5.5.2011 |
IT |
Gazzetta ufficiale dell'Unione europea |
CA 135/3 |
Invito a manifestare interesse per la selezione di agenti contrattuali a tempo determinato (Londra)
(2011/C 135 A/02)
L'Agenzia è stata istituita nel gennaio 1995 per coordinare la valutazione e la vigilanza dei medicinali per uso umano e veterinario nell'Unione europea [cfr. regolamento (CE) n. 726/2004 del Parlamento europeo e del Consiglio — GU L 136 del 30.4.2004, pag. 1]. L'Agenzia intrattiene stretti contatti con la Commissione europea, i 27 Stati membri dell'Unione europea, i paesi SEE-EFTA e molti altri gruppi del settore pubblico e privato. L'agenzia è uno stimolante ambiente di lavoro multiculturale.
Per maggiori informazioni sull'Agenzia e le sue attività si rimanda al sito Internet: http://www.ema.europa.eu
L'Agenzia europea per i medicinali (EMA) intende costituire un elenco di candidati interessati a lavorare come agenti contrattuali a tempo determinato. I profili professionali richiesti sono pubblicati in un documento separato disponibile sul sito Internet dell'Agenzia.
I candidati prescelti saranno iscritti in un elenco di riserva e potranno ricevere un'offerta di assegnazione temporanea di durata variabile da 3 mesi a 5 anni con contratto per agente contrattuale conformemente alle condizioni di impiego degli altri agenti dell'Unione europea (GU L 56 del 4.3.1968) (1) e alle disposizioni generali di attuazione relative alle procedure che disciplinano l'assunzione e l'utilizzo di agenti contrattuali presso l'EMA (2).
L'assegnazione temporanea può comprendere la sostituzione di agenti temporanei dell'EMA (ad esempio in congedo di maternità, in congedo di paternità, in congedo familiare, in congedo parentale, in aspettativa o in congedo di lungo periodo per malattia) oppure la destinazione a progetti specifici di breve durata, a seconda della disponibilità di bilancio. Il contratto di agente contrattuale non può in alcun modo portare all'instaurazione di un contratto di agente temporaneo senza che venga superata con successo un'ulteriore procedura di selezione. Il contratto di agente contrattuale è rinnovabile una sola volta.
La sede di lavoro è Canary Wharf, Londra.
I candidati devono essere cittadini di uno degli Stati membri dell'Unione europea oppure dell'Islanda, della Norvegia o del Liechtenstein, e godere di tutti i diritti politici.
I candidati devono essere in regola con le leggi vigenti in materia di servizio militare e offrire le garanzie di moralità richieste per le mansioni da svolgere.
L'elenco delle condizioni e la descrizione delle mansioni possono essere scaricati dal sito web dell'EMA:
http://www.ema.europa.eu/htms/general/admin/recruit/recruitnew.htm
Gli atti di candidatura devono essere inviati tramite il modulo elettronico disponibile sul sito web dell'EMA. Il termine per la presentazione del modulo di candidatura è del 6 giugno 2011 a mezzanotte.
Si segnala che, a causa del numero elevato di candidature inviate all'Agenzia, in prossimità della data di scadenza potrebbero insorgere difficoltà di trattamento di un'ampia mole di dati da parte del sistema. Si consiglia pertanto di provvedere all'invio della propria candidatura in debito anticipo rispetto alla data di scadenza.
Chi desidera essere informato per via elettronica delle pubblicazioni di posti vacanti è pregato d'iscriversi on line all'indirizzo http://www.ema.europa.eu/ sezione «RSS news feeds».
(1) http://ec.europa.eu/civil_service/docs/toc100_en.pdf
(2) http://www.ema.europa.eu/pdfs/general/admin/recruit/42125407en.pdf