Choose the experimental features you want to try

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

Document 62021CA0583

Združene zadeve od C-583/21 do 586/21, NC in drugi (Prenos španske notarske pisarne: Sodba Sodišča (četrti senat) z dne 16. novembra 2023 (predlog za sprejetje predhodne odločbe Juzgado de lo Social de Madrid – Španija) – NC (C-583/21), JD (C-584/21), TA (C-585/21), FZ (C-586/21)/BA, DA, DV, CG (Predhodno odločanje – Direktiva 2001/23/ES – Člen 1(1) – Ohranjanje pravic delavcev v primeru prenosa podjetij, obratov ali delov podjetij ali obratov – Prenos notarske pisarne – Ugotovitev ničnosti ali nezakonitosti odpovedi pogodbe o zaposlitvi delavcev – Določitev delovne dobe za izračun odpravnine – Uporaba te direktive – Pogoji)

UL C, C/2024/510, 8.1.2024, ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2024/510/oj (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, GA, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2024/510/oj

European flag

Uradni list
Evropske unije

SL

Serija C


C/2024/510

8.1.2024

Sodba Sodišča (četrti senat) z dne 16. novembra 2023 (predlog za sprejetje predhodne odločbe Juzgado de lo Social de Madrid – Španija) – NC (C-583/21), JD (C-584/21), TA (C-585/21), FZ (C-586/21)/BA, DA, DV, CG

(Združene zadeve od C-583/21 do 586/21, NC in drugi (Prenos španske notarske pisarne) (1)

(Predhodno odločanje - Direktiva 2001/23/ES - Člen 1(1) - Ohranjanje pravic delavcev v primeru prenosa podjetij, obratov ali delov podjetij ali obratov - Prenos notarske pisarne - Ugotovitev ničnosti ali nezakonitosti odpovedi pogodbe o zaposlitvi delavcev - Določitev delovne dobe za izračun odpravnine - Uporaba te direktive - Pogoji)

(C/2024/510)

Jezik postopka: španščina

Predložitveno sodišče

Juzgado de lo Social de Madrid

Stranke v postopku v glavni stvari

Tožeče stranke: NC (C-583/21), JD (C-584/21), TA (C-585/21), FZ (C-586/21)

Tožene stranke: BA, DA, DV, CG

Izrek

Člen 1(1) Direktive Sveta 2001/23/ES z dne 12. marca 2001 o približevanju zakonodaje držav članic v zvezi z ohranjanjem pravic delavcev v primeru prenosa podjetij, obratov ali delov podjetij ali obratov je treba razlagati tako, da se ta direktiva uporablja za položaj, v katerem notar, ki je javni uslužbenec in zasebni delodajalec delavcev, zaposlenih v njegovi notarski pisarni, nasledi prejšnjega vodjo take pisarne, prevzame njegove arhive in bistveni del osebja, ki je bilo zaposleno pri tem prejšnjem vodji, ter nadaljuje izvajanje iste dejavnosti v istih prostorih z istimi materialnimi sredstvi, pod pogojem, da se ohrani identiteta te pisarne, kar pa mora ugotoviti predložitveno sodišče ob upoštevanju vseh upoštevnih okoliščin.


(1)   UL C 51, 31.1.2022.


ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2024/510/oj

ISSN 1977-1045 (electronic edition)


Top