavates asutustes, poliitikaalast nõu andvates asutustes või teadusasutustes;

—	ELi institutsioonide ja ELi otsuste tegemise protsesside tundmine;

—	kasuks tulevad horisontaalsel riikideülesel tasandil majandusanalüüsi tegemise kogemused;

—	strateegilise visiooni väljatöötamise ja selle rakendamise võime;

—	silmapaistev vastutustunne, otsusekindlus, algatusvõime ja usaldusväärsus ning

—	suurepärane suulise ja kirjaliku suhtlemise oskus, mis võimaldab tõhusalt ühendust pidada, suhelda ja koostööd teha nii asutusesiseste kui ka -väliste sidusrühmadega.

8.   Avalduse esitamise kord

Avaldus peab olema koostatud ühes Euroopa Liidu ametlikest keeltest, selles tuleb selgelt märkida kandidaadi kodakondsus ja lisada nõutavad dokumendid.

Huvitatud isikud peavad esitama avalduse elektrooniliselt Euroopa Komisjonile järgmisel aadressil: EFB-team@ec.europa.eu.

Avaldus võetakse vastu üksnes juhul, kui see on saadetud tähtajaks ja sisaldab allpool osutatud dokumente. Edaspidi võib kandidaadilt nõuda täiendavaid dokumente.

9.   Avalduse esitamise tähtaeg

Avalduse esitamise tähtaeg: 45 tööpäeva alates käesoleva kutse avaldamisest, kuni keskööni Brüsseli aja järgi.

Komisjon jätab endale õiguse pikendada avalduste esitamise tähtaega. Sel juhul avaldab ta vastava teate üksnes Euroopa Liidu Teatajas.

10.   Tõendavad dokumendid

Koos avaldusega esitatakse järgmised tõendavad dokumendid:

—	kaaskiri, milles kandideerimist põhjendatakse;

—	elulookirjeldus;

—	avaldus, milles loetletakse võimalikud huvide konfliktid, mis tulenevad eelarvenõukogus osalemisest ja kandidaadi muudest ametikohtadest.

11.   Valikumenetlus

Valikumenetlus koosneb avalduste hindamisest eespool esitatud kriteeriumide alusel, mille tulemusel koostatakse kõige sobivamate kandidaatide nimekiri. Kõige sobivamad kandideerijad võidakse enne ametisse nimetamise otsust kutsuda vestlusele. Komisjon saadab ametisse nimetamiseks väljavalitud kandidaatide nimekirja Euroopa Parlamendile ja nõukogule konsulteerimiseks ning palub, et nad esitaksid oma arvamuse ühe kuu jooksul.

12.   Võrdsed võimalused

Komisjon kohaldab võrdsete võimaluste poliitikat ja hoolitseb selle eest, et värbamismenetlustes välditaks mis tahes diskrimineerimist.

13.   Isikuandmete kaitse

Komisjon tagab, et kandidaatide isikuandmeid töödeldakse vastavalt Euroopa Parlamendi ja nõukogu määrusele (EL) 2018/1725 (7). Eriti pööratakse tähelepanu isikuandmete konfidentsiaalsusele ja turvalisusele.

14.   Esialgne ajakava

Valikuvestlused on kavas pidada oktoobris 2024.

Täiendava teabe saamiseks palutakse saata e-kiri aadressile EFB-Team@ec.europa.eu või helistada järgmisel numbril: +32 22969244.

---

(1)   ELT L 282, 28.10.2015, lk 37, ja ELT L 40, 17.2.2016, lk 15.

(2)  Komisjoni 29. juuli 2024. aasta otsus (EL) 2024/2115, millega luuakse sõltumatu nõuandev Euroopa Eelarvenõukogu ja tunnistatakse kehtetuks otsus (EL) 2015/1937 (ELT L, 2024/2115, 1.8.2024, ELI: http://data.europa.eu/eli/dec/2024/2115/oj).

(3)  Euroopa Parlamendi ja nõukogu 29. aprilli 2024. aasta määrus (EL) 2024/1263 majanduspoliitika tulemusliku koordineerimise ja mitmepoolse eelarvejärelevalve kohta ning millega tunnistatakse kehtetuks nõukogu määrus (EÜ) nr 1466/97 (ELT L, 2024/1263, 30.4.2024, ELI: http://data.europa.eu/eli/reg/2024/1263/oj).

(4)  Nõukogu 8. novembri 2011. aasta direktiiv 2011/85/EL liikmesriikide eelarveraamistiku nõuete kohta (ELT L 306, 23.11.2011, lk 41, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/2011/85/oj).

(5)  Töökogemust arvestatakse alates kuupäevast, mil kandidaat omandas kõnealuste ametiülesannete täitmiseks vajaliku minimaalse kvalifikatsiooni.

(6)  EMÜ nõukogu määrus nr 1, millega määratakse kindlaks Euroopa Majandusühenduses kasutatavad keeled (ELT 17, 6.10.1958, lk 385/58, http://data.europa.eu/eli/reg/1958/1(1)/oj).

(7)  Euroopa Parlamendi ja nõukogu 23. oktoobri 2018. aasta määrus (EL) 2018/1725, mis käsitleb füüsiliste isikute kaitset isikuandmete töötlemisel liidu institutsioonides, organites ja asutustes ning isikuandmete vaba liikumist, ning millega tunnistatakse kehtetuks määrus (EÜ) nr 45/2001 ja otsus nr 1247/2002/EÜ (ELT L 295, 21.11.2018, lk 39, ELI: http://data.europa.eu/eli/reg/2018/1725/oj).