Bułgarskie wydanie specjalne: Rozdział 05 Tom 007 P. 186 - 210
Rumuńskie wydanie specjalne: Rozdział 05 Tom 007 P. 186 - 210
EUR-Lex Access to European Union law
This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Use quotation marks to search for an "exact phrase". Append an asterisk (*) to a search term to find variations of it (transp*, 32019R*). Use a question mark (?) instead of a single character in your search term to find variations of it (ca?e finds case, cane, care).
Need more search options? Use the
Advanced search
You are here
Document 32005R0430
Commission Regulation (EC) No 430/2005 of 15 March 2005 implementing Council Regulation (EC) No 577/98 on the organisation of a labour force sample survey in the Community concerning the codification to be used for data transmission from 2006 onwards and the use of a sub-sample for the collection of data on structural variables
Rozporządzenie Komisji (WE) nr 430/2005 z dnia 15 marca 2005 r. wykonujące rozporządzenie Rady (WE) nr 577/98 w sprawie organizacji badania reprezentacyjnego dotyczącego siły roboczej na terenie Wspólnoty w odniesieniu do kodyfikacji, którą należy stosować w celu przesyłania danych, począwszy od 2006 r., i wykorzystania prób cząstkowych do gromadzenia danych dotyczących zmiennych strukturalnych
Rozporządzenie Komisji (WE) nr 430/2005 z dnia 15 marca 2005 r. wykonujące rozporządzenie Rady (WE) nr 577/98 w sprawie organizacji badania reprezentacyjnego dotyczącego siły roboczej na terenie Wspólnoty w odniesieniu do kodyfikacji, którą należy stosować w celu przesyłania danych, począwszy od 2006 r., i wykorzystania prób cząstkowych do gromadzenia danych dotyczących zmiennych strukturalnych
Dz.U. L 71 z 17.3.2005, p. 36–60
(ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, NL, PL, PT, SK, SL, FI, SV) Ten dokument został opublikowany w wydaniu(-iach) specjalnym(-ych)
(BG, RO)
Dz.U. L 275M z 6.10.2006, p. 229–253
(MT)
No longer in force, Date of end of validity: 31/12/2008; Uchylony przez 32008R0377
Language
HTML
PDF
Official Journal
|
17.3.2005 |
PL |
Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej |
L 71/36 |
ROZPORZĄDZENIE KOMISJI (WE) NR 430/2005
z dnia 15 marca 2005 r.
wykonujące rozporządzenie Rady (WE) nr 577/98 w sprawie organizacji badania reprezentacyjnego dotyczącego siły roboczej na terenie Wspólnoty w odniesieniu do kodyfikacji, którą należy stosować w celu przesyłania danych, począwszy od 2006 r., i wykorzystania prób cząstkowych do gromadzenia danych dotyczących zmiennych strukturalnych
KOMISJA WSPÓLNOT EUROPEJSKICH,
uwzględniając Traktat ustanawiający Wspólnotę Europejską,
uwzględniając rozporządzenie Rady (WE) nr 577/98 z dnia 9 marca 1998 r. w sprawie organizacji badania reprezentacyjnego dotyczącego siły roboczej we Wspólnocie (1), w szczególności jego art. 3, 4 ust. 3 i art. 4 ust. 4,
a także mając na uwadze, co następuje:
|
(1) |
Zgodnie z art. 4 ust. 3 rozporządzenia (WE) nr 577/98 konieczne jest wprowadzenie środków wykonawczych określających kodyfikację zmiennych używanych przy przesyłaniu danych. |
|
(2) |
Na podstawie art. 4 ust. 4 rozporządzenia (WE) nr 577/98 spośród charakterystyk badania można ustalić wykaz zmiennych, zwanych dalej „zmiennymi strukturalnymi”, które muszą być badane tylko jako przeciętne wartości roczne w odniesieniu do 52 tygodni, a nie przeciętne wartości kwartalne. W związku z powyższym należy określić warunki wykorzystania prób cząstkowych do gromadzenia danych dotyczących zmiennych strukturalnych. |
|
(3) |
Z uwagi na znaczenie danych na temat zatrudnienia i bezrobocia, całkowite wartości tych zmiennych powinny być ze sobą spójne, bez względu na to, czy uzyskano je z rocznej próbki cząstkowej czy na podstawie przeciętnej wartości rocznej z czterech kwartalnych pełnych prób. |
|
(4) |
Z uwagi na znaczenie danych gromadzonych w modułach ad hoc, informacje te powinny posiadać zdolność do ich łączenia z innymi zmiennymi badania. |
|
(5) |
Środki przewidziane w niniejszym rozporządzeniu są zgodne z opinią Komitetu ds. Programu Statystycznego, ustanowionego decyzją Rady 89/382/EWG, Euratom (2), |
PRZYJMUJE NINIEJSZE ROZPORZĄDZENIE:
Artykuł 1
Warunki wykorzystania prób cząstkowych do gromadzenia danych dotyczących zmiennych strukturalnych są określone w załączniku I.
Artykuł 2
Kody zmiennych, które zostaną wykorzystane do przesyłania danych, począwszy od 2006 r., są określone w załączniku II.
Artykuł 3
Niniejsze rozporządzenie wchodzi w życie dwudziestego dnia po jego opublikowaniu w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej.
Niniejsze rozporządzenie wiąże w całości i jest bezpośrednio stosowane we wszystkich Państwach Członkowskich.
Sporządzono w Brukseli, dnia 15 marca 2005 r.
W imieniu Komisji
Joaquín ALMUNIA
Członek Komisji
(1) Dz.U. L 77 z 14.3.1998, str. 3. Rozporządzenie ostatnio zmienione rozporządzeniem (WE) nr 2257/2003 Parlamentu Europejskiego i Rady (Dz.U. L 336 z 23.12.2003, str. 6).
(2) Decyzja Rady z dnia 19 czerwca 1989 r. w sprawie ustanowienia Komitetu ds. Programów Statystycznych Wspólnot Europejskich (Dz.U. L 181 z 28.6.1989, str. 47).
ZAŁĄCZNIK I
WARUNKI WYKORZYSTANIA PRÓB CZĄSTKOWYCH DO GROMADZENIA DANYCH DOTYCZĄCYCH ZMIENNYCH STRUKTURALNYCH
1. Zmienne roczne/kwartalne
Wyraz „rocznie” w kolumnie „Częstotliwość” kodyfikacji ustalonej w załączniku II określa zmienne strukturalne badane tylko fakultatywnie jako przeciętne wartości roczne w odniesieniu do 52 tygodni, a nie przeciętne wartości kwartalne, metodą próby cząstkowej obejmującej niezależne obserwacje. Kluczowe zmienne, które należy badać co kwartał, zostały określone wyrazem „kwartalnie”.
2. Reprezentatywność wyników
Dla zmiennych strukturalnych względny błąd standardowy oceny rocznych przeciętnych reprezentujących co najmniej 1 % ludności w wieku produkcyjnym (nie uwzględniając efektu planowania) nie może przekraczać:
|
a) |
9 % dla krajów o zaludnieniu wynoszącym od jednego do dwudziestu milionów mieszkańców; oraz |
|
b) |
5 % dla krajów o zaludnieniu wynoszącym co najmniej 20 milionów. |
Kraje, których zaludnienie wynosi poniżej jednego miliona mieszkańców, zwolnione są z tych precyzyjnych wymagań. W tych krajach zmienne należy gromadzić dla próby całkowitej, chyba że próba spełnia wymagania określone w lit. a).
Dla krajów, które gromadzą dane dotyczące zmiennych strukturalnych metodą prób cząstkowych, w przypadku więcej niż jednego cyklu badania, całkowita próba cząstkowa powinna obejmować niezależne obserwacje.
3. Spójność całkowitych wartości zmiennych
Należy zapewnić spójność pomiędzy całkowitymi wartościami zmiennych z rocznych prób cząstkowych a przeciętnymi wartościami rocznymi z pełnej próby w przypadku zatrudnienia, bezrobocia oraz ludności zawodowo nieaktywnej w podziale na płeć i następujące grupy wiekowe: 15–24, 25–34, 35–44, 45–54, 55+.
4. Moduły ad hoc
Próby wykorzystane do gromadzenia informacji w modułach ad hoc powinny dostarczać także informacji na temat zmiennych strukturalnych.
ZAŁĄCZNIK II
KODYFIKACJA
|
Zmienna |
Kolumna |
Częstotliwość |
Kod |
Wyszczególnienie |
Filtr/Uwagi |
|
DANE DEMOGRAFICZNE |
|||||
|
HHSEQNUM |
1/2 |
KWARTALNIE |
|
Numer kolejny w gospodarstwie domowym (powinien pozostać niezmieniony we wszystkich cyklach) |
wszyscy |
|
01-98 |
Dwucyfrowy numer kolejny przypisany każdemu członkowi gospodarstwa domowego |
||||
|
HHLINK |
3 |
ROCZNIE |
|
Stosunek do osoby w gospodarstwie domowym, do której odnosi się badanie |
HHTYPE = 1,3 |
|
1 |
Osoba, do której odnosi się badanie |
||||
|
2 |
Małżonek (lub konkubent/konkubina) osoby, do której odnosi się badanie |
||||
|
3 |
Dziecko osoby, do której odnosi się badanie (lub jego/jej małżonka lub konkubiny/konkubenta) |
||||
|
4 |
Przodek osoby, do której odnosi się badanie (lub jego/jej małżonka lub konkubiny/konkubenta) |
||||
|
5 |
Inny krewny |
||||
|
6 |
Inny |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (HHTYPE ≠ 1,2) |
||||
|
HHSPOU |
4/5 |
ROCZNIE |
|
Numer kolejny małżonka lub konkubiny/konkubenta |
HHTYPE = 1,3 |
|
01-98 |
Numer kolejny małżonka lub konkubiny/konkubenta pozostającego we wspólnym gospodarstwie domowym |
||||
|
99 |
Nie dotyczy (osoba nie pozostaje we wspólnym gospodarstwie domowym lub w konkubinacie albo konkubent/konkubina nie pozostaje w tym gospodarstwie domowym) |
||||
|
HHFATH |
6/7 |
ROCZNIE |
|
Numer kolejny ojca |
HHTYPE = 1,3 |
|
01-98 |
Numer kolejny ojca w gospodarstwie domowym |
||||
|
99 |
Nie dotyczy (osoba nie pozostaje we wspólnym gospodarstwie domowym lub ojciec nie pozostaje w tym gospodarstwie domowym) |
||||
|
HHMOTH |
8/9 |
ROCZNIE |
|
Numer kolejny matki |
HHTYPE = 1,3 |
|
01-98 |
Numer kolejny matki w gospodarstwie domowym |
||||
|
99 |
Nie dotyczy (osoba nie pozostaje we wspólnym gospodarstwie domowym lub matka nie pozostaje w tym gospodarstwie domowym) |
||||
|
PŁEĆ |
10 |
KWARTALNIE |
|
Płeć |
wszyscy |
|
1 |
Mężczyzna |
||||
|
2 |
Kobieta |
||||
|
YEARBIR |
11/14 |
KWARTALNIE |
|
Rok urodzenia Należy wpisać cztery cyfry roku urodzenia |
wszyscy |
|
DATEBIR |
15 |
KWARTALNIE |
|
Data urodzenia w odniesieniu do końca okresu podstawowego |
wszyscy |
|
1 |
Data urodzenia osoby przypada między dniem 1 stycznia a końcem tygodnia odniesienia |
||||
|
2 |
Data urodzenia osoby przypada po końcu tygodnia odniesienia |
||||
|
MARSTAT |
16 |
ROCZNIE |
|
Stan cywilny |
wszyscy |
|
1 |
Wolny |
||||
|
2 |
Żonaty/Zamężna |
||||
|
3 |
Wdowiec/Wdowa |
||||
|
4 |
Rozwiedziony/Rozwiedziona lub w separacji |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
NATIONAL |
17/18 |
KWARTALNIE |
|
Obywatelstwo W odniesieniu do kodów, patrz: klasyfikacja krajów ISO |
wszyscy |
|
YEARESID |
19/20 |
ROCZNIE |
|
Liczba lat stałego zamieszkania w tym kraju |
wszyscy |
|
00 |
Urodzony/a w tym kraju |
||||
|
01-10 |
Liczba lat pobytu osoby w tym kraju w okresie od 1–10 lat |
||||
|
11 |
Pobyt dłuższy niż 10 lat |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
COUNTRYB |
21/22 |
KWARTALNIE |
|
Kraj urodzenia W odniesieniu do kodów, patrz: klasyfikacja krajów ISO |
YEARESID≠00 |
|
99 |
Nie dotyczy (kolumna 19/20 = 00) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
PROXY |
23 |
KWARTALNIE |
|
Charakter udziału w badaniu |
wszyscy w wieku lat 15 lub starsi |
|
1 |
Bezpośrednie uczestnictwo |
||||
|
2 |
Uczestnictwo poprzez innego członka gospodarstwa domowego |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (dziecko poniżej 15 roku życia) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
STATUS ZATRUDNIENIA |
|||||
|
WSTATOR |
24 |
KWARTALNIE |
|
Status zatrudnienia w tygodniu odniesienia |
Wszyscy w wieku 15 lat lub więcej |
|
1 |
Osoba pracowała za wynagrodzeniem lub dla osiągnięcia zysku podczas tygodnia odniesienia – przez godzinę lub więcej (w tym pracownicy rodzinni, lecz z wyłączeniem powołanych do zasadniczej służby wojskowej lub obowiązkowej pracy społecznej) |
||||
|
2 |
Osoba nie pracowała podczas tygodnia odniesienia, ale była zatrudniona lub prowadziła działalność na własny rachunek (również pracownicy rodzinni, lecz z wyłączeniem osób powołanych do zasadniczej służby wojskowej lub obowiązkowej pracy społecznej) |
||||
|
3 |
Osoba nie pracowała z powodu przymusowego urlopu bezpłatnego |
||||
|
4 |
Osoba została powołana do zasadniczej służby wojskowej lub obowiązkowej pracy społecznej |
||||
|
5 |
Inne osoby (15 lat lub więcej), które nie pracowały ani nie były zatrudnione, ani nie prowadziły działalności na własny rachunek podczas tygodnia odniesienia |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (dziecko poniżej 15 roku życia) |
||||
|
NOWKREAS |
25/26 |
KWARTALNIE |
|
Powód niewykonywania pracy mimo posiadania zatrudnienia |
WSTATOR = 2 |
|
00 |
Złe warunki atmosferyczne |
||||
|
01 |
Przestój z powodów technicznych lub gospodarczych |
||||
|
02 |
Spór pracowniczy |
||||
|
03 |
Edukacja lub szkolenie |
||||
|
04 |
Choroba, kontuzja lub tymczasowa niedyspozycja |
||||
|
05 |
Urlop macierzyński |
||||
|
06 |
Urlop rodzicielski |
||||
|
07 |
Wakacje |
||||
|
08 |
Urlop wyrównawczy (w ramach rozliczenia czasu pracy lub kontraktu o rocznym wymiarze godzin) |
||||
|
09 |
Inne powody (np. osobiste lub obowiązki rodzinne) |
||||
|
99 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 1,3-5,9) |
||||
|
CHARAKTERYSTYKA GŁÓWNEJ PRACY |
|||||
|
STAPRO |
27 |
KWARTALNIE |
|
Status zawodowy/stanowisko |
WSTATOR = 1,2 |
|
1 |
Osoba pracująca na własny rachunek z pracownikami |
||||
|
2 |
Osoba pracująca na własny rachunek bez pracowników |
||||
|
3 |
Pracownik |
||||
|
4 |
Pracownik rodzinny |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
SIGNISAL |
28 |
KWARTALNIE |
|
Nadal otrzymuje wynagrodzenie lub pensję |
(WSTATOR = 2 lub 3) oraz NOWKREAS ≠ 04 i NOWKREAS ≠ 05 i STAPRO = 3 |
|
1 |
Nieobecny w pracy do 3 miesięcy włącznie |
||||
|
2 |
Nieobecny w pracy powyżej 3 miesięcy i otrzymujący pensję, wynagrodzenia lub świadczenia socjalne w wysokości odpowiadającej co najmniej połowie wynagrodzenia |
||||
|
3 |
Nieobecny w pracy powyżej 3 miesięcy i otrzymujący pensję, wynagrodzenia lub świadczenia socjalne w wysokości odpowiadającej mniej niż połowie wynagrodzenia |
||||
|
4 |
Nie wiem |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR ≠ 2, 3 lub NOWKREAS = 04 oraz NOWKREAS = 05 lub STAPRO ≠ 3) |
||||
|
NACE3D |
29/31 |
KWARTALNIE |
|
Działalność gospodarcza jednostki lokalnej NACE Rev. 1.1 zakodowane 2 lub, jeśli to możliwe, 3 cyframi |
WSTATOR = 1,2 |
|
000 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
ISCO4D |
32/35 |
KWARTALNIE |
|
Zawód ISCO-88 (COM) zakodowane 3 lub, jeśli to możliwe, 4 cyframi |
WSTATOR = 1,2 |
|
9999 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
SUPVISOR |
36 |
ROCZNIE |
|
Funkcje kierownicze |
STAPRO = 3 |
|
1 |
Tak |
||||
|
2 |
Nie |
||||
|
9 |
STAPRO ≠ 3 |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
SIZEFIRM |
37/38 |
ROCZNIE |
|
Liczba osób pracujących w jednostce lokalnej |
STAPRO = 1,3,4, puste |
|
01-10 |
Dokładna liczba osób, jeśli mieści się między 1 a 10 |
||||
|
11 |
11–19 osób |
||||
|
12 |
20–49 osób |
||||
|
13 |
50 osób lub więcej |
||||
|
14 |
Nie wiem, ale mniej niż 11osób |
||||
|
15 |
Nie wiem, ale więcej niż 10 osób |
||||
|
99 |
Nie dotyczy (STAPRO = 2,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
COUNTRYW |
39/40 |
KWARTALNIE |
|
Kraj miejsca pracy W odniesieniu do kodów, patrz: klasyfikacja krajów ISO |
WSTATOR = 1,2 |
|
99 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
REGIONW |
41/42 |
KWARTALNIE |
|
Region miejsca pracy NUTS 2 |
WSTATOR = 1,2 |
|
99 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
YSTARTWK |
43/46 |
KWARTALNIE |
|
Rok rozpoczęcia pracy w obecnym miejscu zatrudnienia lub jako osoba pracująca na własny rachunek Wpisz cztery cyfry odpowiedniego roku |
WSTATOR = 1,2 |
|
9999 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
MSTARTWK |
47/48 |
KWARTALNIE |
|
Miesiąc rozpoczęcia pracy w obecnym miejscu zatrudnienia lub jako osoba pracująca na własny rachunek |
YSTARTWK ≠ 9999, puste i REFYEAR-YSTARTWK <= 2 |
|
01-12 |
Wprowadź numer odpowiedniego miesiąca |
||||
|
99 |
Nie dotyczy (YSTARTWK = 9999, puste lub REFYEAR-YSTARTWK>2) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
WAYJFOUN |
49 |
ROCZNIE |
|
Udział publicznego urzędu pracy w znalezieniu obecnej pracy |
STAPRO = 3 I rozpoczął tę pracę w ostatnich 12 miesiącach |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
STAPRO ≠ 3 lub rozpoczął tę pracę ponad 1 rok temu |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
FTPT |
50 |
KWARTALNIE |
|
Rozróżnienie między pełnym/niepełnym wymiarem czasu pracy |
WSTATOR = 1,2 |
|
1 |
Praca w pełnym wymiarze czasu pracy |
||||
|
2 |
Praca w niepełnym wymiarze czasu pracy |
||||
|
9 |
WSTATOR ≠ 1,2 |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
FTPTREAS |
51 |
ROCZNIE |
|
Powody podjęcia pracy w niepełnym wymiarze czasu pracy Praca w niepełnym wymiarze czasu pracy podjęta z powodu: |
FTPT = 2 |
|
1 |
Osoba jest w trakcie edukacji lub szkolenia |
||||
|
2 |
Własnej choroby lub niepełnosprawności |
||||
|
3 |
Opieki nad dziećmi lub niedołężnymi dorosłymi |
||||
|
4 |
Innych powodów osobistych lub rodzinnych |
||||
|
5 |
Osoba nie mogła znaleźć pracy w pełnym wymiarze czasu pracy |
||||
|
6 |
Innych powodów |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (FTPT ≠ 2) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
TEMP |
52 |
KWARTALNIE |
|
Ciągłość pracy |
STAPRO = 3 |
|
1 |
Osoba ma stałą pracę lub umowę na czas nieokreślony |
||||
|
2 |
Osoba ma pracę tymczasową/umowę o pracę na czas określony |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (STAPRO ≠ 3) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
TEMPREAS |
53 |
ROCZNIE |
|
Powody posiadania pracy tymczasowej/umowy o pracę na czas określony Osoba ma pracę tymczasową/umowę o pracę na czas określony, ponieważ: |
TEMP = 2 |
|
1 |
Ma umowę na czas szkolenia (praktykanci, stażyści, asystenci ds. badań itp.) |
||||
|
2 |
Osoba nie mogła znaleźć stałej pracy |
||||
|
3 |
Osoba nie chciała stałej pracy |
||||
|
4 |
Jest w trakcie okresu próbnego |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (TEMP ≠ 2) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
TEMPDUR |
54 |
KWARTALNIE |
|
Łączny czas trwania pracy tymczasowej lub umowy o pracę na czas określony |
TEMP = 2 |
|
1 |
Mniej niż jeden miesiąc |
||||
|
2 |
1 do 3 miesięcy |
||||
|
3 |
4 do 6 miesięcy |
||||
|
4 |
7 do 12 miesięcy |
||||
|
5 |
13 do 18 miesięcy |
||||
|
6 |
19 do 24 miesięcy |
||||
|
7 |
25 do 36 miesięcy |
||||
|
8 |
Więcej niż 3 lata |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (TEMP ≠ 2) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
TEMPAGCY |
55 |
ROCZNIE |
|
Umowa z agencją pracy tymczasowej |
STAPRO = 3 |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (STAPRO ≠ 3) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
NIETYPOWY CZAS PRACY |
|||||
|
SHIFTWK |
56 |
ROCZNIE |
|
Praca zmianowa |
STAPRO = 3 |
|
1 |
Osoba pracuje na zmiany |
||||
|
3 |
Osoba nigdy nie pracuje na zmiany |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (STAPRO ≠ 3) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
EVENWK |
57 |
ROCZNIE |
|
Praca wieczorami |
WSTATOR = 1 lub WSTATOR = 2 |
|
1 |
Osoba zwykle pracuje wieczorami |
||||
|
2 |
Osoba czasem pracuje wieczorami |
||||
|
3 |
Osoba nigdy nie pracuje wieczorami |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
NIGHTWK |
58 |
ROCZNIE |
|
Praca w porze nocnej |
WSTATOR = 1 lub WSTATOR = 2 |
|
1 |
Osoba zwykle pracuje w porze nocnej |
||||
|
2 |
Osoba czasami pracuje w porze nocnej |
||||
|
3 |
Osoba nigdy nie pracuje w porze nocnej |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
SATWK |
59 |
ROCZNIE |
|
Praca w soboty |
WSTATOR = 1 lub WSTATOR = 2 |
|
1 |
Osoba zwykle pracuje w soboty |
||||
|
2 |
Osoba pracuje w niektóre soboty |
||||
|
3 |
Osoba nigdy nie pracuje w soboty |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
SUNWK |
60 |
ROCZNIE |
|
Praca w niedziele |
WSTATOR = 1 lub WSTATOR = 2 |
|
1 |
Osoba zwykle pracuje w niedziele |
||||
|
2 |
Osoba pracuje w niektóre niedziele |
||||
|
3 |
Osoba nigdy nie pracuje w niedziele |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
LICZBA GODZIN PRACY |
|||||
|
HWUSUAL |
61/62 |
KWARTALNIE |
|
Zwykła liczba godzin pracy w tygodniu w głównej pracy |
WSTATOR = 1,2 |
|
00 |
Nie można podać zwykłych godzin pracy, ponieważ liczba przepracowanych godzin zmienia się istotnie z każdym tygodniem lub z każdym miesiącem |
||||
|
01-98 |
Liczba godzin zwykle przepracowywanych w głównej pracy |
||||
|
99 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
HWACTUAL |
63/64 |
KWARTALNIE |
|
Liczba godzin rzeczywiście przepracowanych podczas tygodnia odniesienia w głównej pracy |
WSTATOR = 1,2 |
|
00 |
Osoba mająca pracę lub prowadząca działalność na własny rachunek, która w ogóle nie pracowała w głównej pracy podczas tygodnia odniesienia (WSTATOR = 2) |
||||
|
01-98 |
Liczba godzin rzeczywiście przepracowanych w głównej pracy podczas tygodnia odniesienia |
||||
|
99 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
HWOVERP |
65/66 |
KWARTALNIE |
|
Płatne nadgodziny w tygodniu odniesienia w głównej pracy |
STAPRO = 3 |
|
00-98 |
Liczba płatnych godzin nadliczbowych |
||||
|
99 |
STAPRO ≠ 3 |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
HWOVERPU |
67/68 |
KWARTALNIE |
|
Niezapłacone nadgodziny w tygodniu odniesienia w głównej pracy |
STAPRO = 3 |
|
00-98 |
Liczba niezapłaconych godzin nadliczbowych |
||||
|
99 |
Nie dotyczy (STAPRO ≠ 3) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
HOURREAS |
69/70 |
KWARTALNIE |
|
Główny powód różnicy między liczbą godzin rzeczywiście przepracowanych w ciągu tygodnia odniesienia a liczbą zwykłych godzin pracy |
HWUSUAL = 00-98 i HWACTUAL = 01-98 |
|
|
Osoba pracowała więcej niż zwykle z powodu: |
||||
|
01 |
|
||||
|
16 |
— nadgodzin |
||||
|
02 |
— innych powodów |
||||
|
|
Osoba pracowała mniej niż zwykle z powodu: |
||||
|
03 |
— złych warunków atmosferycznych |
||||
|
04 |
|
||||
|
05 |
— sporów pracowniczych |
||||
|
06 |
— edukacji lub szkolenia |
||||
|
07 |
|
||||
|
08 |
|
||||
|
09 |
— urlopu macierzyńskiego lub rodzicielskiego |
||||
|
10 |
|
||||
|
11 |
— świąt |
||||
|
12 |
— dni wolnych od pracy w banku |
||||
|
13 |
|
||||
|
14 |
|
||||
|
15 |
— inne powody |
||||
|
97 |
Osoba, która przepracowała zwykłą liczbę godzin podczas tygodnia odniesienia (HWUSUAL = HWACTUAL = 01-98) |
||||
|
98 |
Osoba, której czas pracy zmienia się istotnie z każdym tygodniem lub z każdym miesiącem i która nie określiła powodów rozbieżności między rzeczywistym a zwykłym czasem pracy (HWUSUAL = 00 i HOURREAS#01-16) |
||||
|
99 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 2-5,9 lub HWUSUAL = puste lub HWACTUAL = puste) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
WISHMORE |
71 |
KWARTALNIE |
|
Chęć pracy w większym wymiarze czasu niż aktualna liczba godzin |
(WSTATOR = 1 lub WSTATOR = 2) |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
WAYMORE |
72 |
ROCZNIE |
|
Sposób, w jaki osoba chciałaby pracować więcej godzin |
WISHMORE = 1 |
|
1 |
Dzięki pracy dodatkowej |
||||
|
2 |
Dzięki pracy, w której będę pracować więcej niż w obecnej pracy |
||||
|
3 |
Tylko w obecnej pracy |
||||
|
4 |
W którykolwiek z powyższych sposobów |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WISHMORE ≠ 1) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
HWWISH |
73/74 |
KWARTALNIE |
|
Liczba godzin, które osoba chciałaby łącznie przepracować |
WSTATOR = 1 lub WSTATOR = 2 |
|
01-98 |
Liczba pożądanych godzin pracy łącznie |
||||
|
99 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
HOMEWK |
75 |
ROCZNIE |
|
Praca w domu |
WSTATOR = 1 lub WSTATOR = 2 |
|
1 |
Osoba zwykle pracuje w domu |
||||
|
2 |
Osoba czasem pracuje w domu |
||||
|
3 |
Osoba nigdy nie pracuje w domu |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
LOOKOJ |
76 |
KWARTALNIE |
|
Poszukiwanie innej pracy |
WSTATOR = 1 lub WSTATOR = 2 |
|
0 |
Osoba nie szuka innej pracy |
||||
|
1 |
Osoba szuka innej pracy |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
LOOKREAS |
77 |
ROCZNIE |
|
Osoba szuka innej pracy z powodu: |
LOOKOJ = 1 |
|
1 |
|
||||
|
2 |
— aktualna praca jest uważana za przejściową |
||||
|
3 |
|
||||
|
4 |
|
||||
|
5 |
|
||||
|
6 |
|
||||
|
7 |
— inne powody |
||||
|
9 |
— Nie dotyczy (LOOKOJ ≠ 1) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
DRUGA PRACA |
|||||
|
EXIST2J |
78 |
KWARTALNIE |
|
Istnienie więcej niż jednej pracy lub działalności na własny rachunek |
WSTATOR = 1 lub WSTATOR = 2 |
|
1 |
Osoba miała tylko jedną pracę lub działalność na własny rachunek podczas tygodnia odniesienia |
||||
|
2 |
Osoba miała więcej niż jedną pracę lub działalność na własny rachunek podczas tygodnia odniesienia (ale niespowodowane zmianą pracy lub działalności na własny rachunek) |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 3-5,9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
STAPRO2J |
79 |
KWARTALNIE |
|
Status zawodowy (w drugiej pracy) |
EXIST2J = 2 |
|
1 |
Osoba pracująca na własny rachunek z pracownikami |
||||
|
2 |
Osoba pracująca na własny rachunek bez pracowników |
||||
|
3 |
Pracownik |
||||
|
4 |
Pracownik rodzinny |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (EXIST2J = 1,9 puste) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
NACE2J2D |
80/81 |
KWARTALNIE |
|
Działalność gospodarcza jednostki lokalnej (w drugiej pracy) NACE Rev. 1.1 |
EXIST2J = 2 |
|
00 |
Nie dotyczy (EXIST2J = 1,9, puste) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
HWACTUA2 |
82/83 |
KWARTALNIE |
|
Liczba godzin rzeczywiście przepracowanych w drugiej pracy podczas tygodnia odniesienia |
EXIST2J = 2 |
|
00 |
Osoba nie pracowała w drugiej pracy podczas tygodnia referencyjnego |
||||
|
01-98 |
Liczba godzin rzeczywiście przepracowanych podczas tygodnia odniesienia |
||||
|
99 |
Nie dotyczy (EXIST2J = 1,9, puste) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
POPRZEDNIE DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE OSOBY, POZOSTAJĄCEJ BEZ PRACY |
|||||
|
EXISTPR |
84 |
KWARTALNIE |
|
Istnienie poprzedniego doświadczenia w pracy |
WSTATOR = 3-5 |
|
0 |
Osoba nigdy nie była zatrudniona (prace wyłącznie dorywcze, takie jak praca wakacyjna, zasadnicza służba wojskowa lub obowiązkowa praca społeczna, nie są uważane za zatrudnienie) |
||||
|
1 |
Osoba była już zatrudniona (prace wyłącznie dorywcze, takie jak praca wakacyjna, zasadnicza służba wojskowa lub obowiązkowa praca społeczna, nie są uważane za zatrudnienie) |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 1,2 lub 9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
YEARPR |
85/88 |
KWARTALNIE |
|
Rok, w którym osoba pracowała po raz ostatni Wpisz cztery cyfry roku, w którym osoba pracowała po raz ostatni |
EXISTPR = 1 |
|
9999 |
Nie dotyczy (EXISTPR = 0,9, puste) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
MONTHPR |
89/90 |
KWARTALNIE |
|
Miesiąc, w którym osoba pracowała po raz ostatni |
YEARPR ≠ 9999, puste i REFYEAR-YEARPR <= 2 |
|
01-12 |
Wprowadź numer miesiąca, w którym osoba pracowała po raz ostatni |
||||
|
99 |
Nie dotyczy (YEARPR = 9999, puste lub REFYEAR-YEARPR>2) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
LEAVREAS |
91/92 |
ROCZNIE |
|
Główny powód porzucenia ostatniego zatrudnienia lub działalności na własny rachunek |
EXISTPR = 1 i REFYEAR-YEARPR<8 |
|
00 |
Zwolniony lub stał się zbędny |
||||
|
01 |
Umowa o pracę na czas określony wygasła |
||||
|
02 |
Opieka nad dziećmi lub niedołężnymi dorosłymi |
||||
|
03 |
Inne obowiązki osobiste lub rodzinne |
||||
|
04 |
Własna choroba lub niezdolność do pracy |
||||
|
05 |
Edukacja lub szkolenie |
||||
|
06 |
Wcześniejsza emerytura |
||||
|
07 |
Emerytura |
||||
|
08 |
Zasadnicza służba wojskowa lub obowiązkowa praca społeczna |
||||
|
09 |
Inne powody |
||||
|
99 |
Nie dotyczy (EXISTPR = 0,9, puste, lub EXISTPR = 1 i osoba nie pracowała przez okres ostatnich ośmiu lat) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
STAPROPR |
93 |
KWARTALNIE tylko, jeśli pracowała przez okres ostatnich 12 miesięcy, ROCZNIE W inny sposob |
|
Stanowisko w pracy zajmowane w ostatnim miejscu zatrudnienia |
EXISTPR = 1 i REFYEAR-YEARPR<8 |
|
1 |
Osoba pracująca na własny rachunek z pracownikami |
||||
|
2 |
Osoba pracująca na własny rachunek bez pracowników |
||||
|
3 |
Pracownik |
||||
|
4 |
Pracownik rodzinny |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (EXISTPR = 0, 9, puste, EXISTPR = 1 i osoba nie pracowała przez okres ostatnich ośmiu lat) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
NACEPR2D |
94/95 |
KWARTALNIE, jeśli pracowała przez okres ostatnich 12 miesięcy, ROCZNIE w inny sposob |
|
Działalność gospodarcza /95jednostki lokalnej, w której osoba ostatnio pracowała |
EXISTPR = 1 i REFYEAR-YEARPR<8 |
|
|
NACE Rev. 1.1 |
||||
|
00 |
Nie dotyczy (EXISTPR = 0, 9, puste, lub EXISTPR = i osoba nie pracowała przez okres ostatnich ośmiu lat) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
ISCOPR3D |
96/98 |
KWARTALNIE, jeśli pracowała przez okres ostatnich 12 miesięcy, ROCZNIE w inny sposob |
|
Wykonywany zawód w ostatnim miejscu pracy ISCO-88 (COM) |
EXISTPR = 1 i REFYEAR-YEARPR<8 |
|
999 |
Nie dotyczy (EXISTPR = 0, 9, puste, lub EXISTPR = 1 i osoba nie pracowała przez okres ostatnich ośmiu lat) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
POSZUKIWANIE PRACY |
|||||
|
SEEKWORK |
99 |
KWARTALNIE |
|
Poszukiwanie pracy przez ostatnie cztery tygodnie |
(WSTATOR = 3-5 lub SIGNISAL = 3) i osoby w wieku <75 |
|
1 |
Osoba już znalazła pracę, która rozpocznie się w okresie co najwyżej 3 miesięcy |
||||
|
2 |
Osoba już znalazła pracę, która rozpocznie się w okresie powyżej 3 miesięcy i nie szuka zatrudnienia |
||||
|
3 |
Osoba nie szuka zatrudnienia i nie znalazła żadnej pracy, która rozpocznie się później |
||||
|
4 |
Osoba szuka zatrudnienia |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 1, 2 lub 9 i SIGNISAL ≠ 3) lub osoby w wieku 75 lat lub powyżej |
||||
|
SEEKREAS |
100 |
ROCZNIE |
|
Powody nieposzukiwania zatrudnienia Osoba nie szuka zatrudnienia, ponieważ: |
SEEKWORK = 3 |
|
1 |
|
||||
|
2 |
— własna choroba lub niezdolność do pracy |
||||
|
3 |
— opieka nad dziećmi lub niedołężnymi dorosłymi |
||||
|
4 |
— inne obowiązki osobiste lub rodzinne |
||||
|
5 |
— edukacja lub szkolenie |
||||
|
6 |
— emerytura |
||||
|
7 |
— przekonania, że nie ma dostępnej pracy |
||||
|
8 |
— inne powody |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (SEEKWORK ≠ 3) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
SEEKTYPE |
101 |
KWARTALNIE |
|
Rodzaj poszukiwanego (lub znalezionego) zatrudnienia |
SEEKWORK = 1, 2, 4 lub LOOKOJ = 1 |
|
|
Szukane zatrudnienie (dla SEEKWORK = 1, 2 zatrudnienie znalezione) to: |
||||
|
1 |
jako osoba pracująca na własny rachunek |
||||
|
|
jako pracownik: |
||||
|
2 |
|
||||
|
3 |
|
||||
|
4 |
|
||||
|
5 |
|
||||
|
6 |
|
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 9 lub SEEKWORK = 3 lub LOOKOJ=0, puste) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
SEEKDUR |
102 |
KWARTALNIE |
|
Długość okresu poszukiwania zatrudnienia |
SEEKWORK = 1, 4 lub LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Poszukiwanie jeszcze nie rozpoczęte |
||||
|
1 |
Mniej niż jeden miesiącac |
||||
|
2 |
1–2 miesięcy |
||||
|
3 |
3–5 miesięcy |
||||
|
4 |
6–11 miesięcy |
||||
|
5 |
12–17 miesięcy |
||||
|
6 |
18–23 miesięcy |
||||
|
7 |
24–47 miesięcy |
||||
|
8 |
4 lata lub więcej |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 9 lub SEEKWORK = 2, 3 lub LOOKOJ = 0, puste) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
METODY UŻYWANE W CELU ZNALEZIENIA PRACY W OKRESIE OSTATNICH CZTERECH TYGODNI |
|||||
|
METHODA |
103 |
KWARTALNIE |
|
Kontakt z publicznym urzędem pracy w celu znalezienia pracy |
SEEKWORK = 4 lub LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 9 lub SEEKWORK = 1-3 lub LOOKOJ=0, puste) |
||||
|
METHODB |
104 |
KWARTALNIE |
|
Kontakt z prywatnymi biurami pośrednictwa pracy w celu znalezienia pracy |
SEEKWORK = 4 lub LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 9 lub SEEKWORK = 1-3 lub LOOKOJ = 0, puste) |
||||
|
METHODC |
105 |
KWARTALNIE |
|
Bezpośrednie zgłaszanie się do pracodawców |
SEEKWORK = 4 lub LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 9 lub SEEKWORK = 1-3 lub LOOKOJ = 0, puste) |
||||
|
METHODD |
106 |
KWARTALNIE |
|
Pytanie przyjaciół, krewnych, związków zawodowych itp. |
SEEKWORK = 4 lub LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 9 lub SEEKWORK = 1-3 lub LOOKOJ = 0, puste) |
||||
|
METHODE |
107 |
KWARTALNIE |
|
Zamieszczanie lub odpowiedzi na ogłoszenia w gazetach lub czasopismach |
SEEKWORK = 4 lub LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 9 lub SEEKWORK = 1-3 lub LOOKOJ = 0, puste) |
||||
|
METHODF |
108 |
KWARTALNIE |
|
Studiowanie ogłoszeń w gazetach lub czasopismach |
SEEKWORK = 4 lub LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 9 lub SEEKWORK = 1-3 lub LOOKOJ = 0, puste) |
||||
|
METHODG |
109 |
KWARTALNIE |
|
Branie udziału w teście, rozmowie kwalifikacyjnej lub egzaminie |
SEEKWORK = 4 lub LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 9 lub SEEKWORK = 1-3 lub LOOKOJ = 0, puste) |
||||
|
METHODH |
110 |
KWARTALNIE |
|
Poszukiwanie ziemi, lokalu lub sprzętu |
SEEKWORK = 4 lub LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 9 lub SEEKWORK = 1-3 lub LOOKOJ = 0, puste) |
||||
|
METHODI |
111 |
KWARTALNIE |
|
Staranie o zezwolenia, licencje lub środki finansowe |
SEEKWORK = 4 lub LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 9 lub SEEKWORK = 1-3 lub LOOKOJ = 0, puste) |
||||
|
METHODJ |
112 |
KWARTALNIE |
|
Oczekiwanie na wyniki złożenia podania o pracę |
SEEKWORK = 4 lub LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 9 lub SEEKWORK = 1-3 lub LOOKOJ = 0, puste) |
||||
|
METHODK |
113 |
KWARTALNIE |
|
Oczekiwanie na informacje od publicznego urzędu pracy |
SEEKWORK = 4 lub LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 9 lub SEEKWORK = 1-3 lub LOOKOJ = 0, puste) |
||||
|
METHODL |
114 |
KWARTALNIE |
|
Oczekiwanie na wynik konkursu na stanowisko w sektorze publicznym |
SEEKWORK = 4 lub LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 9 lub SEEKWORK = 1-3 lub LOOKOJ = 0, puste) |
||||
|
METHODM |
115 |
KWARTALNIE |
|
Inne zastosowane metody |
SEEKWORK = 4 lub LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nie |
||||
|
1 |
Tak |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTATOR = 9 lub SEEKWORK = 1-3 lub LOOKOJ = 0, puste) |
||||
|
WANTWORK |
116 |
KWARTALNIE |
|
Chęć podjęcia pracy przez osobę nieposzukującą zatrudnienia Osoba nie szuka pracy: |
SEEKWORK = 3 |
|
1 |
— niemniej jednak chciałaby mieć pracę |
||||
|
2 |
— i nie chce mieć pracy |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (SEEKWORK ≠ 3) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
AVAILBLE |
117 |
KWARTALNIE |
|
Możliwość rozpoczęcia pracy w ciągu dwóch tygodni |
SEEKWORK = 1, 4 lub WANTWORK = 1, puste lub WISHMORE=1 lub SIGNISAL = 3 |
|
|
Jeżeli praca zostałaby znaleziona teraz: |
||||
|
1 |
Osoba mogłaby podjąć pracę niezwłocznie (w ciągu dwóch tygodni) |
||||
|
2 |
Osoba nie mogłaby podjąć pracy niezwłocznie (w ciągu dwóch tygodni) |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (SEEKWORK ≠ 1 i SEEKWORK ≠ 4 i WANTWORK ≠ 1 i WANTWORK ≠ puste WISHMORE ≠ 1 i SIGNISAL ≠ 3) |
||||
|
AVAIREAS |
118 |
ROCZNIE |
|
Powody, dla których osoba nie mogłaby podjąć pracy w ciągu 2 tygodni Osoba nie mogłaby podjąć pracy niezwłocznie (w ciągu dwóch tygodni), ponieważ: |
AVAILBLE = 2 |
|
1 |
— musi dokończyć edukację lub szkolenie |
||||
|
2 |
|
||||
|
3 |
|
||||
|
4 |
|
||||
|
5 |
|
||||
|
6 |
— z innych powodów |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (AVAILBLE ≠ 2) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
PRESEEK |
119 |
ROCZNIE |
|
Sytuacja bezpośrednio w chwili, zanim osoba zaczęła szukać pracy (lub czekała na rozpoczęcie nowej pracy) |
SEEKWORK = 1, 2, 4 |
|
1 |
Osoba pracowała (w tym praktykanci i stażyści) |
||||
|
2 |
Osoba była poddana edukacji w pełnym wymiarze czasu (z wyłączeniem praktykantów i stażystów) |
||||
|
3 |
Osoba była powołana do zasadniczej służby wojskowej lub obowiązkowej pracy społecznej |
||||
|
4 |
Osoba miała obowiązki domowe/rodzinne |
||||
|
5 |
Inne (np. emeryt) |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (SEEKWORK = 3, 9) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
NEEDCARE |
120 |
ROCZNIE |
|
Potrzeby w zakresie opieki Osoba nie szuka pracy lub pracuje w niepełnym wymiarze czasu pracy, ponieważ: |
FTPTREAS = 3 lub SEEKREAS = 3 |
|
1 |
odpowiednie usługi w zakresie opieki nad dziećmi są niedostępne lub zbyt drogie |
||||
|
2 |
odpowiednie usługi w zakresie opieki nad osobami chorymi, niepełnosprawnymi, starszymi są niedostępne lub zbyt drogie |
||||
|
3 |
odpowiednie usługi w zakresie opieki nad dziećmi i osobami chorymi, niepełnosprawnymi i starszymi są niedostępne lub zbyt drogie. |
||||
|
4 |
Dostęp do usług w zakresie opieki nie wpływa na decyzję o podjęciu pracy w niepełnym wymiarze czasu pracy lub nieposzukiwaniu zatrudnienia |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (FTPTREAS ≠ 3 i SEEKREAS ≠ 3) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
REGISTER |
121 |
ROCZNIE |
|
Zarejestrowanie się w publicznym urzędzie pracy |
wszyscy w wieku od 15 do 74 lat |
|
1 |
Osoba jest zarejestrowana w publicznym urzędzie pracy i otrzymuje świadczenia lub pomoc |
||||
|
2 |
Osoba jest zarejestrowana w publicznym urzędzie pracy, ale nie otrzymuje świadczeń lub pomocy |
||||
|
3 |
Osoba nie jest zarejestrowana w publicznym urzędzie pracy, ale otrzymuje świadczenia lub pomoc |
||||
|
4 |
Osoba nie jest zarejestrowana w publicznym urzędzie pracy i nie otrzymuje świadczeń lub pomocy |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (osoby poniżej 15 lub powyżej 75 roku życia) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
ZASADNICZY STATUS ZATRUDNIENIA |
|||||
|
MAINSTAT (fakultatywnie) |
122 |
ROCZNIE |
|
Status zasadniczy |
wszyscy w wieku lat 15 lub starsi |
|
1 |
Wykonuje pracę lub wolny zawód, łącznie z bezpłatną pracą dla przedsiębiorstwa rodzinnego, łącznie z okresem praktyki lub płatnym stażem itp. |
||||
|
2 |
Bezrobotny |
||||
|
3 |
Uczeń, student, dalsze szkolenie, bezpłatne zdobywanie doświadczenia zawodowego |
||||
|
4 |
Na emeryturze, wcześniejszej emeryturze lub zaprzestał prowadzenia działalności na własny rachunek |
||||
|
5 |
Trwale niepełnosprawny |
||||
|
6 |
W trakcie zasadniczej służby wojskowej |
||||
|
7 |
Wykonujący prace domowe |
||||
|
8 |
Inna osoba nieaktywna |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (dziecko poniżej 15 roku życia) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
EDUKACJA I SZKOLENIA |
|||||
|
EDUCSTAT |
123 |
KWARTALNIE |
|
Student lub praktykant podlegający regularnemu kształceniu w ciągu ostatnich czterech tygodni |
wszyscy w wieku lat 15 lub starsi |
|
1 |
Jest studentem lub praktykantem |
||||
|
3 |
Osoba podlegająca regularnemu kształceniu, będąca na wakacjach |
||||
|
2 |
Nie jest studentem ani praktykantem |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (dziecko poniżej 15 roku życia) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
EDUCLEVL |
124 |
KWARTALNIE |
|
Poziom tej edukacji lub szkolenia |
EDUCSTAT = 1 lub 3 |
|
1 |
ISCED 1 |
||||
|
2 |
ISCED 2 |
||||
|
3 |
ISCED 3 |
||||
|
4 |
ISCED 4 |
||||
|
5 |
ISCED 5 |
||||
|
6 |
ISCED 6 |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (EDUCSTAT = 2, 9, puste) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
EDUCFILD (fakultatywnie) |
125/127 |
ROCZNIE |
|
Dziedzina tej edukacji lub szkolenia |
EDUCSTAT = 1 lub 3 i EDUCLEVL = 3 do 6 |
|
000 |
Programy ogólne |
||||
|
100 |
Kształcenie nauczycieli i pedagogika |
||||
|
200 |
Przedmioty humanistyczne, języki i sztuki piękne |
||||
|
222 |
Języki obce |
||||
|
300 |
Nauki społeczne, ekonomia i prawo |
||||
|
400 |
Nauki ścisłe, matematyka i informatyka |
||||
|
420 |
Nauki przyrodnicze (w tym biologia i wiedza o środowisku) |
||||
|
440 |
Nauki fizyczne (w tym fizyka, chemia i geologia) |
||||
|
460 |
Matematyka i statystyka |
||||
|
481 |
Nauki informatyczne |
||||
|
482 |
Zastosowanie komputerów |
||||
|
500 |
Technologia, produkcja i budownictwo |
||||
|
600 |
Rolnictwo i weterynaria |
||||
|
700 |
Zdrowie i opieka społeczna |
||||
|
800 |
Usługi |
||||
|
900 |
Nieznany |
||||
|
999 |
Nie dotyczy (EDUCSTAT = 2, 9, puste lub EDUCLEVL ≠ (3 do 6)) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
COURATT |
128 |
KWARTALNIE |
|
Czy uczestniczyłeś w kursach, seminariach, konferencjach lub pobierałeś prywatne lekcje lub przechodziłeś szkolenia poza regularnym systemem edukacji (zwane dalej formami kształcenia) w ciągu ostatnich czterech tygodni? |
wszyscy w wieku lat 15 lub starsi |
|
1 |
Tak |
||||
|
2 |
Nie |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (dziecko poniżej 15 roku życia) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
COURLEN |
129/131 |
KWARTALNIE |
|
Liczba godzin spędzonych na formach kształcenia w ciągu ostatnich czterech tygodni |
COURATT = 1 |
|
3 cyfry |
Liczba godzin |
||||
|
999 |
Nie dotyczy (COURATT = 2, 9, puste) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
COURPURP (fakultatywnie) |
132 |
ROCZNIE |
|
Cel ostatniej formy kształcenia |
COURATT = 1 |
|
1 |
Głównie związany z pracą (zawodowy) |
||||
|
2 |
Głównie osobisty/społeczny |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (COURATT = 2, 9, puste) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
COURFILD (fakultatywnie) |
133/135 |
ROCZNIE |
|
Dziedzina ostatniej formy kształcenia |
COURATT = 1 |
|
000 |
Programy ogólne |
||||
|
100 |
Kształcenie nauczycieli i pedagogika |
||||
|
200 |
Przedmioty humanistyczne, języki i sztuki piękne |
||||
|
222 |
Języki obce |
||||
|
300 |
Nauki społeczne, ekonomia i prawo |
||||
|
400 |
Nauki ścisłe, matematyka i informatyka |
||||
|
420 |
Nauki przyrodnicze (w tym biologia i wiedza o środowisku) |
||||
|
440 |
Nauki fizyczne (w tym fizyka, chemia i geologia) |
||||
|
460 |
Matematyka i statystyka |
||||
|
481 |
Nauki informatyczne |
||||
|
482 |
Zastosowanie komputerów |
||||
|
500 |
Technologia, produkcja i budownictwo |
||||
|
600 |
Rolnictwo i weterynaria |
||||
|
700 |
Zdrowie i opieka społeczna |
||||
|
800 |
Usługi |
||||
|
900 |
Nieznana |
||||
|
999 |
Nie dotyczy (COURATT = 2, 9, puste) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
COURWORH (fakultatywnie) |
136 |
ROCZNIE |
|
Czy ostatnia forma kształcenia odbywała się podczas płatnych godzin pracy? |
COURATT = 1 |
|
1 |
Tylko podczas płatnych godzin pracy |
||||
|
2 |
W większości podczas płatnych godzin pracy |
||||
|
3 |
W większości poza płatnymi godzinami pracy |
||||
|
4 |
Tylko poza płatnymi godzinami pracy |
||||
|
5 |
Nie miałem pracy w tym czasie |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (COURATT = 2, 9, puste) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
HATLEVEL |
137/138 |
KWARTALNIE |
|
Najwyższy osiągnięty z wynikiem pozytywnym poziom edukacji lub szkolenia |
Wszyscy w wieku lat 15 lub starsi |
|
00 |
Brak formalnej edukacji lub poniżej ISCED 1 |
||||
|
11 |
ISCED 1 |
||||
|
21 |
ISCED 2 |
||||
|
22 |
ISCED 3c (krócej niż dwa lata) |
||||
|
31 |
ISCED 3c (dwa lata lub więcej) |
||||
|
32 |
ISCED 3 a, b |
||||
|
30 |
ISCED 3 (bez rozróżnienia a, b lub c, 2 lata i dłużej) |
||||
|
41 |
ISCED 4a, b |
||||
|
42 |
ISCED 4c |
||||
|
43 |
ISCED 4 (bez rozróżnienia a, b lub c) |
||||
|
51 |
ISCED 5b |
||||
|
52 |
ISCED 5a |
||||
|
60 |
ISCED 6 |
||||
|
99 |
Nie dotyczy (dziecko poniżej 15 roku życia) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
HATFIELD |
139/141 |
ROCZNIE |
|
Dziedzina najwyższego poziomu edukacji lub szkolenia osiągniętego z wynikiem pozytywnym |
HATLEVEL = od 22 do 60 |
|
000 |
Programy ogólne |
||||
|
100 |
Kształcenie nauczycieli i pedagogika |
||||
|
200 |
Przedmioty humanistyczne, języki i sztuki piękne |
||||
|
222 |
Języki obce |
||||
|
300 |
Nauki społeczne, ekonomia i prawo |
||||
|
400 |
Nauki ścisłe, matematyka i informatyka |
||||
|
420 |
Nauki przyrodnicze (w tym biologia i wiedza o środowisku) |
||||
|
440 |
Nauki fizyczne (w tym fizyka, chemia i geologia) |
||||
|
460 |
Matematyka i statystyka |
||||
|
481 |
Nauki informatyczne |
||||
|
482 |
Zastosowanie komputerów |
||||
|
500 |
Technologia, produkcja i budownictwo |
||||
|
600 |
Rolnictwo i weterynaria |
||||
|
700 |
Zdrowie i opieka społeczna |
||||
|
800 |
Usługi |
||||
|
900 |
Nieznana |
||||
|
999 |
Nie dotyczy (HATLEVEL = 00, 11, 21, 99, puste) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
HATYEAR |
142/145 |
ROCZNIE |
|
Rok, w którym najwyższy poziom edukacji lub szkolenia został ukończony z wynikiem pozytywnym Wpisać 4 cyfry roku, w którym najwyższy poziom edukacji lub szkolenia został ukończony z wynikiem pozytywnym |
wszyscy w wieku lat 15 lub starsi |
|
9999 |
Nie dotyczy (dziecko poniżej 15 roku życia) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
SYTUACJA ROK PRZED BADANIEM REPREZENTACYJNYM |
|||||
|
WSTAT1Y |
146 |
ROCZNIE |
|
Sytuacja w odniesieniu do działalności na rok przed badaniem |
wszyscy w wieku 15 lat lub więcej |
|
1 |
Wykonywał pracę lub wolny zawód, łącznie z bezpłatną pracą dla przedsiębiorstwa rodzinnego, łącznie z okresem praktyki lub płatnym stażem itp. |
||||
|
2 |
Bezrobotny |
||||
|
3 |
Uczeń, student, dalsze szkolenie, bezpłatne zdobywanie doświadczenia zawodowego |
||||
|
4 |
Na emeryturze, wcześniejszej emeryturze lub zaprzestał prowadzenia działalności na własny rachunek |
||||
|
5 |
Trwale niepełnosprawny |
||||
|
6 |
W trakcie zasadniczej służby wojskowej |
||||
|
7 |
Wykonujący prace domowe |
||||
|
8 |
Inna osoba nieaktywna |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (dziecko poniżej 15 roku życia) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
STAPRO1Y |
147 |
ROCZNIE |
|
Status zawodowy na rok przed badaniem |
WSTAT1Y = 1 |
|
1 |
Osoba pracująca na własny rachunek z pracownikami |
||||
|
2 |
Osoba pracująca na własny rachunek bez pracowników |
||||
|
3 |
Pracownik |
||||
|
4 |
Pracownik rodzinny |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (WSTAT1Y ≠ 1) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
NACE1Y2D |
148/149 |
ROCZNIE |
|
Działalność gospodarcza jednostki lokalnej, w której osoba pracowała na rok przed badaniem NACE Rev. 1.1 |
WSTAT1Y = 1 |
|
00 |
Nie dotyczy (WSTAT1Y ≠ 1) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
COUNTR1Y |
150/151 |
ROCZNIE |
|
Kraj stałego zamieszkania na rok przed badaniem W odniesieniu do kodów, patrz: załącznik IV |
Wszyscy w wieku 15 lat lub więcej |
|
99 |
Nie dotyczy (dziecko poniżej jednego roku życia) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
REGION1Y |
152/153 |
ROCZNIE |
|
Region stałego zamieszkania na rok przed badaniem NUTS 2 |
Wszyscy w wieku 15 lat lub więcej |
|
99 |
Nie dotyczy (osoba, która zmieniła kraj stałego zamieszkania lub dziecko poniżej jednego roku życia) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
DOCHÓD |
|||||
|
INCMON (fakultatywnie) Dane mogą być dostarczone z 18-miesięcznym opóźnieniem |
154/161 |
ROCZNIE |
|
Miesięczne wynagrodzenie („na rękę”) z pracy głównej |
STAPRO=3 |
|
00000000-99999998 |
Osiem cyfr miesięcznego wynagrodzenia („na rękę”) z pracy głównej, wraz z wszystkimi dodatkami płatnymi miesięcznie (waluta krajowa) |
||||
|
99999999 |
Nie dotyczy (STAPRO ≠ 3) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
DANE TECHNICZNE ODNOSZĄCE SIĘ DO WYWIADU |
|||||
|
REFYEAR |
162/165 |
KWARTALNIE |
|
Rok przeprowadzenia badania Cztery ostatnie cyfry roku |
Wszyscy |
|
REFWEEK |
166/167 |
KWARTALNIE |
|
Tydzień odniesienia Numer tygodnia liczonego od poniedziałku do niedzieli |
Wszyscy |
|
INTWEEK |
168/169 |
KWARTALNIE |
|
Tydzień przeprowadzenia wywiadu Numer tygodnia liczonego od poniedziałku do niedzieli |
Wszyscy |
|
COUNTRY |
170/171 |
KWARTALNIE |
|
Kraj W odniesieniu do kodów, patrz: klasyfikacja krajów ISO |
Wszyscy |
|
REGION |
172/173 |
KWARTALNIE |
|
Region gospodarstwa domowego NUTS 2 |
Wszyscy |
|
DEGURBA |
174 |
KWARTALNIE |
|
Stopień zurbanizowania |
Wszyscy |
|
1 |
Obszar gęsto zaludniony |
||||
|
2 |
Obszar pośredni |
||||
|
3 |
Obszar słabo zaludniony |
||||
|
HHNUM |
175/180 |
KWARTALNIE |
|
Numer seryjny gospodarstwa domowego Numery seryjne przyznawane są przez krajowe instytuty statystyczne i pozostają niezmienione we wszystkich cyklach Zapisy dotyczące różnych członków tego samego gospodarstwa domowego noszą ten sam numer seryjny |
Wszyscy |
|
HHTYPE |
181 |
KWARTALNIE |
|
Rodzaj gospodarstwa domowego |
Wszyscy |
|
1 |
Osoba żyjąca w gospodarstwie domowym (lub na stałe w hotelu) i przebadana w tym gospodarstwie domowym |
||||
|
2 |
Osoba żyjąca na terenie instytucji i przebadana w tej instytucji |
||||
|
3 |
Osoba żyjąca na terenie instytucji, lecz przebadana w gospodarstwie domowym |
||||
|
4 |
Osoba żyjąca w innym gospodarstwie domowym na terytorium kraju, ale przebadana w gospodarstwie domowym, z którego pochodzi |
||||
|
HHINST |
182 |
KWARTALNIE |
|
Rodzaj instytucji |
HHTYPE = 2,3 |
|
1 |
Instytucja edukacyjna |
||||
|
2 |
Szpital |
||||
|
3 |
Inna instytucja socjalna |
||||
|
4 |
Instytucja religijna (poza objętymi pkt 1–3) |
||||
|
5 |
Hotel robotniczy, robocze kwatery na placach budowy, hotel studencki, lokal uniwersytecki itp. |
||||
|
6 |
Obiekt wojskowy |
||||
|
7 |
Inne (np. więzienie) |
||||
|
9 |
Nie dotyczy (HHTYPE = 1,4) |
||||
|
Puste |
Brak odpowiedzi |
||||
|
COEFFY |
183/188 |
ROCZNIE |
|
Roczny czynnik ważący |
Wszyscy |
|
0000-9999 |
Kolumny 183–186 zawierają liczby całkowite |
||||
|
00-99 |
Kolumny 187–188 zawierają miejsca dziesiętne |
||||
|
COEFFQ |
189/194 |
KWARTALNIE |
|
Kwartalny czynnik ważący |
Wszyscy |
|
0000-9999 |
Kolumny 189–192 zawierają liczby całkowite |
||||
|
00-99 |
Kolumny 193–194 zawierają miejsca dziesiętne |
||||
|
COEFFH |
195/200 |
ROCZNIE |
|
Kwartalny czynnik ważący próbki charakterystyk gospodarstw domowych (w przypadku próbki jednostkowej) |
|
|
0000-9999 |
Kolumny 195–198 zawierają liczby całkowite |
||||
|
00-99 |
Kolumny 199–200 zawierają miejsca dziesiętne |
||||
|
INTWAVE |
201 |
KWARTALNIE |
|
Kolejny numer serii badania |
Wszyscy |
|
1-8 |
Liczba porządkowa cyklu |
||||
|
INTQUEST |
202 |
KWARTALNIE |
|
Użyty kwestionariusz |
Wszyscy |
|
1 |
Wyłącznie kluczowe zmienne |
||||
|
2 |
Cały kwestionariusz |
||||