This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62013CN0655
Case C-655/13: Request for a preliminary ruling from the Centrale Raad van Beroep (Nederland) lodged on 12 December 2013 — H.J. Mertens v Raad van bestuur van het Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen
Affaire C-655/13: Demande de décision préjudicielle présentée par le Centrale Raad van Beroep (Pays-Bas) le 12 décembre 2013 — H.J. Mertens/Raad van bestuur van het uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen
Affaire C-655/13: Demande de décision préjudicielle présentée par le Centrale Raad van Beroep (Pays-Bas) le 12 décembre 2013 — H.J. Mertens/Raad van bestuur van het uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen
JO C 78 du 15.3.2014, p. 3–3
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
- Date of document:
- 12/12/2013
- Date lodged:
- 12/12/2013
- Author:
- Cour de justice
- Form:
- Informations judiciaires
- Authentic language:
- néerlandais
- Type of procedure:
- Recours préjudiciel
- Link
- Select all documents mentioning this document
- Case affecting:
-
- request for interpretation 31971R1408 article 71 P1PTA)i)
- Link
- EUROVOC descriptor:
|
15.3.2014 |
FR |
Journal officiel de l'Union européenne |
C 78/3 |
Demande de décision préjudicielle présentée par le Centrale Raad van Beroep (Pays-Bas) le 12 décembre 2013 — H.J. Mertens/Raad van bestuur van het uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen
(Affaire C-655/13)
2014/C 78/05
Langue de procédure: le néerlandais
Juridiction de renvoi
Centrale Raad van Beroep
Parties dans la procédure au principal
Partie requérante: H.J. Mertens
Partie défenderesse: Raad van bestuur van het uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen
Questions préjudicielles
Convient-il d’interpréter l’article 71, paragraphe 1, sous a), i), du règlement no 1408/71 (1), en ce sens qu’il s’oppose à ce qu’un travailleur frontalier qui, immédiatement après une relation de travail à temps plein avec un employeur dans un État membre, est employé pour moins d’heures par un autre employeur dans le même État membre soit qualifié de travailleur frontalier en chômage partiel?
(1) Règlement (CEE) no 1408/71 du Conseil, du 14 juin 1971, relatif à l’application des régimes de sécurité sociale aux travailleurs salariés et à leur famille qui se déplacent à l’intérieur de la Communauté (JO L 149, p. 2).
