Domaine 1 = 51

Domaine 2 = 32

Domaine 3 = 28

Vous ne pouvez vous inscrire qu'à un seul de ces domaines.

Ce choix doit être fait au moment de l'inscription électronique et ne pourra pas être modifié après que vous aurez confirmé et validé votre acte de candidature par voie électronique.

2.1

Diplôme: voir annexes

2.2

Expérience professionnelle: voir annexes

2.3

Connaissances linguistiques (2)

Au vu de l'arrêt rendu par la Cour de justice de l'Union européenne (grande chambre) dans l'affaire C-566/10 P, République italienne/Commission, les institutions de l'Union souhaitent, dans le cadre du présent concours, motiver la limitation du choix de la deuxième langue à un nombre restreint de langues officielles de l'Union.

Les candidats sont donc informés que les deuxièmes langues retenues aux fins du présent concours ont été définies conformément à l'intérêt des services, qui exige que les nouveaux recrutés soient immédiatement opérationnels et capables de communiquer efficacement dans leur travail quotidien. Le fonctionnement effectif des institutions risquerait autrement d'être gravement entravé.

Eu égard à la longue pratique des institutions de l'Union en ce qui concerne les langues de communication interne, et compte tenu des besoins des services en matière de communication externe et de traitement des dossiers, l'anglais, le français et l'allemand demeurent les langues les plus largement employées. En outre, l'anglais, le français et l'allemand sont les deuxièmes langues les plus répandues dans l'Union européenne et les plus étudiées en tant que deuxièmes langues. Cela confirme le niveau d'études et les compétences professionnelles qui peuvent être actuellement attendus des candidats à des postes au sein des institutions de l'Union, à savoir la maîtrise d'au moins l'une de ces langues. Par conséquent, dans la mise en balance de l'intérêt du service et des besoins et des aptitudes des candidats, compte tenu du domaine particulier du présent concours, il est justifié d'organiser des épreuves dans ces trois langues afin de garantir que, quelle que soit leur première langue officielle, tous les candidats maîtriseront au moins l'une de ces trois langues officielles au niveau d'une langue de travail. L'appréciation des compétences spécifiques permet ainsi aux institutions de l'Union d'évaluer l'aptitude des candidats à être immédiatement opérationnels dans un environnement proche de celui dans lequel ils seront appelés à travailler.

Pour les mêmes raisons, il est indiqué de limiter la langue de communication entre les candidats et l'institution, y inclus la langue dans laquelle les actes de candidature doivent être rédigés. D'ailleurs, cette exigence assure l'homogénéité de la comparaison et le contrôle des candidats sur leurs propres actes de candidature.

En outre, dans un souci d'égalité de traitement, tout candidat, même s'il a l'une de ces trois langues comme première langue officielle, est tenu de passer certaines épreuves dans sa deuxième langue, à choisir parmi ces trois langues.

Ces dispositions ne portent pas atteinte à l'apprentissage ultérieur d'une troisième langue de travail conformément à l'article 45, paragraphe 2, du statut.

Langue 1

Langue principale:

connaissance approfondie d'une des langues officielles de l'Union européenne

et

Langue 2

Deuxième langue (obligatoirement différente de la langue 1):

connaissance satisfaisante de l'allemand, de l'anglais ou du français

Vous serez invité aux tests si vous avez validé votre candidature à temps (voir titre VII).

Attention:

Série de tests basés sur des questions à choix multiple visant à évaluer vos aptitudes et compétences générales en matière de:

Test a)

Raisonnement verbal

notation: 0 à 20 points

Test b)

Raisonnement numérique

notation: 0 à 10 points

minimum requis par domaine

domaine 1: 5 points

domaine 2: 5 points

domaine 3: 4 points

Test c)

Raisonnement abstrait

notation: 0 à 10 points

minimum requis pour l'ensemble

des tests a) et c): 15 points

Test d)

Capacités professionnelles:

Exactitude et précision

notation: 0 à 20 points

Test e)

Capacités professionnelles:

Hiérarchisation des priorités et organisation

notation: 0 à 20 points

minimum requis pour l'ensemble

des tests d) et e): 20 points

Test f)

Jugement situationnel

notation: 0 à 40 points

minimum requis: 24 points

Langue 1 pour les tests a), b) et c)

Langue 2 pour les tests d), e) et f)

Vous serez invité au centre d'évaluation:

Le test d'accès b) est éliminatoire mais les points ne seront pas comptabilisés avec les points des autres tests pour identifier les candidats à inviter au centre d'évaluation.

Le nombre de candidats invités au centre d'évaluation correspond approximativement à 2,5 fois le nombre de lauréats indiqué dans le présent avis de concours et sera publié sur le site internet d'EPSO (http://blogs.ec.europa.eu/eu-careers.info/).

Vous serez soumis à deux types d'évaluation:

Vous êtes invité à participer à l'étude de cas (7) dans le domaine choisi (qui fait partie intégrante du centre d'évaluation) et aux autres éléments du centre d'évaluation, en principe à Bruxelles pendant une journée.

Chacune de ces compétences générales sera testée selon le modèle suivant:

Étude de cas

Bac à courrier

Entretien structuré

Exercice de groupe

Analyse et résolution de problèmes

x

x

Communication

x

x

Qualité et résultats

x

x

Apprentissage et développement

x

x

Hiérarchisation des priorités et organisation

x

x

Résilience

x

x

Travail d'équipe

x

x

Langue 2

Compétences spécifiques [élément g)]

de 0 à 30 points

minimum requis: 15 points

pondération: 30 % de la note globale

Compétences générales [éléments g), h), i) et j)]

de 0 à 10 points pour chacune des compétences générales

minimum requis:

pondération: 70 % de la note globale

Le jury inscrit votre nom sur la liste de réserve:

La vérification est effectuée, par ordre décroissant de mérite, jusqu'à ce que le nombre de candidats qui peuvent être inscrits sur la liste de réserve et qui remplissent effectivement toutes les conditions d'admission soit atteint.

Les pièces justificatives des candidats figurant en dessous de ce seuil ne seront pas examinées. S'il ressort de cette vérification que les déclarations (10) faites par les candidats dans leur acte de candidature électronique ne sont pas corroborées par les pièces justificatives pertinentes, les candidats concernés seront exclus du concours.

Listes établies par domaine et par ordre alphabétique.

Vous devez vous inscrire par voie électronique en suivant la procédure indiquée sur le site internet d'EPSO, et particulièrement dans le mode d'emploi de l'inscription.

Délai (validation comprise): 14 janvier 2014 à 12 heures (midi), heure de Bruxelles.

Si vous faites partie des candidats admis au centre d'évaluation, vous devrez apporter (11) votre dossier de candidature complet (acte de candidature électronique signé et pièces justificatives) lors de votre passage au centre d'évaluation.

Modalités: voir point 6.1 du guide applicable aux concours généraux.