This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document E2021P0005
Request for an Advisory Opinion from the EFTA Court by Héraðsdómur Reykjavíkur dated 8 December 2021 in the case of Anna Bryndís Einarsdóttir v the Icelandic Treasury (Case E-5/21) 2022/C 153/07
Žádost o poradní stanovisko Soudního dvora ESVO předložené 8. prosince 2021 soudem Héraðsdómur Reykjavíkur ve věci Anna Bryndís Einarsdóttir v. islandské ministerstvo financí (Věc E-5/21) 2022/C 153/07
Žádost o poradní stanovisko Soudního dvora ESVO předložené 8. prosince 2021 soudem Héraðsdómur Reykjavíkur ve věci Anna Bryndís Einarsdóttir v. islandské ministerstvo financí (Věc E-5/21) 2022/C 153/07
Úř. věst. C 153, 7.4.2022, p. 13–13
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, GA, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
- Date of document:
- 08/12/2021
- Author:
- Soudní dvůr ESVO
- Form:
- Soudní informace
- Treaty:
- Dohoda o Evropském hospodářském prostoru
- Link
- Link
- Link
- Select all documents mentioning this document
- Instruments cited:
- Link
- Related document(s):
-
- E2021J0005 Relation
- EUROVOC descriptor:
- Subject matter:
- Directory code:
|
7.4.2022 |
CS |
Úřední věstník Evropské unie |
C 153/13 |
Žádost o poradní stanovisko Soudního dvora ESVO předložené 8. prosince 2021 soudem Héraðsdómur Reykjavíkur ve věci Anna Bryndís Einarsdóttir v. islandské ministerstvo financí
(Věc E-5/21)
(2022/C 153/07)
Dne 13. prosince 2021 obdržela podatelna Soudního dvora ESVO žádost o poradní stanovisko ze dne 8. prosince 2021, kterou Soudnímu dvoru podal soud Héraðsdómur Reykjavíkur ve věci Anna Bryndís Einarsdóttir v. islandské ministerstvo financí v souvislosti s následující otázkou:
Ukládá článek 6 nařízení (ES) č. 883/2004 o koordinaci systémů sociálního zabezpečení (viz také čl. 21 odst. 3 tohoto nařízení) státům EHP, aby během výpočtu plateb týkajících se mateřské / otcovské dovolené počítaly referenční příjem na základě celkové mzdy dotyčné osoby na trhu práce v rámci celého Evropského hospodářského prostoru? Porušují se tak výše uvedené ustanovení a zásady Dohody o EHP (viz např. článek 29 Dohody o EHP), pokud se bere v úvahu pouze celková mzda dotyčné osoby na domácím trhu práce?
