EUR-Lex Access to European Union law
This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62014CN0124
Case C-124/14: Action brought on 17 March 2014 — European Commission v Italian Republic
Zaak C-124/14: Beroep ingesteld op 17 maart 2014 — Europese Commissie/Italiaanse Republiek
Zaak C-124/14: Beroep ingesteld op 17 maart 2014 — Europese Commissie/Italiaanse Republiek
PB C 175 van 10.6.2014, p. 22–23
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
|
10.6.2014 |
NL |
Publicatieblad van de Europese Unie |
C 175/22 |
Beroep ingesteld op 17 maart 2014 — Europese Commissie/Italiaanse Republiek
(Zaak C-124/14)
2014/C 175/27
Procestaal: Italiaans
Partijen
Verzoekende partij: Europese Commissie (vertegenwoordigers: C. Cattabriga en M. van Beek, gemachtigden)
Verwerende partij: Italiaanse Republiek
Conclusies
|
— |
vaststellen dat de Italiaanse Republiek, door het „leidinggevende” personeel (te weten de artsen) van de Servizio sanitario nazionale (nationale gezondheidsdienst) uit te sluiten van het recht op een maximale gemiddelde arbeidstijd per week van 48 uren, en al het gezondheidspersoneel van die dienst van het recht op een dagelijkse rusttijd van ten minste 11 aaneengesloten uren zonder hen een gelijkwaardige compenserende rusttijd toe te kennen, de krachtens de artikelen 3, 6 en 17, lid 2, van richtlijn 2003/88/EG (1) op haar rustende verplichtingen niet is nagekomen; |
|
— |
de Italiaanse Republiek verwijzen in de kosten. |
Middelen en voornaamste argumenten
De artikelen 3 en 6 van richtlijn 2003/88/EG verplichten de lidstaten de nodige maatregelen te treffen opdat ten eerste alle werknemers in elk tijdvak van 24 uur een rusttijd van ten minste 11 aaneengesloten uren genieten, en ten tweede, de gemiddelde arbeidstijd in elk tijdvak van 7 dagen, inclusief overwerk, niet meer dan 48 uren bedraagt. Afwijkingen van die bepalingen zijn weliswaar niet volledig uitgesloten, doch aan precieze voorwaarden onderworpen.
Bij de tenuitvoerlegging van richtlijn 2003/88 heeft de Italiaanse wetgever genoemde bepalingen geschonden door alle medische „leidinggevenden” van de Servizio sanitario nazionale uit te sluiten van de werkingssfeer van de bepalingen inzake de maximale gemiddelde arbeidstijd per week en al het gezondheidspersoneel van die dienst uit te sluiten van de bepalingen inzake de dagelijkse rusttijd.
Meer in het bijzonder stelt de Commissie ten eerste vast dat in Italië alle artsen in dienst bij de Servizio sanitario nazionale officieel als „leidinggevend” worden beschouwd volgens de wetgeving en de nationale collectieve arbeidsovereenkomsten met betrekking tot die dienst, zonder dat zij noodzakelijkerwijze de voorrechten van leidinggevenden genieten of over autonomie inzake hun eigen arbeidstijd beschikken. Ten tweede betoogt de Commissie dat de Italiaanse autoriteiten niet hebben kunnen aantonen dat het gezondheidspersoneel van de Servizio sanitario nazionale, hoewel het is uitgesloten van het recht op een dagelijkse rusttijd van ten minste 11 aaneengesloten uren, onmiddellijk na het einde van de arbeidstijd niettemin een gepaste periode van doorlopende compenserende rust geniet.
(1) Richtlijn 2003/88/EG van het Europees Parlement en de Raad van 4 november 2003 betreffende een aantal aspecten van de organisatie van de arbeidstijd (PB L 299, blz. 9).