KOMISIJAS PAZIŅOJUMS PADOMEI UN EIROPAS PARLAMENTAM Eiropas pētniecības telpa 2014. gada progresa ziņojums /* COM/2014/0575 final */
1. IEVADS Eiropas pētniecības telpa: zināšanu
veidošanas galvenais virzītājs Eiropas
pētniecības telpas (EPT) mērķis tika apstiprināts
2000. gada marta Eiropadomē, un tas pamatojas uz 2007. gada
Lisabonas līgumu. Mērķis ir sasniegt vienotu
pētniecības telpu, “kas ir atvērta pasaulei un kuras pamatā
ir iekšējā tirgus pieeja, kurā notiek brīva pētnieku,
zinātnisko zināšanu un tehnoloģijas aprite un ar kuras
palīdzību Eiropas Savienība un tās dalībvalstis
stiprina to zinātnisko un tehnoloģisko bāzi, konkurētspēju
un spēju kopīgi risināt lielās problēmas”[1]. Eiropadome
2011. gadā aicināja ES, dalībvalstu un ieinteresēto
personu līmenī iesaistītos novērst atlikušās
nepilnības un pabeigt EPT izveidi līdz 2014. gadam, izveidojot
patiesu zināšanu, pētniecības un inovācijas vienoto tirgu. Komisijas
2012. gada paziņojumā “Stiprāka Eiropas
Pētniecības telpas partnerība izcilībai un izaugsmei”
(turpmāk “EPT paziņojums”)[2]
noteiktas piecas rīcības prioritātes: efektīvākas
valstu pētniecības sistēmas, optimāla starptautiskā
sadarbība un konkurence, pētniekiem atvērts darba tirgus,
dzimumu līdztiesība un dzimumu līdztiesības aspekta
integrēšana pētniecībā, optimāla zinātnisko
atziņu aprite, piekļuve tām un to nodošana, tostarp izmantojot
digitālo EPT. Papildinot šo partnerību, Komisija 2012. gadā
pieņēma vēl divus paziņojumus “Virzība uz labāku
piekļuvi zinātniskai informācijai: arvien lielāki ieguvumi
no publiskajiem ieguldījumiem pētniecībā”[3]
un “Uzlabot un koncentrēt ES starptautisko sadarbību
pētniecībā un inovācijā. Stratēģiska pieeja”[4]. Lai
veicinātu izaugsmi un nodarbinātību, EPT principi ir
pilnībā integrēti stratēģijas “Eiropa 2020”
pamatiniciatīvā “Inovācijas savienība”. Pamatojoties uz
EPT 2013. gada progresa ziņojumu, šajā ziņojumā
apkopots progress, kas panākts virzībā uz EPT pabeigšanu, un
pievienotajā dienestu darba dokumentā “Facts and Figures”
(turpmāk “Fakti un skaitļi”) sniegta sīkāka analīze. Ņemot
vērā EPT iekšējā tirgus aspektu un tās ietekmi uz
ieguldījumiem pētniecībā un inovācijā, šis
ziņojums atsaucas arī uz Savienības stratēģisko
programmu pārmaiņu laikā, par ko dalībvalstis vienojās
Eiropadomes 2014. gada jūnija sanāksmē, jo īpaši uz
tās prioritāti “Nodarbinātības, izaugsmes un
konkurētspējas Savienība”. 2. GALVENIE
KONSTATĒJUMI NO EPT OTRĀ PROGRESA ZIŅOJUMA 2014. gada
progresa ziņojums sniedz vispārēju priekšstatu par sasniegto
progresu attiecībā uz EPT prioritātēm visās
dalībvalstīs un dažās asociētajās valstīs[5].
2013. gada ziņojumā tika sniegts pārskats par politisko
kontekstu, veiktajiem pasākumiem un pirmajiem sasniegumiem.
2014. gada progresa ziņojumā sniegts pārskats par jauniem
un aktualizētiem pasākumiem, kas pieņemti valstu
līmenī, un pirmo reizi sniegts to pārskats un salīdzinājums
ar EPT darbību īstenošanu valstī līmenī, ko veic pētniecības
finansēšanas organizācijas un pētniecības iestādes. 2.1.
Efektīvākas valstu
pētniecības sistēmas Uzlabot
pētniecības un inovācijas stratēģijas
attīstību un politikas veidošanas procesu ir viens no trim reformu
virzieniem, ko Eiropas Komisija savā paziņojumā
"Pētniecība un inovācija kā jaunas izaugsmes
avoti" [6]
noteica, lai palielinātu publisko izdevumu kvalitāti
pētniecības un inovācijas jomā..
Ziņojums
“Fakti un skaitļi” liecina, ka valstu pētniecības sistēmas
ir vairāk salāgotas ar EPT prioritātēm.
Būtībā visas dalībvalstis ir pieņēmušas valsts
stratēģiju pētniecības un inovācijas jomā. Dalībvalstu
pieeja pētniecības finansējuma piešķiršanā
joprojām ievērojami atšķiras. Lai gan uz konkurenci
balstīta projektu finansēšana notiek visās dalībvalstīs,
tās apjoms valstu starpā būtiski atšķiras[7].
Salīdzinošā izvērtēšana tiek veikta visās
dalībvalstīs. Taču nav saskaņotu standartu par
starptautiskās salīdzinošās izvērtēšanas
pamatprincipiem. Iestāžu
veiktā snieguma novērtējuma sasaiste ar iestāžu sniegto
finansējumu arī ir spēcīgs līdzeklis konkurences
veicināšanai pētniecības jomā, kas palielina publisko
izdevumu efektivitāti. Lai gan 12 dalībvalstis informē, ka
tās ir ieviesušas attiecīgu politiku finansējuma
piešķiršanai, pamatojoties uz iestāžu sniegumu, praksē šī
īstenošana, šķiet, ir plašāka, jo 16 dalībvalstīs
ir izveidotas finansēšanas aģentūras[8]. 2.2.
Optimāla starptautiskā sadarbība un konkurence Kopīga
lielu problēmu risināšana Starptautiskā
sadarbība programmas līmenī dalībvalstīs
kļūst aizvien plašāka un ir daļa no
16 dalībvalstu valsts stratēģijām. Kopīgas
plānošanas ierosmes arvien vairāk palīdz valstu programmas un
darbības salāgot ar kopīgām programmām ES līmenī,
ar ko risina sabiedrības problēmas. Lai stiprinātu savas
saistības attiecībā uz stratēģiskās
pētniecības programmām atbilstoši kopīgām
plānošanas ierosmēm, vairākas dalībvalstis ir
uzsākušas izstrādāt valsts rīcības plānus,
ceļvežus un stratēģijas to kopīgo plānošanas ierosmju
jomā, kurās tās piedalās. Arī
politiskajā darba kārtībā vairāk
stratēģiskās uzmanības tiek pievērsts starptautiskajai
sadarbībai. Deviņas dalībvalstis ir pieņēmušas
īpašus noteikumus par starptautiskās sadarbības veicināšanu
zinātnes jomā. Pētniecības
infrastruktūras Pētniecības
infrastruktūru izstrādes un ieviešanas nolūkā
22 dalībvalstis ir pieņēmušas valsts pētniecības
infrastruktūras ceļvežus. Pieci no tiem tikuši atjaunināti kopš
2013. gada. Tomēr valstu ceļveži konsekventi nenorāda uz
saistību ar Eiropas Pētniecības infrastruktūru
stratēģijas foruma (ESFRI) ceļvedi un finanšu
saistībām izstrādāt ESFRI noteiktās
pētniecības infrastruktūras, kā arī citas pasaules
līmeņa pētniecības infrastruktūras. Mērķis
pabeigt un ieviest vismaz 60 % ESFRI ceļveža projektu
līdz 2015. gadam drīzumā tiks sasniegts[9].
Jaunākās noteiktās prioritātes ESFRI ceļveža
projektiem tika apstiprinātas Konkurētspējas padomē
2014. gada maijā, un tās ļaus dalībvalstīm un
Komisijai sniegt papildu atbalstu šā mērķa sasniegšanai. Stājoties
spēkā Eiropas pētniecības infrastruktūras konsorcija (ERIC)
regulai 2009. gadā, kļuva iespējams kopīgi izveidot un
izmantot septiņas Eiropas intereses pētniecības
infrastruktūras. Izredzes sasniegt apmēram 15 ERIC
līdz 2015. gadam liecina, ka pozitīvā dinamika
palielinās. 2.3.
Pētniekiem atvērts darba tirgus Lai gan doktora
grāda kandidātu skaits ES turpina pieaugt, pierādījumi
liecina, ka viņiem nav nodrošinātas pienācīgas prasmes
darbam ārpus akadēmiskajām aprindām[10].
Dalībvalstis un iestādes īstenoja 2011. gada principus
novatoriskām doktorantūras studijām, un tas palīdz
pētniekiem iegūt jaunas prasmes un uzlabo viņu
nodarbinātības iespējas, jo īpaši ārpus
akadēmiskajām aprindām. Lai gan ES privātajā
sektorā darbojas 45 % pētnieku, tikai 10 % doktora
grāda kandidātu apliecina, ka ir saņēmuši
apmācību intelektuālā īpašuma tiesību un
uzņēmējdarbības jomā[11].
Dažas dalībvalstis ir izmantojušas pieejamos struktūrfondus, lai
līdzfinansētu jaunās doktorantūras izglītības
struktūras. Turklāt atklātā darbā pieņemšana
ļauj pētniecības iestādēm algot vislabākos
pētniekus visos karjeras posmos un sekmē efektīvu
ģeogrāfisko mobilitāti. Mobilo pētnieku pētījumu
atbilstība ir gandrīz 20 % augstāka nekā to
pētnieku gadījumā, kas nekad nav strādājuši
ārzemēs[12]. Pierādījumi
liecina, ka atvērtība un inovācija ir cieši saistītas,
t. i., valstīm, kurās ir atklātas un pievilcīgas
pētniecības sistēmas[13],
ir labi rādītāji inovācijas jomā. Avots:
Pētniecības un inovācijas ĢD aprēķini,
pamatojoties uz Inovācijas savienības 2014. gada rezultātu
pārskatu. Dalībvalstis[14]
vienojās izveidot darba grupu sadarbībā ar
ieinteresētajām personām, lai izstrādātu praktisku
rīkkopu atklātai, pārredzamai un uz sasniegumiem balstītai
pieņemšanai darbā, pamatojoties uz labu praksi. Dati liecina,
ka dažas dalībvalstis, piemēram, Austrija, Itālija un Polija, ir
pieņēmušas valsts tiesību aktus, kuros noteikts, ka
informācija par visām vakancēm publiskā
pētniecības iestādē ir jāpublicē
starptautiskā pētniecības darbvietu tīmekļa
vietnē, piemēram, EURAXESS sadaļā Jobs
(“Darbvietas”)[15].
EURAXESS sadaļā “Darbvietas” 2013. gadā,
sadarbojoties ar vadošajiem tiešsaistes pētniecības darbvietu
portāliem, tika ievietota informācija par vairāk nekā
40 000 pētniecības darbvietu vairāk nekā 7500 iestāžu.
Tomēr joprojām dalībvalstu starpā ir lielas
atšķirības attiecībā uz atklātu darbā
pieņemšanas praksi. Sk. turpmāk norādīto diagrammu. To
augstskolās strādājošo pētnieku īpatsvars, kas ir
apmierināti ar apmēru, kādā to iestādes publiski
reklamē un dara zināmas vakantās pētniecības jomas
darbvietas, Eiropa, 2012. gads (%) Avots: MORE2
pētījums. 2.4.
Dzimumu līdztiesība un dzimumu līdztiesības aspekta
integrēšana pētniecībā Dzimuma
jautājumi pētniecības un inovācijas jomā guvuši arvien
lielāku atzinību politiskajā darba kārtībā
valsts, Eiropas un starptautiskajā līmenī, kā arī
pētniecības organizācijās. “Piedāvājuma puses”
iniciatīvas, kas orientētas uz atsevišķām sievietēm
zinātniecēm, pakāpeniski tiek papildinātas ar “pieprasījuma
puses” politiku, kas savukārt orientēta uz institucionālām
pārmaiņām pētniecības organizācijās ar
ilgāka termiņa strukturālo ietekmi. Vairāk
nekā pusē dalībvalstu ir pieņemti īpaši tiesību
akti un/vai valsts stratēģijas par dzimumu līdztiesību
publiskajā pētniecībā. Ziņojums “Fakti un
skaitļi” liecina par būtisku savstarpējo saistību starp
pasākumiem, kas veikti pētniecības organizācijas
līmenī, tostarp dzimumu līdztiesības plāniem, un
valstu tiesību aktu, stratēģiju un/vai stimulu esamību
nolūkā veicināt institucionālās pārmaiņas[16]. Tomēr
pārmaiņu temps ir pārāk lēns, un joprojām ir
daudz atšķirību starp dalībvalstīm. Ar dzimumu
saistītu aizspriedumu noturība karjerā un dzimumu līdzsvara
trūkuma noturība lēmumu pieņemšanas jomā, kā
arī dzimumu aspekta trūkums pētniecības programmās
joprojām ir vispārējas problēmas. Ir vairāk
vajadzīgi kopīgi centieni un sistēmiska stratēģija
nolūkā panākt ilgāka termiņa institucionālās
pārmaiņas Eiropas pētniecības sistēmā. 2.5.
Optimāla zinātnisko atziņu aprite, piekļuve tām un to
nodošana, tostarp izmantojot digitālo EPT Atklāta
piekļuve publikācijām un datiem Visā
Eiropā arvien pieaug to universitāšu, pētniecības centru un
finansēšanas aģentūru skaits, kuras atbalsta atklātu
piekļuvi pētījumu rezultātu publikācijām un
datiem. Ieinteresēto personu organizācijas ir bijušas ļoti
aktīvas EPT ieinteresēto personu platformā, ko izveidoja,
reaģējot uz 2012. gada paziņojumu. Līdz šim
20 dalībvalstis ir veikušas konkrētus pasākumus, lai
atbalstītu atklātu piekļuvi pētījumu
publikācijām, taču tikai piecās ir konkrēti noteikumi
par atklātu piekļuvi pētījumu datiem. Īpašu uzmanību
dalībvalstis ERAC ietvaros ir pievērsušas pētījumu
datu atkārtotai izmantošanai, lai gan vēl arvien ir vairāki
reāli un jūtami šķēršļi, tostarp juridiskie,
tehniskie, finansiālie, ar uzticēšanos saistītie un sociāli
kulturālie. Tomēr
valstu politika, iniciatīvas un prakses joprojām ir ļoti
sadrumstalotas un dažas no tām pienāci neatspoguļo ES
atklātas piekļuves definīciju[17]. Zināšanu
nodošana un atklātā inovācija Dalībvalstis
turpina izstrādāt un iedzīvināt valstu zināšanu
nodošanas stratēģijas. To darot, galvenokārt tiek uzlabota
zināšanu nodošanas darbību atzīšana un profesionalizācija,
pastiprināta zināšanu nodošanas biroju nozīme un veikti
pasākumi, ar ko sekmē stratēģiskās partnerības un
kopīgo pētniecības programmu mijiedarbību un
attīstību starp augstskolām un rūpniecības nozari,
tostarp MVU. Tas ļauj labāk iekļaut pētījumu
rezultātus tirgū. Lai gan lielākajā daļā
dalībvalstu ir ieviesti spēcīgi politikas atbalsta
mehānismi zināšanu nodošanai, pusē dalībvalstu tam nav
nodrošināts finansiālais atbalsts. Digitālā
EPT Infrastruktūras,
kam jānodrošina visiem piekļuve zināšanām un to
izmantošana, saistībā ar atklātu piekļuvi publiski
finansētiem pētījumu rezultātiem nav pienācīgi
attīstītas visā Eiropā. Resursu efektīvas izmantošanas
interesēs dalībvalstīm būtu jāpaātrina centieni
apvienot spēkus un īstenot kopīgas stratēģijas,
pamatojoties uz līdzšinējo darbu, lai optimāli izmantotu
pašreizējos ieguldījumus iestāžu, valsts un pētījumu
nozares datu infrastruktūrās[18].
Tas varētu ietvert arī centienus mudināt nekomerciālas
publicēšanas iespējas atklātas piekļuves režīmā. 2.6.
Transversāli jautājumi: starptautiskā aspekta iekļaušana
visās EPT prioritātēs Ir svarīgi,
lai EPT turpmākajā attīstībā visās tās
prioritātēs būtu iekļauts starptautiskais aspekts.
Šādi Eiropa nostiprinās savu pozīciju kā pasaulē
vadošā pētniecības vieta, piesaistīs un noturēs
vislabākos pētniekus, saglabās savu konkurētspēju un
nodrošinās turpmāku sadarbību ar pasaules pētniecības
partneriem. 2.7.
Atbilstība EPT Nav viena
ideālā ceļa EPT pabeigšanai. EPT īstenošanas temps un
līmenis ir ļoti atkarīgs no valsts konteksta, un to sekmē
mērķtiecīga politika dalībvalstu līmenī. EPT
īstenošana atšķiras pētniecības organizāciju
starpā. Ziņojumā “Fakti un skaitļi” norādīti dati
par organizācijām, kas ir sagrupētas pēc to
“atbilstības” EPT darbībām[19],
kā ierosināts 2012. gada paziņojumā. Noteiktas divas
galvenās grupas: “EPT atbilstošās” organizācijas”, kas jau ir
īstenojušas lielāko daļu EPT darbību, un organizācijas
ar “daļēji EPT atbilstošās”, kas nav īstenojušas EPT
darbības vai arī ir īstenojušas tās tikai daļēji.
Analīze atklāj, ka EPT atbilstošās iestādes dominē
lielākajā daļā dalībvalstu, izņemot septiņas
valstis (kurās proporcijas ir līdzīgas vai kurās
pārsvars ir daļēji EPT atbilstošām organizācijām).
Šķiet, ka mazās organizācijas[20]
mazāk atbilst EPT nekā lielās organizācijas[21]. Turklāt
dažādu EPT darbību īstenošanas līmenis atšķiras starp
abām grupām. Piemēram, turpmākajā diagrammā
redzams, ka EPT atbilstošo organizāciju grupā gandrīz 90 %
šo organizāciju, publicējot informāciju par vakancēm, bieži
iekļauj minimālās prasības, turpretī to dara
mazāk nekā 50 % daļēji EPT atbilstošo
organizāciju. Arī ziņojumā “Fakti un skaitļi”
sniegtā analīze liecina, ka pat EPT atbilstošajām
organizācijām būtu vairāk jācenšas. Piemēram, EURAXESS
portālā sludinājumus par savām vakancēm bieži ievieto
tikai 50 % EPT atbilstošo organizāciju. To
organizāciju īpatsvars, kas īsteno dažas EPT darbības
divās vissvarīgākajās organizāciju grupās Avots: 2014. gada
EPT apsekojums. Visbeidzot,
pētnieki EPT atbilstošajās organizācijās parasti sagatavo
lielāku skaitu publikāciju un patentu pieteikumu, ko atzīst par
veicinošiem faktoriem izaugsmes un darbvietu izveides jomā. 2.8.
EPT pabeigšana EPT
paziņojumā ir noteikti četri nosacījumi EPT pabeigšanai:
dalībvalstu reformas visās EPT prioritāšu jomās,
paziņojumā norādīto prioritāšu ātra
īstenošana ar ieinteresēto pētniecības struktūru
palīdzību, Komisijas atbalsta palielināšana valsts EPT politikai
un pārredzama uzraudzība. Dalībvalstis
ir galvenie dalībnieki, kas ievieš EPT reformas valsts līmenī un
atbalsta to īstenošanu pētniecības finansēšanas un
pētniecības organizācijās. Tās pakāpeniski ievieš
EPT reformas savās valstu reformu programmās (VRP) —
2014. gadā EPT darbības iekļautas 19 VRP,
salīdzinot ar tikai 11 VRP 2013. gadā. Eiropas
Pētniecības telpas un inovācijas jautājumu komitejā (ERAC)
dalībvalstis ir apņēmušās no 2014. gada sākt
darbu pie kopīgas ziņošanas struktūras izveides Eiropas semestra
kontekstā attiecībā uz turpmākajiem gadiem, lai konsekventi
īstenotu EPT prioritātes. 2014. gada februārī
Konkurētspējas padomē dalībvalstis apņēmās
izstrādāt EPT ceļvedi Eiropas līmenī līdz
2015. gada vidum, kas virzītu EPT reformu īstenošanu
valstīs. Dažas dalībvalstis ir uzsākušas izstrādāt
valsts EPT ceļvežus, lai paātrinātu EPT īstenošanu un
nodrošinātu pasaules mērogā konkurētspējīgu un
pievilcīgu Eiropu[22]. Ieinteresēto
personu organizācijas ir galvenie
dalībnieki EPT prioritāšu virzīšanā, pamatojoties uz
saprašanās memorandu un kopīgo paziņojumu, kā arī
ieinteresēto personu platformu. Tās sekmē EPT savu
dalībnieku vidū[23].
Piemērs tam, ka EPT mērķus apstiprina ieinteresētās
personas, ir ieinteresēto personu platformā sniegtais iedrošinājums
tās dalībniekiem aktīvi piedalīties Cilvēkresursu
stratēģijas pētniekiem (HRS4R) procesā. Eiropas
līmenī tikušas izmantotas
pamatprogrammas, lai īstenotu EPT politiku, kā arī izveidotu EPT
moduļus. Komisija atbalsta dalībvalstis un ieinteresētās
pētniecības struktūras šajos centienos, veicot daudzus
tādus pasākumus kā ERA-Net līdzfinansēšanas
sistēma, 185. panta iniciatīvas, kopīgas plānošanas
ierosmes, EURAXESS un transversāli jautājumi. Piemēram,
pamatprogrammas “Apvārsnis 2020” dotācijas nolīguma
paraugā noteikts pienākums dotācijas saņēmējam
maksimāli censties īstenot Eiropas pētnieku hartu un
Rīcības kodeksu pētnieku pieņemšanai darbā[24].
Turklāt dotācijas saņēmēji veic visus pasākumus,
kas nepieciešami, lai veicinātu vienādas iespējas vīriešiem
un sievietēm un nodrošinātu dzimumu līdzsvaru visos
līmeņos[25]. Eiropas
Komisija ciešā sadarbībā ar dalībvalstīm un ar
ieinteresēto personu platformas palīdzību ir
izstrādājusi EPT uzraudzības mehānismu (EUM). EUM
kļūst par EPT politikas veidošanas būtisku sastāvdaļu. Tas ļauj uzraudzīt
līmeni, kādā dalībvalstis, pētniecības
finansētāji un iestādes atbalsta un īsteno EPT. Līdz
šim EPT partnerības dalībnieku centieni ir izrādījušies
sekmīgi, un tagad ir ieviesti nosacījumi EPT pabeigšanai. Tomēr
EPT pabeigšana, ļoti līdzīgi kā iekšējais tirgus, ir
pakāpenisks process. Visu EPT partnerības dalībnieku
apņemšanās būs galvenais faktors, kam jāpaātrina EPT
īstenošanas temps, kurš pašlaik ir atšķirīgs dalībvalsts,
pētniecības finansējuma un pētniecības veikšanas
līmeņos. Lielā mērā tas ir atkarīgs no tā,
cik kvalitatīvas būs minēto dalībnieku darbības, kas
tiem veicamas, lai faktiski izpildītu savas saistības un sniegtu
sabiedrībai reālus un izmērāmus ieguvumus. 3. NĀKOTNĒ GAIDĀMĀS PROBLĒMAS EPT
īstenošana Attiecībā
uz īstenošanu nepieciešami papildu pasākumi. EPT ceļvedis
Eiropas līmenī tiks izstrādāts līdz 2015. gada
vidum. Tajā būs ietvertas pamatnostādnes un galvenie
pasākumi atlikušo nepilnību novēršanai. Tas būs
noderīgs, lai virzītu EPT īstenošanu valstī, vienlaikus
atzīstot valstu pētniecības sistēmu daudzveidību.
Dalībvalstīm vajadzētu pievērst lielāku uzmanību
EPT, sagatavojot valsts pētniecības un inovācijas
stratēģijas, ko īsteno ar pielāgotiem EPT valstu
rīcības plāniem un iniciatīvām. Var tikt
apsvērtas dažādas iespējas EPT attīstības
sekmēšanai, tostarp vajadzības gadījumā likumdošanas
iespējas, pamatojoties uz jaunajiem ar EPT saistītajiem noteikumiem
Līgumā par Eiropas Savienības darbību. Turklāt
Komisija uzsāks pārrunas ar dalībvalstīm par valstu pētniecības
stratēģiju labāko iespējamo koordināciju un
salāgošanu un finansējuma apvienošanu sabiedrības problēmu
jomās, lai palielinātu ietekmi ES līmenī. Iespējamie
rezultāti varētu būt saistīti ar tā valsts
finansējuma apjoma noteikšanu, kas izlietojams saskaņotajā
Eiropas sistēmā, un ar pasākumiem to valstu skaita
palielināšanai, kas pievienojas kopīgajai plānošanai. Lai izveidotu
nozīmīgas, ilgtspējīgas Eiropas pētniecības
infrastruktūras, ir nepieciešama valstu un Eiropas pētniecības
infrastruktūru ceļvežu un saistītās finansējuma
apvienošanas papildu sinhronizācija. Visbeidzot,
būtu jāuzlabo starptautiskā sadarbība kā EPT
darbību transversāla prioritāte. Kā norādīts
starptautiskās sadarbības stratēģijā
pētniecības un inovācijas jomā saistībā ar
tās pieeju attiecībā uz EBTA valstīm, ES
paplašināšanās procesā iesaistītajām valstīm un
valstīm, uz ko attiecas Eiropas kaimiņattiecību politika,
galvenā uzmanība tiks pievērsta integrācijas
veicināšanai EPT vai salāgošanai ar EPT. Jaunu
ieinteresēto personu iesaistīšana Valstu un
Eiropas ieinteresētajām personām vajadzētu
pienācīgi iesaistīties valstu EPT rīcības plānu
izstrādē, kā arī EPT īstenošanā, lai
nodrošinātu pilnīgu to apņemšanos ievērot EPT
vērtības un ieguvumus. Ieinteresēto personu platforma ir labs
instruments, kas sekmē EPT politikas veidošanu un īstenošanu. To
varētu paplašināt, iesaistot vairāk pētniecības
dalībnieku. EPT panākumi nākotnē būs atkarīgi no
pētnieku un ieinteresēto pētniecības struktūru
piesaistīšanas un aktīvas izmantošanas, tādējādi
pētniecība atspoguļos sabiedrības vajadzības un
problēmas. Pētniecības
un inovācijas darbību sniegto ieguvumu maksimāla
palielināšana sabiedrībai Pētniecības
un inovācijas mērķi ir stingrāk jāintegrē daudzos
saistītos politikas virzienos Eiropas un valstu līmenī. EPT
koncentrējas uz Eiropas atklāto pētniecības sistēmu
potenciāla maksimālu izmantošanu un inovācijas veicināšanu.
Pievērošoties pētniecības nozarēm, Eiropa var nodrošināt
tādu pamatu reģioniem, kas tiem ļautu specializēties
savās zināšanu jomās. Šī Eiropas mēroga pieeja
pārdomātai specializācijai nodrošinās vienotāku
pētniecības stratēģiju, kurā vislabākie
prāti ir apvienoti kopā, lai radītu izcilu pētniecību.
Pārrobežu reģionālā pieeja palīdz izplatīt
izcilību pētniecībā un palielina atbilstību EPT. Pilnībā
funkcionējošas EPT sasniegšanai jābūt pētniecības un
inovācijas politikas iniciatīvu galvenajam mērķim
nākotnē. Turklāt būtu jāatzīst, ka zinātnei
jāsniedz ilgtspējīgi risinājumi attiecībā uz
sabiedrības problēmām, pieaugošo pieprasījumu pēc
pētniecības integritātes un atbildības, kā arī
jāvirzās uz jaunu pētniecības darba veikšanas un
apmaiņas veidu, t. i. Science 2.0. Eiropas
Komisijas atbalsta turpināšana EPT Komisija
turpinās atbalstīt dalībvalstis un ieinteresētās
pētniecības struktūras to centienos stiprināt EPT un
šajā saistībā sniegs informāciju par esošajiem labas
prakses veidiem. Tā izveidos politikas atbalsta mehānismu
pamatprogrammā “Apvārsnis 2020” un organizēs savstarpējus
mācību seminārus. Tā nodrošinās, ka
“Apvārsnis 2020” atbalsta EPT darbību, veicot gan
mērķtiecīgus, gan transversālus pasākumus. Skaidrs ES
atbalsta piemērs EPT ir gaidāmais pensijas uzkrājumu fonds
Eiropas pētniecības iestādēm RESAVER[26], kas,
novēršot šķēršļus pētnieku mobilitātei un
garantējot drošas un ilgtspējīgas pensijas pētniecības
iestāžu līdzstrādniekiem, sekmēs Eiropas darba tirgus
izveidi pētniekiem. EPT
uzraudzības stiprināšana EUM balstās
uz rādītājiem un datu apkopošanas mehānismiem, kas
saskaņoti ar dalībvalstīm. EPT uzraudzība ir
izrādījusies lietderīga EPT politikas darbībās
panāktā progresa mērīšanā. Tomēr šā
mehānisma darbība ir ierobežota, ņemot vērā aptauju
brīvprātīgo būtību, kas ierobežo rezultātu
izmantošanu politikas veidošanā. Ir nepieciešams papildu darbs, lai
noteiktu un precizētu EPT progresa svarīgos rādītājus
un, iespējams, paplašinātu EUM darbības jomu. 4.
SECINĀJUMI Ziņojumā
apstiprināts, ka EPT partnerība ir panākusi lielu progresu EPT
izveidē. Tagad ir ieviesti 2012. gada
paziņojumā minētie nosacījumi EPT
pabeigšanai:
dalībvalstis arvien
vairāk pieņem pasākumus EPT atbalstīšanai un
iekļauj tos savās valstu reformu programmās;
ieinteresēto personu
organizācijas pastāvīgi atbalsta EPT programmu;
izmantojot pamatprogrammu
“Apvārsnis 2020”, ES ir iekļāvusi EPT Eiropas
semestrī, nodrošina nozīmīgu finansējumu EPT
pasākumiem un sekmē atklātu darbā pieņemšanu,
atklātu piekļuvi publikācijām un datiem, kā
arī dzimumu līdztiesību;
Ir
izveidots spēcīgs uzraudzības mehānisms, kas sniedz
informāciju par progresa līmeni. Tā ir EPT politikas veidošanas
būtiska sastāvdaļa.
EPT
pabeigšana, līdzīgi kā iekšējais tirgus, joprojām ir
pakāpeniski īstenojams process. Tomēr ir vajadzīgi papildu
centieni, lai EPT kļūtu pilnībā funkcionējoša, un
tagad vairāk nekā jebkad iepriekš dalībvalstīm un
ieinteresētajām pētniecības struktūrām ir
jārīkojas, lai īstenotu nepieciešamās EPT reformas un
nodrošinātu EPT darbību. EPT
īstenošana ir saistīta ar veiktspējas palielināšanu:
atklātas un pievilcīgas
pētniecības sistēmas ir novatoriskākas;
·
EPT atbilstošās iestādes
sagatavo vairāk publikāciju un patentu pieteikumu uz vienu
pētnieku. Nav
viena ideālā ceļa EPT pabeigšanai. Konkrēti,
EPT efektivitāte ir
lielāka, ja ir ieviesti valstu pasākumi un ja to atbalsta
pētniecības finansēšanas organizācijas un
pētniecības iestādes.
Šķiet, ka mazās
pētniecības organizācijas mazāk atbilst EPT nekā
lielās organizācijas.
[1] COM(2012) 392 final. [2] Turpat. [3] COM(2012) 401 final. [4] COM(2012) 497. [5] Proti, Šveicē, Norvēģijā,
Islandē, Serbijā, Melnkalnē un Turcijā. [6] COM(2014) 339 final. [7] Ziņojuma “Fakti un skaitļi” sadaļa
“Konkurence publiskā finansējuma jomā”. [8] Turklāt gandrīz 70 % EPT 2014. gada
pārskatā iekļauto iestāžu pieskaitāmas
organizācijām, kurām finansējums tiek piešķirts
atkarībā no iestāžu novērtējuma. [9] Saskaņā ar pamatiniciatīvas
“Inovācijas savienība” 5. apņemšanos. [10] MORE II pētījums:
http://ec.europa.eu/euraxess/pdf/research_policies/more2/Final%20report.pdf. [11] MORE II pētījums. Arvien vairāk tiek
atzīts, ka mūsdienās doktora grāda kandidāti tiek
apmācīti ne tikai akadēmiskajai karjerai, bet arvien vairāk
veido karjeru ārpus akadēmiskajām aprindām. Tāpēc
nepieciešama spēja pielāgoties citai videi, attīstīt jaunas
prasmes, kā arī saņemt pienācīgu apmācību. [12] Ziņojuma “Fakti un skaitļi” sadaļa
“Atklāta, pārredzama un uz sasniegumiem balstīta pētnieku
pieņemšana darbā”. [13] Pamatojoties uz šādiem trim Inovācijas
savienības rezultātu pārskata rādītājiem:
starptautiskās līdzautoru publikācijas starptautiskos izdevumos,
zinātniskās publikācijas to 10 % publikāciju
skaitā, uz kurām visvairāk atsaucas, ārpussavienības
doktorantūras studenti. [14] Eiropas Pētniecības telpas un inovācijas
jautājumu komitejas (ERAC) savstarpējas mācību
semināra laikā, ko organizēja 2014. gadā. [15] jobs.euraxess.org. [16] Ziņojuma “Fakti un skaitļi” sadaļa “Dzimumu
līdztiesība un dzimumu aspekts pētniecībā”. [17] Atklātu piekļuvi var definēt kā
lasītājiem bez maksas izmantojamas zinātniskās
informācijas pieejamības nodrošināšanu tiešsaistē.
Pētniecības un izstrādes kontekstā atklāta
piekļuve parasti koncentrējas uz piekļuvi “zinātniskajai
informācijai”, kurai ir divas galvenās kategorijas: salīdzinoši
izvērtēti zinātniskās pētniecības raksti
(publicēti akadēmiskajos žurnālos) un zinātniskās
pētniecības dati (dati, kas ir publikāciju pamatā, un/vai
jēldati). [18] COM(2012) 401 final. [19] Aplūkotās darbības nav savstarpēji
saistītas. Analīzē tika iekļautas tikai tās
darbības, kurām ir nozīme EPT īstenošanā. [20] T. i., mazāk nekā 300 pētnieku
universitātēs un 100 pētnieku pētniecības
iestādēs. [21] Ziņojuma “Fakti un skaitļi” sadaļa
“Kāpēc EPT?”. [22] Pirmo no šiem ceļvežiem 2014. gada
16. jūlijā pieņēma Vācijas federālā
valdība. [23] Sk., piemēram, Science Europe 2013. gada
decembra paziņojumu par EPT: http://www.scienceeurope.org/uploads/PublicDocumentsAndSpeeches/120717_Science_Europe_ERA_Statement.pdf,
un LERU 2014. gada maija īssaieta dokumentu “An ERA for a change”:
http://www.leru.org/files/publications/BP_ERAOFCHANGE_FINAL.pdf.
[24] Vispārējā dotācijas nolīguma
32. pants:
http://ec.europa.eu/research/participants/portal/desktop/en/funding/reference_docs.html#h2020-mga. [25] Vispārējā dotācijas nolīguma
33. pants. [26] http://ec.europa.eu/euraxess/index.cfm/rights/resaver.