1.   

Могат ли членовете на управителния съвет на юридическо лице, извършващо дейност в обществен интерес, да попаднат в обхвата на понятието „работник“ по смисъла на Директива 98/59/ЕО на Съвета при определяне на броя на работниците, които се считат за наети от такова юридическо лице, за целите на изчисляването на минималния брой за колективно уволнение (10 % или 30 работници), както е посочено в член 1, параграф 1, буква а), подточка i) от директивата?

2.   

Съдържа ли член 6 от Директива 98/59/ЕО, съгласно който държавите от ЕИП гарантират, че представителите на работниците и/или самите работници разполагат с административни и/или съдебни процедури, за да се гарантира изпълнението на предвидените в директивата задължения, други или допълнителни изисквания, различни от тези, които са предвидени от държавите от ЕИП по принцип за отговорността за вреди, причинени от нарушения на правилата, залегнали в директивата?