2021 m. birželio 15 d. pareikštas ieškinys byloje PJ / EIT

(Byla T-335/21)

(2021/C 310/52)

Proceso kalba: prancūzų

Šalys

Ieškovė: PJ, atstovaujama advokatės N. de Montigny

Atsakovas: Europos inovacijos ir technologijos institutas (EIT)

Reikalavimai

Ieškovė Bendrojo Teismo prašo:

—	panaikinti 2020 m. spalio 13 d. vykdomojo direktoriaus sprendimą, kuriuo jai nebuvo suteiktas leidimas dirbti nuotoliniu būdu iš savo kilmės šalies;

—	prireikus, panaikinti 2021 m. kovo 9 d. vykdomojo direktoriaus sprendimą, kuriuo buvo atmestas 2020 m. lapkričio 10 d. ieškovės skundas;

—	priteisti iš atsakovo visas bylinėjimosi išlaidas.

Ieškinio pagrindai ir pagrindiniai argumentai

Grįsdama ieškinį ieškovė remiasi aštuoniais pagrindais.

1.	Pirmasis ieškinio pagrindas grindžiamas institucijos, turinčios teisę sudaryti darbo sutartis, objektyvumo ir neutralumo pareigos pažeidimu ir tuo, kad nekompetentinga institucija priėmė vidaus taisykles

2.	Antrasis ieškinio pagrindas grindžiamas teisės būti išklausytam pažeidimu.

3.	Trečiasis ieškinio pagrindas grindžiamas motyvavimo stoka.

4.	Ketvirtasis ieškinio pagrindas grindžiamas vidaus taisyklių pažeidimu ir savavališku bei nepagrįstu jų aiškinimu, taip pat nuspėjamumo ir teisinio tikrumo stoka.

5.	Penktasis ieškinio pagrindas grindžiamas rūpestingumo pareigos pažeidimu, neatsižvelgimu į institucijos ir ieškovės interesus ir sprendimo neproporcingumu atsižvelgiant į tikruosius institucijos interesus.

6.	Šeštasis ieškinio pagrindas grindžiamas tuo, kad pažeista teisė į privataus ir šeimos gyvenimo gerbimą, numatyta Europos Sąjungos pagrindinių teisių chartijos (toliau – Chartija) 7 straipsnyje, ir teisė derinti asmeninį ir profesinį gyvenimą, įtvirtinta Chartijos 33 straipsnyje.

7.	Septintasis ieškinio pagrindas grindžiamas veiksmingos teisės į darbą ir vienodas darbo sąlygas pažeidimu.

8.	Aštuntasis ieškinio pagrindas grindžiamas neatsižvelgimu į force majeure įvykį.