Politiky zaměstnanosti zemí EU: hlavní směry (2018)

 

PŘEHLED DOKUMENTU:

Rozhodnutí (EU) 2018/1215 — směry politik zaměstnanosti zemí EU

CO JE CÍLEM TOHOTO ROZHODNUTÍ?

Poskytuje směry zemí EU při navrhování jejich politik zaměstnanosti a stanovování vnitrostátních cílů k zajištění koordinovanosti politik EU.

KLÍČOVÉ BODY

• Tyto směry společně s hlavními směry pro hospodářské politiky zemí EU a EU tvoří integrované hlavní směry pro provádění strategie Evropa 2020.
• Byly vydávány každoročně od roku 2010.
• Jsou sladěny se se zásadami evropského pilíře sociálních práv.

Směry 2018 se soustředí na:

Podporu poptávky pro pracovní síle

Země EU by měly provést řadu kroků včetně:

• usnadňování vytváření kvalitních pracovních míst podporou odpovědného podnikání a skutečné samostatně výdělečné činnosti,
• aktivní podpory sociální ekonomiky a sociální inovace,
• podpory inovativních forem práce, které vytvářejí kvalitní pracovní příležitosti,
• podpory transparentních a předvídatelných mechanismů stanovování mezd,
• zajišťování přiměřené úrovně minimální mzdy společně se sociálními partnery.

Zlepšení nabídky práce a přístupu k zaměstnání, dovednostem a kompetencím

Země EU by měly:

• podporovat produktivitu a zaměstnatelnost ve spolupráci se sociální partnery,
• zvyšovat úrovně vzdělání, zejména nejméně kvalifikovaných osob a účastníků vzdělávání pocházejících ze znevýhodněného prostředí,
• zavádět obsáhlé strategie pro řešení dlouhodobé a strukturální nezaměstnanosti,
• usilovat o odstranění překážek a demotivujících prvků ve vztahu k účasti na trhu práce,
• zajistit rovnost žen a mužů a zvýšenou účast žen na trhu práce,
• řešit rozdíly v odměňování žen a mužů.

Zlepšení fungování trhů práce a zvýšení účinnosti sociálního dialogu

Země EU by měly:

• spolupracovat se sociálními partnery na zásadách flexibility a jistoty, přičemž by měly zajistit rovnováhu práv a povinností,
• účinně aktivovat osoby, které se mohou účastnit trhu práce,
• poskytnout nezaměstnaným přiměřenou podporu v nezaměstnanosti po přiměřenou dobu v souladu s jejich příspěvky a vnitrostátními pravidly způsobilosti,
• podporovat mobilitu studujících a pracovníků s cílem zvýšit dovednosti podporující zaměstnatelnost a využití plného potenciálu evropského trhu práce,
• zajistit včasné a smysluplné zapojení sociálních partnerů do koncipování a provádění příslušných reforem a politik.

Prosazování rovných příležitostí pro všechny, podpora sociálního začleňování a boj proti chudobě

Země EU by měly:

• podporovat inkluzivní trhy práce, které jsou otevřené všem, zavedením účinných opatření pro boj proti všem formám diskriminace a na podporu rovných příležitostí pro nedostatečně zastoupené skupiny,
• modernizovat systémy sociální ochrany,
• vytvářet a zavádět preventivní a integrované strategie kombinací
  • přiměřené podpory příjmu
  • inkluzivních trhů práce a přístupu ke kvalitním službám,
  • vyhovění individuálním potřebám,
• zajistit dostupné, přístupné a kvalitní služby, jako jsou
  • předškolní vzdělávání a péče
  • mimoškolní péče
  • vzdělávání
  • odborná příprava
  • bydlení
  • zdravotní služby a
  • dlouhodobá péče,
• poskytovat včasný přístup k cenově dostupné preventivní a léčebné zdravotní a dlouhodobé péči dobré kvality a zároveň zabezpečit dlouhodobou udržitelnost,
• zabezpečit přiměřenost a udržitelnost důchodových systémů pro pracovníky i osoby samostatně výdělečně činné.

ODKDY JE ROZHODNUTÍ PLATNÉ?

Platí ode dne 19. července 2018.

KONTEXT

• Směry jsou v souladu s Paktem o stabilitě a růstu a dalšími zákony a iniciativami EU, což zahrnuje ty o:
  • Záruce pro mladé lidi,
  • znovuzačlenění dlouhodobě nezaměstnaných osob na trh práce,
  • Cestách prohlubování dovedností.
• Tyto iniciativy jsou zkombinovány v Evropském semestru, který provádí Evropskou strategii zaměstnanosti, a který monitoruje různé politiky k dosažení cílů Evropy 2020.

HLAVNÍ DOKUMENT

Rozhodnutí Rady (EU) 2018/1215 ze dne 16. července 2018 o hlavních směrech politik zaměstnanosti členských států (Úř. věst. L 224, 5.9.2018, s. 4–9)

SOUVISEJÍCÍ DOKUMENTY

Doporučení Rady ze dne 15. března 2018 o Evropském rámci pro kvalitní a efektivní učňovskou přípravu (Úř. věst. C 153, 2.5.2018, s. 1–6)

Interinstitucionální vyhlášení evropského pilíře sociálních práv (Úř. věst. C 428, 13.12.2017, s. 10–15)

Doporučení Rady (EU) 2015/1184 ze dne 14. července 2015 o hlavních směrech hospodářských politik členských států a Evropské unie (Úř. věst. L 192, 18.7.2015, s. 27–31)

Rozhodnutí Rady 2010/707/EU ze dne 21. října 2010 o hlavních směrech politik zaměstnanosti členských států (Úř. věst. L 308, 24.11.2010, s. 46–51)

Poslední aktualizace 05.03.2019