ISSN 1977-0960 |
||
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 429 |
|
Leidimas lietuvių kalba |
Informacija ir pranešimai |
60 metai |
Pranešimo Nr. |
Turinys |
Puslapis |
|
II Komunikatai |
|
|
EUROPOS SĄJUNGOS INSTITUCIJŲ, ĮSTAIGŲ IR ORGANŲ PRIIMTI KOMUNIKATAI |
|
|
Europos Komisija |
|
2017/C 429/01 |
Neprieštaravimas koncentracijai, apie kurią pranešta (Byla M.8722 – Omers/Thames Water) ( 1 ) |
|
2017/C 429/02 |
Neprieštaravimas koncentracijai, apie kurią pranešta (Byla M.8681 – Endowment Strategies / Benvic Europe) ( 1 ) |
|
2017/C 429/03 |
Neprieštaravimas koncentracijai, apie kurią pranešta (Byla M.8562 – Cargill / Faccenda Investments / JV) ( 1 ) |
|
IV Pranešimai |
|
|
EUROPOS SĄJUNGOS INSTITUCIJŲ, ĮSTAIGŲ IR ORGANŲ PRANEŠIMAI |
|
|
Taryba |
|
2017/C 429/04 |
Tarybos išvados dėl atnaujintos ES aukštojo mokslo darbotvarkės |
|
|
Europos Komisija |
|
2017/C 429/05 |
||
2017/C 429/06 |
||
2017/C 429/07 |
||
2017/C 429/08 |
||
|
Audito Rūmai |
|
2017/C 429/09 |
||
|
PRANEŠIMAI, SUSIJĘ SU EUROPOS EKONOMINE ERDVE |
|
|
ELPA Priežiūros tarnyba |
|
2017/C 429/10 |
2018 m. švenčių dienos. EEE ELPA valstybės ir EEE institucijos |
|
2017/C 429/11 |
|
V Nuomonės |
|
|
ADMINISTRACINĖS PROCEDŪROS |
|
|
Europos personalo atrankos tarnyba (EPSO) |
|
2017/C 429/12 |
||
|
TEISINĖS PROCEDŪROS |
|
|
ELPA Teismas |
|
2017/C 429/13 |
||
|
PROCEDŪROS, SUSIJUSIOS SU KONKURENCIJOS POLITIKOS ĮGYVENDINIMU |
|
|
Europos Komisija |
|
2017/C 429/14 |
Išankstinis pranešimas apie koncentraciją (Byla M.8710 – JD / Sonae MC / Balaiko / JDSH / Sport Zone) ( 1 ) |
|
|
|
(1) Tekstas svarbus EEE. |
LT |
|
II Komunikatai
EUROPOS SĄJUNGOS INSTITUCIJŲ, ĮSTAIGŲ IR ORGANŲ PRIIMTI KOMUNIKATAI
Europos Komisija
14.12.2017 |
LT |
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 429/1 |
Neprieštaravimas koncentracijai, apie kurią pranešta
(Byla M.8722 – Omers/Thames Water)
(Tekstas svarbus EEE)
(2017/C 429/01)
2017 m. gruodžio 8 d. Komisija nusprendė neprieštarauti pirmiau nurodytai koncentracijai, apie kurią pranešta, ir pripažinti ją suderinama su vidaus rinka. Šis sprendimas priimtas remiantis Tarybos reglamento (EB) Nr. 139/2004 (1) 6 straipsnio 1 dalies b punktu. Visas sprendimo tekstas pateikiamas tik anglų kalba ir bus viešai paskelbtas iš jo pašalinus visą konfidencialią su verslu susijusią informaciją. Sprendimo tekstą bus galima rasti:
— |
Komisijos konkurencijos svetainės susijungimų skiltyje (http://ec.europa.eu/competition/mergers/cases/). Šioje svetainėje konkrečius sprendimus dėl susijungimo galima rasti įvairiais būdais, pavyzdžiui, pagal įmonės pavadinimą, bylos numerį, sprendimo priėmimo datą ir sektorių, |
— |
elektroniniu formatu EUR-Lex svetainėje (http://eur-lex.europa.eu/homepage.html?locale=lt). Dokumento Nr. 32017M8722. EUR-Lex svetainėje galima rasti įvairių Bendrijos teisės aktų. |
14.12.2017 |
LT |
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 429/1 |
Neprieštaravimas koncentracijai, apie kurią pranešta
(Byla M.8681 – Endowment Strategies / Benvic Europe)
(Tekstas svarbus EEE)
(2017/C 429/02)
2017 m. gruodžio 5 d. Komisija nusprendė neprieštarauti pirmiau nurodytai koncentracijai, apie kurią pranešta, ir pripažinti ją suderinama su vidaus rinka. Šis sprendimas priimtas remiantis Tarybos reglamento (EB) Nr. 139/2004 (1) 6 straipsnio 1 dalies b punktu. Visas sprendimo tekstas pateikiamas tik anglų kalba ir bus viešai paskelbtas iš jo pašalinus visą konfidencialią su verslu susijusią informaciją. Sprendimo tekstą bus galima rasti:
— |
Komisijos konkurencijos svetainės susijungimų skiltyje (http://ec.europa.eu/competition/mergers/cases/). Šioje svetainėje konkrečius sprendimus dėl susijungimo galima rasti įvairiais būdais, pavyzdžiui, pagal įmonės pavadinimą, bylos numerį, sprendimo priėmimo datą ir sektorių, |
— |
elektroniniu formatu EUR-Lex svetainėje (http://eur-lex.europa.eu/homepage.html?locale=lt). Dokumento Nr. 32017M8681. EUR-Lex svetainėje galima rasti įvairių Bendrijos teisės aktų. |
14.12.2017 |
LT |
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 429/2 |
Neprieštaravimas koncentracijai, apie kurią pranešta
(Byla M.8562 – Cargill / Faccenda Investments / JV)
(Tekstas svarbus EEE)
(2017/C 429/03)
2017 m. lapkričio 15 d. Komisija nusprendė neprieštarauti pirmiau nurodytai koncentracijai, apie kurią pranešta, ir pripažinti ją suderinama su vidaus rinka. Šis sprendimas priimtas remiantis Tarybos reglamento (EB) Nr. 139/2004 (1) 6 straipsnio 1 dalies b punktu. Visas sprendimo tekstas pateikiamas tik anglų kalba ir bus viešai paskelbtas iš jo pašalinus visą konfidencialią su verslu susijusią informaciją. Sprendimo tekstą bus galima rasti:
— |
Komisijos konkurencijos svetainės susijungimų skiltyje (http://ec.europa.eu/competition/mergers/cases/). Šioje svetainėje konkrečius sprendimus dėl susijungimo galima rasti įvairiais būdais, pavyzdžiui, pagal įmonės pavadinimą, bylos numerį, sprendimo priėmimo datą ir sektorių, |
— |
elektroniniu formatu EUR-Lex svetainėje (http://eur-lex.europa.eu/homepage.html?locale=lt). Dokumento Nr. 32017M8562. EUR-Lex svetainėje galima rasti įvairių Bendrijos teisės aktų. |
IV Pranešimai
EUROPOS SĄJUNGOS INSTITUCIJŲ, ĮSTAIGŲ IR ORGANŲ PRANEŠIMAI
Taryba
14.12.2017 |
LT |
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 429/3 |
Tarybos išvados dėl atnaujintos ES aukštojo mokslo darbotvarkės
(2017/C 429/04)
EUROPOS SĄJUNGOS TARYBA,
PRIMINDAMA politinį šio klausimo kontekstą, išdėstytą šių išvadų priede,
PRIPAŽINDAMA, KAD:
1. |
asmens lygmeniu aukštasis mokslas prisideda prie besimokančiųjų asmeninio ir profesinio tobulėjimo ir padeda asmenims prisiimti atsakomybę už mokymąsi visą gyvenimą ir savo karjerą. Visuomenės lygmeniu jis padeda pagrindą darniam vystymuisi, ekonomikos augimui, inovacijoms ir socialinei sanglaudai ir atlieka svarbų vaidmenį nustatant visuomenei kylančius iššūkius ir į juos reaguojant; |
2. |
reikia stiprinti bendradarbiavimą ir sinergiją tiek pačiuose švietimo sektoriuose, tiek tarp aukštojo mokslo ir mokslinių tyrimų, inovacijų sektorių ir darbo rinkos; |
3. |
reikia padėti aukštosioms mokykloms vykdyti piliečių įtraukimo vaidmenį ir imtis veiksmų užtikrinti, kad jų studentų ir darbuotojų korpuso sudėtis geriau atspindėtų visus gyventojus; |
4. |
aukštosios mokyklos turėtų būti skatinamos persvarstyti požiūrį į mokymąsi bei mokymą ir visų pirma propaguoti į studentus orientuotą požiūrį, mokymąsi bendradarbiaujant ir informacijos teiravimusi grindžiamą mokymąsi, įtraukią mokymosi aplinką ir skaitmeninių technologijų naudojimą; |
5. |
nors padaryta įspūdinga pažanga siekiant strategijos „Europa 2020“ pagrindinio tikslo – užtikrinti, kad iki 2020 m. bent 40 % 30–34 metų amžiaus grupės asmenų turėtų tretinį ar lygiavertį išsilavinimą, labai svarbu užtikrinti, kad aukštasis mokslas būtų aukštos kokybės ir būtų aktualus, kad absolventai galėtų klestėti tiek asmeniniu, tiek profesiniu lygmenimis; |
6. |
šiame kontekste vis dar reikia dėti pastangas siekiant užtikrinti kokybiškesnius duomenis apie aukštąjį mokslą, pavyzdžiui, duomenis apie aukštąsias mokyklas baigusių asmenų rezultatus socialinėje bei užimtumo srityse ir jų dalyvavimą visuomeniniame gyvenime, taip pat duomenis apie tarpvalstybinį judumą ir šio reiškinio keliamus iššūkius; |
7. |
tarptautinis bendradarbiavimas ir judumas mokymosi tikslais aukštojo mokslo srityje, visų pirma įgyvendinant programą „Erasmus+“, sudarė sąlygas kurti naujas tarpvalstybines partnerystes, keistis gerąja patirtimi, didinti kultūrų tarpusavio supratimą ir kurti bendras vertybes, taip pat atverti ir panaudotu naujas žinias, siekiant padidinti Europos aukštojo mokslo sistemos patrauklumą ir konkurencingumą visame pasaulyje; |
8. |
Europos aukštojo mokslo sektoriui kyla šie konkretūs iššūkiai:
|
PALANKIAI VERTINA:
9. |
Komisijos komunikatą dėl atnaujintos ES aukštojo mokslo darbotvarkės (1), kuri grindžiama ankstesniu bendradarbiavimu ir kuria siekiama užtikrinti, kad ES priemonėmis ir programomis būtų remiamas tarpusavio mokymasis ir bendradarbiavimas aukštojo mokslo politikos srityje, |
visapusiškai gerbdama aukštųjų mokyklų akademinės laisvės ir institucinės autonomijos principus ir pripažindama esminį aukštųjų mokyklų vaidmenį toliau modernizuojant aukštojo mokslo sistemas,
PRAŠO VALSTYBIŲ NARIŲ daugiausia dėmesio skirti veiksmams šiose prioritetinėse srityse:
A. MEISTRIŠKUMO ĮGŪDŽIŲ UGDYMO SRITYJE SKATINIMAS
10. |
skatinti aukštąsias mokyklas ugdyti visų besimokančiųjų talentą bei potencialą ir suteikti jiems geresnių žinių, įgūdžių ir kompetencijų, kurių jiems reikia siekiant būti aktyviais bei atsakingais piliečiais visuomenėje ir dalyvauti darbo rinkoje ir mokymosi visą gyvenimą sistemoje; |
11. |
spręsti įgūdžių pasiūlos ir paklausos neatitikties ir kvalifikuotų darbuotojų trūkumo problemą, taip pat numatyti būsimų įgūdžių poreikius, paskatinant aukštąsias mokyklas:
|
12. |
kurti stipresnius ryšius su vietos bendruomenėmis, pavyzdžiui, jei tikslinga, geriau įtraukiant bendruomenę ir savanorišką veiklą į programas, taip pat skatinant verslumo kultūrą ir įgūdžius tiek aukštosiose mokyklose, tiek už jų ribų; |
13. |
skatinti aukštąsias mokyklas įgyvendinti naujovišką požiūrį į mokymą ir mokymąsi, visų pirma plėtojant strateginį požiūrį į skaitmeninimą ir didinant visų besimokančiųjų skaitmeninį raštingumą, |
B. ĮVAIRIALYPIO STUDENTŲ KORPUSO POREIKIŲ TENKINIMAS IR PARAMA AKADEMINIAMS DARBUOTOJAMS
14. |
siekti didesnės lygybės gerinant aukštojo mokslo prieinamumą naudojantis įvairiausiomis priemonėmis, be kita ko, stengtis užtikrinti didesnį prieinamumą regioniniu lygmeniu, taip pat sukurti geresnes sėkmės sąlygas ir užtikrinti aukštos kokybės švietimą ir orientavimą visiems studentams, neatsižvelgiant į jų socialinę kilmę; |
15. |
stengtis atverti aukštojo mokslo sistemas žmonėms bet kuriame jų gyvenimo etape, palengvinant perėjimą nuo vieno kvalifikacijos lygmens prie kito ir iš vienos švietimo trajektorijos į kitą, gerinant savaiminio ir neformaliojo mokymosi pripažinimą ir plėtojant lankstesnius aukštojo mokslo programų pateikimo būdus, pavyzdžiui, taikant mišrųjį mokymąsi ir atviruosius švietimo išteklius; |
16. |
raginti aukštąsias mokyklas remti ir skatinti akademinių darbuotojų pirminį profesinį rengimą ir tęstinį profesinį tobulėjimą, kad jie turėtų tinkamus pedagoginius gebėjimus, būtinus siekiant patenkinti įvairialypio studentų korpuso poreikius, sukurti veiksmingas mokymosi bendradarbiaujant sąlygas, įtraukti studentus į mokslinių tyrimų veiklą, skatinti disciplinų sąveiką ir geriau taikyti naujovišką pedagoginę praktiką; |
17. |
imtis priemonių siekiant gerinti akademinių darbuotojų skaitmeninius įgūdžius, įskaitant skaitmeninę pedagogiką ir konkrečiai disciplinai reikalingus skaitmeninius įgūdžius; |
18. |
dėti pastangas įvertinti meistriškumą ir naujoves mokymo srityje, pavyzdžiui, plėtojant akademiniams darbuotojams skirtas atlygio sistemas ir karjeros galimybes, atsižvelgiant į mokymo ir mokslinių tyrimų veikos pusiausvyrą; |
19. |
skatinti studentų ir akademinių darbuotojų judumą mokymosi tikslais ir kitą atitinkamą tarptautinę patirtį, pavyzdžiui, virtualųjį ir mišrųjį judumą ar tarptautinimą namuose, ir sistemiškiau integruoti į programas judumą mokymosi ir mokymo tikslais, |
C. PRISIDĖJIMAS PRIE INOVACIJŲ PLATESNĖJE EKONOMIKOJE
20. |
padėti aukštosioms mokykloms didinti jų poveikį makroregioninėms strategijoms, regionų ekonomikai ir inovaciniams pajėgumams, taip pat prisidėti prie technologijų perdavimo ir regioninės pažangiosios specializacijos politikos; |
21. |
padėti aukštosioms mokykloms kurti veiksmingus bendradarbiavimo tinklus tarp įvairių organizacijų ir įvairiuose sektoriuose; |
22. |
skatinti aukštąsias mokyklas sukurti palankias sąlygas versliam mąstymui ir kūrybiškumui ir laikytis holistinio požiūrio mokslinius tyrimus ir inovacijas įtraukiant į studijų programas; |
23. |
remti doktorantūros programų raidą siekiant geriau parengti absolventus karjerai tiek neakademinėje, tiek akademinėje srityje, be kita ko, didinti perkeliamųjų kompetencijų matomumą, ir padėti atskleisti jų visą potencialą, kartu prisidedant prie inovacijų ir vystymosi platesnėje ekonomikoje ir visuomenėje, |
D. VEIKSMINGUMO SKATINIMAS IR GERESNIS KOKYBĖS UŽTIKRINIMAS AUKŠTOJO MOKSLO SISTEMOJE
24. |
siekti tinkamo, sąžiningo ir tvaraus aukštojo mokslo sistemų finansavimo ir veiksmingo valdymo siekiant pagerinti mokymo bei mokymosi kokybę ir aktualumą ir skatinti įtraukumą ir meistriškumą; |
25. |
skatinti vidaus suinteresuotųjų subjektų aktyvų dalyvavimą aukštųjų mokyklų valdyme ir išorės suinteresuotųjų subjektų aktyvų įtraukimą į šį valdymą; |
26. |
toliau didinti kokybės užtikrinimo veiksmingumą, efektyvumą ir skaidrumą siekiant didinti tarpusavio pasitikėjimą, stiprinti akademinių kvalifikacijų pripažinimo procedūras ir skatinti tarptautinį judumą, |
siekiant remti valstybių narių bendradarbiavimą šiose srityje, PALANKIAI VERTINA KOMISIJOS KETINIMĄ:
27. |
stiprinti bendradarbiavimą pagal programą „Erasmus+“ ir bendradarbiavimo švietimo ir mokymo srityje strateginę programą, be kita ko, propaguojant įtraukumą, meistriškumą ir naujoves mokymo srityje, skatinant studentų ir aukštųjų mokyklų pilietinę ir socialinę atsakomybę, skatinant atitinkamą savanorišką ir bendruomenės darbą ir plėtojant bendradarbiavimą su verslo sektoriumi; |
28. |
remti priemones (ir skatinti rezultatų sklaidą), kuriomis gerinama akademinio judumo kokybė, pavyzdžiui, didinamas profesinių kvalifikacijų, be kita ko, pabėgėlių ir migrantų kvalifikacijų, skaidrumas, ir remti skaitmeninius duomenų apie studentus mainus, kartu visiškai laikantis nacionalinių ir Europos duomenų apsaugos taisyklių; |
29. |
pasiūlyti ES lygmens paramą STE(A)M sričių propagavimo koalicijoms ir keistis gerąja patirtimi; |
30. |
skatinti naujoviškų pedagogikos metodų plėtojimą siekiant padėti aukštosioms mokykloms įgyvendinti visapusiškas skaitmeninio mokymosi strategijas, pavyzdžiui, išnagrinėjant pasirengimo skaitmeniniam mokymuisi modelį; |
31. |
kurti paskatas ir užtikrinti pajėgumus aukštajam mokslui ieškoti socialinių ir ekonominių iššūkių sprendimų ir labiau prisidėti prie novatoriško ir verslumo tendencijų augimo regionuose, visų pirma palengvinant ryšius su valdžios institucijomis, mokslinių tyrimų institucijomis ir verslo sektoriumi; |
32. |
prisidėti prie Europos aukštojo mokslo erdvės, Europos mokslinių tyrimų erdvės, iniciatyvų inovacijų srityje ir kitų atitinkamų tarptautinių švietimo forumų ryšių ir veiksmų koordinavimo stiprinimo; |
33. |
optimizuoti ir kurti ES įrodymų kaupimo priemonių sinergiją, taip pat stiprinti tinklo „Eurydice“ darbą ir bendradarbiavimą su EBPO siekiant užtikrinti veiklos sinergiją, išvengti pastangų dubliavimo ir pasinaudoti bendro darbo nauda; |
34. |
prisidėti prie finansavimo ir valdymo struktūrų nagrinėjimo bendradarbiavimo su EBPO kontekste, daugiausia dėmesio skiriant mokymo ir mokslinių tyrimų pusiausvyrai, siekiant užtikrinti geresnius absolventų rezultatus ir veiksmingesnių ir efektyvesnių aukštojo mokslo sistemų plėtojimą, |
PRAŠO KOMISIJOS:
35. |
visapusiškai atsižvelgti į šias išvadas rengiant savo pasiūlymus dėl būsimos bendradarbiavimo švietimo ir mokymo srityje strateginės programos, Sąjungos švietimo ir mokymo programos laikotarpiu po 2020 m. ir kitų finansinių priemonių, ir rengiant tokius pasiūlymus deramai atsižvelgti į strateginius, finansinius ir kokybės aspektus. |
(1) Dok. 9843/17.
PRIEDAS
Politinis kontekstas
1. |
Tarybos išvados dėl Europos bendradarbiavimo švietimo ir mokymo srityje strateginės programos („ET 2020“) (2009 m. gegužės 12 d.), |
2. |
Tarybos ir Taryboje posėdžiavusių valstybių narių vyriausybių atstovų išvados dėl švietimo vaidmens plėtojimo visapusiškai veikiančiame žinių trikampyje (2009 m. lapkričio 26 d.), |
3. |
Tarybos išvados dėl aukštojo mokslo modernizavimo (2011 m. lapkričio 28–29 d.), |
4. |
Tarybos išvados dėl aukštojo mokslo socialinio aspekto (2013 m. gegužės 16–17 d.), |
5. |
Tarybos išvados dėl Europos aukštojo mokslo pasaulinio aspekto (2013 m. lapkričio 25–26 d.), |
6. |
Tarybos išvados dėl kokybės užtikrinimo remiant švietimą ir mokymą (2014 m. gegužės 20 d.), |
7. |
Tarybos išvados dėl verslumo švietimo ir mokymo srityje (2014 m. gruodžio 12 d.), |
8. |
Deklaracija dėl pilietiškumo ir bendrų laisvės, tolerancijos ir nediskriminavimo vertybių skatinimo pasitelkiant švietimą (Paryžius, 2015 m. kovo 17 d.), |
9. |
2015 m. Tarybos ir Komisijos Europos bendradarbiavimo švietimo ir mokymo srityje strateginės programos („ET 2020“) įgyvendinimo bendra ataskaita „Nauji Europos bendradarbiavimo švietimo ir mokymo srityje prioritetai“ (2015 m. lapkričio 23–24 d.), |
10. |
Tarybos ir Taryboje posėdžiavusių valstybių narių vyriausybių atstovų rezoliucija „Socialinio bei ekonominio vystymosi ir įtraukumo skatinimas ES pasitelkiant švietimą: švietimo ir mokymo indėlis į 2016 m. Europos semestrą“ (2016 m. vasario 24 d.), |
11. |
Tarybos išvados dėl gebėjimo naudotis žiniasklaidos priemonėmis ir kritinio mąstymo ugdymo pasitelkiant švietimą ir mokymą (2016 m. gegužės 30 d.), |
12. |
Komisijos komunikatas Europos Parlamentui, Tarybai, Europos ekonomikos ir socialinių reikalų komitetui ir Regionų komitetui: „Nauja Europos įgūdžių darbotvarkė. Drauge dirbant didinti žmogiškąjį kapitalą, įsidarbinimo galimybes ir konkurencingumą“ (2016 m. birželio 10 d.), |
13. |
2016 m. Švietimo ir mokymo stebėsenos biuletenis (2016 m. lapkričio mėn.) |
14. |
Komisijos komunikatas Europos Parlamentui, Tarybai, Europos ekonomikos ir socialinių reikalų komitetui ir Regionų komitetui „Švietimo tobulinimas ir modernizavimas“ (2016 m. gruodžio 7 d.), |
15. |
Tarybos ir Taryboje posėdžiavusių valstybių narių vyriausybių atstovų išvados dėl įtraukties įvairovėje siekiant visiems užtikrinti aukštos kokybės švietimą (2017 m. vasario 17 d.), |
16. |
Komisijos komunikatas Europos Parlamentui, Tarybai, Europos ekonomikos ir socialinių reikalų komitetui ir Regionų komitetui dėl atnaujintos ES aukštojo mokslo darbotvarkės (2017 m. gegužės 30 d.), |
17. |
Tarybos rekomendacija dėl absolventų karjeros stebėjimo (2017 m. lapkričio 20 d.), |
18. |
Tarybos išvados dėl darbo ateityje (2017 m. gruodžio 7 d.). |
Europos Komisija
14.12.2017 |
LT |
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 429/8 |
Euro kursas (1)
2017 m. gruodžio 13 d.
(2017/C 429/05)
1 euro =
|
Valiuta |
Valiutos kursas |
USD |
JAV doleris |
1,1736 |
JPY |
Japonijos jena |
132,99 |
DKK |
Danijos krona |
7,4431 |
GBP |
Svaras sterlingas |
0,87905 |
SEK |
Švedijos krona |
9,9060 |
CHF |
Šveicarijos frankas |
1,1647 |
ISK |
Islandijos krona |
|
NOK |
Norvegijos krona |
9,8253 |
BGN |
Bulgarijos levas |
1,9558 |
CZK |
Čekijos krona |
25,650 |
HUF |
Vengrijos forintas |
314,36 |
PLN |
Lenkijos zlotas |
4,2146 |
RON |
Rumunijos lėja |
4,6325 |
TRY |
Turkijos lira |
4,5242 |
AUD |
Australijos doleris |
1,5503 |
CAD |
Kanados doleris |
1,5092 |
HKD |
Honkongo doleris |
9,1612 |
NZD |
Naujosios Zelandijos doleris |
1,6886 |
SGD |
Singapūro doleris |
1,5874 |
KRW |
Pietų Korėjos vonas |
1 280,07 |
ZAR |
Pietų Afrikos randas |
15,9868 |
CNY |
Kinijos ženminbi juanis |
7,7692 |
HRK |
Kroatijos kuna |
7,5505 |
IDR |
Indonezijos rupija |
15 969,18 |
MYR |
Malaizijos ringitas |
4,7959 |
PHP |
Filipinų pesas |
59,252 |
RUB |
Rusijos rublis |
69,1283 |
THB |
Tailando batas |
38,236 |
BRL |
Brazilijos realas |
3,8907 |
MXN |
Meksikos pesas |
22,5424 |
INR |
Indijos rupija |
75,6170 |
(1) Šaltinis: valiutų perskaičiavimo kursai paskelbti ECB.
14.12.2017 |
LT |
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 429/9 |
Kasmetinis Europos Sąjungos pareigūnų ir kitų tarnautojų atlyginimų ir pensijų ir jiems taikomų korekcinių koeficientų atnaujinimas 2017 m.
(2017/C 429/06)
1.1. |
Tarnybos nuostatų 66 straipsnyje nurodyta AD ir AST pareigų grupių kiekvieno lygio ir pakopos personalo bazinio mėnesinio darbo užmokesčio sumų lentelė, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d.:
|
2. |
Tarnybos nuostatų 66 straipsnyje nurodyta AST/SC pareigų grupės kiekvieno lygio ir pakopos personalo bazinio mėnesinio darbo užmokesčio sumų lentelė, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d.:
|
3. |
Tarnybos nuostatų 64 straipsnyje nurodyta Europos Sąjungos pareigūnų ir kitų tarnautojų atlyginimams ir pensijoms taikomų korekcinių koeficientų lentelė, kurioje pateikti:
|
4.1. |
Tarnybos nuostatų 42a straipsnio antroje pastraipoje nurodytos vaiko priežiūros atostogų išmokos suma, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d., yra 986,72 EUR. |
4.2. |
Tarnybos nuostatų 42a straipsnio trečioje pastraipoje nurodytos vaiko priežiūros atostogų išmokos suma, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d., yra 1 315,62 EUR. |
5.1. |
Tarnybos nuostatų VII priedo 1 straipsnio 1 dalyje nurodytos namų ūkio išmokos bazinė suma, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d., yra 184,55 EUR. |
5.2. |
Tarnybos nuostatų VII priedo 2 straipsnio 1 dalyje nurodytos išmokos vaikui išlaikyti suma, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d., yra 403,25 EUR. |
5.3. |
Tarnybos nuostatų VII priedo 3 straipsnio 1 dalyje nurodytos mokymosi išmokos suma, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d., yra 273,60 EUR. |
5.4. |
Tarnybos nuostatų VII priedo 3 straipsnio 2 dalyje nurodytos mokymosi išmokos suma, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d., yra 98,51 EUR. |
5.5. |
Tarnybos nuostatų 69 straipsnyje ir jų VII priedo 4 straipsnio 1 dalies antroje pastraipoje nurodytos ekspatriacijos išmokos mažiausia suma, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d., yra 546,95 EUR. |
5.6. |
Kitų tarnautojų įdarbinimo sąlygų 134 straipsnyje nurodytos ekspatriacijos išmokos suma, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d., yra 393,20 EUR. |
6.1. |
Tarnybos nuostatų VII priedo 7 straipsnio 2 dalyje nurodytos už kiekvieną kilometrą mokamos išmokos suma, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d., yra:
|
6.2. |
Tarnybos nuostatų VII priedo 7 straipsnio 2 dalyje nurodyto už kiekvieną kilometrą mokamos išmokos fiksuoto dydžio priedo suma, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d., yra:
|
7.1. |
Tarnybos nuostatų VII priedo 8 straipsnio 2 dalyje nurodytos už kiekvieną kilometrą mokamos išmokos suma, taikytina nuo 2018 m. sausio 1 d., yra:
|
7.2. |
Tarnybos nuostatų VII priedo 8 straipsnio 2 dalyje nurodyto už kiekvieną kilometrą mokamos išmokos fiksuoto dydžio priedo suma, taikytina nuo 2018 m. sausio 1 d., yra:
|
8. |
Tarnybos nuostatų VII priedo 10 straipsnio 1 dalyje nurodytų dienpinigių suma, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d., yra:
|
9. |
Kitų tarnautojų įdarbinimo sąlygų 24 straipsnio 3 dalyje nurodytos įsikūrimo išmokos mažiausia suma, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d., yra:
|
10.1. |
Kitų tarnautojų įdarbinimo sąlygų 28a straipsnio 3 dalies antroje pastraipoje nurodytos bedarbio pašalpos apatinės ir viršutinės ribų sumos, taikytinos nuo 2017 m. liepos 1 d., yra:
|
10.2. |
Kitų tarnautojų įdarbinimo sąlygų 28a straipsnio 7 dalyje nurodyta standartinė neapmokestinamoji suma, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d., yra 1 315,62 EUR. |
11. |
Kitų tarnautojų įdarbinimo sąlygų 93 straipsnyje pateikta lentelė, kurioje nurodytos bazinių darbo užmokesčių skalės sumos, taikytinos nuo 2017 m. liepos 1 d.:
|
12. |
Kitų tarnautojų įdarbinimo sąlygų 94 straipsnyje nurodytos įsikūrimo išmokos mažiausia suma, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d., yra:
|
13.1. |
Kitų tarnautojų įdarbinimo sąlygų 96 straipsnio 3 dalies antroje pastraipoje nurodytos bedarbio pašalpos apatinės ir viršutinės ribų sumos, taikytinos nuo 2017 m. liepos 1 d., yra:
|
13.2. |
Kitų tarnautojų įdarbinimo sąlygų 96 straipsnio 7 dalyje nurodyta standartinė neapmokestinamoji suma yra 986,72 EUR. |
13.3. |
Kitų tarnautojų įdarbinimo sąlygų 136 straipsnyje nurodytos bedarbio pašalpos apatinės ir viršutinės ribų sumos, taikytinos nuo 2017 m. liepos 1 d., yra:
|
14. |
Tarybos reglamento (EAPB, EEB, Euratomas) Nr. 300/76 (1) 1 straipsnio 1 dalies pirmoje pastraipoje nustatytų išmokų už pamaininį darbą sumos yra:
|
15. |
Koeficientas, nuo 2017 m. liepos 1 d. taikytinas Tarybos reglamento (EEB, Euratomas, EAPB) Nr. 260/68 (2) 4 straipsnyje nurodytoms sumoms, yra 5,9705. |
16. |
Tarnybos nuostatų XIII priedo 8 straipsnio 2 dalyje pateikta sumų lentelė, taikytina nuo 2017 m. liepos 1 d.:
|
17. |
Iki 2004 m. gegužės 1 d. galiojusių Tarnybos nuostatų VII priedo buvusiame 4a straipsnyje nurodytos fiksuotos išmokos, kuri naudojama taikant Tarnybos nuostatų XIII priedo 18 straipsnio 1 dalį, suma, taikoma nuo 2017 m. liepos 1 d., yra:
|
18. |
Kitų tarnautojų įdarbinimo sąlygų 133 straipsnyje pateikta lentelė, kurioje nurodytos bazinių darbo užmokesčių skalės sumos, taikytinos nuo 2017 m. liepos 1 d.:
|
(1) 1976 m. vasario 9 d. Tarybos reglamentas (EAPB, EEB, Euratomas) Nr. 300/76, apibrėžiantis turinčių teisę gauti išmokas už pamaininį darbą pareigūnų kategorijas, išmokų dydžius ir jų mokėjimo sąlygas (OL L 38, 1976 2 13, p. 1). Reglamentas su papildymais, padarytais Reglamentu (Euratomas, EAPB, EEB) Nr. 1307/87 (OL L 124, 1987 5 13, p. 6).
(2) 1968 m. vasario 29 d. Tarybos reglamentas (EEB, Euratomas, EAPB) Nr. 260/68, nustatantis apmokestinimo Europos Bendrijų naudai sąlygas ir tvarką (OL L 56, 1968 3 4, p. 8).
14.12.2017 |
LT |
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 429/15 |
Laikinasis trečiosiose šalyse dirbančių Europos Sąjungos pareigūnų, laikinųjų darbuotojų ir sutartininkų atlyginimams taikytinų korekcinių koeficientų atnaujinimas (1)
(2017/C 429/07)
2017 M. VASARIO MĖN.
Darbo vieta |
Ekonominis paritetas 2017 m. vasario mėn. |
Valiutos kursas 2017 m. vasario mėn. (*1) |
Korekcinis koeficientas 2017 m. vasario mėn. (*2) |
Siera Leonė |
8 809 |
7 763,60 |
113,5 |
Mozambikas |
42,38 |
74,6000 |
56,8 |
Malavis |
451,7 |
780,761 |
57,9 |
Botsvana |
7,855 |
11,2233 |
70,0 |
Čilė |
536,2 |
691,992 |
77,5 |
Liberija |
1,663 |
1,06300 |
156,4 |
Madagaskaras |
3 318 |
3 447,30 |
96,2 |
Komorai |
377,1 |
491,968 |
76,7 |
Sudanas |
14,55 |
7,33906 |
198,3 |
Barbadosas |
2,823 |
2,13739 |
132,1 |
Argentina |
11,57 |
16,9602 |
68,2 |
Nigerija |
253,6 |
327,906 |
77,3 |
Azerbaidžanas |
1,267 |
2,02693 |
62,5 |
Baltarusija |
1,382 |
2,06760 |
66,8 |
2017 M. KOVO MĖN.
Darbo vieta |
Ekonominis paritetas 2017 m. kovo mėn. |
Valiutos kursas 2017 m. kovo mėn. (*3) |
Korekcinis koeficientas 2017 m. kovo mėn. (*4) |
Egiptas |
8,592 |
16,6943 |
51,5 |
Tanzanija |
1 558 |
2 361,48 |
66,0 |
Samoa |
2,458 |
2,66957 |
92,1 |
Nikaragva |
20,78 |
31,2919 |
66,4 |
Rusija |
63,69 |
61,1026 |
104,2 |
Ekvadoras |
0,9727 |
1,05870 |
91,9 |
Malaizija |
3,182 |
4,69900 |
67,7 |
Gruzija |
1,649 |
2,74340 |
60,1 |
Uzbekistanas |
3 073 |
3 604,19 |
85,3 |
2017 M. BALANDŽIO MĖN.
Darbo vieta |
Ekonominis paritetas 2017 m. balandžio mėn. |
Valiutos kursas 2017 m. balandžio mėn. (*5) |
Korekcinis koeficientas 2017 m. balandžio mėn. (*6) |
Ruanda |
758,9 |
897,381 |
84,6 |
Mozambikas |
44,96 |
72,4000 |
62,1 |
Lesotas |
9,373 |
13,8165 |
67,8 |
Gana |
3,802 |
4,72630 |
80,4 |
Angola |
323,2 |
185,388 |
174,3 |
Baltarusija |
1,453 |
2,03510 |
71,4 |
Tadžikistanas |
5,049 |
8,75463 |
57,7 |
Ukraina |
18,74 |
29,1548 |
64,3 |
2017 M. GEGUŽĖS MĖN.
Darbo vieta |
Ekonominis paritetas 2017 m. gegužės mėn. |
Valiutos kursas 2017 m. gegužės mėn. (*7) |
Korekcinis koeficientas 2017 m. gegužės mėn. (*8) |
Brazilija |
3,577 |
3,43870 |
104,0 |
Botsvana |
8,272 |
11,1857 |
74,0 |
Kongo Demokratinė Respublika |
2,393 |
1,08810 |
219,9 |
Trinidadas ir Tobagas |
6,566 |
7,42100 |
88,5 |
Turkija |
2,626 |
3,8797 |
67,7 |
Argentina |
12,25 |
16,7459 |
73,2 |
Surinamas |
5,052 |
8,21189 |
61,5 |
Eritrėja |
20,56 |
16,6066 |
123,8 |
2017 M. BIRŽELIO MĖN.
Darbo vieta |
Ekonominis paritetas 2017 m. birželio mėn. |
Valiutos kursas 2017 m. birželio mėn. (*9) |
Korekcinis koeficientas 2017 m. birželio mėn. (*10) |
Tanzanija |
1 658 |
2 492,38 |
66,5 |
Mozambikas |
47,65 |
66,8000 |
71,3 |
Gajana |
179,3 |
232,260 |
77,2 |
Samoa |
2,314 |
2,85135 |
81,2 |
Čilė |
579,2 |
748,870 |
77,3 |
Komorai |
398,4 |
491,968 |
81,0 |
Nikaragva |
21,82 |
33,4325 |
65,3 |
Bolivija |
6,728 |
7,72054 |
87,1 |
Haitis |
63,64 |
70,6186 |
90,1 |
Zambija |
8,441 |
10,3911 |
81,2 |
Hondūras |
21,04 |
26,2302 |
80,2 |
Rusija |
68,41 |
63,2618 |
108,1 |
Ekvadoras |
0,9127 |
1,11730 |
81,7 |
Gvatemala |
7,606 |
8,21386 |
92,6 |
Nigerija |
267,4 |
341,188 |
78,4 |
Baltarusija |
1,536 |
2,08680 |
73,6 |
Moldova |
13,45 |
20,4829 |
65,7 |
Kazachstanas |
246,8 |
349,390 |
70,6 |
Mianmaras |
1 021 |
1 497,18 |
68,2 |
(1) 2017 m. rugsėjo 22 d. Eurostato ataskaita dėl laikinojo ES delegacijose Sąjungai nepriklausančiose šalyse dirbančių Europos Sąjungos pareigūnų, laikinųjų darbuotojų ir sutartininkų atlyginimams taikomų korekcinių koeficientų atnaujinimo pagal Europos Sąjungos pareigūnams ir kitiems tarnautojams taikytinų Tarnybos nuostatų 64 straipsnį ir X ir XI priedus (Ares(2017)4629878).
Daugiau informacijos apie metodiką pateikta Eurostato interneto svetainėje („Statistics Database“ > „Economy and finance“ > „Prices“ > „Correction coefficients“).
(*1) 1 EUR = x vienetų vietine valiuta, išskyrus šias šalis, kuriose naudojami USD: Kuba, Salvadoras, Ekvadoras, Liberija, Panama, Kongo Demokratinė Respublika, Rytų Timoras, Zimbabvė.
(*2) Briuselis ir Liuksemburgas = 100.
(*3) 1 EUR = x vienetų vietine valiuta, išskyrus šias šalis, kuriose naudojami USD: Kuba, Salvadoras, Ekvadoras, Liberija, Panama, Kongo Demokratinė Respublika, Rytų Timoras, Zimbabvė.
(*4) Briuselis ir Liuksemburgas = 100.
(*5) 1 EUR = x vienetų vietine valiuta, išskyrus šias šalis, kuriose naudojami USD: Kuba, Salvadoras, Ekvadoras, Liberija, Panama, Kongo Demokratinė Respublika, Rytų Timoras, Zimbabvė.
(*6) Briuselis ir Liuksemburgas = 100.
(*7) 1 EUR = x vienetų vietine valiuta, išskyrus šias šalis, kuriose naudojami USD: Kuba, Salvadoras, Ekvadoras, Liberija, Panama, Kongo Demokratinė Respublika, Rytų Timoras, Zimbabvė.
(*8) Briuselis ir Liuksemburgas = 100.
(*9) 1 EUR = x vienetų vietine valiuta, išskyrus šias šalis, kuriose naudojami USD: Kuba, Salvadoras, Ekvadoras, Liberija, Panama, Kongo Demokratinė Respublika, Rytų Timoras, Zimbabvė.
(*10) Briuselis ir Liuksemburgas = 100.
14.12.2017 |
LT |
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 429/18 |
Trečiosiose šalyse dirbančių Europos Sąjungos pareigūnų, laikinųjų darbuotojų ir sutartininkų atlyginimams taikytini korekciniai koeficientai (1)
(2017/C 429/08)
Darbo vieta |
Ekonominis paritetas 2017 m. liepos mėn. |
Valiutos kursas 2017 m. liepos mėn. (*1) |
Korekcinis koeficientas 2017 m. liepos mėn. (*2) |
Afganistanas (*3) |
|
|
|
Albanija |
78,83 |
131,980 |
59,7 |
Alžyras |
88,26 |
121,428 |
72,7 |
Angola |
343,5 |
185,393 |
185,3 |
Argentina |
12,64 |
18,6260 |
67,9 |
Armėnija |
423,5 |
537,050 |
78,9 |
Australija |
1,569 |
1,48680 |
105,5 |
Azerbaidžanas |
1,328 |
1,94272 |
68,4 |
Bangladešas |
78,39 |
91,9774 |
85,2 |
Barbadosas |
2,839 |
2,29483 |
123,7 |
Baltarusija |
1,581 |
2,20000 |
73,5 |
Belizas |
1,859 |
2,28123 |
81,5 |
Beninas |
654,2 |
655,957 |
99,7 |
Bolivija |
6,628 |
7,88638 |
84,0 |
Bosnija ir Hercegovina (Bania Luka) (*3) |
|
|
|
Bosnija ir Hercegovina (Sarajevas) |
1,277 |
1,95583 |
65,3 |
Botsvana |
8,579 |
11,4155 |
75,2 |
Brazilija |
3,465 |
3,74760 |
92,5 |
Burkina Fasas |
612,8 |
655,957 |
93,4 |
Burundis |
1 634 |
1 933,63 |
84,5 |
Kambodža |
3 630 |
4 595,50 |
79,0 |
Kamerūnas |
545,0 |
655,957 |
83,1 |
Kanada |
1,406 |
1,48670 |
94,6 |
Žaliasis Kyšulys |
75,48 |
110,265 |
68,5 |
Centrinės Afrikos Respublika |
758,8 |
655,957 |
115,7 |
Čadas |
623,0 |
655,957 |
95,0 |
Čilė |
592,5 |
755,221 |
78,5 |
Kinija |
6,891 |
7,74120 |
89,0 |
Kolumbija |
2 281 |
3 436,09 |
66,4 |
Komorai |
401,7 |
491,968 |
81,7 |
Kongas (Brazavilis) |
718,9 |
655,957 |
109,6 |
Kosta Rika |
485,8 |
651,739 |
74,5 |
Kuba (*1) |
0,8909 |
1,14130 |
78,1 |
Kongo Demokratinė Respublika (Kinšasa) (*1) |
2,503 |
1,14130 |
219,3 |
Džibutis |
177,2 |
202,833 |
87,4 |
Dominikos Respublika |
34,28 |
53,0356 |
64,6 |
Ekvadoras (*1) |
0,8918 |
1,14130 |
78,1 |
Egiptas |
9,055 |
20,4985 |
44,2 |
Salvadoras (*1) |
0,8345 |
1,14130 |
73,1 |
Eritrėja |
19,94 |
17,0656 |
116,8 |
Etiopija |
19,11 |
26,0498 |
73,4 |
Fidžis |
1,846 |
2,30840 |
80,0 |
buvusioji Jugoslavijos Respublika Makedonija |
30,54 |
61,6950 |
49,5 |
Gabonas |
722,3 |
655,957 |
110,1 |
Gambija |
36,68 |
52,7800 |
69,5 |
Gruzija |
1,650 |
2,6921 |
61,3 |
Gana |
3,840 |
4,91735 |
78,1 |
Gvatemala |
7,493 |
8,37077 |
89,5 |
Gvinėja (Konakris) |
7 875 |
10 066,2 |
78,2 |
Bisau Gvinėja |
564,7 |
655,957 |
86,1 |
Gajana |
181,1 |
231,555 |
78,2 |
Haitis |
64,12 |
71,8662 |
89,2 |
Hondūras |
20,70 |
26,7556 |
77,4 |
Honkongas |
10,63 |
8,91070 |
119,3 |
Islandija |
183,8 |
118,200 |
155,5 |
Indija |
57,97 |
73,7130 |
78,6 |
Indonezija (Banda Ačehas) (*3) |
|
|
|
Indonezija (Džakarta) |
11 587 |
15 217,0 |
76,1 |
Iranas (*3) |
|
|
|
Irakas (*3) |
|
|
|
Izraelis |
4,592 |
3,98940 |
115,1 |
Dramblio Kaulo Krantas |
626,0 |
655,957 |
95,4 |
Jamaika |
122,1 |
141,111 |
86,5 |
Japonija |
130,8 |
128,590 |
101,7 |
Jordanija |
0,8352 |
0,80918 |
103,2 |
Kazachstanas |
248,6 |
362,800 |
68,5 |
Kenija |
105,2 |
115,883 |
90,8 |
Kosovas |
0,7141 |
1,00000 |
71,4 |
Kirgizija |
58,30 |
78,5785 |
74,2 |
Laosas |
9 206 |
9 222,00 |
99,8 |
Libanas |
1 698 |
1 720,51 |
98,7 |
Lesotas |
9,994 |
14,8261 |
67,4 |
Liberija (*1) |
1,669 |
1,14130 |
146,2 |
Libija (*3) |
|
|
|
Madagaskaras |
3 191 |
3 432,07 |
93,0 |
Malavis |
474,6 |
812,058 |
58,4 |
Malaizija |
3,191 |
4,90020 |
65,1 |
Malis |
645,2 |
655,957 |
98,4 |
Mauritanija |
287,4 |
404,790 |
71,0 |
Mauricijus |
29,23 |
39,4089 |
74,2 |
Meksika |
12,02 |
20,4700 |
58,7 |
Moldova |
13,57 |
20,5681 |
66,0 |
Juodkalnija |
0,6258 |
1,00000 |
62,6 |
Marokas |
7,806 |
10,964 |
71,2 |
Mozambikas |
49,05 |
67,5000 |
72,7 |
Mianmaras |
1 027 |
1 552,17 |
66,2 |
Namibija |
10,05 |
14,8261 |
67,8 |
Nepalas |
114,6 |
116,035 |
98,8 |
Naujoji Kaledonija |
129,0 |
119,332 |
108,1 |
Naujoji Zelandija |
1,649 |
1,56510 |
105,4 |
Nikaragva |
22,23 |
34,2879 |
64,8 |
Nigeris |
556,3 |
655,957 |
84,8 |
Nigerija |
271,4 |
347,545 |
78,1 |
Norvegija |
12,20 |
9,57000 |
127,5 |
Pakistanas |
72,44 |
119,624 |
60,6 |
Panama (*1) |
0,8561 |
1,14130 |
75,0 |
Papua Naujoji Gvinėja |
3,465 |
3,62893 |
95,5 |
Paragvajus |
4 165 |
6 347,35 |
65,6 |
Peru |
3,295 |
3,71550 |
88,7 |
Filipinai |
44,01 |
57,7060 |
76,3 |
Rusija |
70,05 |
67,3005 |
104,1 |
Ruanda |
763,2 |
941,859 |
81,0 |
Samoa |
2,273 |
2,87062 |
79,2 |
Saudo Arabija |
3,551 |
4,27988 |
83,0 |
Senegalas |
662,6 |
655,957 |
101,0 |
Serbija |
65,12 |
121,320 |
53,7 |
Siera Leonė |
8 466 |
8 375,31 |
101,1 |
Singapūras |
1,954 |
1,57510 |
124,1 |
Saliamono Salos |
10,12 |
8,92691 |
113,4 |
Somalis (*3) |
|
|
|
Pietų Afrika |
9,235 |
14,8261 |
62,3 |
Pietų Korėja |
1 192 |
1 304,08 |
91,4 |
Pietų Sudanas (*3) |
|
|
|
Šri Lanka |
136,4 |
173,780 |
78,5 |
Sudanas |
15,48 |
18,6475 |
83,0 |
Surinamas |
5,182 |
8,56831 |
60,5 |
Svazilandas |
10,66 |
14,8261 |
71,9 |
Šveicarija (Bernas) |
1,397 |
1,09350 |
127,8 |
Šveicarija (Ženeva) |
1,397 |
1,09350 |
127,8 |
Sirija (*3) |
|
|
|
Taivanas |
29,89 |
34,5611 |
86,5 |
Tadžikistanas |
5,181 |
10,0562 |
51,5 |
Tanzanija |
1 694 |
2 492,60 |
68,0 |
Tailandas |
30,36 |
38,7870 |
78,3 |
Rytų Timoras (*1) |
1,016 |
1,14130 |
89,0 |
Togas |
522,7 |
655,957 |
79,7 |
Trinidadas ir Tobagas |
6,392 |
7,71960 |
82,8 |
Tunisas |
1,878 |
2,76920 |
67,8 |
Turkija |
2,656 |
4,01430 |
66,2 |
Turkmėnistanas |
2,741 |
3,99455 |
68,6 |
Uganda |
2 776 |
4 021,51 |
69,0 |
Ukraina |
20,17 |
29,7652 |
67,8 |
Jungtiniai Arabų Emyratai |
3,913 |
4,17370 |
93,8 |
Jungtinės Amerikos Valstijos (Niujorkas) |
1,186 |
1,14130 |
103,9 |
Jungtinės Valstijos (Vašingtonas) |
1,044 |
1,14130 |
91,5 |
Urugvajus |
31,74 |
32,3399 |
98,1 |
Uzbekistanas |
3 146 |
4 517,90 |
69,6 |
Vanuatu |
136,3 |
124,930 |
109,1 |
Venesuela (*3) |
|
|
|
Vietnamas |
15 260 |
25 953,2 |
58,8 |
Vakarų Krantas – Gazos Ruožas (*3) |
|
|
|
Jemenas (*3) |
|
|
|
Zambija |
8,338 |
10,4537 |
79,8 |
Zimbabvė (*1) |
1,035 |
1,14130 |
90,7 |
(1) 2017 m. spalio 20 d. Eurostato ataskaita dėl kasmetinio ES pareigūnų atlyginimų ir pensijų atnaujinimo 2017 m. pagal Europos Sąjungos pareigūnams ir kitiems tarnautojams taikytinų Tarnybos nuostatų 64 ir 65 straipsnius ir XI priedą, kuriais remiantis nuo 2017 m. liepos 1 d. patikslinami dirbančių darbuotojų atlyginimai ir išėjusių į pensiją darbuotojų pensijos ir nuo 2017 m. liepos 1 d. atnaujinami ES ir už jos ribų esančiose darbo vietose dirbančių darbuotojų atlyginimams, išėjusių į pensiją darbuotojų pensijoms pagal jų gyvenamąją vietą ir pensijų pervedimams taikomi korekciniai koeficientai.
Daugiau informacijos apie metodiką pateikta Eurostato interneto svetainėje („Statistics Database“ > „Economy and finance“ > „Prices“ > „Correction coefficients“).
(*1) 1 EUR = x vienetų nacionaline valiuta (Kuboje, Salvadore, Ekvadore, Liberijoje, Panamoje, Kongo Demokratinėje Respublikoje, Rytų Timore ir Zimbabvėje – USD).
(*2) Briuselis ir Liuksemburgas = 100 %.
(*3) Dėl nestabilumo šalyje arba duomenų nepatikimumo informacija nepateikiama.
Audito Rūmai
14.12.2017 |
LT |
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 429/24 |
Specialioji ataskaita Nr. 21/2017
„Žalinimas – sudėtingesnė pajamų rėmimo sistema, aplinkosaugos požiūriu dar neveiksminga“
(2017/C 429/09)
Europos Audito Rūmai šiuo raštu jus informuoja, kad neseniai buvo paskelbta Specialioji ataskaita Nr. 21/2017 „Žalinimas – sudėtingesnė pajamų rėmimo sistema, aplinkosaugos požiūriu dar neveiksminga“.
Ši ataskaita pateikta susipažinti arba parsisiųsti Europos Audito Rūmų interneto svetainėje: http://eca.europa.eu
PRANEŠIMAI, SUSIJĘ SU EUROPOS EKONOMINE ERDVE
ELPA Priežiūros tarnyba
14.12.2017 |
LT |
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 429/25 |
2018 m. švenčių dienos. EEE ELPA valstybės ir EEE institucijos
(2017/C 429/10)
|
Islandija |
Lichtenšteinas |
Norvegija |
ELPA priežiūros institucija |
ELPA teismas |
Sausio 1 d., pirmadienis |
X |
X |
X |
X |
X |
Sausio 2 d., antradienis |
|
X |
|
X |
X |
Vasario 2 d., penktadienis |
|
X |
|
|
|
Vasario 12 d., pirmadienis |
|
|
|
|
X |
Vasario 13 d., antradienis |
|
X |
|
|
|
Kovo 19 d., pirmadienis |
|
X |
|
|
|
Kovo 29 d., ketvirtadienis |
X |
|
X |
X |
X |
Kovo 30 d., penktadienis |
X |
X |
X |
X |
X |
Balandžio 2 d., pirmadienis |
X |
X |
X |
X |
X |
Balandžio 19 d., ketvirtadienis |
X |
|
|
|
|
Balandžio 30 d., pirmadienis |
|
|
|
|
X |
Gegužės 1 d., antradienis |
X |
X |
X |
X |
X |
Gegužės 10 d., ketvirtadienis |
X |
X |
X |
X |
X |
Gegužės 11 d., penktadienis |
|
|
|
X |
X |
Gegužės 17 d., ketvirtadienis |
|
|
X |
|
|
Gegužės 21 d., pirmadienis |
X |
X |
X |
X |
X |
Gegužės 31 d., ketvirtadienis |
|
X |
|
|
|
Rugpjūčio 6 d., pirmadienis |
X |
|
|
|
|
Rugpjūčio 15 d., trečiadienis |
|
X |
|
X |
X |
Rugsėjo 3 d., pirmadienis |
|
|
|
|
X |
Lapkričio 1 d., ketvirtadienis |
|
X |
|
X |
X |
Lapkričio 2 d., penktadienis |
|
|
|
X |
X |
Gruodžio 24 d., pirmadienis |
X |
X |
|
X |
X |
Gruodžio 25 d., antradienis |
X |
X |
X |
X |
X |
Gruodžio 26 d., trečiadienis |
X |
X |
X |
X |
X |
Gruodžio 27 d., ketvirtadienis |
|
|
|
X |
X |
Gruodžio 28 d., penktadienis |
|
|
|
X |
X |
Gruodžio 31 d., pirmadienis |
X |
X |
|
X |
X |
Švenčių dienos, sutampančios su šeštadieniais ir sekmadieniais, neįtrauktos.
14.12.2017 |
LT |
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 429/27 |
Valstybės pagalba. Sprendimas neteikti prieštaravimų
(2017/C 429/11)
ELPA priežiūros institucija neprieštarauja šiai valstybės pagalbos priemonei:
Sprendimo priėmimo data |
: |
2017 m. rugsėjo 14 d. |
||||
Bylos Nr. |
: |
81018 |
||||
Sprendimo Nr. |
: |
156/17/COL |
||||
ELPA valstybė |
: |
Norvegija |
||||
Pavadinimas |
: |
2016–2026 m. pagal darbo sutartis dirbančių jūrininkų mokesčių grąžinimo schemos dalinis pakeitimas |
||||
Teisinis pagrindas |
: |
2016 m. vasario 26 d. Pagal darbo sutartis dirbančių jūrininkų mokesčių grąžinimo taisyklių Nr. 204 13a punktas. |
||||
Priemonės rūšis |
: |
Schema |
||||
Tikslas |
: |
Jūrų transportas |
||||
Pagalbos forma |
: |
Mokesčių ir socialinio draudimo kompensacijos |
||||
Biudžetas |
: |
Metinis padidinimas 80 mln. NOK |
||||
Trukmė |
: |
10 metų nuo 2016 m. kovo 1 d. iki 2026 m. vasario 28 d. |
||||
Ekonomikos sektoriai |
: |
Jūrų transportas |
||||
Pagalbą teikiančios institucijos pavadinimas ir adresas |
: |
|
||||
Kita informacija |
: |
Autentišką sprendimo tekstą be konfidencialių duomenų galima rasti ELPA priežiūros institucijos interneto svetainėje
http://www.eftasurv.int/state-aid/state-aid-register/
V Nuomonės
ADMINISTRACINĖS PROCEDŪROS
Europos personalo atrankos tarnyba (EPSO)
14.12.2017 |
LT |
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 429/28 |
PRANEŠIMAS APIE VIEŠĄJĮ KONKURSĄ
(2017/C 429/12)
Europos personalo atrankos tarnyba (EPSO) rengia šį viešąjį konkursą:
|
EPSO/AST/144/17 – LINGVISTŲ ASISTENTAI (AST 1) šių kalbų:
|
Pranešimas apie konkursą 24 kalbomis skelbiamas 2017 m. gruodžio 14 d. Europos Sąjungos oficialiajame leidinyje C 429 A.
Daugiau informacijos galima rasti EPSO svetainėje https://epso.europa.eu/
TEISINĖS PROCEDŪROS
ELPA Teismas
14.12.2017 |
LT |
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 429/29 |
2017 m. birželio 30 d. Reikjaviko apylinkės teismo (Héraðsdómur Reykjavíkur, Islandija) prašymas ELPA teismui dėl patariamosios nuomonės byloje Fjarskipti hf. prieš Síminn hf.
(Byla E-6/17)
(2017/C 429/13)
2017 m. birželio 30 d. raštu Reikjaviko apylinkės teismas (Héraðsdómur Reykjavíkur, Islandija) ELPA teismui (jį Teismo kanceliarija gavo 2017 m. liepos 19 d.) pateikė prašymą dėl patariamosios nuomonės byloje Fjarskipti hf. prieš Síminn hf. šiais klausimais:
1. |
Ar tai, kad fizinis arba juridinis asmuo, reikalaudamas kompensacijos dėl EEE susitarimo 54 straipsnyje nustatytų draudimų pažeidimo, turėtų galimybę ELPA valstybės nacionaliniame teisme remtis ta nuostata, laikytina veiksmingu Susitarimo įgyvendinimu? |
2. |
Ar vertinant, ar įvykdytos reikalavimui priteisti kompensaciją dėl konkurencijos taisyklių pažeidimo keliamos sąlygos, turi reikšmės tai, kad konkurencijos institucijos dėl EEE susitarimo 54 straipsnio pažeidimo yra priėmusios galutinį sprendimą? |
3. |
Ar neteisėtu kainų spaudimu laikomi tie atvejai, kai didmeninės prekybos rinkoje dominuojančią padėtį užimanti įmonė savo konkurentams yra nustačiusi tokius skambučio pabaigos mokesčius, kad gauti pelno iš telefono skambučių paslaugų pardavimo savo sistemoje negalėtų pačios dominuojančią padėtį užimančios įmonės mažmeninės prekybos padalinys, jei jis turėtų padengti sąnaudas, atsirandančias tas paslaugas parduodant tokiomis pačiomis aplinkybėmis, kai dominuojančią padėtį užimanti įmonė pati privalo pirkti skambučio pabaigos paslaugą iš tų pačių konkurentų už didesnę kainą nei ta, už kurią ji šią paslaugą parduoda savo konkurentams? |
4. |
Ar to, kad įmonė atitinkamoje didmeninės prekybos rinkoje užima dominuojančią padėtį, pakanka, kad ji būtų pripažinta taikiusi neteisėtą kainų spaudimą ir pažeidusi EEE susitarimo 54 straipsnį, ar įmonė taip pat turi užimti dominuojančią padėtį ir atitinkamoje mažmeninės prekybos rinkoje? |
PROCEDŪROS, SUSIJUSIOS SU KONKURENCIJOS POLITIKOS ĮGYVENDINIMU
Europos Komisija
14.12.2017 |
LT |
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 429/30 |
Išankstinis pranešimas apie koncentraciją
(Byla M.8710 – JD / Sonae MC / Balaiko / JDSH / Sport Zone)
(Tekstas svarbus EEE)
(2017/C 429/14)
1. |
2017 m. gruodžio 5 d. pagal Tarybos reglamento (EB) Nr. 139/2004 4 straipsnį Komisija gavo pranešimą apie siūlomą koncentraciją (1). Šis pranešimas susijęs su šiomis įmonėmis:
JD, „Sonae MC“ ir „Balaiko“ įgyja, kaip apibrėžta Susijungimų reglamento 3 straipsnio 1 dalies b punkte ir 3 dalies 4 punkte, bendrą įmonių JDSH ir „Sport Zone“ kontrolę. Koncentracija vykdoma perkant akcijas. |
2. |
Įmonių verslo veikla: — JD: mažmeninė prekyba sportiniais drabužiais ir avalyne, sporto centrų Jungtinėje Karalystėje valdymas. „Pentland Group“ kontroliuojama bendrovė JD tiekia didmena veiklai lauke skirtomis prekėmis prekiaujantiems mažmenininkams firminius veiklai lauke skirtus produktus. — „Sonae MC“: mažmeninė ir didmeninė prekyba maisto ir ne maisto produktais ir susijusio nekilnojamojo turto valdymas. — „Balaiko“: investavimo priemonės bendrovė. — JDSH: mažmeninė prekyba išskirtinių prekės ženklų JD, size? ir Sprinter sporto prekėmis Portugalijoje ir Ispanijoje. — SPZ: mažmeninė prekyba išskirtinio prekės ženklo Sport Zone sporto prekėmis Portugalijoje ir Ispanijoje. |
3. |
Preliminariai išnagrinėjusi pranešimą Komisija mano, kad sandoriui, apie kurį pranešta, galėtų būti taikomas Susijungimų reglamentas. Komisijai paliekama teisė dėl šio klausimo priimti galutinį sprendimą. |
4. |
Komisija kviečia suinteresuotas trečiąsias šalis teikti pastabas dėl pasiūlyto veiksmo. Pastabos Komisijai turi būti pateiktos ne vėliau kaip per 10 dienų nuo šio pranešimo paskelbimo. Visoje korespondencijoje turėtų būti pateikiama ši nuoroda: M.8710 – JD / Sonae MC / Balaiko / JDSH / Sport Zone Pastabas Komisijai galima siųsti e. paštu, faksu arba paštu. Kontaktiniai duomenys:
|
(1) OL L 24, 2004 1 29, p. 1 (Susijungimų reglamentas).