29.7.2019 |
LT |
Europos Sąjungos oficialusis leidinys |
C 255/20 |
2019 m. balandžio 30 d. Bundesarbeitsgericht (Vokietija) pateiktas prašymas priimti prejudicinį sprendimą byloje MH Müller Handels GmbH/MJ
(Byla C-341/19)
(2019/C 255/29)
Proceso kalba: vokiečių
Prašymą priimti prejudicinį sprendimą pateikęs teismas
Bundesarbeitsgericht
Šalys pagrindinėje byloje
Atsakovė, apeliantė ir kasatorė: MH Müller Handels GmbH
Ieškovė, kita apeliacinio proceso šalis ir kita kasacinio proceso šalis: MJ
Prejudiciniai klausimai
1. |
Ar nustatytas netiesioginis, iš privačios įmonės vidaus taisyklės kylantis skirtingas požiūris dėl religijos, kaip tai suprantama pagal Direktyvos 2000/78/EB (1) 2 straipsnio 2 dalies b punktą, gali būti pagrįstas tik tuo atveju, jei pagal šią taisyklę draudžiama nešioti visus matomus, o ne tik išsiskiriančius didelio formato religinių, politinių ar kitokių filosofinių įsitikinimų simbolius? |
2. |
Jei atsakymas į pirmąjį klausimą būtų neigiamas:
|
3. |
Jei atsakymai į antrojo klausimo a ir b punktus būtų neigiami:
|
(1) 2000 m. lapkričio 27 d. Tarybos direktyva 2000/78/EB nustatanti vienodo požiūrio užimtumo ir profesinėje srityje bendruosius pagrindus (OL L 303, 2000, p. 16; 2004 m. specialusis leidimas lietuvių k., 5 sk., 4 t., p. 79).