KVIETIMAS PAREIKŠTI SUSIDOMĖJIMĄ DALYVAUTI ATRANKOJE Į AUDITO PAŽANGOS KOMITETO (APK) IŠORĖS NARIUS

(2020/C 182 A/01)

Specialusis patarėjas pagal Kitų Europos Sąjungos tarnautojų įdarbinimo sąlygų 5 straipsnį. Europos Komisijos Audito pažangos komiteto (APK) išorės narys

I.   Apie mus

APK padeda Europos Komisijos narių kolegijai vykdyti Sutartyse ir kituose įstatymo lydimuosiuose teisės aktuose numatytus įsipareigojimus, užtikrindamas Vidaus audito tarnybos nepriklausomumą, kontroliuodamas vidaus audito darbo kokybę, užtikrindamas, kad Komisijos padaliniai tinkamai atsižvelgtų į audito rekomendacijas, įskaitant rekomendacijas, susijusias su ES konsoliduotosiomis finansinėmis ataskaitomis, ir gautų informaciją apie padarytą pažangą. APK teikia ataskaitas Komisijos narių kolegijai, prisideda prie bendro tolesnio institucijos veiksmingumo ir efektyvumo siekiant savo tikslų didinimo. Komitetas padeda Komisijos narių kolegijai prižiūrėti Europos Komisijos valdymo, rizikos valdymo ir vidaus kontrolės praktiką.

APK yra priežiūros institucija, neturinti valdymo įgaliojimų. APK sudaro Europos Komisijos nariai ir išorės nariai, turintys patvirtintos profesinės patirties audito ir susijusiais klausimais. Komisijai pirmininkauja Komisijos narys D. Reynders. Išorės nariai oficialiai skiriami pagal Komisijos taisykles dėl specialiųjų patarėjų.

Išsami informacija apie APK įgaliojimus pateikta jo chartijoje (pateikiamoje anglų, vokiečių arba prancūzų kalba):

https://ec.europa.eu/info/departments/internal-audit-service/how-we-work_lt

II.   Siūlome

APK siekia sudaryti kandidatų rezervo sąrašą, kad patenkintų nuolatinį naujų išorės narių poreikį ir užtikrintų, kad nariai turėtų daug įvairios profesinės patirties audito ir susijusiais klausimais. Atkreipkite dėmesį, kad įtraukimas į rezervo sąrašą įdarbinimo negarantuoja.

Atitinkamoms savo pareigoms vykdyti išorės narys skirs maždaug 30–50 dienų per metus, įskaitant dalyvavimą maždaug 15 Briuselyje vykstančių posėdžių per metus. Vadovaujantis Komisijos taisyklėmis, išorės nariai bus paskirti specialiaisiais patarėjais, kuriems bus atlyginama pagal dienos darbo užmokestį, kaip nustatyta toliau pateiktose įdarbinimo sąlygose, išskyrus tuos atvejus, kai jie yra buvę ES pareigūnai ir gauna senatvės pensiją.

Išorės nariai prisidės prie svarbios tarptautinės organizacijos aukščiausiojo lygio priežiūros, siekdami toliau didinti Komisijos valdymo, rizikos valdymo ir vidaus kontrolės praktikos veiksmingumą ir efektyvumą.

Išorės nariai, šios srities ekspertai, prisideda prie APK veiklos ir aktyviai joje dalyvauja, daugiausia teikdami pagalbą parengiamojoje grupėje ir tikruosiuose APK posėdžiuose, kuriuose remiasi komiteto patvirtinta metine veiklos programa ir pirmininko pasiūlytomis posėdžių darbotvarkėmis. Per metus APK surengia ne mažiau kaip tris posėdžius, prieš kuriuos yra rengiami keli parengiamieji posėdžiai. Pagrindiniai dokumentai pateikiami ir posėdžiai rengiami anglų kalba.

III.   Ieškome

Atrankos kriterijai

Kad atrankos etapu būtų svarstomos kandidatų paraiškos, jie turi iki paraiškų pateikimo termino atitikti toliau nurodytus formalius kriterijus.

—	Pilietybė: turėti vienos iš Europos Sąjungos valstybių narių pilietybę.

—

Universitetinis išsilavinimas arba diplomas: turėti — diplomu patvirtintą užbaigtą universitetinį bent ketverių metų išsilavinimą, — arba diplomu patvirtintą užbaigtą universitetinį bent trejų metų išsilavinimą ir bent vienų metų atitinkamą profesinę patirtį (ši vienų metų profesinė patirtis negali sutapti su toliau reikalaujama profesine patirtimi, įgyta baigus universitetą).

—	Atitinkama profesinė patirtis: turėti ne mažesnę kaip 15 metų patirtį, įgytą po universitetinių studijų gavus minėtą reikalaujamą kvalifikaciją, iš kurios bent penkeri metai sudaro patirtį audito, vidaus kontrolės ir (arba) rizikos valdymo srityse.

—	Kalbos: reikia labai gerai mokėti vieną iš oficialiųjų Europos Sąjungos kalbų ir pakankamai gerai mokėti bent dar vieną iš oficialių kalbų.

—

Nepriklausomumas ir interesų konfliktas: savo pareigas jis vykdo nepriklausomai. Einant išorės nario pareigas ir kitas oficialias pareigas neturi kilti su šiomis skirtingomis pareigomis susijusių interesų konfliktas. Tai reiškia, kad konkurso laureatai negali būti nacionalinių institucijų ar ES tarnautojai ar dirbti ES finansavimą gaunančioje organizacijoje.

Atrankos kriterijai

Į rezervo sąrašą nariai bus atrenkami atsižvelgiant į jų asmenines bei profesines savybes ir patvirtintą didelę patirtį, susijusią su audito ir panašiais klausimais.

Esminiai kriterijai:

—	patvirtinta aukšto lygio kompetencija ir didelė patirtis audito srityje, įskaitant patirtį, pageidautina, įgytą Europos Audito Rūmuose, tarptautinėse organizacijose arba nacionalinėse viešųjų paslaugų audito įstaigose ir (arba) privačiojo sektoriaus audito įmonėse,

—	puikus tarptautinių vidaus audito ir viešojo sektoriaus apskaitos standartų, vidaus kontrolės ir rizikos sistemų išmanymas,

—	audito srities profesinė kvalifikacija,

—	principingumas, puiki nuovoka ir geri analitinio mąstymo įgūdžiai, rodantys puikiai išvystytą strateginio mąstymo pajėgumą ir gebėjimą atlikti konstruktyvų tyrimą pasinaudojant platesne patirtimi,

—	puikūs bendravimo žodžiu ir raštu įgūdžiai, kurie kandidatui leistų vadovauti diskusijoms ir ginčyti audituojamų subjektų pozicijas ir aiškiai bendrauti su suinteresuotaisiais subjektais, rengiantis parengiamosios grupės ir APK posėdžiams ir jų metu.

Pageidaujami kriterijai:

—	puikus ES institucijų ir Europos Komisijos vaidmens supratimas,

—	puikus ES finansinio reglamento ir biudžeto įvykdymo patvirtinimo struktūros, taip pat Europos Komisijos taisyklių, valdymo ir procedūrų, jos pareigų ir veiksmų išmanymas.

IV.   Nepriklausomumas ir interesų deklaravimas

Atlikdami savo užduotis išorės nariai turi veikti nepriklausomai ir nesiekti gauti ir nepriimti jokių Europos Sąjungos institucijų ar įstaigų arba bet kurios kitos viešosios arba privačiosios įstaigos nurodymų. Prieš pradėdami eiti pareigas, jie privalo pateikti:

—	deklaraciją, kad įsipareigoja veikti nepriklausomai visuomenės labui,

—	deklaraciją, kurioje nurodoma visa kita atlikta veikla, ir

—	deklaraciją dėl visų interesų, kurie galėtų kelti abejonių dėl jų nepriklausomumo.

Teikdami paraišką kandidatai patvirtina, kad yra pasirengę pateikti šias deklaracijas.

V.   Skyrimo sąlygos

Europos Komisija sudaro rezervo sąrašą ir išorės narius skiria vykdydama atrankos procedūrą. Šiuo tikslu ji sudarys atrankos komisiją, kuri įvertins visas paraiškas.

Kvalifikuočiausi kandidatai, kurie laikomi turinčiais tinkamiausią profilį, gali būti pakviesti pokalbio. Po šio pokalbio atrankos komisija sudarys kvalifikuočiausių kandidatų rezervo sąrašą, iš kurio Europos Komisija skirs išorės narius, atsižvelgdama į besikeičiančius poreikius.

VI.   Lygios galimybės

Europos Sąjungos institucijos vykdo lygių galimybių politiką ir priima paraiškas, nediskriminuodamos dėl lyties, rasės, odos spalvos, etninės ar socialinės kilmės, genetinių savybių, kalbos, religijos ar tikėjimo, politinių ar kitų pažiūrų, priklausomybės nacionalinei mažumai, turto, gimimo, negalios, amžiaus ar lytinės orientacijos.

VII.   Įdarbinimo sąlygos

Išorės nariai skiriami ketverių metų laikotarpiui, kuris išskirtiniais atvejais užtikrinant tęstinumą arba atsižvelgiant į Komisijos interesus gali būti pratęstas ne ilgesniam bei aštuonerių metų laikotarpiui. Jie bus pagal sutartis skiriami Kitų Europos Sąjungos tarnautojų įdarbinimo sąlygų 5 straipsnyje apibrėžtų specialiųjų patarėjų funkcijai atlikti. Išorės nariams už jų dirbtas dienas bus atlyginama pagal dienos darbo užmokestį, remiantis AD 12 lygio pirmos pakopos baziniu darbo užmokesčiu. Tačiau senatvės pensiją gaunantys buvę ES pareigūnai atlyginimo negaus; jie turės teisę į kelionės ir apgyvendinimo išlaidų kompensavimą.

Išorės narių kelionės ir apgyvendinimo išlaidas Komisija pagal galiojančias Komisijos nuostatas atlygina gavusi prašymą ir patvirtinamuosius dokumentus. Be to, kitoms išlaidoms padengti bus skiriami dienpinigiai.

VIII.   Kaip pateikti paraišką

Pastaba.

Paraiškos Europos Komisijai turėtų būti teikiamos elektronine forma šiuo adresu: IAS-APC-SECRETARIAT@ec.europa.eu

Kad paraiška būtų priimta, turėsite išsiųsti WORD arba PDF formato gyvenimo aprašymą ir motyvacinį laišką anglų, prancūzų arba vokiečių kalba.

Dėl praktinių priežasčių ir kad dėl kandidatų ir institucijos interesų atrankos procedūra būtų užbaigta kuo greičiau, atrankos procedūra vyks anglų kalba.

Taip pat būtina turėti veikiantį e. pašto adresą. Juo kandidatui bus pranešama apie atrankos procedūros rezultatus. Jei Jūsų e. pašto adresas pasikeistų, reikėtų apie tai pranešti Europos Komisijai.

IX.   Terminas

Paraiškų pateikimo terminas – 2020 m. liepos 14 d. 12.00 val. (vidurdienis) Briuselio laiku.

Komisija pasilieka teisę pratęsti šio kvietimo pareikšti susidomėjimą terminą, apie tai paskelbdama tik Europos Sąjungos oficialiajame leidinyje.

X.   Asmens duomenų apsauga

Europos Komisija yra įsipareigojusi saugoti jūsų asmens duomenis ir gerbti jūsų privatumą. Komisija renka ir toliau tvarko asmens duomenis laikydamasi 2018 m. spalio 23 d. Europos Parlamento ir Tarybos reglamento (ES) 2018/1725 dėl fizinių asmenų apsaugos Sąjungos institucijoms, organams, tarnyboms ir agentūroms tvarkant asmens duomenis ir dėl laisvo tokių duomenų judėjimo, kuriuo panaikinamas Reglamentas (EB) Nr. 45/2001 ir Sprendimas Nr. 1247/2002/EB (1). Pareiškimą apie privatumo apsaugą galima gauti pateikus prašymą e. pašto adresu IAS-APC-SECRETARIAT@ec.europa.eu, jį taip pat galima atsisiųsti iš duomenų apsaugos pareigūno registro svetainės (Nr. DPR-EC-00545.2).

---

(1)  OL L 295, 2018 11 21, p. 39.