Европейски фонд за приспособяване към глобализацията (2014—2020 г.)

 

РЕЗЮМЕ НА:

Регламент (EС) № 1309/2013 относно Европейския фонд за приспособяване към глобализацията (2014—2020 г.)

КАКВА Е ЦЕЛТА НА РЕГЛАМЕНТА?

Европейският фонд за приспособяване към глобализацията осигурява подкрепа за хора, които са загубили работните си места поради последиците от глобализацията или поради продължаващите последици от икономическата и финансовата криза.

ОСНОВНИ АСПЕКТИ

От 2007 г. насам Фондът на ЕС за приспособяване към глобализацията (ЕФПГ) помага на работници, които са съкратени от работа в резултат от глобализацията, тъй като техните дружества са били затворени или са изнесли производството си извън ЕС, да намерят нова работа или да се преквалифицират. За периода 2009—2011 г. и от 2014 г. насам фондът помага и на работници, които са били съкратени от работа в резултат от икономическата и финансовата криза.

По принцип ЕФПГ осигурява помощ в случаи, където над 500 работници са съкратени:

• в едно дружество (включително неговите доставчици и производители надолу по веригата); или
• в конкретен сектор в един или повече съседни региона.

С годишен бюджет в размер на около 170 милиона EUR на година между 2014 г. и 2020 г. ЕФПГ може да покрие до 60 % от разходите за проекти, предназначени да помагат на отделни съкратени работници да си намерят друга работа или да започнат собствен бизнес. Фондът няма за цел да помага на дружества за продължаване на дейността им или за преструктуриране.

Потенциални бенефициери

ЕФПГ може да подпомага отделни съкратени работници (на постоянен, срочен и временен договор, и самостоятелно заети лица), както и млади хора, които не работят, не са ангажирани в никаква форма на образование или обучение в същите региони, ако нивото на младежка безработица е най-малко 20 %, до същия брой като работниците, получаващи подкрепа.

Допустимите мерки включват:

• помощ за намиране на работа;
• кариерни консултации;
• образование, обучение и преквалификация;
• менторинг и наставляване;
• предприемачество и създаване на бизнес.

Процедура за подаване на заявления

Заявленията за помощ се подават до Европейската комисия от правителствата на ЕС и ако бъдат одобрени се управляват и изпълняват от национални и регионални органи. Проектите са с продължителност 2 години.

За разлика от дългосрочните проекти, финансирани от структурните и инвестиционни фондове (ЕСИФ) на ЕС, като например Европейския социален фонд, проектите по ЕФПГ осигуряват подкрепа на отделни лица за кратък и ясно определен период.

Отмяна

Регламент (ЕС) № 1309/2013 е отменен от Регламент (ЕС) 2021/691 (вж. резюме), считано от 1 януари 2021 г. Въпреки това продължава да се прилага, докато бъде извършена последваща оценка.

ОТКОГА СЕ ПРИЛАГА РЕГЛАМЕНТЪТ?

Той се прилага от 1 януари 2014 г.

ОБЩА ИНФОРМАЦИЯ

За допълнителна информация вж.:

• Европейски фонд за приспособяване към глобализацията (ЕФПГ) (Европейска комисия).

ОСНОВЕН ДОКУМЕНТ

Регламент (ЕС) № 1309/2013 на Европейския парламент и на Съвета от 17 декември 2013 година относно Европейския фонд за приспособяване към глобализацията (2014—2020 г.) и за отмяна на Регламент (ЕО) № 1927/2006 (OВ L 347, 20.12.2013 г., стр. 855—864)

Последващите изменения на Регламент (ЕС) № 1309/2013 са инкорпорирани в основния текст. Тази консолидирана версия е само за документална справка.

СВЪРЗАНИ ДОКУМЕНТИ

Регламент (ЕС) 2021/691 на Европейския парламент и на Съвета от 28 април 2021 година относно Европейския фонд за приспособяване към глобализацията за съкратени работници (ЕФПГ) и за отмяна на Регламент (ЕС) № 1309/2013 (OВ L 153, 3.5.2021 г., стр. 48—70)

последно актуализация 19.08.2021