This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 52007PC0715
Proposal for a Council (EC, Euratom) Regulation adjusting with effect from 1 July 2007 the remuneration and pensions of officials and other servants of the European Communities and the correction coefficients applied thereto [SEC(2007) 1503]
Propunere de regulament (CE, Euratom) al Consiliului de adaptare, începând cu 1 iulie 2007, a remuneraţiilor şi pensiilor funcţionarilor şi ale celorlalţi agenţi ai Comunităţilor Europene, precum şi a coeficienţilor corectori aferenţi [SEC(2007) 1503]
Propunere de regulament (CE, Euratom) al Consiliului de adaptare, începând cu 1 iulie 2007, a remuneraţiilor şi pensiilor funcţionarilor şi ale celorlalţi agenţi ai Comunităţilor Europene, precum şi a coeficienţilor corectori aferenţi [SEC(2007) 1503]
/* COM/2007/0715 final */
[pic] | COMISIA COMUNITĂŢILOR EUROPENE | Bruxelles, 15.11.2007 COM(2007) 715 final Propunere de REGULAMENT (CE, EURATOM) AL CONSILIULUI de adaptare, începând cu 1 iulie 2007, a remuneraţiilor şi pensiilor funcţionarilor şi ale celorlalţi agenţi ai Comunităţilor Europene, precum şi a coeficienţilor corectori aferenţi (prezentată de Comisie) [SEC(2007) 1503] EXPUNERE DE MOTIVE CONTEXTUL PROPUNERII | 110 | Motivele şi obiectivele propunerii Ca în fiecare an, în temeiul articolului 3 din anexa XI la Statutul funcţionarilor, Consiliul, hotărând la propunerea Comisiei pe baza raportului Eurostat, trebuie să ia o decizie până la sfârşitul anului în privinţa adaptării remuneraţiilor şi a pensiilor, care intră în vigoare începând cu 1 iulie. | 120 | Context general În conformitate cu articolul 3 din anexa XI la Statutul funcţionarilor, adaptarea remuneraţiilor şi a pensiilor decurge în mod direct din evoluţia puterii de cumpărare a salariilor din administraţiile naţionale (indicator specific), evoluţia costului vieţii în Bruxelles (indice internaţional) şi parităţile economice stabilite de Eurostat. Indicatorul specific măsoară evoluţia remuneraţiei nete, fără inflaţie, a funcţionarilor publici din administraţiile centrale ale statelor membre. Eurostat a calculat acest indicator pe baza informaţiilor furnizate de cele opt state membre menţionate la articolul 1 alineatul (4) din anexa XI. Indicele internaţional Bruxelles măsoară evoluţia costului vieţii în Bruxelles pentru funcţionarii Comunităţii Europene. Eurostat a stabilit acest indice pe baza informaţiilor furnizate de autorităţile belgiene. Parităţile economice pentru remuneraţii stabilesc echivalenţa puterii de cumpărare a remuneraţiilor plătite la Bruxelles, ca oraş de referinţă, faţă de cele plătite în celelalte locuri de repartizare. Eurostat a calculat aceste parităţi de comun acord cu serviciile naţionale de statistică. Parităţile economice pentru pensii stabilesc echivalenţa puterii de cumpărare a pensiilor plătite în Belgia, ca ţară de referinţă, faţă de cele plătite în celelalte ţări de reşedinţă. Eurostat a calculat aceste parităţi de comun acord cu serviciile naţionale de statistică. | 130 | Dispoziţii în vigoare în domeniul propunerii În fiecare an este prezentată o propunere de adaptare a remuneraţiilor şi a pensiilor. | 141 | Coerenţa cu alte politici şi obiective ale Uniunii Nu este cazul. | CONSULTAREA PăRţILOR INTERESATE şI EVALUAREA IMPACTULUI | Consultarea părţilor interesate | 211 | Metode de consultare utilizate, principalele sectoare vizate şi profilul general al repondenţilor Elementele propunerii au fost discutate cu reprezentanţii personalului, în conformitate cu procedurile în vigoare. | 212 | Rezumatul răspunsurilor primite şi modul în care au fost luate în considerare Propunerea ţine cont de opiniile părţilor consultate. | Obţinerea şi utilizarea opiniei experţilor | 229 | Nu a fost necesară consultarea experţilor externi. | 230 | Evaluarea impactului - Scopul propunerii este de a adapta remuneraţiile şi pensiile în conformitate cu legislaţia în vigoare. - Legislaţia în vigoare nu permite alternative. | ELEMENTE JURIDICE ALE PROPUNERII | 305 | Rezumatul acţiunii propuse În conformitate cu articolul 1 din anexa XI la Statutul funcţionarilor, Eurostat a redactat un raport privind evoluţia costului vieţii în Bruxelles, evoluţia puterii de cumpărare a remuneraţiilor din administraţiile naţionale şi parităţile economice din care derivă coeficienţii corectori. 3.1. ADAPTAREA REMUNERAŢIILOR ŞI PENSIILOR ÎN BELGIA ŞI LUXEMBURG Evoluţia medie a puterii de cumpărare a remuneraţiilor funcţionarilor publici din administraţiile naţionale pe perioada de referinţă măsurată de indicatorul specific este egală cu - 0,4%. Evoluţia costului vieţii în Bruxelles pe perioada de referinţă măsurată de indicele internaţional Bruxelles calculat de Eurostat este egală cu 1,4%. În conformitate cu articolul 3 alineatul (2) din anexa XI la Statutul funcţionarilor, valoarea adaptării este obţinută prin înmulţirea indicatorului specific cu indicele internaţional Bruxelles calculat de Eurostat. Astfel, adaptarea propusă pentru remuneraţiile şi pensiile din Belgia şi Luxemburg este egală cu 1,0%. În temeiul articolului 3 alineatul (5) din anexa XI, nu se aplică niciun coeficient corector pentru Belgia şi Luxemburg. 3.2. ADAPTAREA REMUNERAŢIILOR ŞI PENSIILOR ÎN AFARA BELGIEI ŞI LUXEMBURGULUI În afara Belgiei si Luxemburgului, adaptarea remuneraţiilor şi pensiilor este obţinută prin înmulţirea adaptării în Belgia şi Luxemburg cu variaţia coeficienţilor corectori şi de cursului de schimb. Coeficienţii corectori aplicabili remuneraţiilor, pensiilor şi transferurilor unor părţi din remuneraţie, prevăzuţi în regulament, au fost calculaţi după cum urmează: - Coeficienţi corectori pentru FUNCŢIONARI în afara Belgiei si Luxemburgului: Eurostat a calculat, de comun acord cu serviciile naţionale de statistică, parităţile economice care stabilesc echivalenţa puterii de cumpărare a remuneraţiilor plătite la Bruxelles faţă de cele plătite în celelalte locuri de repartizare la data de 1 iulie. Coeficienţii corectori care se aplică remuneraţiilor plătite funcţionarilor şi celorlalţi agenţi angajaţi în statele membre altele decât Belgia şi Luxemburg sunt determinaţi de rapoartele dintre aceste parităţi economice şi cursurile de schimb aplicabile la data de 1 iulie. - Coeficienţii corectori aplicabili PENSIILOR plătite în afara Belgiei si Luxemburgului şi coeficienţii corectori aplicabili TRANSFERURILOR: Eurostat a calculat, de comun acord cu serviciile naţionale de statistică, parităţile economice care stabilesc echivalenţa puterii de cumpărare a pensiilor plătite la Bruxelles faţă de cele plătite în celelalte ţări de reşedinţă la data de 1 iulie. Coeficienţii corectori calculaţi pentru pensiile plătite persoanelor care locuiesc în diverse ţări în afara Belgiei si Luxemburgului sunt determinaţi de rapoartele dintre aceste parităţi economice şi cursurile de schimb aplicabile la data de 1 iulie. În temeiul articolului 17 din anexa VII la Statutul funcţionarilor, aceşti coeficienţi corectori se aplică direct transferurilor efectuate de către funcţionari şi ceilalţi agenţi. În temeiul articolului 20 din anexa XIII la Statutul funcţionarilor, aceşti coeficienţi corectori se aplică doar acelei părţi din pensie care corespunde drepturilor de pensie dobândite înainte de 1 mai 2004. În temeiul articolului 20 alineatul (2) din anexa XIII, coeficienţii corectori aplicabili pensiilor sunt rezultatul unei medii ponderate a coeficienţilor aplicabili funcţionarilor şi coeficienţilor calculaţi pentru pensii. - Data la care coeficienţii corectori intră în vigoare: Aceşti coeficienţi corectori intră în vigoare la data de 1 iulie pentru toate locaţiile în afară de cele cu o creştere considerabilă a costului vieţii, pentru acestea din urmă coeficienţii corectori intrând în vigoare la data de 16 mai, în cazul unei creşteri a costului vieţii mai mari de 6,3%, sau la data de 1 mai, în cazul unei creşteri mai mari de 12,6%. Evoluţia costului vieţii în afara Belgiei şi Luxemburgului se măsoară prin intermediul variaţiei indicilor impliciţi. Aceşti indici se calculează prin multiplicarea indicelui internaţional Bruxelles cu variaţia parităţii economice. Această adaptare intră în vigoare la o dată anterioară pentru locaţiile la care se face referire în regulament. | 310 | Temeiul juridic Statutul funcţionarilor şi, în special, anexa XI la statutul menţionat anterior constituie temeiul juridic. | 329 | Principiul subsidiarităţii Propunerea vizează un domeniu care ţine de competenţa exclusivă a Comunităţii. Prin urmare, principiul subsidiarităţii nu se aplică. | Principiul proporţionalităţii Propunerea este conformă cu principiul proporţionalităţii din următoarele motive: | 331 | - Anexa XI la Statutul funcţionarilor prevede adoptarea unui regulament al Consiliului. | 332 | - Povara financiară rezultă direct din aplicarea metodei de adaptare prevăzută de Statutul funcţionarilor. | Alegerea instrumentelor | 341 | Instrument propus: regulament. | 342 | Alte instrumente nu ar fi adecvate din următoarele motive: - Anexa XI la Statutul funcţionarilor prevede adoptarea unui regulament al Consiliului. | IMPLICAţII BUGETARE | 401 | Impactul adaptării remuneraţiilor şi pensiilor asupra cheltuielilor administrative şi a veniturilor este detaliat în fişa financiară prezentată în anexă. | Propunere de REGULAMENT (CE, EURATOM) AL CONSILIULUI de adaptare, începând cu 1 iulie 2007, a remuneraţiilor şi pensiilor funcţionarilor şi ale celorlalţi agenţi ai Comunităţilor Europene, precum şi a coeficienţilor corectori aferenţi CONSILIUL UNIUNII EUROPENE, având în vedere Tratatul de instituire a Comunităţii Europene, având în vedere Protocolul privind privilegiile şi imunităţile Comunităţilor Europene, în special articolul 13, având în vedere Statutul funcţionarilor Comunităţilor Europene şi Regimul aplicabil celorlalţi agenţi ai Comunităţilor Europene, prevăzute de Regulamentul (CEE, Euratom, CECO) nr. 259/68[1], în special articolele 63, 64, 65 şi 82 din Statutul funcţionarilor şi anexele VII, XI şi XIII la acesta şi articolul 20 alineatul (1), articolul 64 şi articolul 92 din Regimul aplicabil celorlalţi agenţi, având în vedere propunerea Comisiei, întrucât: 1. Pentru a garanta că puterea de cumpărare a funcţionarilor şi a celorlalţi agenţi ai Comunităţii evoluează în paralel cu cea a funcţionarilor publici din administraţiile naţionale ale statelor membre, remuneraţiile şi pensiile funcţionarilor şi ale celorlalţi agenţi ai Comunităţilor ar trebui adaptate în cadrul revizuirii anuale din 2007, ADOPTĂ PREZENTUL REGULAMENT: Articolul 1 Începând cu 1 iulie 2007, data de „1 iulie 2006” menţionată la articolul 63 paragraful al doilea din Statutul funcţionarilor se înlocuieşte cu data de „1 iulie 2007“. Articolul 2 Începând cu 1 iulie 2007, la articolul 66 din Statutul funcţionarilor, tabelul care cuprinde salariile lunare de bază, care se aplică în scopul calculării remuneraţiilor şi pensiilor, se înlocuieşte cu următorul tabel: [pic] Articolul 3 Începând cu 1 iulie 2007, coeficienţii corectori care se aplică, în temeiul articolului 64 din Statutul funcţionarilor, remuneraţiei funcţionarilor şi a celorlalţi agenţi sunt cei indicaţi în coloana 2 din tabelul următor. Începând cu 1 ianuarie 2008, coeficienţii corectori care se aplică, în temeiul articolului 17 alineatul (3) din anexa VII la Statutul funcţionarilor, transferurilor efectuate de către funcţionari şi ceilalţi agenţi sunt cei indicaţi în coloana 3 din tabelul următor. Începând cu 1 iulie 2007, coeficienţii corectori care se aplică pensiilor în temeiul articolului 20 alineatul (2) din anexa XIII la Statutul funcţionarilor sunt cei indicaţi în coloana 4 din tabelul următor. Începând cu 1 mai 2008, coeficienţii corectori care se aplică pensiilor în temeiul articolului 20 alineatul (2) din anexa XIII la Statutul funcţionarilor sunt cei indicaţi în coloana 5 din tabelul următor. [pic] Articolul 4 Începând cu 1 iulie 2007, valoarea alocaţiei aferente concediului pentru creşterea copilului menţionată la articolul 42a din Statutul funcţionarilor este stabilită la 849,38 EUR şi la 1 132,49 EUR pentru familiile monoparentale. Articolul 5 Începând cu 1 iulie 2007, valoarea de bază a alocaţiei pentru locuinţă menţionată la articolul 1 alineatul (1) din anexa VII la Statutul funcţionarilor este stabilită la 158,86 EUR. Începând cu 1 iulie 2007, valoarea alocaţiei pentru creşterea copilului menţionată la articolul 2 alineatul (1) din anexa VII la Statutul funcţionarilor este stabilită la 347,13 EUR. Începând cu 1 iulie 2007, valoarea alocaţiei şcolare menţionată la articolul 3 alineatul (1) din anexa VII la Statutul funcţionarilor este stabilită la 235,53 EUR. Începând cu 1 iulie 2007, valoarea alocaţiei şcolare menţionată la articolul 3 alineatul (2) din anexa VII la Statutul funcţionarilor este stabilită la 84,80 EUR. Începând cu 1 iulie 2007, valoarea minimă a indemnizaţiei de expatriere menţionată la articolul 69 din Statutul funcţionarilor şi la articolul 4 alineatul (1) paragraful al doilea din anexa VII la acesta este stabilită la 470,83 EUR. Articolul 6 Începând cu 1 ianuarie 2008, valoarea indemnizaţiei pentru distanţa parcursă în kilometri menţionată la articolul 8 din anexa VII la Statutul funcţionarilor se adaptează după cum urmează: 0 EUR pe km pentru distanţe cuprinse între: 0 – 200 km 0,3531 EUR pe km pentru distanţe cuprinse între: 201 – 1 000 km 0,5884 EUR pe km pentru distanţe cuprinse între: 1 001 – 2 000 km 0,3531 EUR pe km pentru distanţe cuprinse între: 2 001 – 3 000 km 0,1177 EUR pe km pentru distanţe cuprinse între: 3 001 – 4 000 km 0,0567 EUR pe km pentru distanţe cuprinse între: 4 001 – 10 000 km 0 EUR pe km pentru : peste 10 000 km. La indemnizaţia pentru distanţa parcursă în kilometri menţionată anterior se adaugă o sumă forfetară suplimentară, în valoare de: - 176,52 EUR în cazul în care distanţa cu trenul dintre locul de repartizare şi locul de origine este între 725 km şi 1 450 km, - 353,02 EUR în cazul în care distanţa cu trenul dintre locul de repartizare şi locul de origine este mai mare de 1 450 km. Articolul 7 Începând cu 1 iulie 2007, valoarea diurnei menţionate la articolul 10 din anexa VII la Statutul funcţionarilor este stabilită la: - 36,48 EUR pentru funcţionarul care are dreptul la alocaţia pentru locuinţă, - 29,41 EUR pentru funcţionarul care nu are dreptul la alocaţia pentru locuinţă. Articolul 8 Începând cu 1 iulie 2007, limita inferioară a indemnizaţiei de instalare menţionată la articolul 24 alineatul (3) din Regimul aplicabil celorlalţi agenţi este stabilită la: - 1 038,73 EUR pentru funcţionarul care are dreptul la alocaţia pentru locuinţă, - 617,64 EUR pentru funcţionarul care nu are dreptul la alocaţia pentru locuinţă. Articolul 9 Începând cu 1 iulie 2007, pentru ajutorul de şomaj menţionat la articolul 28a alineatul (3) paragraful al doilea din Regimul aplicabil celorlalţi agenţi, limita inferioară este stabilită la 1 245,73 EUR, limita superioară este stabilită la 2 491,48 EUR, iar ajutorul standard este stabilit la 1 132,49 EUR. Articolul 10 Începând cu 1 iulie 2007, tabelul salariilor lunare de bază din articolul 63 din Regimul aplicabil celorlalţi agenţi se înlocuieşte cu următorul tabel: [pic] Articolul 11 Începând cu 1 iulie 2007, tabelul salariilor lunare de bază din articolul 93 din Regimul aplicabil celorlalţi agenţi se înlocuieşte cu următorul tabel: [pic] Articolul 12 Începând cu 1 iulie 2007, limita inferioară a indemnizaţiei de instalare menţionată la articolul 94 din Regimul aplicabil celorlalţi agenţi este stabilită la: - 781,31 EUR pentru funcţionarul care are dreptul la alocaţia pentru locuinţă, - 463,22 EUR pentru funcţionarul care nu are dreptul la alocaţia pentru locuinţă. Articolul 13 Începând cu 1 iulie 2007, pentru ajutorul de şomaj menţionat la articolul 96 alineatul (3) paragraful al doilea din Regimul aplicabil celorlalţi agenţi, limita inferioară este stabilită la 934,31 EUR, limita superioară este stabilită la 1 868,61 EUR, iar ajutorul standard este stabilit la 849,38 EUR. Articolul 14 Începând cu 1 iulie 2007, indemnizaţiile pentru munca în schimburi prevăzute la articolul 1 din Regulamentul (CECO, CEE, Euratom) nr. 300/76 al Consiliului[2] sunt stabilite la 356,04 EUR, 537,38 EUR, 587,56 EUR şi 801,03 EUR. Articolul 15 Începând cu 1 iulie 2007, la sumele prevăzute la articolul 4 din Regulamentul (CEE, Euratom, CECO) nr. 260/68[3] se aplică un coeficient corector de 5,139465. Articolul 16 Începând cu 1 iulie 2007, tabelul de la articolul 8 alineatul (2) din anexa XIII la Statutul funcţionarilor se înlocuieşte cu următorul tabel: [pic] Articolul 17 Începând cu 1 iulie 2007, valoarea alocaţiei pentru creşterea copilului menţionată la articolul 14 alineatul (1) din anexa XIII la Statutul funcţionarilor este stabilită după cum urmează: [pic] Articolul 18 Începând cu 1 iulie 2007, valoarea alocaţiei şcolare menţionată la articolul 15 alineatul (1) din anexa XIII la Statutul funcţionarilor este stabilită după cum urmează: [pic] Articolul 19 Începând cu 1 iulie 2007, în sensul aplicării articolului 18 din anexa XIII la Statutul funcţionarilor, valoarea indemnizaţiei fixe menţionată la fostul articol 4a din anexa VII la Statutul funcţionarilor în vigoare înainte de 1 mai 2004 este stabilită la: - 122,83 EUR pe lună pentru funcţionarii de gradul C4 sau C5; - 188,31 EUR pe lună pentru funcţionarii de gradul C1, C2 sau C3. Articolul 20 Prezentul regulament intră în vigoare în ziua următoare datei publicării în Jurnalul Oficial al Uniunii Europene . Prezentul regulament este obligatoriu în toate elementele sale şi se aplică direct în toate statele membre. Adoptat la Bruxelles, Pentru Consiliu Preşedintele FIŞĂ FINANCIARĂ LEGISLATIVĂ 1. DENUMIREA PROPUNERII: REGULAMENT (CE, EURATOM) AL CONSILIULUI de adaptare, începând cu 1 iulie 2007, a remuneraţiilor şi pensiilor funcţionarilor şi ale celorlalţi agenţi ai Comunităţilor Europene, precum şi a coeficienţilor corectori aferenţi. 2. CADRUL ABM / ABB (GESTIUNEA PE ACTIVITĂŢI/STABILIREA BUGETULUI PE ACTIVITĂŢI) Domeniul (domeniile) de politică în cauză şi activitatea (activităţile) asociată (asociate): Sunt implicate potenţial toate domeniile şi activităţile. 3. LINII BUGETARE: 3.1. Linii bugetare [linii operaţionale şi linii conexe de asistenţă tehnică şi administrativă (foste linii BA)], inclusiv titlurile acestora: Cheltuieli: XX.01.01.01 Comisia şi capitolul 11 Alte instituţii Venituri: 400 - Încasări din impozitul pe remuneraţiile, salariile şi indemnizaţiile membrilor instituţiilor, ale funcţionarilor, ale celorlalţi agenţi şi ale beneficiarilor de pensii, 404 - Încasări din impozitul special aplicat remuneraţiilor membrilor instituţiilor, ale funcţionarilor şi ale celorlalţi agenţi în activitate, 410 - Contribuţiile personalului la finanţarea sistemului de pensii. 3.2. Durata acţiunii şi implicaţiilor financiare: Nedeterminată 3.3. Caracteristici bugetare (adăugaţi rânduri, dacă este cazul): Linia bugetară | Natura cheltuielii | Nouă | Participare AELS | Participare ţări candidate | Rubrica PF | XX.01.01.01 şi capitolul11 | Cheltuieli neobligatorii | CND[4] | NU | NU | NU | Nr. [5] | 4. SINTEZA RESURSELOR 4.1. Resurse financiare 4.1.1. Sinteza creditelor de angajament (CA) şi a creditelor de plată (CP) milioane de euro (cu 3 zecimale) Natura cheltuielii | Secţiunea nr. | Anul n | n +1 | n + 2 | n +3 | n +4 | Anul n+5 şi urm. | Total | Cheltuieli operaţionale[5] | Credite de angajament (CA) | 8.1 | a | Credite de plată (CP) | b | Cheltuieli administrative incluse în suma de referinţă[6] | Asistenţă tehnică şi administrativă (ATA) | 8.2.4 | c | SUMA TOTALĂ DE REFERINŢĂ | Credite de angajament | a+c | Credite de plată | b+c | Cheltuieli administrative neincluse în suma de referinţă[7] | Resurse umane şi cheltuieli conexe (CND) | 8.2.5 | d | 23.3 | 46.6 | 46.6 | 46.6 | 46.6 | 46.6 | N/A | Cheltuieli administrative altele decât resursele umane şi costurile conexe, neincluse în suma de referinţă (CND) | 8.2.6 | e | Totalul indicativ al costului acţiunii TOTAL CA, inclusiv costul resurselor umane | a+c+d+e | 23.3 | 46.6 | 46.6 | 46.6 | 46.6 | 46.6 | N/A | TOTAL CP, inclusiv costul resurselor umane | b+c+d+e | 23.3 | 46.6 | 46.6 | 46.6 | 46.6 | 46.6 | N/A | Detaliile cofinanţării În cazul în care propunerea prevede o cofinanţare din partea statelor membre sau altor organisme (vă rugam să le specificaţi), este necesar să se furnizeze o estimare a nivelului cofinanţării în tabelul de mai jos (se pot adăuga rânduri suplimentare în cazul în care se prevede că mai multe organisme participă la cofinanţare): milioane de euro (cu 3 zecimale) Organismul de cofinanţare | Anul n | n + 1 | n + 2 | n + 3 | n + 4 | Anul n+5 şi urm. | Total | …………………… | f | TOTAL CA cu cofinanţare | a+c+d+e+f | 4.1.2. Compatibilitatea cu programarea financiară X Propunere compatibilă cu programarea financiară existentă. ( Această propunere necesită o reprogramare a rubricii respective din perspectivele financiare. ( Această propunere poate necesita aplicarea dispoziţiilor Acordului interinstituţional[8] (referitoare la instrumentul de flexibilitate sau la revizuirea perspectivelor financiare). 4.1.3. Implicaţiile financiare asupra veniturilor ( Propunere fără implicaţii financiare asupra veniturilor X Implicaţii financiare – Efectul asupra veniturilor este următorul: Notă: Toate precizările şi observaţiile privind metoda de calculare a efectului asupra veniturilor trebuie să fie prevăzute într-o anexă separată. milioane de euro (cu o zecimală) Înaintea acţiunii [Anul n] | Situaţia după acţiune | Totalul efectivelor de resurse umane | 5. CARACTERISTICI ŞI OBIECTIVE Precizări privind contextul propunerii sunt cerute în expunerea de motive. Prezenta secţiune a fişei financiare legislative trebuie să conţină elementele de informare suplimentare următoare: 5.1. Realizare necesară pe termen scurt sau lung Obligaţie prevăzută în Statutul funcţionarilor 5.2. Valoarea adăugată a implicării comunitare, compatibilitatea propunerii cu alte instrumente financiare şi eventuala sinergie Nu este cazul. 5.3. Obiective, rezultate estimate şi indicatori corespunzători ai propunerii în cadrul gestiunii pe activităţi (ABM) Nu este cazul. 5.4. Modalităţi de realizare (indicative) Indicaţi mai jos modalitatea (modalităţile)[10] de realizare aleasă (alese). ( Gestiune centralizată X direct de către Comisie: PMO - ( indirect, prin delegare către: - ( agenţii executive - ( organisme create de Comunităţi, prevăzute la articolul 185 din regulamentul financiar - ( organisme publice naţionale/organisme cu misiune de serviciu public ( Gestiune repartizată sau descentralizată - ( cu statele membre - ( cu ţări terţe ( Gestiune în comun cu organizaţii internaţionale (de precizat) Observaţii: 6. CONTROL ŞI EVALUARE 6.1. Sistemul de control Nu este cazul. 6.2. Evaluare 6.2.1. Evaluare ex-ante Nu este cazul. 6.2.2. Măsuri luate în urma unei evaluări intermediare/ ex-post (lecţii învăţate din experienţe anterioare similare) Nu este cazul. 6.2.3. Condiţiile şi frecvenţa evaluărilor viitoare Evaluarea va avea loc la finalul celui de-al patrulea an începând cu iulie 2004. 7. MĂSURI ANTIFRAUDĂ Nu este cazul. 8. DETALII PRIVIND RESURSELE 8.1. Obiectivele propunerii în termeni de costuri Credite de angajament în milioane de euro (cu 3 zecimale) Anul n | Anul n+1 | Anul n+2 | Anul n+3 | Anul n+4 | Anul n+5 | Funcţionari sau agenţi temporari[12] (XX 01 01) | A*/AD | B*, C*/AST | Personal finanţat[13] prin articolul XX 01 02 | Alte efective finanţate[14] prin articolul XX 01 04/05 | TOTAL | 8.2.2. Descrierea sarcinilor care decurg din acţiune 8.2.3. Originea resurselor umane (statutare) (În cazul în care se indică mai multe origini, vă rugăm să indicaţi numărul posturilor corespunzătoare fiecăreia dintre acestea) - ( Posturi alocate în prezent pentru gestiunea programului de înlocuit sau prelungit - ( Posturi prealocate în cadrul exerciţiului financiar SPA/PPB pentru anul n - ( Posturi de solicitat în cadrul următoarei proceduri SPA/PPB - ( Posturi de redistribuit pe baza resurselor existente în cadrul serviciului în cauză (redistribuire internă) - ( Posturi necesare pentru anul n, dar care nu sunt prevăzute în exerciţiul SPA/PPB al exerciţiului financiar în cauză 8.2.4. Alte cheltuieli administrative incluse în suma de referinţă (XX 01 04/05 – Cheltuieli de gestiune administrativă) milioane de euro (cu 3 zecimale) Linia bugetară (Nr. şi titlu) | Anul n | Anul n+1 | Anul n+2 | Anul n+3 | Anul n+4 | Anul n+5 şi urm. | TOTAL | 1. Asistenţă tehnică şi administrativă (inclusiv costurile de personal aferente) | Agenţii executive[15] | Altă asistenţă tehnică şi administrativă | - intra muros | - extra muros | Total asistenţă tehnică şi administrativă | 8.2.5. Costul resurselor umane şi costuri conexe ne incluse în suma de referinţă milioane de euro (cu 3 zecimale) Tip de resurse umane | Anul n | Anul n+1 | Anul n+2 | Anul n+3 | Anul n+4 | Anul n+5 şi urm. | Funcţionari şi agenţi temporari (XX 01 01) | Personal finanţat prin articolul XX 01 02 (auxiliari, END, personal interimar etc.) (indicaţi linia bugetară) | Costul total al resurselor umane şi costuri conexe (care NU sunt incluse în suma de referinţă) | Calcul – Funcţionari şi agenţi temporari Se face trimitere la punctul 8.2.1, dacă este cazul Calcul - Personal finanţat prin articolul XX 01 02 Se face trimitere la punctul 8.2.1, dacă este cazul 8.2.6. Alte cheltuieli administrative ne incluse în suma de referinţă milioane de euro (cu 3 zecimale) Anul n | Anul n+1 | Anul n+2 | Anul n+3 | Anul n+4 | Anul n+5 şi urm. | TOTAL | XX 01 02 11 01 - Delegaţii | XX 01 02 11 02 - Şedinţe şi conferinţe | XX 01 02 11 03 - Comitete[16] | XX 01 02 11 04 - Studii şi consultări | XX 01 02 11 05 - Sisteme de informaţii | 2. Total alte cheltuieli de gestiune (XX 01 02 11) | 3. Alte cheltuieli de natură administrativă (precizaţi indicând linia bugetară) | Totalul cheltuielilor administrative, altele decât resursele umane şi costurile conexe (care NU sunt incluse în suma de referinţă) | Calcul - Alte cheltuieli administrative ne incluse în suma de referinţă [1] JO L 56, 4.3.1968, p. 1. Regulament, astfel cum a fost modificat ultima dată prin Regulamentul (CE, Euratom) nr. …. (JO L …, …., p….). [2] Regulamentul (CECO, CEE, Euratom) nr. 300/76 al Consiliului din 9 februarie 1976 de stabilire a categoriilor de beneficiari care au dreptul la indemnizaţii pentru muncă neîntreruptă sau în schimburi, a condiţiilor de acordare şi a cuantumului acestor indemnizaţii (JO L 38, 13.2.1976, p. 1). Regulament, astfel cum a fost completat prin Regulamentul (Euratom, CECO, CEE) nr. 1307/87 (JO L 124, 13.5.1987, p. 6) şi astfel cum a fost modificat ultima dată prin Regulamentul (CE, Euratom) nr. … (JO L…, 1.1.2004, p. 1). [3] Regulamentul (CEE, Euratom, CECO) nr. 260/68 al Consiliului din 29 februarie 1968 de stabilire a condiţiilor şi a procedurii de aplicare a impozitului stabilit în beneficiul Comunităţilor Europene (JO L 56, 4.3.1968, p. 8). Regulament, astfel cum a fost modificat ultima dată prin Regulamentul (CE, Euratom) nr. …. (JO L …, …., p….). [4] Credite nedisociate [5] Cheltuieli care nu intră sub incidenţa capitolul xx 01 din titlul xx în cauză. [6] Cheltuieli care intră sub incidenţa articolul xx 01 04 din titlul xx. [7] Cheltuieli care intră sub incidenţa capitolul xx 01, cu excepţia articolelor xx 01 04 şi xx 01 05. [8] Vezi punctele 19 şi 24 din Acordul interinstituţional. [9] Trebuie să adăugaţi coloane suplimentare, dacă este necesar, în cazul în care durata acţiunii depăşeşte 6 ani. [10] Dacă indicaţi mai multe modalităţi, vă rugăm să furnizaţi detalii suplimentare în secţiunea „Observaţii” a prezentului punct. [11] Conform descrierii din partea 5.3. [12] Al căror cost NU este acoperit de suma de referinţă. [13] Al căror cost NU este acoperit de suma de referinţă. [14] Al căror cost este inclus în suma de referinţă. [15] Este necesar să se menţioneze fişa financiară legislativă care se raportează în mod specific la agenţia (agenţiile) executivă (executive) în cauză. [16] Precizaţi tipul de comitet şi grupul din care acesta face parte.