Eesti keel
Select your language
Official EU languages:
Juurdepääs Euroopa Liidu õigusaktidele
EUR-Lex
Juurdepääs Euroopa Liidu õigusaktidele
See dokument on väljavõte EUR-Lexi veebisaidilt.
Kasutage jutumärke, et otsida „täpset fraasi“. Lisage otsingusõnale tärn (*), et leida selle variatsioone (transp*, 32019R*). Kasutage otsingusõnas ühe tähemärgi asemel küsimärki (?), et leida selle variatsioone (ca?e leiab vasteid nagu case, cane, care).
Vajate rohkem otsinguvõimalusi? Kasutage
Täppisotsing
Otsingutulemused
Kohtuasi C-396/07: Euroopa Kohtu (neljas koda) 27. novembri 2008 . aasta otsus (Korkein oikeus'e (Soome) eelotsusetaotlus) — Mirja Juuri versus Fazer Amica Oy (Sotsiaalpoliitika — Direktiiv 2001/23/EÜ — Töötajate õiguste kaitse — Ettevõtete üleminek — Artikli 4 lõige 2 — Töötingimuste oluline muutus ettevõtte üleminekul — Kollektiivleping — Töölepingu lõpetamine töötaja algatusel — Töölepingu lõpetamine, mille eest loetakse vastutavaks tööandja — Tagajärjed — Tööandja makstav rahaline hüvitis)
- CELEXi number:
- 62007CA0396
- Vorm:
- Õigusalane teave
- Autor:
- Euroopa Kohus
- Dokumendi kuupäev:
- 27/11/2008
- Lehekülgede arv:
- 1
Euroopa Kohtu otsus (neljas koda), 27. november 2008.
Mirja Juuri versus Fazer Amica Oy.
Eelotsusetaotlus: Korkein oikeus - Soome.
Sotsiaalpoliitika - Direktiiv 2001/23/EÜ - Töötajate õiguste kaitse - Ettevõtete üleminek - Artikli 4 lõige 2 - Töötingimuste oluline muutus ettevõtte üleminekul - Kollektiivleping - Töölepingu lõpetamine töötaja algatusel - Töölepingu lõpetamine, mille eest loetakse vastutavaks tööandja - Tagajärjed - Tööandja makstav rahaline hüvitis.
Kohtuasi C-396/07.
Euroopa kohtulahendite tunnus (ECLI): ECLI:EU:C:2008:656
- CELEXi number:
- 62007CJ0396
- Vorm:
- Kohtuotsus
- Autor:
- Euroopa Kohus
- Dokumendi kuupäev:
- 27/11/2008
Kohtujuristi ettepanek - Ruiz-Jarabo Colomer - 4. september 2008.
Mirja Juuri versus Fazer Amica Oy.
Eelotsusetaotlus: Korkein oikeus - Soome.
Sotsiaalpoliitika - Direktiiv 2001/23/EÜ - Töötajate õiguste kaitse - Ettevõtete üleminek - Artikli 4 lõige 2 - Töötingimuste oluline muutus ettevõtte üleminekul - Kollektiivleping - Töölepingu lõpetamine töötaja algatusel - Töölepingu lõpetamine, mille eest loetakse vastutavaks tööandja - Tagajärjed - Tööandja makstav rahaline hüvitis.
Kohtuasi C-396/07.
Euroopa kohtulahendite tunnus (ECLI): ECLI:EU:C:2008:471
- CELEXi number:
- 62007CC0396
- Vorm:
- Kohtujuristi ettepanek
- Autor:
- Euroopa Kohus
- Dokumendi kuupäev:
- 04/09/2008
Valdkond: Kõik, CELEXi number: 62007C?0396, Otsingukeel: eesti keel