This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62021TN0072
Case T-72/21: Action brought on 3 February 2021 — Bowden and Young v Europol
Дело T-72/21: Жалба, подадена на 3 февруари 2021 г. — Bowden и Young/Европол
Дело T-72/21: Жалба, подадена на 3 февруари 2021 г. — Bowden и Young/Европол
OB C 98, 22.3.2021, p. 33–34
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
22.3.2021 |
BG |
Официален вестник на Европейския съюз |
C 98/33 |
Жалба, подадена на 3 февруари 2021 г. — Bowden и Young/Европол
(Дело T-72/21)
(2021/C 98/38)
Език на производството: френски
Страни
Жалбоподатели: Ian James Bowden (Хага, Нидерландия) и Janey Young (Хага) (представител: N. de Montigny, avocate)
Ответник: Агенция на Европейския съюз за сътрудничество в областта на правоприлагането (Европол)
Искания
Жалбоподателите молят Общия съд:
— |
да отмени индивидуалните решения от 30 март 2020 г., с които не е допусната дерогация от условието за гражданство, предвидено в член 12, параграф 2, буква а) от Условията за работа на другите служители на Европейския съюз (УРДС) и въз основа на това съответно са прекратени служебните им правоотношения на основание член 47 от УРДС с предизвестие, което започва да тече от „изтичането на преходния период“, а именно 31 декември 2020 г. в съответствие със Споразумението за оттегляне, |
— |
да осъди ответника да заплати съдебните разноски. |
Основания и основни доводи
Жалбоподателите изтъкват шест основания в подкрепа на жалбата.
1. |
Първо основание: незаконосъобразност на процедурата и на приложените критерии, грешка при прилагане на правото и грешка в преценката, липса на прозрачност, яснота, правна сигурност и предвидимост, и неизпълнение на задължението за добра администрация в рамките на приемането на процедура за допускане на дерогация. |
2. |
Второ основание: накърняване на правните очаквания, липса на индивидуално и подробно разглеждане на преписката, приемане на произволни решения, изопачаване на процедурата и липса на мотиви. |
3. |
Трето основание: неизпълнение на задължението за полагане на грижа. |
4. |
Четвърто основание: незачитане на правото на ефективно изслушване. |
5. |
Пето основание: нарушаване на принципа на равно третиране и на забраната за дискриминация. |
6. |
Шесто основание: явна грешка в преценката. |