This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Workplace health and safety for temporary workers
Sláinte agus sábháilteacht d’oibrithe sealadacha ag an obair
Sláinte agus sábháilteacht d’oibrithe sealadacha ag an obair
Sláinte agus sábháilteacht d’oibrithe sealadacha ag an obair
ACHOIMRE AR:
CAD IS AIDHM LEIS AN TREOIR?
Is é is aidhm léi a chinntiú go n-achtaíonn tíortha AE reachtaíocht chun feabhas a chur ar chosaint sláinte agus sábháilteachta d’oibrithe sealadacha* nó d’oibrithe atá ar chonarthaí téarma sheasta*, ionas go mbeidh sé ag teacht leis an gcosaint atá ar fáil d’oibrithe eile.
PRÍOMHPHOINTÍ
Baineann Treoir 89/391/CEE ón gComhairle maidir le sábháilteacht agus sláinte oibrithe le hoibrithe sealadacha chomh maith céanna*. Forlíontar an méid seo a leanas leis an treoir reatha:
Faisnéis agus oiliúint
Faireachas speisialta leighis
Sa chás go mbaineann contúirt faoi leith le hobair do shábháilteacht nó do shláinte oibrithe sealadacha, nó go dteastaíonn faireachas speisialta leighis ina leith, tá an rogha ag tíortha AE a n-úsáid a thoirmeasc. Má úsáidtear oibrithe sealadacha d’obair dá leithéid, ní mór don fhostóir faireachas speisialta leighis cuí a chur ar fáil, agus d’fhéadfaí é a shíneadh thar thréimhse na fostaíochta, más gá.
Seirbhísí sláinte agus sábháilteachta
Ní mór sannadh oibrithe sealadacha a chur in iúl do na seirbhísí sláinte agus sábháilteachta laistigh d’eagraíocht.
Gnólachtaí agus gníomhaireachtaí fostaíochta
Freagracht na dtíortha AE
Ní mór do thíortha AE tuarascáil a thabhairt don Choimisiún Eorpach gach 5 bliana maidir leis an gcur chun feidhme, lena n-áirítear dearcthaí na n-oibrithe agus na bhfostaithe.
CÉN UAIR ATÁ TOSACH FEIDHME NA TREORACH?
Tá sí i bhfeidhm ón 15 Iúil 1991. Bhí sí le corprú ag tíortha AE sa dlí náisiúnta faoin 31 Nollaig 1992
CÚLRA
Chun tuilleadh faisnéise a fháil, féach:
* PRÍOMHTHÉARMAÍ
Conradh sealadach: conradh fostaíochta idir gnólacht fostaíochta sealadaí (amhail gníomhaireacht) agus oibrí, chun tasc a dhéanamh in eagraíocht faoina mhaoirseacht.
Conradh téarma sheasta (nó ar feadh tréimhse): conradh fostaíochta go díreach idir fostóir agus oibrí ar feadh tréimhse ar leith nó chun tasc sonrach a dhéanamh.
Oibrí sealadach: téarma a úsáidtear chun críche soiléireachta san achoimre seo chun duine a oibríonn faoi cheachtar den dá ghaol fostaíochta sealadaí atá sainmhínithe thuas a chumhdach.
PRÍOMHDHOICIMÉAD
Treoir 91/383/CEE ón gComhairle an 25 Meitheamh 1991 lena bhforlíontar na bearta chun feabhsuithe ar shábháilteacht agus ar shláinte oibrithe ag an obair ag a bhfuil gaol fostaíochta ar feadh tréimhse nó gaol fostaíochta sealadaí a spreagadh (IO L 206, 29.7.1991, lgh. 19-21)
Rinneadh leasuithe leanúnacha ar Threoir 91/383/CEE a chorprú isteach sa bhuntéacs. Níl de luach ar an leagan comhdhlúite seo ach luach doiciméadach amháin.
DOICIMÉID GHAOLMHARA
Treoir 89/391/CEE ón gComhairle an 12 Meitheamh 1989 maidir le bearta a thabhairt isteach chun feabhsuithe ar shábháilteacht agus ar shláinte oibrithe ag an obair a spreagadh (IO L 183, 29.6.1989, lgh. 1-8)
Féach an leagan comhdhlúite.
Nuashonraithe 01.12.2016