|
11.3.2019 |
FI |
Euroopan unionin virallinen lehti |
C 93/47 |
Unionin yleisen tuomioistuimen tuomio 14.12.2018 – FV v. neuvosto
(Asia T-750/16) (1)
((Henkilöstö - Virkamiehet - Henkilöstösääntöjen 42 c artikla - Asettaminen virkavapaalle yksikön edun vuoksi - Yhdenvertainen kohtelu - Ikään perustuvan syrjinnän kielto - Ilmeinen arviointivirhe - Vastuu))
(2019/C 93/57)
Oikeudenkäyntikieli: ranska
Asianosaiset
Kantaja: FV (edustajat: aluksi asianajajat L. Levi ja A. Tymen, sitten L. Levi)
Vastaaja: Euroopan unionin neuvosto (asiamiehet: M. Bauer ja R. Meyer)
Väliintulijat, jotka tukevat vastaajan vaatimuksia: Euroopan parlamentti (asiamiehet: A. Troupiotis ja J. A. Steele) ja Euroopan komissio (asiamiehet: G. Berscheid ja D. Martin)
Oikeudenkäynnin kohde
SEUT 270 artiklaan perustuva kanne, jolla vaaditaan yhtäältä kumoamaan neuvoston 8.12.2015 päivätty päätös, jolla kantaja asetetaan virkavapaalle yksikön edun vuoksi Euroopan unionin virkamiehiin sovellettavien henkilöstösääntöjen 42 c artiklan nojalla, ja tarvittaessa 19.7.2016 päivätty päätös, jolla hylätään kantajan valitus, ja toisaalta korvausta kantajalle väitetysti aiheutuneesta vahingosta
Tuomiolauselma
|
1) |
Kumotaan 8.12.2015 päivätty päätös, jolla FV asetettiin yksikön edun vuoksi virkavapaalle. |
|
2) |
Kanne hylätään muilta osin. |
|
3) |
Euroopan unionin neuvosto velvoitetaan vastaamaan omista oikeudenkäyntikuluistaan ja korvaamaan FV:lle aiheutuneet oikeudenkäyntikulut. |
|
4) |
Euroopan parlamentti ja Euroopan komissio vastaavat omista oikeudenkäyntikuluistaan. |