ISSN 1977-1037

doi:10.3000/19771037.CA2012.161.slo

Úradný vestník

Európskej únie

C 161A

European flag  

Slovenské vydanie

Informácie a oznámenia

Zväzok 55
7. júna 2012


Číslo oznamu

Obsah

Strana

 

V   Oznamy

 

ADMINISTRATÍVNE POSTUPY

 

Európska nadácia pre zlepšovanie životných a pracovných podmienok

2012/C 161A/01

Oznámenie o otvorenom výberovom konaní – Administratívny asistent – Referenčné číslo: EF-TA-12-04

1

PREHĽAD VÝBEROVÝCH KONANÍ V Ú. v. EÚ C A

Pripojený je zoznam Ú. v. EÚ C A, ktoré boli vydané počas tohto roku.

Ak nie je uvedené inak, Ú. v. EÚ vyšli vo všetkých jazykoch.

8

(DA/EL/HU/IT/MT/PL)

10

 

17

(LT)

20

(EN)

22

(DE/EN/FR)

27

 

30

(FR)

31

(ES)

37

 

44

 

46

 

53

 

55

 

59

 

69

(DE/EN/FR)

70

(EL)

71

(ES)

74

(HU)

75

(NL)

76

 

77

(RO)

84

(DE/EN/FR)

86

 

90

(EN)

101

 

110

(DE/EN/FR)

114

 

121

(BG)

122

 

134

 

136

(PT)

140

 

144

(DE/EN/FR)

146

(CS/DA)

160

 

161

 

SK

 


V Oznamy

ADMINISTRATÍVNE POSTUPY

Európska nadácia pre zlepšovanie životných a pracovných podmienok

7.6.2012   

SK

Úradný vestník Európskej únie

CA 161/1


OZNÁMENIE O OTVORENOM VÝBEROVOM KONANÍ

Administratívny asistent

REFERENČNÉ ČÍSLO: EF-TA-12-04

(2012/C 161 A/01)

Európska nadácia pre zlepšovanie životných a pracovných podmienok (Eurofound) so sídlom v Dubline v Írsku hľadá uchádzačov na zostavenie rezervného zoznamu na obsadenie pozícií administratívneho asistenta a finančného asistenta.

Administratívni asistenti poskytujú sekretársku a administratívnu podporu jednotlivým útvarom nadácie Eurofound.

V závislosti od pridelených úloh môžu byť súčasťou ich náplne práce všetky alebo niektoré z týchto povinností:

poskytovanie administratívnej a sekretárskej podpory príslušnému útvaru,

komunikácia e-mailom, telefónom, osobne atď. s internými a externými kontaktmi,

prepisovanie listov, správ, dokumentov atď.,

podpora pri riadení projektov, rozpočtov, tendrov, uzatváraní zmlúv, príprave správ atď.,

príprava a organizácia služobných ciest, pracovných stretnutí a pohovorov,

spravovanie databáz,

vedenie diárov a dohľad nad dodržiavaním lehôt,

správa tlačených a elektronických dokumentov,

pomoc pri príprave rozpočtu,

spracúvanie finančných a rozpočtových operácií,

ďalšie povinnosti a zodpovednosti, ktoré môžu byť pridelené.

Výberové konanie je otvorené pre uchádzačov, ktorí:

sú občanmi Európskej únie a majú prinajmenšom stredoškolské vzdelanie ukončené diplomom, ktoré umožňuje pokračovať v nadstavbovom štúdiu,

majú tri roky pracovných skúseností v príslušnej oblasti,

ovládajú aspoň dva pracovné jazyky Únie,

dokážu vykonávať administratívne a iné bežné práce a majú jasnú predstavu o tom, čo si vyžadujú úlohy asistenta,

majú vynikajúce zručnosti v oblasti informačných technológií,

majú skúsenosti v práci s finančnými/rozpočtovými operáciami (pre uchádzačov o pozíciu finančného asistenta).

Úspešní uchádzači môžu byť zamestnaní ako dočasní zamestnanci (AST 1) alebo zmluvní zamestnanci (funkčná skupina IV).

Všetky informácie o pracovných pozíciách, ako aj o prihlasovacom a výberovom konaní možno prevziať z webovej stránky nadácie Eurofound venovanej voľným pracovným miestam:

http://www.eurofound.europa.eu/about/vacancies/index.htm.

Všetky žiadosti musia byť predložené na oficiálnom prihlasovacom formulári, ktorý taktiež možno prevziať z webovej stránky.

Uzávierka podania prihlášok: 5. júla 2012.