Λέξεις κλειδιά
Περίληψη

Λέξεις κλειδιά

1. Κοινωνική πολιτική - Άνδρες και γυναίκες εργαζόμενοι - Ισότητα αμοιβών - Αμοιβή - Έννοια - Σύστημα συντάξεων δημοσίων υπαλλήλων οι οποίες καταβάλλονται στους υπαλλήλους αυτούς λόγω της σχέσεως εργασίας τους - εριλαμβάνεται

[Συνθήκη ΕΚ, άρθρο 119 (τα άρθρα 117 έως 120 της Συνθήκης ΕΚ αντικαταστάθηκαν με τα άρθρα 136 ΕΚ έως 143 ΕΚ)]

2. Κοινωνική πολιτική - Άνδρες και γυναίκες εργαζόμενοι - Ισότητα αμοιβών - Άρθρο 119 της Συνθήκης (τα άρθρα 117 έως 120 της Συνθήκης αντικαταστάθηκαν με τα άρθρα 136 ΕΚ έως 143 ΕΚ) - Εφαρμογή στη Φινλανδία - Διαχρονικός περιορισμός - Συνυπολογισμός μόνον των μετά την 1η Ιανουαρίου 1994 περιόδων εργασίας

[Συνθήκη ΕΚ, άρθρο 119 (τα άρθρα 117 έως 120 της Συνθήκης ΕΚ αντικαταστάθηκαν με τα άρθρα 136 ΕΚ έως 143 ΕΚ)· Συμφωνία ΕΟΧ, άρθρα 6 και 69]

Περίληψη

1. Σύνταξη καταβαλλόμενη δυνάμει συστήματος όπως αυτό το οποίο προβλέπει ο ισχύων στη Φινλανδία valtion eläkelaki (νόμος περί κρατικών συντάξεων) εμπίπτει στο πεδίο εφαρμογής του άρθρου 119 της Συνθήκης (τα άρθρα 117 έως 120 της Συνθήκης ΕΚ αντικαταστάθηκαν με τα άρθρα 136 ΕΚ έως 143 ΕΚ).

ράγματι, σύνταξη η οποία καταβάλλεται δυνάμει του ως άνω συστήματος, εφόσον αφορά μόνο μιαν ιδιαίτερη κατηγορία εργαζομένων, τελεί σε άμεση συνάρτηση με τον χρόνο υπηρεσίας και το ύψος της υπολογίζεται βάσει του τελευταίου μισθού του υπαλλήλου, πληροί τα τρία κριτήρια που χαρακτηρίζουν τη σχέση εργασίας την οποία το Δικαστήριο θεώρησε, με τις αποφάσεις του της 28ης Σεπτεμβρίου 1994, C-7/93, Beune, και της 29ης Νοεμβρίου 2001, C-366/99, Griesmar, ως αποφασιστικής σημασίας για τον χαρακτηρισμό, έναντι του άρθρου 119 της Συνθήκης, των παροχών που χορηγούνται στο πλαίσιο ενός συνταξιοδοτικού συστήματος δημοσίων υπαλλήλων.

( βλ. σκέψεις 47, 52 και διατακτ. )

2. Δυνάμει του άρθρου 69 της Συμφωνίας για τον Ευρωπαϊκό Χώρο, η κατά το άρθρο 119 της Συνθήκης (τα άρθρα 117 έως 120 της Συνθήκης ΕΚ αντικαταστάθηκαν με τα άρθρα 136 ΕΚ έως 143 ΕΚ) αρχή της ισότητας των αμοιβών μεταξύ ανδρών και γυναικών για την ίδια εργασία έχει εφαρμογή στη Δημοκρατία της Φινλανδίας από την 1η Ιανουαρίου 1994. Δυνάμει του άρθρου 6 της Συμφωνίας αυτής, το εν λόγω άρθρο 69 πρέπει να ερμηνεύεται υπό το φως της αποφάσεως της 17ης Μα_ου 1990, C-262/88, Barber, όσον αφορά τη δυνατότητα διαχρονικής εφαρμογής του σε συνταξιοδοτικό σύστημα όπως το ισχύον στη Φινλανδία δυνάμει του valtion eläkelaki (νόμου περί κρατικών συντάξεων).

Επομένως, όσον αφορά τη Δημοκρατία της Φινλανδίας, δεν μπορεί να γίνεται επίκληση της αρχής της ισότητας των αμοιβών μεταξύ ανδρών και γυναικών για συνταξιοδοτικές παροχές σχετικές με περιόδους εργασίας προ της 1ης Ιανουαρίου 1994.

( βλ. σκέψεις 54-55 )