Κλαδικός κοινωνικός διάλογος

ΣΥΝΟΨΗ ΤΟΥ ΑΚΟΛΟΥΘΟΥ ΕΓΓΡΑΦΟΥ:

Απόφαση 98/500/ΕΚ για την προώθηση του διαλόγου μεταξύ των κοινωνικών εταίρων σε ευρωπαϊκό επίπεδο

ΣΥΝΟΨΗ

ΤΙ ΠΡΟΒΛΕΠΕΙ Η ΑΠΟΦΑΣΗ;

Προβλέπει τη βάση για τη δημιουργία επιτροπών κλαδικού κοινωνικού διαλόγου σε διάφορους τομείς της δραστηριότητας της ΕΕ, όπου εκπρόσωποι εργοδοτών και εργαζομένων (γνωστοί ως «κοινωνικοί εταίροι») μπορούν να συναντηθούν για να συζητήσουν τις πολιτικές εξελίξεις. Πρόκειται για ένα χαρακτηριστικό του ευρύτερου ευρωπαϊκού κοινωνικού διαλόγου*, το οποίο αποτελεί βασικό στοιχείο του κοινωνικού προτύπου και της διακυβέρνησης της ΕΕ.

ΒΑΣΙΚΑ ΣΗΜΕΙΑ

• Οι επιτροπές κλαδικού διαλόγου συνιστώνται σε κλάδους όπου οι οργανώσεις που εκπροσωπούν τους εργοδότες και τους εργαζομένους του εκάστοτε κλάδου δηλώνουν από κοινού ότι επιθυμούν να λάβουν μέρος σε έναν διάλογο σε επίπεδο ΕΕ. Πρέπει:
  • να αφορούν ειδικούς οικονομικούς κλάδους, όπως ο τραπεζικός ή ο γεωργικός κλάδος·
  • να αποτελούνται από οργανώσεις που συνιστούν αναγνωρισμένους εθνικούς κοινωνικούς εταίρους·
  • να έχουν την ικανότητα να διαπραγματεύονται συμφωνίες και
  • να εκπροσωπούν τους κοινωνικούς εταίρους διαφόρων χωρών της ΕΕ·
  • να διαθέτουν τη δομή και τους πόρους για να συμμετέχουν αποτελεσματικά σε εργασίες επιπέδου ΕΕ.
• Κάθε επιτροπή:
  • γνωμοδοτεί σχετικά με τις εξελίξεις σε επίπεδο ΕΕ που έχουν κοινωνικές συνέπειες στον τομέα της·
  • αναπτύσσει και προωθεί τον κοινωνικό διάλογο στο πλαίσιο των αρμοδιοτήτων της·
  • διαθέτει μέγιστο αριθμό 66 μελών, με ίσο αριθμό εκπροσώπων εργοδοτών και εργαζομένων·
  • συντάσσει, από κοινού με την Ευρωπαϊκή Επιτροπή, τον δικό της κανονισμό λειτουργίας·
  • συνεδριάζει τουλάχιστον μία φορά τον χρόνο·
  • προεδρεύεται είτε από αντιπρόσωπο των εργοδοτών ή των εργαζομένων είτε από υπάλληλο της Επιτροπής·
  • επανεξετάζει τακτικά τις δραστηριότητές της μαζί με την Επιτροπή.
• Οι επιτροπές κλαδικού διαλόγου αντικαθιστούν παλαιότερες μορφές κλαδικής συνεργασίας μεταξύ των κοινωνικών εταίρων.

ΑΠΟ ΠΟΤΕ ΕΦΑΡΜΟΖΕΤΑΙ Η ΑΠΟΦΑΣΗ;

Εφαρμόζεται από τις 20 Μαΐου 1998.

ΠΛΑΙΣΙΟ

Το άρθρο 152 της Συνθήκης για τη λειτουργία της Ευρωπαϊκής Ένωσης επιβεβαιώνει τη δέσμευση της ΕΕ να στηρίξει τον ευρωπαϊκό κοινωνικό διάλογο και αναγνωρίζει την αυτονομία των Ευρωπαίων κοινωνικών εταίρων.

Από το 1998, η Επιτροπή έχει δημιουργήσει πάνω από 40 επιτροπές κλαδικού κοινωνικού διαλόγου. Καλύπτουν περίπου 150 εκατομμύρια εργαζόμενους στην ΕΕ σε κλάδους όπως τα διάφορα μέσα μεταφοράς, η γεωργία, οι κατασκευές, το εμπόριο, οι δημόσιες υπηρεσίες, η κατασκευή μηχανημάτων και εξοπλισμού, τα ξενοδοχεία και τα εστιατόρια, καθώς και ο τραπεζικός κλάδος.

Ο διάλογος έχει οδηγήσει σε συμφωνία όσον αφορά περίπου 900 κείμενα ποικίλης νομικής φύσης.

Για περισσότερες πληροφορίες ανατρέξτε στο δικτυακό τόπο της Ευρωπαϊκής Επιτροπής για τον «Τομεακό κοινωνικό διάλογο».

ΒΑΣΙΚΟΙ ΟΡΟΙ

* Ευρωπαϊκός κοινωνικός διάλογος: συζητήσεις, διαβουλεύσεις, διαπραγματεύσεις και κοινές δραστηριότητες που αφορούν τους κοινωνικούς εταίρους (εργοδότες και εργαζόμενους).

ΠΡΑΞΗ

Απόφαση 98/500/ΕΚ της Επιτροπής, της 20ής Μαΐου 1998, για σύσταση επιτροπών κλαδικού διαλόγου για την προώθηση του διαλόγου μεταξύ των κοινωνικών εταίρων σε ευρωπαϊκό επίπεδο (ΕΕ L 225 της 12.8.1998, σ. 27-28)

Διαδοχικές τροποποιήσεις της απόφασης 98/500/ΕΚ της Επιτροπής έχουν ενσωματωθεί στο πρωτότυπο κείμενο. Αυτή η ενοποιημένη έκδοση έχει μόνο αξία τεκμηρίωσης.

ΣΥΝΑΦΕΙΣ ΠΡΑΞΕΙΣ

Έγγραφο εργασίας των υπηρεσιών της Επιτροπής σχετικά με τη λειτουργία και το δυναμικό του ευρωπαϊκού τομεακού κοινωνικού διαλόγου [SEC(2010) 964 τελικό της 22.7.2010]

τελευταία ενημέρωση 23.05.2016