52013PC0772

INDOKOLÁS

1.           A JAVASLAT HÁTTERE

A személyzeti szabályzat X. mellékletének 11., 12. és 13. cikke rendelkezik a harmadik országokban szolgálatot teljesítő tisztviselők javadalmazásának kifizetéséről. Az Európai Unió egyéb alkalmazottaira vonatkozó alkalmazási feltételek 10. és 118. cikke értelmében e rendelkezéseket a harmadik országokban szolgálatot teljesítő ideiglenes és szerződéses alkalmazottakra azonos módon alkalmazni kell.

A javadalmazás kifizetésére Belgiumban kerül sor euróban, de a tisztviselő, ideiglenes alkalmazott vagy szerződéses alkalmazott kérésére kifizethető – részben vagy egészben – az alkalmazás helye szerinti ország pénznemében is. Ebben az esetben az alkalmazás helye szerinti korrekciós szorzót kell alkalmazni, és a megfelelő átváltási árfolyam alapján át kell váltani.

Annak érdekében, hogy az Unió tisztviselői, ideiglenes és szerződéses alkalmazottai az alkalmazás helyétől függetlenül lehetőség szerint azonos vásárlóerővel rendelkezzenek, a Tanács évente kiigazítja a korrekciós szorzókat. A Brüsszelben mint referenciavárosban, illetve a többi alkalmazási helyen fizetett javadalmazások vásárlóereje közötti egyenértékűség megállapításához az Eurostat számítja ki a gazdasági paritásokat.

A korrekciós szorzó a vásárlóerő-paritás és az árfolyam hányadosaként kapott tényező. Az alkalmazott árfolyamokat a költségvetési rendelet végrehajtási szabályai szerint kell megállapítani, a korrekciós szorzók alkalmazása időpontjának megfelelően.

Az 1987. október 10-től alkalmazandó első korrekciós szorzókat a Tanács az 1988. július 18-i 2175/88/ESZAK, EGK, Euratom rendeletben határozta meg. A legutóbbi, 2012. július 1-jén hatályba lépett korrekciós szorzókat a Tanács a 2013. július 15-i 679/2013/EU rendeletben állapította meg.

2.           AZ ÉRDEKELT FELEKKEL FOLYTATOTT KONZULTÁCIÓK ÉS A HATÁSVIZSGÁLATOK EREDMÉNYEI

A javaslat pontjait a hatályos eljárásoknak megfelelően egyeztették a személyzet képviselőivel.

3.           A JAVASLAT JOGI ELEMEI

A jogalap a személyzeti szabályzat X. mellékletének 13. cikke.

A tanácsi rendeletre irányuló mellékelt javaslat az Európai Unió harmadik országban szolgálatot teljesítő tisztviselőinek, valamint ideiglenes és szerződéses alkalmazottainak javadalmazására 2013. július 1-jétől alkalmazandó korrekciós szorzók kiigazítására vonatkozik.

A Tanács a Bizottság javaslata alapján egy hónapon belül, írásbeli eljárással és az Európai Unióról szóló szerződés 16. cikkének (4) és (5) bekezdésében előírt minősített többséggel jár el. Amennyiben egy tagállam a bizottsági javaslat formális vizsgálatát kéri, a Tanács két hónapon belül jár el.

A tanácsi rendeletre irányuló javaslat melléklete az Európai Unión kívüli valamennyi alkalmazási hely tekintetében meghatározza az Eurostat által közölt paritásokon alapuló, 2013. júliusra vonatkozó korrekciós szorzót.

4.           KÖLTSÉGVETÉSI HATÁSOK

A javaslat költségvetési vonzata (százalékban kifejezve) igen csekély; ld. a pénzügyi kimutatást.

2013/0380 (NLE)

Javaslat

A TANÁCS RENDELETE

az Európai Unió harmadik országban szolgálatot teljesítő tisztviselőinek, valamint ideiglenes és szerződéses alkalmazottainak javadalmazására 2013. július 1-jétől alkalmazandó korrekciós szorzók megállapításáról

AZ EURÓPAI UNIÓ TANÁCSA,

tekintettel az Európai Unió működéséről szóló szerződésre,

tekintettel az Európai Unió tisztviselőinek személyzeti szabályzatáról, valamint egyéb alkalmazottainak alkalmazási feltételeiről szóló 259/68/EGK, Euratom, ESZAK tanácsi rendeletre([1]) és különösen annak X. melléklete 13. cikkének első bekezdésére,

tekintettel az Európai Bizottság javaslatára,

mivel:

(1)       Figyelembe kell venni a harmadik országbeli megélhetési költségek alakulását, és ennek megfelelően meg kell állapítani az Unió harmadik országban szolgálatot teljesítő tisztviselői, valamint ideiglenes és szerződéses alkalmazottai részére az alkalmazás helye szerinti ország pénznemében fizetett javadalmazásra 2013. július 1-jei hatállyal alkalmazandó korrekciós szorzókat.

(2)       A 679/2013/EU tanácsi rendelet([2]) alapján a kifizetéskor alkalmazott korrekciós szorzók a javadalmazások visszamenőleges hatályú felfelé vagy lefelé igazítását vonhatják maguk után.

(3)       A javadalmazásoknak az új korrekciós szorzókból eredő emelkedése esetén rendelkezést kell hozni a hátralék kifizetéséről.

(4)       A javadalmazásoknak az új korrekciós szorzók miatt bekövetkező csökkenése esetén intézkedni kell a túlfizetés visszafizetéséről a 2013. július 1-je és e rendelet hatálybalépésének időpontja közötti időszakra vonatkozóan.

(5)       Rendelkezést kell hozni annak érdekében, hogy az ilyen visszafizetés az e rendelet hatálybalépésének időpontját megelőző legfeljebb hat hónapos időszakra vonatkozzon,

ELFOGADTA EZT A RENDELETET:

1. cikk

(1) Az Unió harmadik országokban szolgálatot teljesítő tisztviselői, valamint ideiglenes és szerződéses alkalmazottai részére az alkalmazás helye szerinti ország pénznemében fizetett javadalmazásra 2013. július 1-jei hatállyal alkalmazandó korrekciós szorzókat a melléklet határozza meg.

(2) Az e javadalmazások kiszámításánál alkalmazott árfolyamokat az Unió általános költségvetésére alkalmazandó pénzügyi szabályokról és az 1605/2002/EK, Euratom tanácsi rendelet hatályon kívül helyezéséről szóló, 2012. október 25-i 966/2012/EU, Euratom európai parlamenti és tanácsi rendelettel([3]) összhangban állapítják meg, és ezek az árfolyamok 2013. július 1-jei árfolyamoknak felelnek meg.

2. cikk

(1) A javadalmazásoknak a mellékletben megállapított korrekciós szorzók alkalmazásából származó emelkedése esetén az intézmények visszamenőleges kifizetést teljesítenek.

(2) Az intézmények a javadalmazásoknak a mellékletben meghatározott korrekciós szorzók miatt bekövetkező csökkenése esetén azokat visszamenőlegesen lefelé igazítják a 2013. július 1-je és e rendelet hatálybalépésének időpontja közötti időszakra vonatkozóan.

(3) A túlfizetés visszafizetésével járó visszamenőleges hatályú kiigazításokat az e rendelet hatálybalépését megelőző hat hónapos időszakra kell korlátozni. A visszafizetéseket az ugyanezen időponttól számított legfeljebb tizenkét hónapos időszakra kell ütemezni.

3. cikk

Ez a rendelet az Európai Unió Hivatalos Lapjában való kihirdetésének napján lép hatályba.

Ez a rendelet teljes egészében kötelező és közvetlenül alkalmazandó valamennyi tagállamban.

Kelt Brüsszelben, -án/-én.

                                                                       a Tanács részéről

                                                                       az elnök

MELLÉKLET

A 2013. július 1-jétől alkalmazandó korrekciós szorzók

ALKALMAZÁS HELYE || Gazdasági paritások 2013. július || Átváltási árfolyam 2013. július (*) || Korrekciós szorzók  2013. július (**)

Afganisztán (***) || 0 || 0 || 0

Albánia || 82,78 || 140 580 || 58,9

Algéria || 75,76 || 104 367 || 72,6

Angola || 172,1 || 127 217 || 135,3

Argentína (***) || 0 || 0 || 0

Örményország || 423,1 || 539 500 || 78,4

Ausztrália || 1 485 || 1,39950 || 106,1

Azerbajdzsán || 1 024 || 1,02236 || 100,2

Banglades || 60,05 || 101 996 || 58,9

Barbados || 3 182 || 2,62036 || 121,4

Fehéroroszország || 7263 || 11550,0 || 62,9

Belize || 1 882 || 2,63246 || 71,5

Benin || 657,7 || 655 957 || 100,3

Bolívia || 6 241 || 9,00511 || 69,3

Bosznia-Hercegovina (Banja Luka) || 1 217 || 1,95583 || 62,2

Bosznia-Hercegovina (Szarajevó) || 1 438 || 1,95583 || 73,5

Botswana || 6 062 || 11,2867 || 53,7

Brazília || 2 581 || 2,84200 || 90,8

Burkina Faso || 626,2 || 655 957 || 95,5

Burundi (***) || 1261 || 2013,63 || 62,6

Kambodzsa || 4352 || 5361,50 || 81,2

Kamerun || 606,2 || 655 957 || 92,4

Kanada || 1 189 || 1,35990 || 87,4

Zöld-foki-szigetek || 78,24 || 110 265 || 71,0

Közép-afrikai Köztársaság || 666,9 || 655 957 || 101,7

Csád || 736,8 || 655 957 || 112,3

Chile || 437,2 || 669 063 || 65,3

Kína || 7 605 || 8,01320 || 94,9

Kolumbia || 2142 || 2532,08 || 84,6

Comore-szigetek || 371,0 || 491 968 || 75,4

Kongó (Brazzaville) || 799,9 || 655 957 || 121,9

Costa Rica || 631,9 || 650 623 || 97,1

Horvátország (****) || 5 821 || 7,45400 || 78,1

Kuba || 0,9525 || 1,30320 || 73,1

Kongói Demokratikus Köztársaság (Kinshasa) || 1 944 || 1,30320 || 149,2

Dzsibuti || 214,2 || 231 606 || 92,5

Dominikai Köztársaság || 33,21 || 54,4065 || 61,0

Honduras || 0,9947 || 1,30320 || 76,3

Egyiptom || 5 680 || 9,17140 || 61,9

Salvador || 0,9560 || 1,30320 || 73,4

Eritrea || 24,67 || 20,0367 || 123,1

Etiópia || 21,89 || 24,3471 || 89,9

Fidzsi || 1 639 || 2,48509 || 66,0

Macedónia Volt Jugoszláv Köztársaság || 36,47 || 61,6850 || 59,1

Gabon || 648,2 || 655 957 || 98,8

Gambia || 31,22 || 51,0000 || 61,2

Grúzia || 1 543 || 2,16590 || 71,2

Ghána || 2 075 || 2,62335 || 79,1

Guatemala || 8 092 || 10,1982 || 79,3

Guinea (Conakry) || 6980 || 9033,17 || 77,3

Bissau-Guinea || 605,6 || 655 957 || 92,3

Guyana || 179,8 || 270 215 || 66,5

Haiti || 48,81 || 57,0893 || 85,5

Honduras || 20,69 || 26,5996 || 77,8

Hongkong || 10,45 || 10,1092 || 103,4

Izland || 157,5 || 162 050 || 97,2

India || 49,68 || 78,4530 || 63,3

Indonézia (Banda Aceh) || 9094 || 12936,1 || 70,3

Indonézia (Jakarta) || 9932 || 12936,1 || 76,8

Irak (***) || 0 || 0 || 0

Izrael || 5 076 || 4,73800 || 107,1

Elefántcsontpart || 634,6 || 655 957 || 96,7

Jamaica || 123,8 || 131 208 || 94,4

Japán (Tokió) || 144,0 || 127 930 || 112,6

Jordánia || 0,9240 || 0,923969 || 100,0

Kazahsztán (Asztana) || 196,4 || 198 460 || 99,0

Kenya || 92,28 || 112 916 || 81,7

Koszovó (Pristina) || 0,7282 || 1,00000 || 72,8

Kirgizisztán || 48,77 || 63,3131 || 77,0

Laosz || 9166 || 10127,0 || 90,5

Libanon || 1570 || 1964,57 || 79,9

Lesotho || 6 479 || 12,9640 || 50,0

Libéria || 1 504 || 1,30320 || 115,4

Líbia (***) || 0 || 0 || 0

Madagaszkár || 2429 || 2865,05 || 84,8

Malawi || 251,9 || 438 269 || 57,5

Malajzia || 3 066 || 4,13620 || 74,1

Mali || 663,7 || 655 957 || 101,2

Mauritánia || 239,9 || 396 710 || 60,5

Mauritius || 31,65 || 40,3387 || 78,5

Mexikó || 12,66 || 17,0117 || 74,4

Moldova || 10,66 || 16,2640 || 65,5

Montenegró || 0,6349 || 1,00000 || 63,5

Marokkó || 7 845 || 11,1215 || 70,5

Mozambik || 31,95 || 38,5000 || 83,0

Mianmar (Burma) || 745,8 || 1227,61 || 60,8

Namíbia || 8 744 || 12,9640 || 67,4

Nepál || 85,32 || 125 865 || 67,8

Új-Kaledónia || 133,4 || 119 332 || 111,8

Új-Zéland || 1 730 || 1,66400 || 104,0

Nicaragua || 18,44 || 32,1974 || 57,3

Niger || 543,2 || 655 957 || 82,8

Nigéria (Abuja) || 214,8 || 202 198 || 106,2

Norvégia || 10,38 || 7,88100 || 131,7

Pakisztán || 65,63 || 128 896 || 50,9

Panama || 0,8445 || 1,30320 || 64,8

Pápua Új-Guinea || 3 680 || 2,85144 || 129,1

Paraguay || 3776 || 5830,52 || 64,8

Peru || 3 138 || 3,62420 || 86,6

Fülöp-szigetek || 44,45 || 56,4420 || 78,8

Oroszország || 47,88 || 42,7350 || 112,0

Ruanda || 696,0 || 836 494 || 83,2

Szamoa || 2 969 || 3,09549 || 95,9

Szaúd-Arábia || 3 645 || 4,88700 || 74,6

Szenegál || 610,3 || 655 957 || 93,0

Szerbia (Belgrád) || 83,27 || 114 460 || 72,8

Sierra Leone || 6948 || 5646,66 || 123,0

Szingapúr || 1 990 || 1,64650 || 120,9

Salamon-szigetek || 11,60 || 9,33521 || 124,3

Dél-Afrika || 6 702 || 12,9640 || 51,7

Dél-Korea || 1473 || 1495,51 || 98,5

Dél-Szudán (Juba) (***) || 0 || 0 || 0

Srí Lanka || 122,9 || 168 790 || 72,8

Szudán (Kartúm) || 5 479 || 7,25179 || 75,6

Suri || 2 649 || 4,30056 || 61,6

Szváziföld || 7 019 || 12,9640 || 54,1

Svájc (Bern) || 1 520 || 1,23260 || 123,3

Svájc (Genf) || 1 536 || 1,23260 || 124,6

Szíria (***) || 0 || 0 || 0

Tajvan || 33,79 || 39,1171 || 86,4

Tádzsikisztán || 4 274 || 6,20910 || 68,8

Tanzánia || 1467 || 2088,16 || 70,3

Thaiföld || 32,88 || 40,5560 || 81,1

Kelet-Timor || 1 588 || 1,30320 || 121,9

Togó || 545,3 || 655 957 || 83,1

Trinidad és Tobago || 6 945 || 8,30780 || 83,6

Tunézia || 1 391 || 2,15770 || 64,5

Törökország || 2 249 || 2,50700 || 89,7

Türkmenisztán || 2 208 || 3,71412 || 59,4

Uganda || 2459 || 3416,28 || 72,0

Ukrajna || 8 002 || 10,4165 || 76,8

Egyesült Arab Emírségek (***) || 0 || 0 || 0

Egyesült Államok (New York) || 1 246 || 1,30320 || 95,6

Egyesült Államok (Washington) || 1 212 || 1,30320 || 93,0

Uruguay || 26,25 || 26,7834 || 98,0

Üzbegisztán || 1582 || 2727,73 || 58,0

Vanuatu || 143,8 || 127 470 || 112,8

Venezuela || 7 313 || 8,19986 || 89,2

Vietnám || 15308 || 27406,9 || 55,9

Ciszjordánia — Gázai övezet || 5 344 || 4,73800 || 112,8

Jemen || 239,9 || 280 286 || 85,6

Zambia || 6 854 || 7,14850 || 95,9

Zimbabwe (***) || 0 || 0 || 0

(*) 1 EUR = a nemzeti valuta x egysége (kivéve Kubát, Salvadort, Ecuadort, Libériát, Panamát, a Kongói Demokratikus Köztársaságot és Kelet-Timort, ahol helyette az USD-t használják).

(**) Brüsszel = 100 %.

(***) Adatok nem állnak rendelkezésre a helyi instabilitásból adódó nehézségek vagy a megbízható adatok hiánya miatt.

(****) A jogszabályban meghatározott személyzeti állomány azon tagjaira alkalmazandó, akik Horvátország EU-hoz való csatlakozási szerződésének 44. cikke alapján Horvátország csatlakozása után legfeljebb 18 hónapig Horvátországban maradnak.

Megjegyzés: A gazdasági paritás vagy vásárlóerő-paritás (PPP) fogalma alatt a következő értendő: A Brüsszelben vásárolt termékkel megegyező termék megvásárlásához szükséges helyi pénzegység száma (/EUR). Az első oszlopban (PPP) közölt számadat az árfolyam (TX) és a korrekciós szorzó (CC) szorzatának eredménye. A CC kiszámításához használt matematikai képlet tehát: PPP (melyet az Eurostat ad meg) osztva TX = CC. Az alkalmazottaknak járó összeget mindig az e táblázatban rögzített állandó értékű PPP alkalmazásával kell kiszámolni — és nem pedig minden egyes alkalommal a CC és a tranzakció időpontjának megfelelő TX megszorzása által, tekintettel arra, hogy ez utóbbi TX változó, és így eltérő (hibás) PPP-t kapnánk eredményül.

PÉNZÜGYI KIMUTATÁS

1.           A JAVASLAT/KEZDEMÉNYEZÉS FŐBB ADATAI

1.1.        A javaslat/kezdeményezés címe

Az Európai Unió harmadik országban szolgálatot teljesítő tisztviselőinek, valamint ideiglenes és szerződéses alkalmazottainak javadalmazására 2013. július 1-jétől alkalmazandó korrekciós szorzók megállapításáról szóló tanácsi rendeletre irányuló javaslat.

1.2.        A tevékenységalapú irányítás /tevékenységalapú költségvetés-tervezés keretébe tartozó érintett szakpolitikai terület(ek)[4]

Valószínűleg valamennyi terület és tevékenység érintett.

1.3.        A javaslat/kezdeményezés indoklása:

1.3.1.     Rövid vagy hosszú távon kielégítendő szükséglet(ek)

Ugyanolyan vásárlóerő biztosítása az uniós tisztviselők és egyéb köztisztviselők számára alkalmazási helyüktől függetlenül

1.4.        Az intézkedés és a pénzügyi hatás időtartama

ýA javaslat/kezdeményezés határozatlan időtartamra vonatkozik

– A beindítási időszak 2013. július 1-jétől kezdődik,

– azt követően: rendes ütem.

1.5.        Tervezett irányítási módszer(ek)[5]

ý Centralizált irányítás közvetlenül a Bizottság által: PMO

2.           A JAVASLAT/KEZDEMÉNYEZÉS BECSÜLT PÉNZÜGYI HATÁSA

2.1.        A többéves pénzügyi keret mely fejezetét/fejezeteit és a költségvetés mely kiadási tételét/tételeit érintik a kiadások?

· Jelenlegi költségvetési tételek

· A javaslat a Bizottságban és az EKSZ-ben a személyzeti kiadásokra vonatkozó valamennyi költségvetési sort érinti.

A többéves pénzügyi keret fejezetei, azon belül pedig a költségvetési tételek sorrendjében:

A többéves pénzügyi keret fejezete || Költségvetési tétel || Kiadás típusa || Hozzájárulás

Szám [Megnevezés…] || Diff/nem diff. előirányzat ([6]) || EFTA-országoktól[7] || tagjelölt országoktól[8] || harmadik országoktól || a költségvetési rendelet 18. cikke (1) bekezdésének aa) pontja értelmében

|| Európai Bizottság: XX-01.01.02, 08.01.05.01, 19.01.04.02, 19.01.04.03, 21.01.04.01, 21.01.04.10. Európai Külügyi Szolgálat: 1100, 3000, 3001. || nem diff. || NINCS || NINCS || NINCS || NINCS

2.2.        A kiadásokra gyakorolt becsült hatás

2.2.1.     A kiadásokra gyakorolt becsült hatás összegzése

millió EUR (három tizedesjegyig)

A többéves pénzügyi keret fejezete: || 5 || „Igazgatási kiadások”

millió EUR (három tizedesjegyig)

|| || || Év 2013 || Év 2014 || Év 2015 || Év 2016 || Következő évek || ÖSSZESEN

FŐIGAZGATÓSÁG: <…….> ||

Ÿ Humánerőforrás || || || || || || || ||

Ÿ Egyéb igazgatási kiadások || || || || || || || ||

<...> Főigazgatóság ÖSSZESEN || Előirányzatok || || || || || || || ||

BGUEXX.010101 || || -0,01 || -0,01 || -0,01 || -0,01 || -0,01 || -0,01 || -0,01 || Nem áll rendelkezésre adat.

BGUEXX.010102 || || -0,20 || -0,40 || -0,40 || -0,40 || -0,40 || -0,40 || -0,40 || Nem áll rendelkezésre adat.

EKSZ -3001 || || -0,05 || -0,10 || -0,10 || -0,10 || -0,10 || -0,10 || -0,10 || Nem áll rendelkezésre adat.

EKSZ -3000 || || -0,33 || -0,66 || -0,66 || -0,66 || -0,66 || -0,66 || -0,66 || Nem áll rendelkezésre adat.

A többéves pénzügyi keret 5. FEJEZETÉHEZ tartozó előirányzatok RÉSZÖSSZEGE || (Összes kötelezettségvállalási előirányzat = Összes kifizetési előirányzat) || -0,58 || -1,17 || -1,17 || -1,17 || -1,17 || -1,17 || -1,17 || Nem áll rendelkezésre adat.

millió EUR (három tizedesjegyig)

A többéves pénzügyi keret fejezete: || Más fejezetek || A többéves pénzügyi keret 5. FEJEZETÉBE bele nem tartozó előirányzatok

millió EUR (három tizedesjegyig)

|| || || Év 2013 || Év 2014 || Év 2015 || Év 2016 || Következő évek || ÖSSZESEN

FŐIGAZGATÓSÁG: <…….> ||

Ÿ Humánerőforrás || || || || || || || ||

Ÿ Egyéb igazgatási kiadások || || || || || || || ||

BGUE- -08.010501 || || -0,02 || -0,04 || -0,04 || -0,04 || -0,04 || -0,04 || -0,04 || Nem áll rendelkezésre adat.

BGUE- 19.010402 || || -0,00 || -0,00 || -0,00 || -0,00 || -0,00 || -0,00 || -0,00 || Nem áll rendelkezésre adat.

BGUE- 19.010407 || || -0,01 || -0,01 || -0,01 || -0,01 || -0,01 || -0,01 || -0,01 || Nem áll rendelkezésre adat.

BGUE- 21.010401 || || -0,02 || -0,03 || -0,03 || -0,03 || -0,03 || -0,03 || -0,03 || Nem áll rendelkezésre adat.

BGUE- 21.010410 || || -0,04 || -0,09 || -0,09 || -0,09 || -0,09 || -0,09 || -0,09 || Nem áll rendelkezésre adat.

BGUE- 19.010403 || || -0,01 || -0,01 || -0,01 || -0,01 || -0,01 || -0,01 || -0,01 || Nem áll rendelkezésre adat.

A többéves pénzügyi keret  5. FEJEZETÉBE bele nem tartozó előirányzatok RÉSZÖSSZEGE || (Összes kötelezettségvállalási előirányzat = Összes kifizetési előirányzat) || -0,09 || -0,19 || -0,19 || -0,19 || -0,19 || -0,19 || -0,19 || Nem áll rendelkezésre adat.

millió EUR (három tizedesjegyig)

|| || || Év 2013 || Év 2014 || Év 2015 || Év 2016 || Következő évek || ÖSSZESEN

A többéves pénzügyi keret 1–5. FEJEZETÉHEZ tartozó előirányzatok ÖSSZESEN || Kötelezettségvállalási előirányzatok || -0,68 || -1,35 || -1,35 || -1,35 || -1,35 || -1,35 || -1,35 || Nem áll rendelkezésre adat.

Kifizetési előirányzatok || -0,68 || -1,35 || -1,35 || -1,35 || -1,35 || -1,35 || -1,35 || Nem áll rendelkezésre adat.

2.2.2.     Az operatív előirányzatokra gyakorolt becsült hatás

A javaslat/kezdeményezés nem vonja maga után operatív előirányzatok felhasználását.

2.2.3.     Az igazgatási előirányzatokra gyakorolt becsült hatás

2.2.3.1.  Összegzés

A javaslat/kezdeményezés az alábbi igazgatási előirányzatok felhasználását vonja maga után.

2.2.3.2.  Becsült humánerőforrás-szükségletek

A javaslat/kezdeményezés nem igényel humánerőforrást.

2.2.4.     A jelenlegi többéves pénzügyi kerettel való összeegyeztethetőség

A javaslat/kezdeményezés összeegyeztethető a jelenlegi többéves pénzügyi kerettel.

2.2.5.     Harmadik felek részvétele a finanszírozásban

A javaslat/kezdeményezés nem irányoz elő harmadik felek általi társfinanszírozást.

2.3.        A bevételre gyakorolt becsült pénzügyi hatás

A javaslatnak/kezdeményezésnek nincs pénzügyi hatása a bevételre.

[1]               HL L 56., 1968.3.4., 1. o.

[2]               HL L 195., 2013.7.18., 3. o.

[3]               HL L 298., 2012.10.26., 1. o.

[4]               Tevékenységalapú irányítás: ABM (Activity Based Management) – Tevékenységalapú költségvetés-tervezés: ABB (Activity Based Budgeting).

[5]               Az egyes irányítási módszerek ismertetése, valamint a költségvetési rendeletben szereplő megfelelő hivatkozások megtalálhatók a Költségvetési Főigazgatóság honlapján: http://www.cc.cec/budg/man/budgmanag/budgmanag_en.html

[6]               Diff. = Differenciált előirányzatok / Nem diff. = Nem differenciált előirányzatok

[7]               EFTA: Európai Szabadkereskedelmi Társulás.

[8]               Tagjelölt országok és adott esetben a nyugat-balkáni potenciális tagjelölt országok.