This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 91999E000067
WRITTEN QUESTION No. 67/99 by Esko SEPPÄNEN EU Directive on working hours
WRITTEN QUESTION No. 67/99 by Esko SEPPÄNEN EU Directive on working hours
WRITTEN QUESTION No. 67/99 by Esko SEPPÄNEN EU Directive on working hours
EYVL C 341, 29.11.1999, p. 44
(ES, DA, DE, EL, EN, FR, IT, NL, PT, FI, SV)
- Date of document:
- 27/01/1999; Lähetyspäivä
- Date of dispatch:
- 27/01/1999
- Date of reply:
- 12/04/1999; ?
- Author:
- Euroopan parlamentti, SEPPAENEN
- Form:
- Kirjallinen kysymys
- Parliamentary term:
- Neljäs vaalikausi
- Political group:
- Euroopan parlamentin The Left -ryhmä
- Link
- Link
- Link
- Select all documents mentioning this document
- Instruments cited:
- Link
91999E0067
Virallinen lehti nro C 341 , 29/11/1999 s. 0044
KIRJALLINEN KYSYMYS E-0067/99 esittäjä(t): Esko Seppänen (GUE/NGL) komissiolle (27. tammikuuta 1999) Aihe: EU:n työaikadirektiivi EU on Suomessa esitetyn kannan mukaan säätänyt työaikaa koskevan direktiivin, jossa yli 10 tunnin yhtämittainen työaika sallitaan hälytysajoneuvojen kuljettajille. Koska on ilmeistä, että näiden ajoneuvojen kuljettajat on tässä jätetty työsuojelumääräyksen ulkopuolelle, kysyn, onko komissio aikeissa valmistella määräyksiä, joiden avulla myös tätä työntekijäryhmää suojeltaisiin liialliselta yhtämittaiselta rasitukselta? Komission jäsenen Neil Kinnockinkomission puolesta antama vastaus (9. huhtikuuta 1999) Marraskuun 23 päivänä 1993(1) annetussa neuvoston direktiivissä 93/104/EY säädetään työajan järjestämisessä noudatettavista turvallisuutta ja terveyttä koskevista vähimmäisvaatimuksista. Direktiiviä sovelletaan hälytysajoneuvojen, kuten palontorjunta- ja sairaankuljetusajoneuvojen, työntekijöihin siinä määrin, kun heidän työnsä erityispiirteet eivät väistämättä ole ristiriidassa lainsäädännön kanssa. Direktiivin 6 artiklassa säädetään, että keskimääräinen työaika jokaisena seitsemän päivän jaksona, ylityö mukaan luettuna, saa olla enintään 48 tuntia. Direktiivin 3 artiklassa säädetään, että yhtäjaksoisen päivittäisen lepoajan on oltava vähintään 11 tuntia. Direktiivin mukaan on siten mahdollista työskennellä yli 10 tuntia päivässä, mikäli viikoittainen keskimääräinen kokonaistyöaika jää alle 48 tunnin. Direktiivin 4 artiklan mukaan jokaisella työntekijällä, jonka työpäivä on pidempi kuin kuusi tuntia, on oikeus pitää lepotauko. Direktiivin 17 artiklan 2 kohdan 1 alakohdan c alakohdan iii alakohta sallii lisäjoustavuutta, koska sen mukaan vähimmäisvaatimuksista voidaan poiketa, jos kyseessä on sairaankuljetus-, palosuojelu- tai väestönsuojelu. Poikkeukset voidaan määritellä kansallisilla laeilla, asetuksilla tai hallinnollisilla määräyksillä tai työehtosopimuksilla taikka työmarkkinaosapuolten välisillä sopimuksilla edellyttäen, että kyseisille työntekijöille annetaan vastaavanlaiset korvaavat lepoajat. Direktiivi sallii siis joustavuuden sillä edellytyksellä, että noudatetaan sosiaalisen suojelun yleisiä periaatteita. (1) EYVL L 307, 13.12.1993.
