EUROPEISKA KOMMISSIONEN

Bryssel den 23.10.2017

COM(2017) 618 final

Förslag till

EUROPAPARLAMENTETS OCH RÅDETS BESLUT

om utnyttjande av Europeiska fonden för justering för globaliseringseffekter
efter en ansökan från Finland – EGF/2017/005 FI/Retail

MOTIVERING

BAKGRUND TILL FÖRSLAGET

1.De bestämmelser som gäller för ekonomiskt stöd från Europeiska fonden för justering för globaliseringseffekter (nedan kallad fonden) fastställs i Europaparlamentets och rådets förordning (EU) nr 1309/2013 av den 17 december 2013 om Europeiska fonden för justering för globaliseringseffekter (2014–2020) och om upphävande av förordning (EG) nr 1927/2006 1 (nedan kallad förordningen om fonden).

2.Den 12 juni 2017 lämnade Finland in ansökan EGF/2017/005 FI/Retail om ekonomiskt stöd från fonden efter uppsägningar 2 inom den näringsgren som i Nace rev. 2 klassificeras som huvudgrupp 47 (Detaljhandel utom med motorfordon och motorcyklar) i Nuts 2-regionerna Västra Finland (FI19), Helsingfors-Nyland (FI1B), Södra Finland (FI1C) och Norra och Östra Finland (FI1D).

3.Efter att ha granskat ansökan har kommissionen i enlighet med alla tillämpliga bestämmelser i förordningen om fonden dragit slutsatsen att villkoren för ekonomiskt stöd från fonden är uppfyllda.

SAMMANFATTNING AV ANSÖKAN

BEDÖMNING AV ANSÖKAN

Förfarande

4.Finland lämnade in ansökan EGF/2017/005 FI/Retail den 12 juni 2017, dvs. inom tolv veckor räknat från den dag då insatskriterierna i artikel 4 i förordningen om fonden uppfylldes. Kommissionen bekräftade mottagandet av ansökan samma dag, och begärde ytterligare information från de finländska myndigheterna den 19 juni 2017. Ytterligare information lämnades in inom sex veckor räknat från dagen för begäran. Tidsfristen på tolv veckor från och med den dag då den fullständiga ansökan har mottagits, inom vilken kommissionen bör slutföra sin bedömning av huruvida ansökan uppfyller villkoren för ekonomiskt stöd, löper ut den 23 oktober 2017.

Formella krav på ansökan

Berörda företag och stödmottagare

5.Ansökan gäller 1 660 arbetstagare som sagts upp inom den näringsgren som i Nace rev. 2 klassificeras som huvudgrupp 47 (Detaljhandel utom med motorfordon och motorcyklar). Uppsägningarna skedde i Nuts 2-regionerna Västra Finland (FI19), Helsingfors-Nyland (FI1B), Södra Finland (FI1C), samt i Norra och Östra Finland (FI1D).

Insatskriterier

6.De finländska myndigheterna lämnade in ansökan enligt insatskriteriet i artikel 4.1 b i förordningen om fonden, där det krävs att minst 500 arbetstagare blir uppsagda under en referensperiod på nio månader vid företag som alla verkar inom samma ekonomiska sektor, definierad enligt huvudgrupperna i Nace rev. 2, och som är belägna i en region eller två regioner som gränsar till varandra på Nuts 2-nivå i en medlemsstat. Enbart i Helsingfors-Nyland (FI1B) handlar det om 835 uppsägningar.

7.Referensperioden för ansökan är nio månader och löper från den 3 augusti 2016 till den 3 maj 2017.

Beräkning av uppsägningar och verksamheter som upphör

8.Uppsägningarna under referensperioden har beräknats på följande sätt:

–1 660 arbetstagare från den dag då arbetsgivaren gav den enskilda arbetstagaren besked om uppsägning eller om att anställningsavtalet avslutas.

Berättigade stödmottagare

9.Det totala antalet berättigade stödmottagare är 1 660.

Sambandet mellan uppsägningarna och genomgripande strukturförändringar inom världshandeln till följd av globaliseringen

10.För att fastställa sambandet mellan uppsägningarna och genomgripande strukturförändringar inom världshandeln på grund av globaliseringen, anför Finland att detaljhandeln genomgår en period av stora förändringar till följd av globaliseringen (e-handel). Förändrade konsumentvanor, digitaliseringen och den ekonomiska krisen bidrar också till förändringarna.

11.E-handeln har ökat under många år redan. Det förväntas att 13 % av den globala detaljhandeln kommer att finnas på nätet 2019, medan motsvarande andel bara uppgick till 6,3 % under 2014 7 . Konsumenterna vände sig till en början till fysiska affärers webbutiker, men på sistone har de ofta vänt sig till internationella webbutiker som är baserade i länder utanför EU.

12.E-handeln har stor inverkan på de konventionella varuhusens försäljning. De ledande webbutikerna finns i Kina, Indien och USA.

13.I Finland har detaljhandeln på nätet ökat med 34 % under perioden 2010–2015. Finländarna tenderar att köpa mer från utländska webbutiker än andra nordbor 8 . Som en följd av detta har försäljningen i de finländska varuhusen minskat. År 2014 minskade varuhusens försäljning med 4,3 % jämfört med 2013, medan minskningen var 2,8 % från 2015 till 2016 9 .

14.Det sker också en stor förändring vad gäller jobben inom detaljhandeln. Medan rutinmässiga heltidsjobb försvinner, uppstår andra arbetstillfällen, såsom deltidsjobb där det krävs ny kompetens inom områden som t.ex. it, prognosmetoder, dataanalys, kommunikation, kundbeteende och logistik 10 . Av personalen inom detaljhandeln är 43 % äldre än 45 år och saknar denna kompetens.

15.Hittills har åtta ansökningar om stöd från fonden lämnats in inom den näringsgren som i Nace rev. 2 klassificeras som huvudgrupp 47 (Detaljhandel utom med motorfordon och motorcyklar) 11 .

Händelser som föranlett uppsägningarna och upphörandet av verksamhet

16.Detaljhandeln i Finland står för 7 % av alla arbetstillfällen, men den är öppen för deltidsarbetande unga med ny kompetens. Inköp i webbutiker baserade i länder utanför EU ökade från 6 % till 19 % av all försäljning under perioden 2008–2016. 32 % av inköpen på nätet görs i andra EU-länder och 16 % i länder utanför EU. Kina står för 23 % av den internationella e-handeln i Finland 12 .

17.Trenden är likartad i andra EU-länder. Inköpen i webbutiker baserade i länder utanför EU ökade från 13 % till 20 % av den totala internationella e-handeln under perioden 2012–2016 (källa: Eurostat).

18.Detaljhandelsföretaget Anttila Oy grundades 1952 som ett postorderföretag. Företaget riktade främst in sig på hemelektronik, kläder och hushållsartiklar. Anttilas varuhus fanns på 23 orter.

19.Anttila gjorde förluster under flera år, framför allt på grund av nedgången inom hela varuhussektorn. Företaget försökte återställa sin lönsamhet. Det fick kapitaltillskott och ägaren byttes ut, och dessutom minskades personalstyrkan (2015) 13 .

20.Trots alla ansträngningar minskade företagets kassaflöde och lönsamhet ytterligare, vilket till största del berodde på den internationella e-handeln. Företaget försökte utan framgång få externa finansiella medel 14 .

21.Antalet kunder i Anttilas varuhus minskade med 10–20 % årligen. På grund av digitaliseringen och e-handeln föll försäljningen av musik, filmer, spel och hushållsapparater till ohållbara nivåer i Anttilas varuhus 15 .

22.Företaget blev tvunget att ansöka om konkurs 2016. Alla de 1 222 anställda blev uppsagda och i början av 2017 lades Anttila ned helt och hållet. Personalen vid Oy Vallila Collection Ab, ett dotterbolag till Anttila, förlorade också sina jobb.

23.Lågkonjunkturen i Finland inverkade också på Anttilas försäljning 16 . Anttilas personal arbetade 30–35 timmar per vecka, medan motsvarande lediga tjänster nu är på 12 timmar per vecka.

24.Stockmann är en anrik finsk varuhuskedja som är känd för att sälja exklusiva varor av högsta kvalitet. Stockmann har drabbats av liknande problem som Anttila, men i mindre utsträckning 17 .

25.Stockmann började förbättra sin finansiella ställning och marknadsställning under 2015. Dess varuhus i Uleåborg stängdes 2017. För närvarande har Stockmann sex varuhus kvar. De problem som Stockmann tampas med är delvis kopplade till e-handel, förändrade shoppingvanor och konsumenternas svaga förtroende för ekonomin 18 .

26.Antalet kunder i Stockmanns varuhus minskade med mer än 40 % under perioden 2012–2016. Under samma period sjönk omsättningen med 38 % och rörelsemarginalen blev negativ 19 .

Väntade konsekvenser av uppsägningarna för den lokala, regionala eller nationella ekonomin och sysselsättningen

27.Alla fyra Nuts 2-regioner i Finland påverkas. Den region som drabbas mest är Helsingfors–Nyland med 835 förlorade arbetstillfällen. I mars 2017 uppgick antalet arbetslösa arbetssökande i Finland till 317 251 personer, vilket utgjorde 10,3 % av arbetskraften. Av dessa var 38 % äldre än 50 år 20 . Det fanns sex arbetslösa personer för varje lediganslagen tjänst. Av alla arbetslösa kom 4 % från handelssektorn 21 .

Västra Finland

28.I Birkaland 22 står detaljhandeln och partihandeln för en betydande andel (runt 30 %) av omsättningen från alla sektorer. Regionens ekonomi håller långsamt på att återhämta sig tack vare exportföretagen och byggnadssektorn.

29.I mars 2017 var 31 577 personer registrerade som arbetslösa vid Närings-, trafik- och miljöcentralen (nedan kallad NTM-central) i Birkaland, vilket var 12,9 % av arbetskraften och överstiger det nationella genomsnittet 23 .

30.Anttila var en viktig arbetsgivare i regionen. Att hitta ett nytt arbete var svårast för personer som är äldre än 50 år.

Helsingfors-Nyland

31.I slutet av mars 2017 uppgick antalet arbetslösa arbetssökande i Nyland till 86 659 och stod för 10,3 % av arbetskraften.

32.Antalet långtidsarbetslösa uppgick i mars 2017 till 34 942. Upp till 36 % av de arbetslösa arbetssökandena var äldre än 50 år 24 .

Södra Finland

33.Anttila var en viktig arbetsgivare i detaljhandelssektorn i Åbo. Ett stort antal arbetstillfällen gick förlorade när varuhuset stängdes.

34.Detta är en region med 11,6 % arbetslöshet. Företag anställer unga arbetstagare på deltid, medan många av de arbetslösa är över 50 år 25 .

35.I slutet av våren 2017 uppgick antalet arbetslösa i regionens sydvästra del till 26 224 personer, vilket utgjorde 11,6 % av arbetskraften. Dessutom tog 10 600 personer del av sysselsättningsfrämjande tjänster 26 .

Norra och Östra Finland

36.Både Stockmann och Anttila var viktiga arbetsgivare i detaljhandelssektorn i Uleåborgsområdet. När de båda lade ner sin verksamhet i staden ledde det till ett stort antal uppsägningar. Många av de drabbade hörde till de äldre åldersgrupperna.

37.Arbetslösheten är fortfarande hög i Uleåborgsområdet, med 25 928 arbetslösa i mars 2017. Dessutom tog 9 650 personer del av sysselsättningsfrämjande tjänster som arbets- och näringsbyråerna (nedan kallade TE-byråerna) erbjuder 27 .

Berörda stödmottagare och föreslagna åtgärder

Berörda stödmottagare

38.Totalt beräknas 1 500 uppsagda arbetstagare delta i åtgärderna. Fördelningen av arbetstagarna efter kön, medborgarskap och åldersgrupp är följande:

De föreslagna åtgärdernas stödberättigande karaktär

39.Följande individanpassade tjänster kommer att erbjudas de uppsagda arbetstagarna:

–Handledning och andra förberedande åtgärder: I dessa åtgärder ingår jobbsökningskurser för att bygga upp de arbetssökandes självförtroende och uppdatera de kunskaper som behövs när man söker jobb. Personlig handledning (jobbcoachning) ingår också.

–Sysselsättnings- och företagstjänster: Syftet med dessa åtgärder är att tillhandahålla information, rådgivning och experttjänster för att hjälpa stödmottagarna att hitta ett nytt jobb. Detta kommer att ske i form av onlinetjänster, yrkesvägledning och vägledning i jobbsökandet, anställningserbjudanden, kartläggning av kompetens och yrkesskicklighet, samt prova-på-tillfällen.

–Utbildning: Syftet med denna åtgärd är att tillhandahålla olika typer av kurser (bl.a. yrkesutbildning, fortbildning och omskolning). Åtgärden omfattar också kurser för att stödja företagande. Kurserna kommer att anpassas till målgruppen.

–Startpeng: Syftet med startpengen är att främja ny företagsverksamhet och enskilda personers sysselsättning. Med hjälp av startpengen ska stödmottagarna kunna starta och stegvis etablera företagsverksamhet på heltid. Startpengen betalas ut under högst tolv månader. Utbildning och coachning hör också till denna åtgärd.

–Pilotprojekt inom yrkesvägledning: Detta pilotprojekt riktar sig till stödmottagare som är äldre än 50 år och fokuserar på fysiska, psykiska eller andra problem som kan utgöra ett hinder för dem att få ett nytt arbete. Dessutom kan vissa stödmottagare behöva intensiv vägledning.

–Lönesubvention: Denna åtgärd kommer att uppmuntra nyanställningar genom att minska lönekostnaderna. Lönesubventionen kommer att utgöra 30–50 % av lönekostnaderna och betalas till arbetsgivaren. Lönesubventionen betalas ut i 6–18 månader, beroende på hur lång arbetslöshetsperioden är.

–Resebidrag: Resebidrag kan beviljas arbetssökande för kostnader för resor och uppehälle i samband med jobbsökande eller utbildning. Syftet med åtgärden är att främja sysselsättning.

40.De föreslagna åtgärderna utgör aktiva arbetsmarknadsåtgärder som är stödberättigande enligt artikel 7 i förordningen om fonden. Dessa åtgärder ersätter inte passiva socialskyddsåtgärder.

41.Finland har lämnat de uppgifter som krävs om åtgärder som de berörda företagen är tvungna att vidta enligt nationell lagstiftning eller kollektivavtal. Landet har bekräftat att ekonomiskt stöd från fonden inte kommer att ersätta sådana åtgärder.

Beräknad budget

42.De totala beräknade kostnaderna uppgår till 4 165 600 euro, vilket innefattar 3 906 600 euro i utgifter för individanpassade tjänster samt 259 000 euro i utgifter för förberedande åtgärder, förvaltning, information och marknadsföring samt kontroll och rapportering.

43.Det sammanlagda begärda stödet från fonden är 2 499 360 (60 % av de totala kostnaderna).

44.Kostnaderna för de åtgärder som enligt ovanstående tabell omfattas av artikel 7.1 b i förordningen om fonden överstiger inte 35 % av de totala kostnaderna för det samordnade paketet med individanpassade tjänster. Finland har bekräftat att dessa åtgärder förutsätter att de berörda stödmottagarna aktivt söker arbete eller deltar i utbildning.

45.Finland har bekräftat att kostnaderna för investeringar för egenföretagare, nya företag och anställdas övertagande av företag inte kommer att överstiga 15 000 euro per stödmottagare.

Period under vilken utgifterna är stödberättigande

46.Finland började erbjuda de individanpassade tjänsterna till de berörda stödmottagarna den 3 augusti 2016. Utgifterna för åtgärderna kommer därför att berättiga till ekonomiskt stöd från fonden från och med den 3 augusti 2016 till och med den 12 juni 2019.

47.Finland började ha administrativa utgifter för genomförandet av fonden den 3 augusti 2016. Utgifterna för förberedande åtgärder, förvaltning, information och marknadsföring samt kontroll och rapportering ska därför berättiga till ekonomiskt stöd från fonden från och med den 3 augusti 2016 till och med den 12 december 2019.

Komplementaritet med åtgärder som finansieras med nationella medel eller unionsmedel

48.Den nationella förfinansieringen eller samfinansieringen kommer från budgeten för den offentliga arbetsförmedlingen, som ingår i Arbets- och näringsministeriets förvaltningsområde. Vissa tjänster kommer också att finansieras genom driftbudgeten för NTM-centralerna och TE-byråerna. Tekniska stödtjänster kommer att finansieras genom driftbudgeten för Arbets- och näringsministeriet samt NTM-centralerna. Finland kommer att sträva efter att tillhandahålla nationell förfinansiering för alla åtgärder och uppgifter.

49.Finland har bekräftat att de åtgärder som beskrivs ovan och som beviljas ekonomiskt stöd från fonden inte kommer att få ekonomiskt stöd från unionens övriga finansieringsinstrument.

Samråd med de berörda stödmottagarna eller deras företrädare eller med arbetsmarknadens parter samt lokala och regionala myndigheter

50.Finland har uppgett att det samordnade paketet med individanpassade tjänster har tagits fram i samråd med företrädare för NTM-centralerna i Nyland, Birkaland, Norra Österbotten och Egentliga Finland och med TE-byrån i Nyland. Företrädare för Anttila och fackföreningen PAM (Palvelualojen ammattiliitto, Servicefacket) har också deltagit i arbetet.

51.Arbets- och näringsministeriet har tillsatt en arbetsgrupp som omfattar alla de ovannämnda lokala och regionala myndigheterna samt företrädare för Anttila och PAM. Arbetsgruppen diskuterar åtgärder som gäller uppsägningarna inom detaljhandeln och har deltagit i förberedelserna av ansökan om stöd från fonden.

Förvaltnings- och kontrollsystem

52.Ansökan innehåller en beskrivning av förvaltnings- och kontrollsystemet och av de berörda organens skyldigheter.

–Finland har meddelat kommissionen att det ekonomiska stödet kommer att förvaltas av Arbets- och näringsministeriet, som förvaltande och attesterande myndighet för fonden och som förmedlande organ för fondens medel. Avdelningen för sysselsättning och företagande kommer att ha hand om förvaltningen av fonden.

–Den attesterande funktionen handhas av personal- och förvaltningsenheten. De regionala NTM-centralerna och TE-byråerna kommer att sköta utbetalningarna till stödmottagarna.

–För revisionen ansvarar den oberoende enheten för internrevision, som lyder under kanslichefen för Arbets- och näringsministeriet.

Den berörda medlemsstatens åtaganden

53.Finland har gett alla nödvändiga garantier om att

–principerna om likabehandling och icke-diskriminering kommer att följas i fråga om vilka som ska få ta del av de föreslagna åtgärderna och genomförandet av dem,

–de krav som rör kollektiva uppsägningar i den nationella lagstiftningen och i EU-lagstiftningen är uppfyllda,

–de företag som sagt upp arbetstagare och därefter fortsatt sin verksamhet har uppfyllt sina rättsliga skyldigheter i samband med uppsägningarna och har vidtagit vederbörliga åtgärder för sina anställda,

–de föreslagna åtgärderna inte kommer att få något ekonomiskt stöd från andra av unionens fonder eller finansieringsinstrument och att all dubbelfinansiering kommer att förhindras,

–de föreslagna åtgärderna kommer att komplettera åtgärder som finansieras genom strukturfonderna, och att

–det ekonomiska stödet från fonden kommer att vara förenligt med unionens förfaranderegler och materiella regler för statligt stöd.

BUDGETKONSEKVENSER

Budgetförslag

54.Det högsta årliga beloppet för fonden får i enlighet med artikel 12 i rådets förordning (EU, Euratom) nr 1311/2013 av den 2 december 2013 om den fleråriga budgetramen för 2014–2020 inte överstiga 150 miljoner euro (i 2011 års priser) 28 .

55.Efter att ha prövat om ansökan uppfyller villkoren i artikel 13.1 i förordningen om fonden och tagit i beaktande antalet berörda stödmottagare, de föreslagna åtgärderna och de beräknade kostnaderna, föreslår kommissionen att 2 499 360 euro anslås ur fonden för utbetalning av ett ekonomiskt stöd på 60 % av de totala kostnaderna för de föreslagna åtgärderna.

56.Det föreslagna beslutet om att utnyttja fonden kommer att antas av Europaparlamentet och rådet, såsom föreskrivs i punkt 13 i det interinstitutionella avtalet av den 2 december 2013 mellan Europaparlamentet, rådet och kommissionen om budgetdisciplin, samarbete i budgetfrågor och sund ekonomisk förvaltning 29 .

Anknytande rättsakter

57.Samtidigt med förslaget till beslut om utnyttjande av fonden kommer kommissionen att förelägga Europaparlamentet och rådet ett förslag om överföring av ett belopp på 2 499 360 euro till den berörda budgetposten.

58.Samtidigt som kommissionen antar detta förslag till beslut om utnyttjande av fonden kommer den också att anta ett beslut om ekonomiskt stöd, i form av en genomförandeakt, som kommer att träda i kraft samma dag som Europaparlamentet och rådet antar förslaget till beslut om utnyttjande av fonden.

Förslag till

EUROPAPARLAMENTETS OCH RÅDETS BESLUT

om utnyttjande av Europeiska fonden för justering för globaliseringseffekter
efter en ansökan från Finland – EGF/2017/005 FI/Retail

EUROPAPARLAMENTET OCH EUROPEISKA UNIONENS RÅD HAR ANTAGIT DETTA BESLUT

med beaktande av fördraget om Europeiska unionens funktionssätt,

med beaktande av Europaparlamentets och rådets förordning (EU) nr 1309/2013 av den 17 december 2013 om Europeiska fonden för justering för globaliseringseffekter (2014–2020) och om upphävande av förordning (EG) nr 1927/2006 30 , särskilt artikel 15.4,

med beaktande av det interinstitutionella avtalet av den 2 december 2013 mellan Europaparlamentet, rådet och kommissionen om budgetdisciplin, samarbete i budgetfrågor och sund ekonomisk förvaltning 31 , särskilt punkt 13,

med beaktande av Europeiska kommissionens förslag, och

av följande skäl:

(1)Målet med Europeiska fonden för justering för globaliseringseffekter (nedan kallad fonden) är att stödja arbetstagare som blivit uppsagda och egenföretagare vars verksamhet upphört till följd av genomgripande strukturförändringar inom världshandeln beroende på globalisering, till följd av en fortsatt global finansiell och ekonomisk kris, eller till följd av en ny global finansiell och ekonomisk kris, och att hjälpa dem att återintegreras på arbetsmarknaden.

(2)Det högsta årliga beloppet för fonden får i enlighet med artikel 12 i rådets förordning (EU, Euratom) nr 1311/2013 32 inte överstiga 150 miljoner euro (i 2011 års priser).

(3)Den 12 juni 2017 lämnade Finland in en ansökan om stöd från fonden med anledning av uppsägningar inom den näringsgren som i den statistiska näringsgrensindelningen Nace rev. 2 klassificeras som huvudgrupp 47 (Detaljhandel utom med motorfordon och motorcyklar) i Nuts 2-regionerna 33 Västra Finland (FI19), Helsingfors-Nyland (FI1B), Södra Finland (FI1C) och Norra och Östra Finland (FI1D) i Finland. Ansökan kompletterades med ytterligare information i enlighet med artikel 8.3 i förordning (EU) nr 1309/2013. Ansökan uppfyller villkoren för fastställande av ekonomiskt stöd från fonden enligt artikel 13 i förordning (EU) nr 1309/2013.

(4)Fonden bör därför utnyttjas för att tillhandahålla det ekonomiska stöd på 2 499 360 euro som Finland ansökt om.

(5)För att minimera den tid det tar att bevilja stöd från fonden bör detta beslut tillämpas från och med den dag då det antas.

HÄRIGENOM FÖRESKRIVS FÖLJANDE.

Artikel 1

Europeiska fonden för justering för globaliseringseffekter ska belastas med 2 499 360 euro i åtagande- och betalningsbemyndiganden ur Europeiska unionens allmänna budget för budgetåret 2017.  

Artikel 2

Detta beslut träder i kraft samma dag som det offentliggörs i Europeiska unionens officiella tidning. Det ska tillämpas från och med den [datum för antagandet]*.

Utfärdat i Bryssel den

(1) EUT L 347, 20.12.2013, s. 855.

(2) I enlighet med artikel 3 i förordningen om fonden.

(3) Kommissionens förordning (EU) nr 1046/2012 av den 8 november 2012 om tillämpning av Europaparlamentets och rådets förordning (EG) nr 1059/2003 om inrättande av en gemensam nomenklatur för statistiska territoriella enheter (Nuts) vad gäller inrapportering av tidsserierna för den nya regionala uppdelningen (EUT L 310, 9.11.2012, s. 34).

(4) EUT L 393, 30.12.2006, s. 1.

(5) I enlighet med artikel 7 fjärde stycket i förordning (EU) nr 1309/2013.

(6) Uppsägningarna har skett vid två stora varuhuskedjor (Anttila och Stockmann) och ett dotterbolag (Vallila). Anttila och Vallila har stängts helt.

(7) http://www.emarketer.com/public_media/docs/....2016_Worldwide_ECommerce_Report.pdf

(8) http://kauppa.fi/eng/press_releases/e_commerce_of_goods_increasing_despite_recession_24804 http://www.postnord.fi/globalassets/suomi/tutkimukset/e-commerce-in-nordics-2017_eng_low.pdf ,

(9) http://tilastokeskus.fi/til/klv/2016/12/klv_2016_12_2017-02-15_tie_002_en.html http://tilastokeskus.fi/til/klv/2014/12/klv_2014_12_2015-02-12_tie_002_en.html ,

(10)

    http://www.stat.fi/til/tyti/2016/13/tyti_2016_13_2017-04-12_kat_002_en.html

(11) EGF/2010/010 CZ/Unilever, EGF/2010/016_ES/Aragon retail, EGF/2011/004 EL/ALDI Hellas, EGF/2014/009 EL/Sprider Stores, EGF/2014/013 EL/Odyssefs Fokas, EGF/2015/011 GR/Supermarket Larissa, EGF/2016/005 NL/Drenthe Overijssel Retail, EGF/2017/003 GR/Attica retail.

(12) http://www.postnord.com/en/media/publications/

(13)

    http://www.helsinkitimes.fi/business/14110-anttila-declares-bankruptcy.html

(14)

    https://www.statista.com/statistics/243872/number-of-employees-in-the-e-commerce-segment-in-china

(15)

    http://www.ifpi.org/downloads/GMR2016.pdf

(16)

    http://www.reuters.com/article/stockmann-seppala-idUSL6N0VC0NQ20150202

(17)

    https://ek.fi/wp-content/uploads/Luottamusindikaattori1412eng.pdf

(18)

    http://tilastokeskus.fi/til/kbar/2016/07/kbar_2016_07_2016-07-27_tie_001_en.html

(19)

    https://fashionunited.uk/news/retail/a-challenging-turnaround-ahead-for-the-owner-of-lindex/2015062216813

(20)

    https://julkaisut.valtioneuvosto.fi/handle/10024/79319

https://julkaisut.valtioneuvosto.fi/handle/10024/79798

(21)

    https://www.ammattibarometri.fi

(22) I punkterna 28–30 och 33–38 avses Nuts 3-regioner.

(23)

    https://julkaisut.valtioneuvosto.fi/handle/10024/79319

(24)

    https://julkaisut.valtioneuvosto.fi/handle/10024/79798

(25)

    https://www.ammattibarometri.fi

(26)

    https://julkaisut.valtioneuvosto.fi/handle/10024/79319

(27)

    https://julkaisut.valtioneuvosto.fi/handle/10024/79319

(28) EUT L 347, 20.12.2013, s. 884.

(29) EUT C 373, 20.12.2013, s. 1.

(30) EUT L 347, 20.12.2013, s. 855.

(31) EUT C 373, 20.12.2013, s. 1.

(32) Rådets förordning (EU, Euratom) nr 1311/2013 av den 2 december 2013 om den fleråriga budgetramen för 2014–2020 (EUT L 347, 20.12.2013, s. 884).

(33) Kommissionens förordning (EU) nr 1046/2012 av den 8 november 2012 om tillämpning av Europaparlamentets och rådets förordning (EG) nr 1059/2003 om inrättande av en gemensam nomenklatur för statistiska territoriella enheter (Nuts) vad gäller inrapportering av tidsserierna för den nya regionala uppdelningen (EUT L 310, 9.11.2012, s. 34).