Judgment of the General Court (Seventh Chamber) of 20 October 2021.#ZU v European Commission.#Civil service – Officials – Transfer in the interests of the service – Article 12a of the Staff Regulations – Psychological harassment – Article 25 of the Staff Regulations – Obligation to state reasons – Rights of the defence and the right to be heard – Manifest error of assessment – Principle of sound administration and duty to have regard for the welfare of staff – Article 22a of the Staff Regulations – Misuse of powers – Article 24 of the Staff Regulations – Request for assistance – Refusal of the request – 2017 appraisal exercise – Appraisal report – 2018 promotion exercise – Proposed non-promotion – Liability.#Joined Cases T-671/18 and T-140/19.

Rettens dom (Syvende Afdeling) af 20. oktober 2021.
ZU mod Europa-Kommissionen.
Personalesag – tjenestemænd – forflyttelse i tjenestens interesse – vedtægtens artikel 12a – psykisk chikane – vedtægtens artikel 25 – begrundelsespligt – ret til forsvar og ret til at blive hørt – åbenbart urigtigt skøn – princippet om god forvaltning og omsorgspligt – vedtægtens artikel 22a – magtfordrejning – vedtægtens artikel 24 – ansøgning om bistand – afslag på ansøgningen – bedømmelsesåret 2017 – bedømmelsesrapport – forfremmelsesåret 2018 – forslag om ikke-forfremmelse – ansvar.
Forenede sager T-671/18 og T-140/19.

Rettens dom (Syvende Afdeling) af 20. oktober 2021.
ZU mod Europa-Kommissionen.
Personalesag – tjenestemænd – forflyttelse i tjenestens interesse – vedtægtens artikel 12a – psykisk chikane – vedtægtens artikel 25 – begrundelsespligt – ret til forsvar og ret til at blive hørt – åbenbart urigtigt skøn – princippet om god forvaltning og omsorgspligt – vedtægtens artikel 22a – magtfordrejning – vedtægtens artikel 24 – ansøgning om bistand – afslag på ansøgningen – bedømmelsesåret 2017 – bedømmelsesrapport – forfremmelsesåret 2018 – forslag om ikke-forfremmelse – ansvar.
Forenede sager T-671/18 og T-140/19.

ECLI-indikator: ECLI:EU:T:2021:715