27.7.2005

SK

Úradný vestník Európskej únie

C 184/1

---

Výmenný kurz eura (1)

26. júla 2005

(2005/C 184/01)

1 euro=

	Mena	Výmenný kurz
USD	Americký dolár	1,1987
JPY	Japonský jen	134,56
DKK	Dánska koruna	7,4604
GBP	Britská libra	0,68955
SEK	Švédska koruna	9,4493
CHF	Švajčiarsky frank	1,5603
ISK	Islandská koruna	77,76
NOK	Nórska koruna	7,8900
BGN	Bulharský lev	1,9559
CYP	Cyperská libra	0,5737
CZK	Česká koruna	30,243
EEK	Estónska koruna	15,6466
HUF	Maďarský forint	246,09
LTL	Litovský litas	3,4528
LVL	Lotyšský lats	0,6963
MTL	Maltská líra	0,4293
PLN	Poľský zlotý	4,1260
RON	Rumunský lei	3,5417
SIT	Slovinský toliar	239,53
SKK	Slovenská koruna	39,130
TRY	Turecká líra	1,6233
AUD	Austrálsky dolár	1,5814
CAD	Kanadský dolár	1,4690
HKD	Hongkongský dolár	9,3230
NZD	Novozélandský dolár	1,7577
SGD	Singapurský dolár	2,0006
KRW	Juhokórejský won	1 232,86
ZAR	Juhoafrický rand	8,0436
CNY	Čínsky juan	9,7213
HRK	Chorvátska kuna	7,2995
IDR	Indonézska rupia	11 780,82
MYR	Malajzijský ringgit	4,496
PHP	Filipínske peso	67,175
RUB	Ruský rubeľ	34,4430
THB	Thajský baht	49,818

---

(1)  

Zdroj: referenčný výmenný kurz publikovaný ECB.

---

27.7.2005

SK

Úradný vestník Európskej únie

C 184/2

---

Informácie oznámené členskými štátmi o štátnej pomoci poskytnutej v súlade s nariadením Komisie (ES) č. 2204/2002 z 12. decembra 2002 o uplatňovaní článkov 87 a 88 Zmluvy ES na štátnu pomoc pre zamestnanosť

(2005/C 184/02)

(Text s významom pre EHP)

Číslo pomoci: XE2/03

Členský štát: Spojené kráľovstvo

Región: Oblasti Anglicka schválené mapou cieľa 3 vrátane Gibraltáru: (celé Anglicko okrem oblastí vojvodstva Cornwall a ostrovov Scilly, Merseyside a Južného Yorkshiru podľa cieľa 1).

Názov programu pomoci: Operačný program pre Anglicko a Gibraltár (Operational Programme for England and Gibraltar) 2000 – 2006 podľa cieľa 3.

Právny základ:

—	Learning and Skills Act 2000

—	Employment Act 1973, Section 2(1) and 2(2) substantiated by Section 25 of the Employment and Training Act 1998

—	Section 5 & 6, Regional Development Agencies Act 1998

—	Section 2 of the Employment and Training Act 1993

—	Further and Higher Education Act 1992

—	EC Regulations 1260/99 and 1784/00

Plánované ročné výdavky v rámci programu: Celkové výdavky počas päťročného obdobia: 272,689 milióna GBP

Ročné výdavky

v roku 2003: 35,793 milióna GBP

v roku 2004: 76,147 milióna GBP

v roku 2005: 79,288 milióna GBP

v roku 2006: 81,461 milióna GBP

Maximálna intenzita pomoci:

Článok 4 – Vytváranie pracovných miest

Povolené hrubé intenzity pomoci

mimo podporovaných oblastí podľa článku 87 ods. 3 písm. c)

—	15 % v prípade malých podnikov

—	7,5 % v prípade stredných podnikov

v podporovaných oblastiach podľa článku 87 ods. 3 písm. c)

—	10 % nad povolený strop pomoci pre oblasti podľa článku 87 ods. 3 písm. c) za predpokladu, že pomoc neprevýši 30 %

Článok 5 – Prijímanie znevýhodnených a zdravotne postihnutých pracovníkov

(podľa definície v článku 2 odseku f) písm. i) – xi) a odseku g) písm. i) – ii) nariadenia 2204/2002)

—	50 % mzdových nákladov v priebehu jedného roka v prípade znevýhodnených pracovníkov

—	60 % mzdových nákladov v priebehu jedného roka v prípade zdravotne postihnutých pracovníkov

Článok 6 – Dodatočné náklady na zamestnávanie pracovníkov so zdravotným postihnutím

—	náklady na zamestnávanie personálu, ktorý trávi pracovný čas výhradne pomocou zdravotne postihnutému pracovníkovi alebo pracovníkom

—	náklady na úpravu alebo získanie zariadenia na ich využitie

Navyše pri chránenom zamestnaní

—	administratívne náklady a náklady na dopravu, ktoré vyplývajú zo zamestnávania zdravotne postihnutých pracovníkov.

Pomoc žiadnemu podniku ani zariadeniu nesmie prevýšiť 15 000 000 eur počas trojročného obdobia.

Dátum realizácie:

Doba trvania programu alebo udelenej individuálnej pomoci:

Účel pomoci: Programom cieľa 3 je vzdelávanie na širokej základni, zamestnávanie a rozvojový program, ktorý je zameraný na zlepšenie možnosti zamestnania nezamestnaných vrátane znevýhodnených a zdravotne postihnutých pracovníkov, na podporu celoživotného vzdelávania skupín ohrozených nezamestnanosťou, na zlepšenie zručností na trhu práce a zníženie znevýhodnenia žien na trhu práce.

Pomoc pre zamestnanosť patriaca pod túto výnimku pokrýva opatrenia programu, ktoré ustanovujú vytvorenie pracovných miest alebo prijímanie znevýhodnených alebo zdravotne postihnutých pracovníkov.

Napríklad:

Vytváranie pracovných miest pomocou programov poskytovania príspevkov na mzdy;

Programy, ktoré podporujú prijímanie znevýhodnených alebo zdravotne postihnutých pracovníkov, ako sú špecializovaní školitelia;

Pracovné miesta na dobu určitú (pod podmienkou, že pracovníci majú nárok na trvalé zamestnanie počas najmenej 12 mesiacov); a

Umiestňovanie na chránené pracovné miesta.

Príslušné hospodárske sektory: Všetky sektory okrem ťažby uhlia, stavby lodí a pomoci pre vytváranie pracovných miest v oblasti dopravy. Pomoc pre činnosti spojené s vývozom je vylúčená.

Názov a adresa orgánu poskytujúceho pomoc:

Department for Work and Pensions

ESF Division

Moorfoot

Sheffield S1 4PQ

0114 267 7306

Ďalšie informácie: Kontakt:

Steve Briggs

0114 267 7306

---