This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Illegal immigration – penalties for employers
Nelikumīgā imigrācija — soda sankcijas darba devējiem
Nelikumīgā imigrācija — soda sankcijas darba devējiem
Lai apkarotu nelikumīgu imigrāciju, Eiropas Savienības (ES) valstīm jāaizliedz to ārpussavienības valstu valstspiederīgo nodarbinātība, kuri ES uzturas nelikumīgi.
Ar to nosaka ES mēroga noteikumus par soda sankcijām un citiem pasākumiem, kas piemērojami darba devējiem, kuri pārkāpj šo aizliegumu.
Šī direktīva neattiecas uz visām ES valstīm — Dānija, Īrija un Apvienotā Karaliste (1) nepiedalās tās ieviešanā.
Darba devēju pienākumi
Darba devējiem ir pienākums:
ES valstis var arī:
Soda sankcijas
ES valstis nodrošina, ka darba devējiem, kuri pārkāpj šos noteikumus, tiek piemērotas iedarbīgas, samērīgas un atturošas soda sankcijas, tostarp:
ES valstis arī nodrošina, ka:
Noziedzīgi nodarījumi
Ar nodomu izdarīts pārkāpums ir kvalificējams kā noziedzīgs nodarījums, ja darba devējs:
Sūdzības un pārbaudes
Nelikumīgi nodarbinātajiem ārpussavienības valstu valstspiederīgajiem jābūt iespējai iesniegt sūdzības pret saviem darba devējiem tieši vai ar trešo personu starpniecību. ES valstīm ir pienākums veikt pārbaudes, pamatojoties uz regulāriem risku novērtējumiem, lai kontrolētu, vai darba devēji nenodarbina šādus nelikumīgos imigrantus.
Īstenošana
Divi galvenie secinājumi 2014. gada ziņojumā par direktīvas piemērošanu bija šādi:
Tā ir piemērojama kopš 2009. gada 20. jūlija. ES valstu tiesību aktos tā bija jāiekļauj līdz 2011. gada 20. jūlijam.
Nelikumīgā migrācija — ES politika.
Eiropas Parlamenta un Padomes Direktīva 2009/52/EK (2009. gada 18. jūnijs), ar ko nosaka minimālos standartus sankcijām un pasākumiem pret darba devējiem, kas nodarbina trešo valstu valstspiederīgos, kuri dalībvalstīs uzturas nelikumīgi (OV L 168, 30.6.2009., 24.–32. lpp.)
Direktīvas 2009/52/EK labojumi ir iekļauti pamattekstā. Šai konsolidētajai versijai ir tikai dokumentāla vērtība.
Komisijas paziņojums Eiropas Parlamentam un Padomei par to, kā tiek piemērota Direktīva 2009/52/EK (2009. gada 18. jūnijs), ar ko nosaka minimālos standartus sankcijām un pasākumiem pret darba devējiem, kas nodarbina trešo valstu valstspiederīgos, kuri dalībvalstīs uzturas nelikumīgi (COM(2014) 286 final, 22.5.2014.)
Pēdējo reizi atjaunots: 21.03.2016
(1) Apvienotā Karaliste izstājas no Eiropas Savienības un 2020. gada 1. februārī kļūst par trešo valsti (valsts, kura nav Savienības dalībvalsts).