7.11.2022 |
SV |
Europeiska unionens officiella tidning |
C 424/17 |
Begäran om förhandsavgörande framställd av Conseil de Prud’hommes d’Agen (Frankrike) den 21 april 2022 – FH mot Keolis Agen SARL
(Mål C-274/22)
(2022/C 424/20)
Rättegångsspråk: franska
Hänskjutande domstol
Conseil de Prud’hommes d’Agen
Parter i det nationella målet
Klagande: FH
Motpart: Keolis Agen SARL
Tolkningsfrågor
1) |
Ska artikel 7.1 i Europaparlamentets och rådets direktiv 2003/88/EG av den 4 november 2003 om arbetstidens (1) förläggning i vissa avseenden tolkas så, att den är direkt tillämplig på förhållandet mellan ett privat transportföretag, som har ett enda uppdrag att tillhandahålla samhällsomfattande tjänster, och dess anställda, särskilt mot bakgrund av liberaliseringen av sektorn för järnvägstransport av passagerare? |
2) |
Vilken uppskovstid är rimlig beträffande fyra veckors intjänad betald semester, i den mening som avses i artikel 7.1 Europaparlamentets och rådets direktiv 2003/88/EG av den 4 november 2003, vid en period för intjäning av betald semester på ett år? |
3) |
Utgör artikel 7.1 i direktiv 2003/88/EG i Europaparlamentets och rådets direktiv 2003/88/EG av den 4 november 2003 hinder för tillämpningen av en obegränsad uppskovstid i avsaknad av nationella bestämmelser i lag eller avtal som fastställer denna period? |