C2018/090A/05

EUR-Lex

Access to European Union law

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

EUROPA
EUR-Lex home
EUR-Lex - C2018/090A/05 - EN

Help

Search tips

Need more search options? Use the Advanced search

Document C2018/090A/05

Razpis PE/214/S za prosto delovno mesto – direktorja (M/Ž) (funkcionalna skupina AD, razred 14) – Generalni direktorat za inovacije in tehnološko podporo – direktorat za infrastrukturo in opremo

UL C 90A, 9.3.2018, p. 29–36 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, GA, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

HTML

PDF

Official Journal

9.3.2018

Uradni list Evropske unije

CA 90/29

RAZPIS PE/214/S ZA PROSTO DELOVNO MESTO

DIREKTORJA (M/Ž) (funkcionalna skupina AD, razred 14)

GENERALNI DIREKTORAT ZA INOVACIJE IN TEHNOLOŠKO PODPORO – DIREKTORAT ZA INFRASTRUKTURO IN OPREMO

(2018/C 090 A/05)

1. Prosto delovno mesto

Predsednik Evropskega parlamenta je na podlagi člena 29(2) Kadrovskih predpisov za uradnike Evropske unije (1) (v nadaljevanju: kadrovski predpisi) sklenil sprožiti postopek za zasedbo delovnega mesta direktorja (2) (AD, razred 14) v generalnem direktoratu za inovacije in tehnološko podporo, direktoratu za infrastrukturo in opremo.

Izbirni postopek, katerega namen je omogočiti večjo izbiro organu za imenovanje, bo potekal vzporedno z internim in medinstitucionalnim postopkom za zasedbo delovnih mest.

Delovno mesto se uvršča v razred AD 14 (3). Osnovna mesečna plača je 14 303,51 EUR. Osnovni plači, ki je obdavčena z davkom Unije in oproščena nacionalnih davkov, se lahko pod pogoji, ki jih določajo kadrovski predpisi, dodajo nekatera nadomestila.

Kandidate opozarjamo, da za to delovno mesto velja pravilnik o politiki zaposlitvene mobilnosti, ki ga je predsedstvo Evropskega parlamenta sprejelo 15. januarja 2018.

Delovno mesto zahteva razpoložljivost, številne notranje in zunanje stike, zlasti s poslanci Evropskega parlamenta, ter pogoste službene poti v različne kraje dela Evropskega parlamenta in drugam.

2. Kraj zaposlitve

Luxembourg. Delovno mesto se lahko prerazporedi v enega od drugih krajev dela Evropskega parlamenta.

3. Enake možnosti

Evropski parlament izvaja politiko enakih možnosti in sprejema prijave brez diskriminacije na podlagi spola, rase, barve kože, narodnostnega ali socialnega porekla, genetskih značilnosti, jezika, vere ali prepričanja, političnega ali drugega prepričanja, pripadnosti nacionalni manjšini, premoženja, rojstva, invalidnosti, starosti, spolne usmerjenosti, zakonskega stanu ali družinskih razmer.

4. Opis nalog

Direktor kot visoki uradnik v skladu s smernicami in odločitvami, ki jih sprejmeta pristojni parlamentarni organ in generalni direktor, opravlja naslednje naloge (4):

—	zagotavljanje dobrega delovanja velike enote v okviru generalnega sekretariata Evropskega parlamenta, sestavljene iz več oddelkov, ki skrbijo za področja v pristojnosti direktorata,

—	skrb za optimalno rabo virov enote ter zagotavljanje kakovostnih storitev (organizacija, upravljanje človeških virov in proračuna, inovacije itd.),

—	določanje ciljev in nadzor nad njihovim uresničevanjem – upravljanje odnosov med tehničnim direktoratom na eni strani ter upravo in političnimi subjekti ter ponudniki (na visoki ravni) na drugi strani,

—	sprejemanje odločitev o tehnoloških in upravljavskih strategijah v zvezi z IKT (izbira tehničnih rešitev, ponujenih storitev, izvedbenih pristopov in dobave),

—	upravljanje dejavnosti in infrastrukture, zasnova, izvajanje, razvoj in vzdrževanje sistemov, standardizacija in inženiring na področju IKT,

—	svetovanje generalnemu direktorju, generalnemu sekretariatu in poslancem Evropskega parlamenta na svojih področjih delovanja,

—	sodelovanje z drugimi direktorati generalnega sekretariata, zastopanje institucije ter sklepanje pogodb in sporazumov na svojih področjih delovanja,

—	vodenje in izvedba posebnih projektov, ki lahko vključujejo finančno odgovornost,

—	zastopanje direktorata ali institucije v različnih odborih in forumih (CODIT, CDI, CII ipd.),

—	izvajanje nalog odredbodajalca na podlagi nadaljnjega prenosa pooblastil.

5. Pogoji za sprejem

Izbirni postopek je odprt za kandidate, ki ob koncu roka za oddajo prijav izpolnjujejo naslednje pogoje:

(a) Splošni pogoji

V skladu s členom 28 kadrovskih predpisov se od kandidata zahteva, da:

—	je državljan katere od držav članic Evropske unije,

—	uživa državljanske pravice,

—	je izpolnil vse zakonske obveznosti glede služenja vojaškega roka,

—	izpolnjuje moralna merila za opravljanje predvidenega dela.

(b) Posebni pogoji

(i) Zahtevani nazivi, diplome in delovne izkušnje

—

Raven izobrazbe, ki ustreza z diplomo potrjenemu zaključenemu univerzitetnemu študiju, ki običajno traja štiri leta ali več,

ali

raven izobrazbe, ki ustreza z diplomo potrjenemu zaključenemu univerzitetnemu študiju, in ustrezne vsaj enoletne poklicne izkušnje (5), če študij običajno traja vsaj tri leta.

—	Najmanj dvanajst let delovnih izkušenj, pridobljenih po dosegi zgoraj navedenih kvalifikacij, od tega najmanj šest let na vodstvenih položajih.

(ii) Zahtevano znanje

—	Odlično splošno poznavanje evropskih zadev,

—	odlično razumevanje notranjih, nacionalnih in mednarodnih političnih zadev, odlično poznavanje ustanovnih pogodb,

—	odlično poznavanje tehnologije, upravljanja njenega izvajanja, razvoja, možnosti in izzivov,

—	zelo dobro razumevanje različnih kultur v evropskih institucijah,

—	odlično poznavanje sestave generalnega sekretariata Evropskega parlamenta, njegove organizacije, okolja in posameznih akterjev,

—	odlično poznavanje Poslovnika Evropskega parlamenta, zakonodajnih postopkov, notranjih predpisov in praks,

—	odlično poznavanje kadrovskih predpisov, njihove razlage in sekundarnih predpisov,

—	odlično poznavanje finančne uredbe, ki se uporablja za proračun Evropske unije, in njenih izvedbenih pravil, notranjih predpisov in drugih sekundarnih dokumentov Evropskega parlamenta,

—	zelo dobro poznavanje upravnih zadev (človeški viri, upravljanje, proračun, finance, informatika, pravne zadeve itd.),

—	odlično poznavanje tehnik vodenja.

(iii) Znanje jezikov

Zahteva se poglobljeno znanje enega od uradnih jezikov Evropske unije (6) in zelo dobro znanje vsaj enega od drugih uradnih jezikov Evropske unije.

Posvetovalni odbor bo upošteval tudi znanje dodatnih uradnih jezikov Evropske unije.

(iv) Zahtevane sposobnosti

—	Občutek za strategijo,

—	vodstvene sposobnosti,

—	sposobnost predvidevanja,

—	sposobnost ukrepanja,

—	doslednost,

—	komunikacijske sposobnosti.

6. Izbirni postopek

Posvetovalni odbor za imenovanje visokih uradnikov bo pristojnemu organu za imenovanje pri izbiri pomagal tako, da bo pripravil seznam kandidatov in predsedstvu Evropskega parlamenta priporočil osebe, ki naj se povabijo na razgovor. Predsedstvo bo sestavilo seznam oseb, odbor pa bo opravil razgovore in predsedstvu predložil končno poročilo, da bo sprejelo odločitev. Tudi predsedstvo lahko kandidate povabi na razgovor.

7. Oddaja prijav

Rok za oddajo prijav je

23. marec 2018 do 12.00 (poldne) po bruseljskem času.

Kandidate prosimo, naj motivacijsko pismo v obliki PDF (z navedbo „za generalnega sekretarja Evropskega parlamenta, razpis številka PE/214/S“) in življenjepis v obliki Europass (7) izključno po elektronski pošti pošljejo na spodnji naslov, v zadevi sporočila pa navedejo referenčno številko razpisa (PE/214/S):

EP-SENIOR-MANAGEMENT@ep.europa.eu

Upoštevata se datum in ura, ko je bila poslana elektronska pošta.

Kandidati morajo poskrbeti, da bodo optično prebrani (skenirani) dokumenti berljivi.

Kandidati, ki bodo povabljeni na razgovor, morajo na dan razgovora predložiti izključno kopije ali fotokopije dokazil o svoji izobrazbi, delovnih izkušnjah in delu, ki ga trenutno opravljajo (8) . Dokumenti ne bodo vrnjeni kandidatom.

Osebni podatki kandidatov, posredovani v tem izbirnem postopku, bodo obdelani v skladu z Uredbo (ES) št. 45/2001 Evropskega parlamenta in Sveta z dne 18. decembra 2000 (9).

(1) V tem razpisu se vsaka navedba osebe v moškem spolu šteje tudi kot navedba osebe v ženskem spolu in obratno.

(2) Glej Uredbo Sveta (EGS, Euratom, ESPJ) št. 259/68 (UL L 56, 4.3.1968, str. 1), spremenjeno z Uredbo (ES, Euratom) št.o723/2004 (UL L 124, 27.4.2004, str. 1) ter nazadnje z Uredbo Evropskega parlamenta in Sveta (EU, Euratom) št.o1023/2013 z dne 22. oktobra 2013, ki spreminja Kadrovske predpise za uradnike Evropske unije in pogoje za zaposlovanje drugih uslužbencev Evropske unije (UL L 287, 29.10.2013, str. 15).

(3) Uradnik je razporejen na delovno mesto v skladu z določbami člena 32 kadrovskih predpisov.

(4) Poglavitne naloge so opisane v prilogi.

(5) To leto izkušenj se ne upošteva pri ocenjevanju zahtevanih delovnih izkušenj iz naslednjega odstavka.

(6) Uradni jeziki Evropske unije so angleščina, bolgarščina, češčina, danščina, estonščina, finščina, francoščina, grščina, hrvaščina, irščina, italijanščina, latvijščina, litovščina, madžarščina, malteščina, nemščina, nizozemščina, poljščina, portugalščina, romunščina, slovaščina, slovenščina, španščina in švedščina.

(7) http://europass.cedefop.europa.eu/

(8) To ne velja za kandidate, ki so na dan, predviden za oddajo prijavnic, zaposleni v Evropskem parlamentu.

(9) UL L 8, 12.1.2001, str. 1.

PRILOGA

GENERALNI DIREKTORAT ZA INOVACIJE IN TEHNOLOŠKO PODPORO

DIREKTORAT ZA INFRASTRUKTURO IN OPREMO

GLAVNE NALOGE

(Oddelek z 92 uslužbenci: 81 uradniki, 8 začasnimi uslužbenci in 3 pogodbenimi uslužbenci)

—	Vodenje, usklajevanje in motiviranje oddelkov in služb direktorata za infrastrukturo in opremo,

—	izvajanje pooblastil organa za imenovanje,

—	upravljanje projektov,

—	zastopanje institucije v različnih notranjih odborih in medinstitucionalnih skupinah,

—	izvajanje nalog odredbodajalca na podlagi nadaljnjega prenosa pooblastil,

—	nadzor nad upravljanjem infrastrukture IT, kot so podatkovni centri in omrežja, pa tudi nad upravljanjem individualne opreme za uporabnike, telefonije, videokonferenc ter informacijskih standardov in informacijske varnosti.

ODDELEK ZA UPRAVLJANJE INFRASTRUKTURE

Zajema „službo za inženiring in arhitekturo informacijskih omrežij“, „službo za nameščanje omrežne infrastrukture“, „službo za nameščanje infrastrukture gostovanja“ ter „službo za standardne konfiguracije“.

—	usklajevanje oddelka, upravno in finančno upravljanje vseh področij (nakupi/naročila/izvrševanje/dostava/plačila) ter upravljanje človeških virov.

Služba za inženiring in arhitekturo informacijskih omrežij

—	priprava rešitev in reševanje težav z delovanjem in učinkovitostjo omrežne infrastrukture IT, vključno z zunanjim dostopom (internet, Testa, EPNet …) in arhitekturo PKI,

—	inženiring in razvoj ustreznih sistemov (požarni zid, DNS, posredniški strežniki, arhitektura LAN, zunanji dostop),

—	upravljanje razvoja omrežne varnostne arhitekture v podporo novim potrebam, povezanim s projekti (video na zahtevo, pretakanje videovsebin, podatkovni centri, arhitektura organizacije za program UC in pošto),

—	spremljanje tehnologije in svetovanje generalnim direktoratom in političnim skupinam na področjih pristojnosti.

Služba za nameščanje omrežne infrastrukture

—	vodenje in upravljanje projektov nameščanja omrežne in telekomunikacijske infrastrukture v treh osrednjih krajih dela in v pisarnah za stike,

—	vodenje, upravljanje in izvrševanje proračuna za projekte na področju omrežne in telekomunikacijske infrastrukture ter oddajanje in spremljanje postopkov javnih naročil na tem področju,

—	vodenje in upravljanje projektov v zvezi z infrastrukturo ožičenja in prostori z opremo v treh osrednjih krajih dela in v pisarnah za stike,

—	vloga glavnega sogovornika v GD ITEC za GD INLO v zvezi z energijo in prezračevanjem, pa tudi v zvezi z nepremičninskimi projekti GD INLO,

—	usklajevanje in izvajanje upravnih nalog in izvrševanja proračuna z zvezi z dejavnostmi službe.

Služba za nameščanje infrastrukture gostovanja

—	izvajanje obsežnih projektov na področju infrastrukture IT organizacije (v podatkovnem centru) in s tem povezanih medsektorskih projektov,

—	svetovanje in podpora „tretje ravni“ za druge službe institucije na strokovnih področjih, za katera je pristojna služba,

—	usklajevanje in izvajanje upravnih nalog in izvrševanja proračuna z zvezi z dejavnostmi službe.

Služba za standardne konfiguracije

—	vzpostavljanje, vzdrževanje in podpora za standardne konfiguracije Parlamenta (namizni računalniki, prenosniki, MAC, hibridi, tablični računalniki),

—	vzpostavljanje, vzdrževanje in podpora za sisteme, povezane s standardnimi konfiguracijami (SCCM, EPINCO, SURVEYOR, RDS/VDI ipd.),

—	svetovanje generalnim direktoratom in političnim skupinam ter vzdrževanje preskusnega okolja za aplikacije,

—	spremljanje in podpora za enote IT v Parlamentu za proizvod Oracle,

—	usklajevanje in izvajanje upravnih nalog in izvrševanja proračuna z zvezi z dejavnostmi službe.

ODDELEK ZA INDIVIDUALNO OPREMO IN LOGISTIKO

Zajema „službo za podporo pri spremembah individualne opreme“, „službo za upravljanje individualne infrastrukture“ ter „službo za storitve za podjetja“

—	skrb za službena potovanja treh služb oddelka,

—	upravljanje oddelka in služb.

Služba za podporo pri spremembah individualne opreme

—	upravljanje in zagotavljanje skladnosti programa „Unified Communications“, vključno z elektronsko pošto, telefonijo IP ter faksom v fiksnem in mobilnem okolju na več lokacijah, celovito upravljanje komunikacijskih virov,

—	določanje, upravljanje in izvajanje storitev „Unified Communications“,

—	upravljanje in zagotavljanje delovanja fiksne in mobilne ter notranje in zunanje telefonije,

—	zagotavljanje delovanja in podpore za videokonference, povezave VoIP, spletne in zvočne povezave v instituciji in zunaj nje,

—	zagotavljanje delovanja in podpore za televizijske storitve na lokacijah v Bruslju in Strasbourgu,

—	upravljanje in zagotavljanje podpore na drugi ravni za elektronsko pošto, zagotavljanje kohezije in tehnološkega razvoja ponujenih storitev,

—	podpora v zvezi z dogodki (JPO, EYE, …), delavci na daljavo, namestitvami in spremljanje posebnih povezav.

Služba za upravljanje individualne infrastrukture

—

vodenje politike v zvezi z individualno in skupinsko opremo (strojna in programska oprema) ter opremo organizacije (programska oprema), kar zajema tehnično podporo (posodabljanje inventarja, odpravljanje težav, popravila), upravno podporo (priprava naročil strojne in programske opreme, spremljanje dostave, razgradnja), logistično podporo (nakupi, dostava, namestitve, skladiščenje, selitve, upravljanje inventarja, razgradnja), upravljanje celotne programske opreme organizacije (skupinske licence);

—	izvajanje vseh selitev, namestitev in popravil individualne opreme (osebni računalniki, zasloni, tiskalniki, telefoni, televizijski aparati) za vse uporabnike v Parlamentu,

—	upravno, finančno in pogodbeno upravljanje celotnega področja (nakupi/naročila/izvrševanje/dostava/plačila),

—	vodenje inventarja za upravljanje licenc.

Služba za storitve za podjetja

Telekomunikacije:

—	opredeljevanje politike, ki se bo uporabljala, in upravljanje telekomunikacijskih storitev (fiksna in mobilna telefonija, dostop do interneta, mreža pisarn za stike, spletna mreža med lokacijami EPINET, delavci na daljavo) za zunanje operaterje in notranje uporabnike,

—	preverjanje in kontrola uporabe, preiskovanje in napovedovanje srednjeročnega in dolgoročnega razvoja,

—	upravno in pogodbeno upravljanje celotnega področja (nakupi/naročila/izvrševanje/dostava/plačila).

Elektronsko glasovanje:

—	opredeljevanje, načrtovanje in uresničevanje razvoja infrastrukture (strojna in programska oprema) za elektronsko glasovanje v polkrožnih dvoranah in sejnih sobah odborov,

—	izvajanje, upravljanje in zagotavljanje glasovanja na plenarnih zasedanjih, sejah odborov in političnih skupin ter drugih prireditvah (Euroscola ipd.),

—	upravno, finančno in pogodbeno upravljanje celotnega področja (nakupi/naročila/izvrševanje/dostava/plačila).

ODDELEK ZA OPERACIJE IN GOSTOVANJE IKT

Zajema „službo za nadzor in operacije“, „službo za zmogljivosti in kontinuiteto“ ter „službo za upravljanje zahtevkov za gostovanje in storitve“

—	zagotavljanje uporabe in delovanja informacijskega centra in informacijske mreže,

—	organizacija in upravljanje osnovnih podpornih storitev za delovanje (upravljanje zmogljivosti, upravljanje operacijske varnosti, neprekinjenost poslovanja ipd.),

—	zagotavljanje gostovanja informacijskih sistemov Parlamenta,

—	podpora razvoju infrastrukture,

—	upravljanje človeških virov,

—	upravljanje pogodbenih, proračunskih in upravnih zadev.

Služba za nadzor in operacije

—	upravljanje storitev osnovne infrastrukture IT (Active Directory, DNS, NTP, strežniki Windows, strežniki Unix in Linux, storitve virtualizacije, storitve podatkovnih zbirk, storitve izdelovanja varnostnih kopij, pomnilniške naprave SAN in NAS),

—	služba za pomoč na drugi ravni „24 ur na dan in vse dni v letu“ (strežniki, pomnilniške naprave in omrežja),

—	nadzor, upravljanje in neprekinjeno izvajanje storitev IT (službena elektronska pošta, platforma SharePoint, internetna prisotnost Parlamenta, intranet Parlamenta, aplikacije, ki jih uporabljajo različne službe Parlamenta),

—

nadzor, upravljanje in neprekinjeno zagotavljanje omrežja IP (osnovno omrežje med lokacijami, lokalno omrežje na treh lokacijah, brezžično omrežje, povezave s pisarnami za stike, infrastruktura TOIP, infrastruktura za videokonference, infrastruktura kodirnikov za video na zahtevo, zunanja povezljivost (ponudnik internetnih storitev, druge institucije, druge uprave).

Služba za zmogljivosti in kontinuiteto

—	uvajanje in vzdrževanje platform za gostovanje informacijskih centrov: Solaris, Windows, Linux, VMware,

—	upravljanje zmogljivosti informacijskih centrov: zmogljivost gostiteljskih platform, zmogljivost pomnilniških naprav (SAN/NAS),

—	zagotavljanje storitev za neprekinjenost poslovanja: odpornost, zmogljivost DR, varnost in celovitost infrastrukture,

—	zagotavljanje in vzdrževanje operativnih orodij: nadzor, CMDB, poročanje ipd.,

—	upravljanje podatkovnih centrov in prostorov z opremo službe za operacije: dostava, namestitev opreme, vodenje inventarja ipd.

Služba za upravljanje zahtevkov za gostovanje in storitve

—	uvajanje nove programske opreme ali elementov v infrastrukturo IT Parlamenta (načrtovanje, razpoložljivost človeških in materialnih virov, prilagajanje operativnim omejitvam oddelka),

—	upravljanje sprememb in spremljanje poslovnih procesov: „release and change management“,

—	izvajanje preizkusov obremenitve in neregresije (načrtovanje, upravljanje virov in izvedba),

—	usklajevanje in obravnavanje izrednih zahtev (povečanje tveganja, pomemben vpliv, odstopanje od standardov),

—	zagotavljanje razpoložljivosti palete storitev oddelka ter njihovo prilagajanje in razvoj.

Top

Choose the experimental features you want to try