19.6.2009   

SV

Europeiska unionens officiella tidning

L 156/56

(1)

Europeiska unionens personaldomstol (nedan kallad personaldomstolen) inrättades genom rådets beslut 2004/752/EG, Euratom (1). Genom nämnda beslut läggs därför en bilaga till protokollet om domstolens stadga (nedan kallad bilaga I till domstolens stadga).

(2)

Genom beslut 2005/150/EG, Euratom (2) fastställde rådet villkoren och formerna för ingivande och handläggning av ansökningar om anställning som domare vid personaldomstolen, i enlighet med artikel 3.2 i bilaga I till domstolens stadga.

(3)

Genom beslut 2005/49/EG, Euratom (3) fastställde rådet reglerna för arbetssättet för den kommitté som avses i artikel 3.3 i bilaga I till domstolens stadga (nedan kallad kommittén).

(4)

Till följd av att en av domarna i personaldomstolen avgått offentliggjordes en utlysning den 6 mars 2009 (4) om utnämning av en domare i personaldomstolen för perioden från och med 1 september 2009 till och med 31 augusti 2015.

(5)

Kommittén möttes den 26 mars, den 7 maj samt den 25 och 26 maj 2009. Efter att ha avslutat sina överläggningar avgav kommittén det yttrande med bifogad förteckning som avses i artikel 3.4 i bilaga I till domstolens stadga.

(6)

Enligt artikel 225a fjärde stycket i EG-fördraget och artikel 140b fjärde stycket i Euratomfördraget ska domarna vid personaldomstolen utses av rådet.

(7)

En person från den förteckning som avses i artikel 3.4 i bilaga I till domstolens stadga bör därför utnämnas, varvid det ska tillses att personaldomstolens sammansättning är välavvägd, med rekrytering bland medlemsstaternas medborgare över största möjliga geografiska område vad gäller företrädda nationella rättsordningar enligt artikel 3.1 i bilaga I till domstolens stadga.