Kohtuasi C-635/11

Euroopa Komisjon

versus

Madalmaade Kuningriik

„Liikmesriigi kohustuste rikkumine — Direktiiv 2005/56/EÜ — Piiratud vastutusega äriühingute piiriülene ühinemine — Artikli 16 lõike 2 punktid a ja b — Piiriülese ühinemise tulemuseks olev äriühing — Äriühingu asukohaliikmesriigis või muudes liikmesriikides töötavad töötajad — Osavõtuõigused — Samasuguste õiguste puudumine”

Kokkuvõte – Euroopa Kohtu otsus (kaheksas koda), 20. juuni 2013

Isikute vaba liikumine – Asutamisvabadus – Äriühingud – Direktiiv 2005/56 – Piiratud vastutusega äriühingute piiriülene ühinemine – Piiriülese ühinemise tulemuseks olev äriühing – Äriühingu asukohaliikmesriigis või muudes liikmesriikides töötavad töötajad – Osavõtuõigused – Samasuguste õiguste puudumine – Kohustuste rikkumine

(Euroopa Parlamendi ja nõukogu direktiiv 2005/56, artikli 16 lõike 2 punktid a ja b)

Liikmesriik, kes ei võta vastu kõiki vajalikke õigus- ja haldusnorme tagamaks, et äriühingu koosseisulistel töötajatel, kes asuvad mõnes teises liikmesriigis kui piiriülese ühinemise tulemuseks oleva äriühingu registrijärgse asukoha liikmesriik, oleks samasugused osavõtuõigused, nagu selle äriühingu asukohaliikmesriigis töötavatel töötajatel, rikub direktiivi 2005/56 piiratud vastutusega äriühingute piiriülese ühinemise kohta artikli 16 lõike 2 punktist b tulenevaid kohustusi.

Nimelt, võttes arvesse liidu seadusandja tahet kaitsta töötajate osavõtuõigusi nii juhtudel, mida reguleerivad Euroopa äriühingut puudutavad normid, kui ka juhtudel, mida reguleerib siseriiklik õigus, on oluline, et ka viimastel juhtudel ei säilitata üksnes direktiivi 2005/56 artikli 16 lõike 2 punktis a sätestatud ühinevate äriühingute töötajate osavõtuõigusi, vaid vastavalt selle direktiivi artikli 16 lõike 2 punktile b peavad õigused, mis on ühinemise tulemuseks oleva äriühingu registrijärgse asukoha liikmesriigis töötavatel töötajatel, laienema ka ühinemisega seotud ja teistes liikmesriikides töötavatele töötajatele.

(vt punktid 43, 50 ja resolutsioon)