Lepingu liik	Ajutine teenistuja (1)
Tegevusüksus ja palgaaste	AD 15
Lepingu kestus	5 aastat, lepingut saab ühe korra pikendada (2)
Osakond	ESMA / kõrgem juhtkond
Töökoha asukoht	Pariis (Prantsusmaa)
Avalduste esitamise tähtpäev	3. märts 2026 (kell 23.59 Pariisi aja järgi)
Reservnimekiri kehtib kuni	31. detsember 2027

ESMA tutvustus

Euroopa Väärtpaberiturujärelevalve  (3) (ESMA) on uhke oma olulise rolli üle Euroopa finantsturgude tuleviku kujundamisel. Alates asutamisest 2011. aastal oleme töötanud investorite kaitse ning stabiilsete, läbipaistvate ja uuenduslike kapitaliturgude edendamise nimel.

Oleme tulevikku suunatud organisatsioon, mis on pühendunud strateegiliste reformide edendamisele ja järgmise põlvkonna ELi kapitaliturgude loomisele. Meie strateegias aastateks 2023–2028  (4) pööratakse suurt tähelepanu lõimimisele, juurdepääsetavusele ja innovatsioonile, kusjuures meie töö keskmes on tõhusad kapitaliturud, tugev ja järjepidev järelevalve ning investorite kaitse. Samuti toetame aktiivselt komisjoni hoiuste ja investeeringute liidu strateegiat  (5) ning tervitame Euroopa Komisjoni seadusandlikku ettepanekut turgude lõimimise ja järelevalve kohta  (6).

Lisateave selle kohta, kes me oleme (7) ja mida teeme, on meie veebilehel: www.esma.europa.eu.

Ametikoha eesmärk

ESMA eesistuja on täiskohaga sõltumatu spetsialist, kes töötab ESMAs ja kelle tegevuskoht on Pariisis (Prantsusmaa). Ta on nii järelevalvenõukogu kui ka juhatuse hääleõiguslik liige ja eesistuja. Selles rollis esindab ta ametit ja juhib seda strateegiliselt, määratledes ESMA pikaajalise suuna ja tagades peamiste prioriteetide saavutamise.

Eesistuja ametiaeg on viis aastat ja seda võib ühe korra pikendada (2).

Peamised tööülesanded

ESMA eesistuja vastutab ESMA asutamismääruses (8) sätestatud ülesannete täitmise eest, mis on eelkõige järgmised:

—	järelevalvenõukogu ja juhatuse koosolekute juhatamine ja päevakorra koostamine;

—	ESMA järelevalvenõukogu töö ettevalmistamine;

—	ESMA juhtimine ja asutuseväline esindamine;

—	ESMA strateegia väljatöötamine ja ESMA eesmärkide täitmise tagamine;

—	teatavate järelevalvenõukogu antud selgelt määratletud ülesannete ja otsuste täitmine;

—	vastutuse tagamine ja ESMA esindamine Euroopa Parlamendis ESMA tegevuse kohta toimuvatel iga-aastastel kuulamistel;

—	ESMA ettevalmistamine finantsreguleerimise valdkonna võimalikeks muutusteks tulevikus ja juhtimine muutuste ajal.

Roll ja kohustused tõenäoliselt muutuvad, pidades silmas Euroopa Komisjoni seadusandlikku ettepanekut turgude lõimimise ja järelevalve kohta, (9) mis hõlmab muudatusi ESMA juhtimisraamistikus.

Kes võivad kandideerida?

Sobiv kandidaat peab vastama avalduse esitamise tähtpäeval kõigile järgmistele sobivuskriteeriumidele.

—

Haridustase, mis vastab lõpetatud ja diplomiga tõendatud vähemalt nelja-aastase nominaalõppeajaga kõrgharidusele, (10) ning pärast ülikoolidiplomi saamist vähemalt viieteistaastane (15) tõendatud töökogemus (11) VÕI haridustase, mis vastab lõpetatud ja diplomiga tõendatud vähemalt kolmeaastase nominaalõppeajaga kõrgharidusele (10), ning pärast ülikoolidiplomi saamist vähemalt kuueteistaastane (16) tõendatud töökogemus (11).

—	Kandidaat peab olema Euroopa Liidu liikmesriigi kodanik.

—	Kandidaadil on kõik kodanikuõigused (12).

—	Kandidaat on täitnud kõik sõjaväeteenistust reguleerivate seadustega ettenähtud kohustused.

—	Kandidaat valdab üht Euroopa Liidu ametlikku keelt (13) väga hästi ning teist Euroopa Liidu ametlikku keelt rahuldavalt (14).

—	Kandidaat on ametikohustuste täitmiseks sobivas füüsilises vormis (15).

Ametikohale kandideerimiseks ei ole vanusepiirangut, kuid pensioniiga on 66 aastat (16). Arvestades ametikoha strateegilist tähtsust ESMA jaoks, on oluline, et kandidaat saaks lõpetada esimese viieaastase ametiaja enne pensioniikka jõudmist. Kui tuleb valida ühesuguse pädevusega kandidaatide vahel, võetakse seda arvesse.

Ametikoha nõuded

Lisaks eespool nimetatud sobivuskriteeriumidele hinnatakse valikumenetluse eri etappides järgmisi valikukriteeriume. Kandidaadid peavad kandideerimisavalduses selgesti märkima, kuidas nad on omandanud teadmised ja kogemused, mis võimaldavad neil täita valikukriteeriume, ning tooma konkreetseid näiteid :

Kohustuslikud nõuded

a)	Vähemalt viieteistaastane (15) töökogemus ametikoha jaoks asjakohases valdkonnas (pärast nõutava haridustaseme saavutamist), millest vähemalt viis (5) aastat kõrgemal ametikohal ESMA tegevusvaldkonnas;

b)	suurepärane kirjalik ja suuline inglise keele oskus (14).

Soovitatavad nõuded

c)	Põhjalikud teadmised ja tõendatud kogemus finantsturgude, finantssektori reguleerimise ja/või väärtpaberiturgude järelevalve valdkonnas riigi, ELi või rahvusvahelisel tasandil;

d)	ELi institutsioonide ja ELi otsustusprotsesside ning ESMA jaoks asjakohaste Euroopa ja rahvusvahelise tasandi tegevuste põhjalik mõistmine;

e)	suurepärased teadmised ELi poliitilisest ja õiguskeskkonnast ning tõendatud läbirääkimiskogemused ELi ja/või rahvusvahelisel tasandil;

f)	oluliste ülesannete ja eesmärkidega organisatsiooni juhtimise ning organisatsiooni eesmärkide saavutamiseni suunamise kogemus ning

g)	motiveeritus töötamiseks pakutaval ametikohal.

Pädevused

h)	Suurepärased suhtlemis- ja esinemisoskused; võime juhtida arutelusid ja koostada parimaid võimalikke otsuseid strateegilisel ja poliitilisel tasandil, ohustamata produktiivseid töösuhteid;

i)	suurepärane võrgustike loomise ja suhtlemisoskus, sealhulgas oskus suhelda ja pidada läbirääkimisi nii avaliku sektori kõrgetasemeliste esindajate kui ka laiemate sidusrühmadega (nt finantssektori ja investorite esindajad) ELis ja mujal;

j)	strateegiline juhtimine: strateegiline visioon, otsustamine ja orienteeritus tulemustele, muutuste ja ümberkujundamise juhtimine, uuenduslik hoiak ning

k)	tugev vastutustunne, usaldusväärsus, algatusvõime ja motiveeritus ning pühendumus töötada avalikkuse huvides ja teenida ELi tervikuna.

Mida pakume?

—	Mõjukas töö: muutke väljavaateid ja kujundage Euroopa finantsturgude tulevikku. Avastage Euroopa väärtpaberiturgude reguleerimis- ja järelevalveasutuse praegust dünaamilist maailma.

—	Mitmekultuuriline keskkond: ühinege kogu ELi spetsialistidega, kes töötavad kaasavas, mitmekesises, motiveeritud ja koostööpõhises rahvusvahelises keskkonnas.

—

Pariisi kolida on lihtne: — Eluasemeabi: hüvitatakse kulud seoses kolimisnõustajaga, kes aitab orienteeruda Prantsusmaa kinnisvaraturul. — Keeletugi: asutusesisesed tasuta prantsuse keele kursused (A1–B2) lõimumise hõlbustamiseks. — Koolid: teie lastel on tasuta eelisjuurdepääs Pariisi La Défense’i Euroopa koolile, (17) mis pakub Euroopa koolide õppekavale vastavat mitmekeelset ja mitmekultuurilist haridust alates lasteaiast kuni Euroopa küpsustunnistuseni.

Palun vaadake seda linki, et saada rohkem teavet värbamisprotsessi praktiliste aspektide ja selle ametikoha eeliste kohta: https://www.esma.europa.eu/sites/default/files/Chair-Recruitment-Process.pdf.

---

(1)  Vastavalt Euroopa Liidu muude teenistujate teenistustingimuste artikli 2 punktile a: https://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=CONSLEG:1962R0031:20140101:EN:PDF.

(2)  Kehtiva ESMA määruse kohaselt on ESMA eesistuja ametiaeg viis aastat ja seda võib ühe korra pikendada. Teise ametiaja pikkus määratletakse ESMA määruse ajakohastuses, mida praegu menetletakse. Esimese lepingu katseaeg on 9 kuud.

(3)   https://www.esma.europa.eu/about-esma/internal-organisation.

(4)   https://www.esma.europa.eu/sites/default/files/library/esma_strategy_2023-2028.pdf.

(5)   https://www.esma.europa.eu/press-news/esma-news/esma-2026-work-programme.

(6)   https://ec.europa.eu/commission/presscorner/detail/en/ip_25_2893.

(7)   https://www.esma.europa.eu/about-esma/internal-organisation.

(8)  Euroopa Parlamendi ja nõukogu 24. novembri 2010. aasta määrus (EL) nr 1095/2010, millega asutatakse Euroopa Järelevalveasutus (Euroopa Väärtpaberiturujärelevalve), muudetakse otsust nr 716/2009/EÜ ning tunnistatakse kehtetuks komisjoni otsus 2009/77/EÜ (ELT L 331, 15.12.2010, lk 84, ELI: http://data.europa.eu/eli/reg/2010/1095/oj).

(9)   https://ec.europa.eu/commission/presscorner/detail/en/ip_25_2893.

(10)  Arvesse võetakse ainult diplomeid, mis on välja antud ELi liikmesriikides või mille suhtes kehtivad ELi liikmesriigi ametiasutuste väljastatud samaväärsuse tõendid. Kui ELi diplom puudub, vt https://www.enic-naric.net/.

(11)  Erialase töökogemuse arvutamise lisateave on suunistes kandidaatidele, mis on avaldatud ESMA veebilehel https://www.esma.europa.eu/about-esma/careers.

(12)  Vestlusele kutsutud kandidaatidel palutakse kinnitada oma sobivust ametikohale. Enne ametisse nimetamist peab valituks osutunud kandidaat esitama politseitõendi, et tema kohta ei ole karistusregistris kandeid.

(13)  ELi ametlikud keeled on bulgaaria, eesti, hispaania, hollandi, horvaadi, iiri, inglise, itaalia, kreeka, leedu, läti, malta, poola, portugali, prantsuse, rootsi, rumeenia, saksa, slovaki, sloveeni, soome, taani, tšehhi ja ungari keel.

(14)  Nagu tõendab CV. Vähemalt tasemel B2 vastavalt Euroopa keeleõppe raamdokumendile:

http://europass.cedefop.europa.eu/en/resources/european-language-levels-cefr.

Teise ELi ametliku keele oskust kontrollitakse vestlusele kutsutavatel kandidaatidel suuliselt.

(15)  Enne ametisse nimetamist läbib edukas kandidaat tööeelse tervisekontrolli, et kinnitada tema füüsilist sobivust tööülesannete täitmiseks.

(16)  Vastavalt Euroopa Liidu muude teenistujate teenistustingimuste artiklile 47. https://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=CONSLEG:1962R0031:20140101:EN:PDF.

(17)   https://ee-parisladefense.ac-versailles.fr/en/.