Sentenza della Corte (Terza Sezione)del 14 giugno 2007 — Commissione delle Comunità europee/Regno Unito di Gran-Bretagna e Irlanda del Nord

(Causa C-127/05) (1)

(Inadempimento di uno Stato - Politica sociale - Tutela della sicurezza e della salute dei lavoratori - Direttiva 89/391/CEE - Art. 5, n. 1 - Obbligo per il datore di lavoro di garantire la sicurezza e la salute dei lavoratori in tutti gli aspetti connessi con il lavoro - Responsabilità del datore di lavoro)

(2007/C 183/03)

Lingua processuale: l'inglese

Parti

Ricorrente: Commissione delle Comunità europee (rappresentanti: sig.re M.-J. Jonczy e N. Yerrell, agenti)

Convenuto: Regno Unito di Gran-Bretagna e Irlanda del Nord (rappresentanti: sig.ra C. Gibbs, agente, D. Anderson, QC, e D. Barr, barrister)

Oggetto

Inadempimento di uno Stato — Violazione dell'art. 5, nn. 1 e 4, della direttiva del Consiglio 12 giugno 1989, 89/391/CEE, concernente l'attuazione di misure volte a promuovere il miglioramento della sicurezza e della salute dei lavoratori durante il lavoro (GU L 183, pag. 1) — Normativa nazionale che limita l'obbligo del datore di lavoro di garantire la sicurezza e la salute dei lavoratori in tutti gli aspetti connessi con il lavoro

Dispositivo

(1)  GU C 143 dell'11 giugno 2005.