ISSN 1977-0898 |
||
Euroopa Liidu Teataja |
C 429 |
|
![]() |
||
Eestikeelne väljaanne |
Teave ja teatised |
60. aastakäik |
Teatis nr |
Sisukord |
Lehekülg |
|
II Teatised |
|
|
EUROOPA LIIDU INSTITUTSIOONIDE, ORGANITE JA ASUTUSTE TEATISED |
|
|
Euroopa Komisjon |
|
2017/C 429/01 |
Vastuväidete esitamisest loobumine teatatud koondumise kohta (juhtum M.8722 – Omers / Thames Water) ( 1 ) |
|
2017/C 429/02 |
Vastuväidete esitamisest loobumine teatatud koondumise kohta (juhtum M.8681 – Endowment Strategies / Benvic Europe) ( 1 ) |
|
2017/C 429/03 |
Vastuväidete esitamisest loobumine teatatud koondumise kohta (juhtum M.8562 – Cargill / Faccenda Investments / JV) ( 1 ) |
|
IV Teave |
|
|
TEAVE EUROOPA LIIDU INSTITUTSIOONIDELT, ORGANITELT JA ASUTUSTELT |
|
|
Nõukogu |
|
2017/C 429/04 |
||
|
Euroopa Komisjon |
|
2017/C 429/05 |
||
2017/C 429/06 |
||
2017/C 429/07 |
||
2017/C 429/08 |
||
|
Kontrollikoda |
|
2017/C 429/09 |
||
|
EUROOPA MAJANDUSPIIRKONDA KÄSITLEV TEAVE |
|
|
EFTA järelevalveamet |
|
2017/C 429/10 |
2018. aasta riigipühad: EMP EFTA riigid ja EMP institutsioonid |
|
2017/C 429/11 |
|
V Teated |
|
|
HALDUSMENETLUSED |
|
|
Euroopa Personalivaliku Amet (EPSO) |
|
2017/C 429/12 |
||
|
KOHTUMENETLUSED |
|
|
EFTA kohus |
|
2017/C 429/13 |
||
|
KONKURENTSIPOLIITIKA RAKENDAMISEGA SEOTUD MENETLUSED |
|
|
Euroopa Komisjon |
|
2017/C 429/14 |
Eelteatis koondumise kohta (juhtum M.8710 – JD / Sonae MC / Balaiko / JDSH / Sport Zone) ( 1 ) |
|
|
|
(1) EMPs kohaldatav tekst |
ET |
|
II Teatised
EUROOPA LIIDU INSTITUTSIOONIDE, ORGANITE JA ASUTUSTE TEATISED
Euroopa Komisjon
14.12.2017 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 429/1 |
Vastuväidete esitamisest loobumine teatatud koondumise kohta
(juhtum M.8722 – Omers / Thames Water)
(EMPs kohaldatav tekst)
(2017/C 429/01)
8. detsembril 2017 otsustas komisjon loobuda vastuväidete esitamisest eespool nimetatud teatatud koondumise kohta ning kuulutada koondumine siseturuga kokkusobivaks. Otsuse aluseks on nõukogu määruse (EÜ) nr 139/2004 (1) artikli 6 lõike 1 punkt b. Otsuse täielik tekst on kättesaadav ainult inglise keeles ning see avaldatakse pärast seda, kui sellest on kustutatud võimalikud ärisaladused. Otsus on kättesaadav:
— |
Euroopa konkurentsialasel veebisaidil (http://ec.europa.eu/competition/mergers/cases/). Veebisaidil pakutakse mitut võimalust otsida konkreetset ühinemisotsust, sealhulgas ettevõtja nime, juhtumi numbri ja kuupäeva järgi ning tegevusalade registri kaudu; |
— |
elektroonilises vormis EUR-Lex'i veebisaidil (http://eur-lex.europa.eu/homepage.html?locale=et) dokumendinumbri 32017M8722 all. EUR-Lex pakub on-line-juurdepääsu Euroopa õigusele. |
(1) ELT L 24, 29.1.2004, lk 1.
14.12.2017 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 429/1 |
Vastuväidete esitamisest loobumine teatatud koondumise kohta
(juhtum M.8681 – Endowment Strategies / Benvic Europe)
(EMPs kohaldatav tekst)
(2017/C 429/02)
5. detsembril 2017 otsustas komisjon loobuda vastuväidete esitamisest eespool nimetatud teatatud koondumise kohta ning kuulutada koondumine siseturuga kokkusobivaks. Otsuse aluseks on nõukogu määruse (EÜ) nr 139/2004 (1) artikli 6 lõike 1 punkt b. Otsuse täielik tekst on kättesaadav ainult inglise keeles ning see avaldatakse pärast seda, kui sellest on kustutatud võimalikud ärisaladused. Otsus on kättesaadav:
— |
Euroopa konkurentsialasel veebisaidil (http://ec.europa.eu/competition/mergers/cases/). Veebisaidil pakutakse mitut võimalust otsida konkreetset ühinemisotsust, sealhulgas ettevõtja nime, juhtumi numbri ja kuupäeva järgi ning tegevusalade registri kaudu; |
— |
elektroonilises vormis EUR-Lex'i veebisaidil (http://eur-lex.europa.eu/homepage.html?locale=et) dokumendinumbri 32017M8681 all. EUR-Lex pakub on-line-juurdepääsu Euroopa õigusele. |
(1) ELT L 24, 29.1.2004, lk 1.
14.12.2017 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 429/2 |
Vastuväidete esitamisest loobumine teatatud koondumise kohta
(juhtum M.8562 – Cargill / Faccenda Investments / JV)
(EMPs kohaldatav tekst)
(2017/C 429/03)
15. novembril 2017 otsustas komisjon loobuda vastuväidete esitamisest eespool nimetatud teatatud koondumise kohta ning kuulutada koondumine siseturuga kokkusobivaks. Otsuse aluseks on nõukogu määruse (EÜ) nr 139/2004 (1) artikli 6 lõike 1 punkt b. Otsuse täielik tekst on kättesaadav ainult inglise keeles ning see avaldatakse pärast seda, kui sellest on kustutatud võimalikud ärisaladused. Otsus on kättesaadav:
— |
Euroopa konkurentsialasel veebisaidil (http://ec.europa.eu/competition/mergers/cases/). Veebisaidil pakutakse mitut võimalust otsida konkreetset ühinemisotsust, sealhulgas ettevõtja nime, juhtumi numbri ja kuupäeva järgi ning tegevusalade registri kaudu; |
— |
elektroonilises vormis EUR-Lex'i veebisaidil (http://eur-lex.europa.eu/homepage.html?locale=et) dokumendinumbri 32017M8562 all. EUR-Lex pakub on-line-juurdepääsu Euroopa õigusele. |
(1) ELT L 24, 29.1.2004, lk 1.
IV Teave
TEAVE EUROOPA LIIDU INSTITUTSIOONIDELT, ORGANITELT JA ASUTUSTELT
Nõukogu
14.12.2017 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 429/3 |
Nõukogu järeldused ELi uue kõrghariduse tegevuskava kohta
(2017/C 429/04)
EUROOPA LIIDU NÕUKOGU,
TULETADES MEELDE käsitletava teema poliitilist tausta, mis on esitatud käesolevate järelduste lisas,
TUNNISTADES, ET:
1. |
üksikisiku tasandil aitab kõrgharidus kaasa õppijate isiklikule ja tööalasele arengule ning aitab üksikisikutel võtta vastutust oma elukestva õppe ja karjääri eest. Ühiskondlikul tasandil paneb see aluse kestlikule arengule, majanduskasvule, innovatsioonile ja sotsiaalsele ühtekuuluvusele ning sellel on tähtis roll ühiskondlike probleemide tuvastamisel ja käsitlemisel; |
2. |
on vaja tugevdada koostööd ja sünergiat nii haridussektori siseselt kui ka kõrghariduse ja teadusuuringute ning innovatsiooni ja töömaailma vahel; |
3. |
kõrgharidusasutustel on vaja toetust ühiskondlikus elus osaleja rolli täitmisel ja meetmete võtmisel tagamaks, et üliõpilaste ja personali koosseis peegeldaks paremini kogu elanikkonna koosseisu; |
4. |
kõrgharidusasutusi tuleks innustada õppe ja õpetamise suhtes võetud lähenemisviise ümber mõtestama ning eelkõige edendama õpilasekeskset lähenemisviisi, koostööl põhinevat ja uurimislikku õpet, kaasavat õppekeskkonda ja digitehnoloogia kasutamist; |
5. |
vaatamata asjaolule, et on tehtud märkimisväärseid edusamme, et saavutada strateegia „Euroopa 2020“ peamine eesmärk, mille kohaselt vähemalt 40 % vanusesse 30–34 jõudnutest peaks 2020. aastaks olema omandanud kolmanda taseme või sellega võrdväärse hariduse, on ülimalt oluline tagada, et kõrgharidus oleks kvaliteetne ja asjakohane, et kõrgkooli lõpetanud saaksid areneda nii isiklikult kui ka tööalaselt; |
6. |
sellega seoses tuleb endiselt teha jõupingutusi, et pakkuda parema kvaliteediga kõrgharidusalaseid andmeid, näiteks kõrghariduse pooleli jätnud inimeste sotsiaal- ja tööhõivevaldkonna tulemuste ja kodanikuosaluse ning riikidevahelise liikuvuse ja sellega seotud probleemide kohta; |
7. |
rahvusvaheline koostöö ja õpiränne kõrghariduse valdkonnas, eelkõige programmi Erasmus+ kaudu, on võimaldanud luua uusi piiriüleseid partnerlusi, vahetada häid tavasid, edendada kultuuridevahelist mõistmist ja ühiseid väärtusi, saada uusi teadmisi ja neid kasutada, eesmärgiga suurendada Euroopa kõrgharidussüsteemi ülemaailmset atraktiivsust ja konkurentsivõimet; |
8. |
Euroopa kõrgharidussektorile omaste probleemide hulka kuuluvad:
|
TERVITAB:
9. |
komisjoni teatist ELi uue kõrghariduse tegevuskava kohta (1), mis põhineb varasemal koostööl ja mille eesmärk on tagada, et ELi vahendid ja programmid toetaksid vastastikust õppimist ja poliitikaalast koostööd kõrghariduse valdkonnas, ning |
austades täiel määral kõrgharidusasutuste akadeemilise vabaduse ja institutsioonilise autonoomia põhimõtteid ja tunnustades nende olulist rolli kõrgharidussüsteemide edasisel ajakohastamisel,
KUTSUB LIIKMESRIIKE ÜLES keskenduma järgmistele esmatähtsatele tegevusprioriteetidele:
A. TIPPTASEMEL OSKUSTE ARENDAMISE EDENDAMINE
10. |
kõrgharidusasutuste ergutamine arendama kõikide õppijate andeid ja potentsiaali ning varustama neid paremini teadmiste, oskuste ja pädevustega, mida nad vajavad tegutsemiseks aktiivsete ja kohusetundlike kodanikena ühiskonnas ning osalemiseks tööturul ja elukestvas õppes; |
11. |
oskuste nõudlusele mittevastavuse ja oskuste nappuse vähendamine ning tulevaste oskuste vajaduse prognoosimine, innustades kõrgharidusasutusi:
|
12. |
tugevamate sidemete loomine kohalike kogukondadega, näiteks asjakohasel juhul kogukonna ja vabatahtliku tegevuse programmidesse parema kaasamise ning ettevõtliku mõtteviisi ja oskuste soodustamise teel nii kõrgharidusasutuste sees kui ka neist väljaspool; |
13. |
kõrgharidusasutuste innustamine rakendama innovatiivseid lähenemisviise õpetamisele ja õppimisele, töötades eelkõige välja strateegilise lähenemisviisi digitehnoloogiale üleminekuks ning edendades kõikide õppijate digikirjaoskust; |
B. MITMEKESISE ÜLIÕPILASKONNA VAJADUSTEGA TEGELEMINE JA ÕPPEJÕUDUDE TOETAMINE
14. |
püüdlemine suurema võrdsuse poole kõrgharidusele juurdepääsu parandamise teel, kasutades selleks mitmesuguseid vahendeid, sealhulgas töötamist selle kättesaadavuse parandamiseks piirkondlikul tasandil ning ka paremate tingimuste loomist edu saavutamiseks ja kvaliteetse hariduse ja nõustamise tagamiseks kõigile üliõpilastele nende taustast olenemata; |
15. |
jõupingutuste tegemine kõrgharidussüsteemi avamiseks eri eluetappides olevatele inimestele, hõlbustades kvalifikatsioonitasemete ja haridusteede vahelisi üleminekuid, parandades informaalse ja mitteformaalse õppe tunnustamist ning töötades välja paindlikumaid kõrghariduse andmise vorme, näiteks segaõppe ja avatud õppematerjalide kaudu; |
16. |
kõrgharidusasutuste ergutamine toetama ja soodustama õppejõudude esmakutseõpet ja pidevat kutsealast arengut, et varustada neid asjakohaste õpetamisoskustega, mis on vajalikud mitmekesise üliõpilaskonna vajaduste rahuldamiseks, tõhusa ning koostööl põhineva õpikeskkonna loomiseks, üliõpilaste kaasamiseks teadustegevusse, interdistsiplinaarsuse edendamiseks ja innovaatiliste pedagoogiliste tavade paremaks kasutamiseks; |
17. |
meetmete võtmine õppejõudude digipädevuse, sealhulgas digitaalpedagoogika ja erialaspetsiifilise digipädevuse parandamiseks; |
18. |
jõupingutuste tegemine õpetamisalase tipptaseme ja innovatsiooni väärtustamiseks, näiteks õppejõududele mõeldud preemiasüsteemide ja karjäärivõimaluste loomise teel, võttes arvesse õpetamise ja teadustegevuse vahelist tasakaalu; |
19. |
õpirände ja muude asjakohaste rahvusvaheliste kogemuste, nt virtuaalse ja segarände või riigisisese rahvusvahelistumise edendamine üliõpilaste ja õppejõudude seas ning õpi- ja õpetamisrände süstemaatilisem integreerimine õppekavadesse; |
C. PANUSTAMINE INNOVATSIOONI MAJANDUSES LAIEMALT
20. |
kõrgharidusasutuste toetamine nende mõju suurendamisel makropiirkondlike strateegiate, piirkondliku majanduse ja innovatsioonisuutlikkuse ning tehnosiirde ja piirkondliku aruka spetsialiseerumise poliitika seisukohalt; |
21. |
kõrgharidusasutuste toetamine tõhusate koostöövõrgustike loomisel eri organisatsioonide vahel ja sektoriteüleselt; |
22. |
kõrgharidusasutuste ergutamine looma soodsad tingimused ettevõtliku maailmavaate ja loovuse jaoks ning uurima terviklikult teadusuuringute ja innovatsiooni õppekavadesse integreerimise viise; |
23. |
doktoriõppekavades toimuvate arengute toetamine, et aidata lõpetajatel paremini valmistuda karjääriks nii akadeemilistes ringkondades kui ka neist väljaspool, suurendades sealhulgas ülekantavate pädevuste nähtavust, ning nende kogu potentsiaali ärakasutamise toetamine, panustades samas innovatsiooni ja arendustegevusse majanduses ja ühiskonnas laiemalt; |
D. TÕHUSUSE EDENDAMINE JA KVALITEEDI TAGAMISE EDASIARENDAMINE KÕRGHARIDUSSÜSTEEMIS
24. |
püüdlemine kõrgharidussüsteemide piisava, õiglase ja kestliku rahastamise ning tõhusa juhtimise poole, et parandada õpetamise ja õppimise kvaliteeti ja asjakohasust ning edendada kaasavust ja tipptaseme saavutamist; |
25. |
sisemiste sidusrühmade kõrgharidusasutuste juhtimises aktiivse osalemise ja väliste sidusrühmade sellesse juhtimisse kaasamise innustamine; |
26. |
kvaliteedi tagamise tõhususe, tulemuslikkuse ja läbipaistvuse täiendav edendamine, et suurendada vastastikust usaldust, tugevdada akadeemiliste kvalifikatsioonide tunnustamise korda ja stimuleerida rahvusvahelist liikuvust, |
TERVITAB liikmesriikide sellealase koostöö toetamise eesmärgil KOMISJONI KAVATSUST
27. |
tugevdada programmi Erasmus+ ning hariduse ja koolituse valdkonna strateegilise raamistiku raames tehtavat koostööd, soodustades sealhulgas kaasamist, tipptaset ja innovatsiooni õpetamises, edendades üliõpilaste ja kõrgharidusasutuste ühiskondlikku ja sotsiaalset vastutust, soodustades asjakohast vabatahtlikku ja kogukondlikku tööd ning arendades koostööd ettevõtlussektoriga; |
28. |
toetada meetmeid, mille eesmärk on parandada akadeemilise liikuvuse kvaliteeti, nagu kvalifikatsioonide, sealhulgas pagulaste ja rändajate kvalifikatsioonide läbipaistvuse suurendamise meetmed, ning üliõpilasi käsitlevate andmete digitaalset vahetust, järgides seejuures täielikult riiklikke ja Euroopa andmekaitse eeskirju, ja soodustada nende meetmete tulemuste levitamist; |
29. |
pakkuda ELi tasandil toetust STE(A)M-valdkondade edendamise ühendustele ning jagada häid tavasid; |
30. |
soodustada innovaatilise pedagoogika arendamist, et aidata kõrgharidusasutustel rakendada terviklikke digitaalse õppe strateegiaid, uurides näiteks digitaalseks õppeks valmisoleku mudelit; |
31. |
luua kõrghariduse jaoks stiimulid ja suutlikkus lahenduste leidmiseks sotsiaalsetele ja majanduslikele probleemidele ning suurema panuse andmiseks uuendusliku ja innovatsioonil ja ettevõtlikkusel põhineva majanduskasvu saavutamiseks piirkondades, hõlbustades eelkõige paremate sidemete loomist avaliku sektori asutuste, teadusasutuste ja ettevõtlussektoriga; |
32. |
aidata kaasa sidemete ja koordineerimise tugevdamisele Euroopa kõrgharidusruumi, Euroopa teadusruumi, innovatsiooni valdkonna algatuste ja muude asjaomaste rahvusvaheliste haridusfoorumite vahel; |
33. |
optimeerida ELi andmete kogumise vahendeid ja luua nende vahel sünergiaid ning tugevdada Eurydice võrgustiku tööd ja OECDga tehtavat koostööd, et tagada tegevustevaheline sünergia, vältida jõupingutuste kattumist ja saada kasu ühisest tööst; |
34. |
aidata kaasa rahastamis- ja juhtimisstruktuuride läbivaatamisele OECDga tehtava koostöö kontekstis, pöörates erilist tähelepanu õpetamise ja teadustegevuse vahelisele tasakaalule, et tagada kõrghariduse omandanutele paremad õpiväljundid ning tulemuslikemate ja tõhusamate kõrgharidussüsteemide väljatöötamine, |
KUTSUB KOMISJONI ÜLES
35. |
võtma käesolevaid järeldusi täielikult arvesse, kui ta koostab ettepanekuid, mis käsitlevad tulevast strateegilist koostööraamistikku hariduse ja koolituse valdkonnas, liidu haridus- ja koolitusprogrammi pärast 2020. aastat ning muid finantsinstrumente, võttes selliste ettepanekute väljatöötamisel nõuetekohaselt arvesse strateegilisi, rahalisi ja kvaliteedialaseid kaalutlusi. |
(1) 9843/17
LISA
Poliitiline taust
1. |
Nõukogu järeldused, mis käsitlevad strateegilist raamistikku üleeuroopaliseks koostööks hariduse ja koolituse alal („ET 2020“) (12. mai 2009). |
2. |
Nõukogu ja nõukogus kokku tulnud liikmesriikide valitsuste esindajate järeldused hariduse rolli arendamise kohta täielikult toimivas teadmiste kolmnurgas (26. november 2009). |
3. |
Nõukogu järeldused kõrghariduse ajakohastamise kohta (28.–29. november 2011). |
4. |
Nõukogu järeldused kõrghariduse sotsiaalse mõõtme kohta (16.–17. mai 2013). |
5. |
Nõukogu järeldused Euroopa kõrghariduse globaalse mõõtme kohta (25.–26. november 2013). |
6. |
Nõukogu järeldused, milles käsitletakse kvaliteedi tagamist hariduse ja koolituse toetamiseks (20. mai 2014). |
7. |
Nõukogu järeldused ettevõtluse kohta hariduses ja koolituses (12. detsember 2014). |
8. |
Deklaratsioon kodanikuaktiivsuse ning vabaduse, sallivuse ja mittediskrimineerimise ühiste väärtuste edendamise kohta hariduse kaudu (17. märts 2015, Pariis). |
9. |
Nõukogu ja komisjoni 2015. aasta ühisaruanne hariduse ja koolituse valdkonna üleeuroopalise koostöö strateegilise raamistiku (HK 2020) rakendamise kohta – Hariduse ja koolituse valdkonna üleeuroopalise koostöö uued prioriteedid (23.–24. november 2015). |
10. |
Nõukogu ja nõukogus kokku tulnud liikmesriikide valitsuste esindajate resolutsioon sotsiaal-majandusliku arengu ja kaasatuse edendamise kohta ELis hariduse kaudu: hariduse ja koolituse panus 2016. aasta Euroopa poolaastasse (24. veebruar 2016). |
11. |
Nõukogu järeldused meediapädevuse ja kriitilise mõtlemise arendamise kohta hariduse ja koolituse kaudu (30. mai 2016). |
12. |
Komisjoni teatis Euroopa Parlamendile, nõukogule, Euroopa Majandus- ja Sotsiaalkomiteele ning Regioonide Komiteele: „Euroopa uus oskuste tegevuskava. Koostöö inimkapitali tugevdamiseks ning töölesobivuse ja konkurentsivõime suurendamiseks“ (10. juuni 2016). |
13. |
Hariduse ja koolituse valdkonna 2016. aasta ülevaade (2016. aasta november). |
14. |
Komisjoni teatis Euroopa Parlamendile, nõukogule, Euroopa Majandus- ja Sotsiaalkomiteele ning Regioonide Komiteele „Hariduse täiustamine ja moderniseerimine“ (7. detsember 2016). |
15. |
Nõukogu ja nõukogus kokku tulnud liikmesriikide valitsuste esindajate järeldused kaasamise kohta mitmekesisuses, et tagada kvaliteetne haridus igaühele (17. veebruar 2017). |
16. |
Komisjoni teatis Euroopa Parlamendile, nõukogule, Euroopa Majandus- ja Sotsiaalkomiteele ning Regioonide Komiteele ELi uue kõrghariduse tegevuskava kohta (30. mai 2017). |
17. |
Nõukogu soovitus hariduse omandanute edasise tegevuse jälgimise kohta (20. november 2017). |
18. |
Nõukogu järeldused töö tuleviku kohta (7. detsember 2017). |
Euroopa Komisjon
14.12.2017 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 429/8 |
Euro vahetuskurss (1)
13. detsember 2017
(2017/C 429/05)
1 euro =
|
Valuuta |
Kurss |
USD |
USA dollar |
1,1736 |
JPY |
Jaapani jeen |
132,99 |
DKK |
Taani kroon |
7,4431 |
GBP |
Inglise nael |
0,87905 |
SEK |
Rootsi kroon |
9,9060 |
CHF |
Šveitsi frank |
1,1647 |
ISK |
Islandi kroon |
|
NOK |
Norra kroon |
9,8253 |
BGN |
Bulgaaria leev |
1,9558 |
CZK |
Tšehhi kroon |
25,650 |
HUF |
Ungari forint |
314,36 |
PLN |
Poola zlott |
4,2146 |
RON |
Rumeenia leu |
4,6325 |
TRY |
Türgi liir |
4,5242 |
AUD |
Austraalia dollar |
1,5503 |
CAD |
Kanada dollar |
1,5092 |
HKD |
Hongkongi dollar |
9,1612 |
NZD |
Uus-Meremaa dollar |
1,6886 |
SGD |
Singapuri dollar |
1,5874 |
KRW |
Korea vonn |
1 280,07 |
ZAR |
Lõuna-Aafrika rand |
15,9868 |
CNY |
Hiina jüaan |
7,7692 |
HRK |
Horvaatia kuna |
7,5505 |
IDR |
Indoneesia ruupia |
15 969,18 |
MYR |
Malaisia ringit |
4,7959 |
PHP |
Filipiini peeso |
59,252 |
RUB |
Vene rubla |
69,1283 |
THB |
Tai baat |
38,236 |
BRL |
Brasiilia reaal |
3,8907 |
MXN |
Mehhiko peeso |
22,5424 |
INR |
India ruupia |
75,6170 |
(1) Allikas: EKP avaldatud viitekurss.
14.12.2017 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 429/9 |
Euroopa Liidu ametnike ja muude teenistujate töötasude ja pensionide ning nimetatud töötasude ja pensionide suhtes kohaldatavate paranduskoefitsientide ajakohastamine 2017. aastal
(2017/C 429/06)
1.1. |
Personalieeskirjade artikli 66 kohane tabel, milles esitatakse igakuised põhipalgad, mida kohaldatakse alates 1. juulist 2017 tegevusüksuste AD ja AST iga palgaastme ja -järgu suhtes:
|
2. |
Personalieeskirjade artikli 66 kohane tabel, milles esitatakse igakuised põhipalgad, mida kohaldatakse alates 1. juulist 2017 tegevusüksuse AST/SC iga palgaastme ja -järgu suhtes:
|
3. |
Tabel, milles esitatakse Euroopa Liidu ametnike ja muude teenistujate töötasude ja pensionide suhtes vastavalt personalieeskirjade artiklile 64 kohaldatavad paranduskoefitsiendid, sealhulgas:
|
4.1. |
Alates 1. juulist 2017 on personalieeskirjade artikli 42a teises lõigus osutatud lapsehoolduspuhkuse toetus 986,72 eurot. |
4.2. |
Alates 1. juulist 2017 on personalieeskirjade artikli 42a kolmandas lõigus osutatud lapsehoolduspuhkuse toetus 1 315,62 eurot. |
5.1. |
Alates 1. juulist 2017 on personalieeskirjade VII lisa artikli 1 lõikes 1 osutatud majapidamistoetuse põhiosa 184,55 eurot. |
5.2. |
Alates 1. juulist 2017 on personalieeskirjade VII lisa artikli 2 lõikes 1 osutatud ülalpeetava lapse toetus 403,25 eurot. |
5.3. |
Alates 1. juulist 2017 on personalieeskirjade VII lisa artikli 3 lõikes 1 osutatud õppetoetus 273,60 eurot. |
5.4. |
Alates 1. juulist 2017 on personalieeskirjade VII lisa artikli 3 lõikes 2 osutatud õppetoetus 98,51 eurot. |
5.5. |
Alates 1. juulist 2017 on personalieeskirjade artiklis 69 ja VII lisa artikli 4 lõike 1 teises lõigus osutatud kodumaalt lahkumise toetus vähemalt 546,95 eurot. |
5.6. |
Alates 1. juulist 2017 on muude teenistujate teenistustingimuste artiklis 134 osutatud kodumaalt lahkumise toetus 393,20 eurot. |
6.1. |
Alates 1. juulist 2017 kohaldatakse personalieeskirjade VII lisa artikli 7 lõikes 2 osutatud kilomeetrite eest makstavat toetust järgmiselt:
|
6.2. |
Alates 1. juulist 2017 lisandub personalieeskirjade VII lisa artikli 7 lõikes 2 osutatud kilomeetrite eest makstavale toetusele kindlasummaline lisahüvitis summas:
|
7.1. |
Alates 1. jaanuarist 2018 kohaldatakse personalieeskirjade VII lisa artikli 8 lõikes 2 osutatud kilomeetrite eest makstavat toetust järgmiselt:
|
7.2. |
Alates 1. jaanuarist 2018 lisandub personalieeskirjade VII lisa artikli 8 lõikes 2 osutatud kilomeetrite eest makstavale toetusele kindlasummaline lisahüvitis summas:
|
8. |
Alates 1. juulist 2017 on personalieeskirjade VII lisa artikli 10 lõikes 1 osutatud päevaraha:
|
9. |
Alates 1. juulist 2017 on muude teenistujate teenistustingimuste artikli 24 lõikes 3 osutatud sisseseadmistoetuse alampiir:
|
10.1. |
Alates 1. juulist 2017 on muude teenistujate teenistustingimuste artikli 28a lõike 3 teises lõigus osutatud töötuskindlustushüvitise alam- ja ülempiir:
|
10.2. |
Alates 1. juulist 2017 on muude teenistujate teenistustingimuste artikli 28a lõikes 7 osutatud kindlasummaline toetus 1 315,62 eurot. |
11. |
Tabel, milles esitatakse alates 1. juulist 2017 kohaldatavad muude teenistujate teenistustingimuste artiklis 93 osutatud põhipalkade astmete summad:
|
12. |
Alates 1. juulist 2017 on muude teenistujate teenistustingimuste artiklis 94 osutatud sisseseadmistoetuse alampiir:
|
13.1. |
Alates 1. juulist 2017 on muude teenistujate teenistustingimuste artikli 96 lõike 3 teises lõigus osutatud töötuskindlustushüvitise alam- ja ülempiir:
|
13.2 |
Muude teenistujate teenistustingimuste artikli 96 lõikes 7 osutatud kindlasummaline toetus on 986,72 eurot. |
13.3 |
Alates 1. juulist 2017 on muude teenistujate teenistustingimuste artiklis 136 osutatud töötuskindlustushüvitise alam- ja ülempiir:
|
14. |
Nõukogu määruse (ESTÜ, EMÜ, Euratom) nr 300/76 (1) artikli 1 lõike 1 esimeses lõigus ette nähtud hüvitised vahetustega töö eest:
|
15. |
Alates 1. juulist 2017 kohaldatakse nõukogu määruse (EMÜ, Euratom, ESTÜ) nr 260/68 (2) artiklis 4 osutatud summade suhtes koefitsienti 5,9705. |
16. |
Tabel, milles esitatakse alates 1. juulist 2017 kohaldatavad personalieeskirjade XIII lisa artikli 8 lõikes 2 osutatud summad:
|
17. |
Alates 1. juulist 2017 on personalieeskirjade XIII lisa artikli 18 lõike 1 kohaldamise eesmärgil enne 1. maid 2004 jõus olnud personalieeskirjade VII lisa artiklis 4a nimetatud kindlasummaline toetus määratud alljärgnevalt:
|
18. |
Tabel, milles esitatakse alates 1. juulist 2017 kohaldatavad muude teenistujate teenistustingimuste artiklis 133 osutatud põhipalkade astmete summad:
|
(1) Nõukogu 9. veebruari 1976. aasta määrus (ESTÜ, EMÜ, Euratom) nr 300/76, millega määratakse kindlaks ametnike kategooriad, kellel on õigus saada hüvitist vahetustega töö eest, ning selle hüvitise määrad ja maksmise tingimused (EÜT L 38, 13.2.1976, lk 1). Määrust on täiendatud määrusega (Euratom, ESTÜ, EMÜ) nr 1307/87 (EÜT L 124, 13.5.1987, lk 6).
(2) Nõukogu 29. veebruari 1968. aasta määrus (EMÜ, Euratom, ESTÜ) nr 260/68, millega kehtestatakse Euroopa ühendustele makstavate maksude kohaldamise tingimused ja kord (EÜT L 56, 4.3.1968, lk 8).
14.12.2017 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 429/15 |
Kolmandates riikides töötavate Euroopa Liidu ametnike ning ajutiste ja lepinguliste töötajate töötasude suhtes kohaldatavate paranduskoefitsientide vahepealne ajakohastamine (1)
(2017/C 429/07)
VEEBRUAR 2017
Teenistuskoht |
Ostujõu pariteet veebruar 2017 |
Vahetuskurss, veebruar 2017 (*1) |
Paranduskoefitsient veebruar 2017 (*2) |
Sierra Leone |
8 809 |
7 763,60 |
113,5 |
Mosambiik |
42,38 |
74,6000 |
56,8 |
Malawi |
451,7 |
780,761 |
57,9 |
Botswana |
7,855 |
11,2233 |
70,0 |
Tšiili |
536,2 |
691,992 |
77,5 |
Libeeria |
1,663 |
1,06300 |
156,4 |
Madagaskar |
3 318 |
3 447,30 |
96,2 |
Komoorid |
377,1 |
491,968 |
76,7 |
Sudaan |
14,55 |
7,33906 |
198,3 |
Barbados |
2,823 |
2,13739 |
132,1 |
Argentina |
11,57 |
16,9602 |
68,2 |
Nigeeria |
253,6 |
327,906 |
77,3 |
Aserbaidžaan |
1,267 |
2,02693 |
62,5 |
Valgevene |
1,382 |
2,06760 |
66,8 |
MÄRTS 2017
Teenistuskoht |
Ostujõu pariteet märts 2017 |
Vahetuskurss, märts 2017 (*3) |
Paranduskoefitsient, märts 2017 (*4) |
Egiptus |
8,592 |
16,6943 |
51,5 |
Tansaania |
1 558 |
2 361,48 |
66,0 |
Samoa |
2,458 |
2,66957 |
92,1 |
Nicaragua |
20,78 |
31,2919 |
66,4 |
Venemaa |
63,69 |
61,1026 |
104,2 |
Ecuador |
0,9727 |
1,05870 |
91,9 |
Malaisia |
3,182 |
4,69900 |
67,7 |
Gruusia |
1,649 |
2,74340 |
60,1 |
Usbekistan |
3 073 |
3 604,19 |
85,3 |
APRILL 2017
Teenistuskoht |
Ostujõu pariteet aprill 2017 |
Vahetuskurss, aprill 2017 (*5) |
Paranduskoefitsient aprill 2017 (*6) |
Rwanda |
758,9 |
897,381 |
84,6 |
Mosambiik |
44,96 |
72,4000 |
62,1 |
Lesotho |
9,373 |
13,8165 |
67,8 |
Ghana |
3,802 |
4,72630 |
80,4 |
Angola |
323,2 |
185,388 |
174,3 |
Valgevene |
1,453 |
2,03510 |
71,4 |
Tadžikistan |
5,049 |
8,75463 |
57,7 |
Ukraina |
18,74 |
29,1548 |
64,3 |
MAI 2017
Teenistuskoht |
Ostujõu pariteet mai 2017 |
Vahetuskurss, mai 2017 (*7) |
Paranduskoefitsient, mai 2017 (*8) |
Brasiilia |
3,577 |
3,43870 |
104,0 |
Botswana |
8,272 |
11,1857 |
74,0 |
Kongo Demokraatlik Vabariik |
2,393 |
1,08810 |
219,9 |
Trinidad ja Tobago |
6,566 |
7,42100 |
88,5 |
Türgi |
2,626 |
3,8797 |
67,7 |
Argentina |
12,25 |
16,7459 |
73,2 |
Suriname |
5,052 |
8,21189 |
61,5 |
Eritrea |
20,56 |
16,6066 |
123,8 |
JUUNI 2017
Teenistuskoht |
Ostujõu pariteet juuni 2017 |
Vahetuskurss, juuni 2017 (*9) |
Paranduskoefitsient juuni 2017 (*10) |
Tansaania |
1 658 |
2 492,38 |
66,5 |
Mosambiik |
47,65 |
66,8000 |
71,3 |
Guyana |
179,3 |
232,260 |
77,2 |
Samoa |
2,314 |
2,85135 |
81,2 |
Tšiili |
579,2 |
748,870 |
77,3 |
Komoorid |
398,4 |
491,968 |
81,0 |
Nicaragua |
21,82 |
33,4325 |
65,3 |
Boliivia |
6,728 |
7,72054 |
87,1 |
Haiti |
63,64 |
70,6186 |
90,1 |
Sambia |
8,441 |
10,3911 |
81,2 |
Honduras |
21,04 |
26,2302 |
80,2 |
Venemaa |
68,41 |
63,2618 |
108,1 |
Ecuador |
0,9127 |
1,11730 |
81,7 |
Guatemala |
7,606 |
8,21386 |
92,6 |
Nigeeria |
267,4 |
341,188 |
78,4 |
Valgevene |
1,536 |
2,08680 |
73,6 |
Moldova |
13,45 |
20,4829 |
65,7 |
Kasahstan |
246,8 |
349,390 |
70,6 |
Myanmar |
1 021 |
1 497,18 |
68,2 |
(1) Eurostati 22. septembri 2017. aasta aruanne liiduvälistes delegatsioonides töötavate Euroopa Liidu ametnike ning ajutiste ja lepinguliste töötajate töötasude suhtes kohaldatavate paranduskoefitsientide vahe-ajakohastamise kohta Euroopa Liidu ametnike ja teiste teenistujate suhtes kohaldatavate personalieeskirjade artikli 64, X lisa ja XI lisa kohaselt (Ares(2017)4629878).
Lisateave metoodika kohta on esitatud Eurostati veebisaidil („Statistics Database“ > „Economy and finance“ > „Prices“ > „Correction coefficients“).
(*1) 1 euro = x kohalikku rahaühikut; Kuuba, El Salvadori, Ecuadori, Libeeria, Panama, Kongo Demokraatliku Vabariigi, Ida-Timori ja Zimbabwe puhul kasutatakse USA dollarit.
(*2) Brüssel ja Luxembourg = 100.
(*3) 1 euro = x kohalikku rahaühikut; Kuuba, El Salvadori, Ecuadori, Libeeria, Panama, Kongo Demokraatliku Vabariigi, Ida-Timori ja Zimbabwe puhul kasutatakse USA dollarit.
(*4) Brüssel ja Luxembourg = 100.
(*5) 1 euro = x kohalikku rahaühikut; Kuuba, El Salvadori, Ecuadori, Libeeria, Panama, Kongo Demokraatliku Vabariigi, Ida-Timori ja Zimbabwe puhul kasutatakse USA dollarit.
(*6) Brüssel ja Luxembourg = 100.
(*7) 1 euro = x kohalikku rahaühikut; Kuuba, El Salvadori, Ecuadori, Libeeria, Panama, Kongo Demokraatliku Vabariigi, Ida-Timori ja Zimbabwe puhul kasutatakse USA dollarit.
(*8) Brüssel ja Luxembourg = 100.
(*9) 1 euro = x kohalikku rahaühikut; Kuuba, El Salvadori, Ecuadori, Libeeria, Panama, Kongo Demokraatliku Vabariigi, Ida-Timori ja Zimbabwe puhul kasutatakse USA dollarit.
(*10) Brüssel ja Luxembourg = 100.
14.12.2017 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 429/18 |
Kolmandates riikides töötavate Euroopa Liidu ametnike ning ajutiste ja lepinguliste töötajate töötasude suhtes kohaldatavate paranduskoefitsientide iga-aastane ajakohastamine (1)
(2017/C 429/08)
Teenistuskoht |
Ostujõu pariteet juuli 2017 |
Vahetuskurss, juuli 2017 (*1) |
Paranduskoefitsient juuli 2017 (*2) |
Afganistan (*3) |
|
|
|
Albaania |
78,83 |
131,980 |
59,7 |
Alžeeria |
88,26 |
121,428 |
72,7 |
Angola |
343,5 |
185,393 |
185,3 |
Argentina |
12,64 |
18,6260 |
67,9 |
Armeenia |
423,5 |
537,050 |
78,9 |
Austraalia |
1,569 |
1,48680 |
105,5 |
Aserbaidžaan |
1,328 |
1,94272 |
68,4 |
Bangladesh |
78,39 |
91,9774 |
85,2 |
Barbados |
2,839 |
2,29483 |
123,7 |
Valgevene |
1,581 |
2,20000 |
73,5 |
Belize |
1,859 |
2,28123 |
81,5 |
Benin |
654,2 |
655,957 |
99,7 |
Boliivia |
6,628 |
7,88638 |
84,0 |
Bosnia ja Hertsegoviina (Banja Luka) (*3) |
|
|
|
Bosnia ja Hertsegoviina (Sarajevo) |
1,277 |
1,95583 |
65,3 |
Botswana |
8,579 |
11,4155 |
75,2 |
Brasiilia |
3,465 |
3,74760 |
92,5 |
Burkina Faso |
612,8 |
655,957 |
93,4 |
Burundi |
1 634 |
1 933,63 |
84,5 |
Kambodža |
3 630 |
4 595,50 |
79,0 |
Kamerun |
545,0 |
655,957 |
83,1 |
Kanada |
1,406 |
1,48670 |
94,6 |
Roheneemesaared |
75,48 |
110,265 |
68,5 |
Kesk-Aafrika Vabariik |
758,8 |
655,957 |
115,7 |
Tšaad |
623,0 |
655,957 |
95,0 |
Tšiili |
592,5 |
755,221 |
78,5 |
Hiina |
6,891 |
7,74120 |
89,0 |
Colombia |
2 281 |
3 436,09 |
66,4 |
Komoorid |
401,7 |
491,968 |
81,7 |
Kongo (Brazzaville) |
718,9 |
655,957 |
109,6 |
Costa Rica |
485,8 |
651,739 |
74,5 |
Kuuba (*1) |
0,8909 |
1,14130 |
78,1 |
Kongo Demokraatlik Vabariik (Kinshasa) (*1) |
2,503 |
1,14130 |
219,3 |
Djibouti |
177,2 |
202,833 |
87,4 |
Dominikaani Vabariik |
34,28 |
53,0356 |
64,6 |
Ecuador (*1) |
0,8918 |
1,14130 |
78,1 |
Egiptus |
9,055 |
20,4985 |
44,2 |
El Salvador (*1) |
0,8345 |
1,14130 |
73,1 |
Eritrea |
19,94 |
17,0656 |
116,8 |
Etioopia |
19,11 |
26,0498 |
73,4 |
Fidži |
1,846 |
2,30840 |
80,0 |
Endine Jugoslaavia Makedoonia vabariik |
30,54 |
61,6950 |
49,5 |
Gabon |
722,3 |
655,957 |
110,1 |
Gambia |
36,68 |
52,7800 |
69,5 |
Gruusia |
1,650 |
2,6921 |
61,3 |
Ghana |
3,840 |
4,91735 |
78,1 |
Guatemala |
7,493 |
8,37077 |
89,5 |
Guinea (Conakry) |
7 875 |
10 066,2 |
78,2 |
Guinea-Bissau |
564,7 |
655,957 |
86,1 |
Guyana |
181,1 |
231,555 |
78,2 |
Haiti |
64,12 |
71,8662 |
89,2 |
Honduras |
20,70 |
26,7556 |
77,4 |
Hongkong |
10,63 |
8,91070 |
119,3 |
Island |
183,8 |
118,200 |
155,5 |
India |
57,97 |
73,7130 |
78,6 |
Indoneesia (Banda Aceh) (*3) |
|
|
|
Indoneesia (Jakarta) |
11 587 |
15 217,0 |
76,1 |
Iraan (*3) |
|
|
|
Iraak (*3) |
|
|
|
Iisrael |
4,592 |
3,98940 |
115,1 |
Côte d’Ivoire |
626,0 |
655,957 |
95,4 |
Jamaica |
122,1 |
141,111 |
86,5 |
Jaapan |
130,8 |
128,590 |
101,7 |
Jordaania |
0,8352 |
0,80918 |
103,2 |
Kasahstan |
248,6 |
362,800 |
68,5 |
Keenia |
105,2 |
115,883 |
90,8 |
Kosovo |
0,7141 |
1,00000 |
71,4 |
Kõrgõzstan |
58,30 |
78,5785 |
74,2 |
Laos |
9 206 |
9 222,00 |
99,8 |
Liibanon |
1 698 |
1 720,51 |
98,7 |
Lesotho |
9,994 |
14,8261 |
67,4 |
Libeeria (*1) |
1,669 |
1,14130 |
146,2 |
Liibüa (*3) |
|
|
|
Madagaskar |
3 191 |
3 432,07 |
93,0 |
Malawi |
474,6 |
812,058 |
58,4 |
Malaisia |
3,191 |
4,90020 |
65,1 |
Mali |
645,2 |
655,957 |
98,4 |
Mauritaania |
287,4 |
404,790 |
71,0 |
Mauritius |
29,23 |
39,4089 |
74,2 |
Mehhiko |
12,02 |
20,4700 |
58,7 |
Moldova |
13,57 |
20,5681 |
66,0 |
Montenegro |
0,6258 |
1,00000 |
62,6 |
Maroko |
7,806 |
10,964 |
71,2 |
Mosambiik |
49,05 |
67,5000 |
72,7 |
Myanmar |
1 027 |
1 552,17 |
66,2 |
Namiibia |
10,05 |
14,8261 |
67,8 |
Nepal |
114,6 |
116,035 |
98,8 |
Uus-Kaledoonia |
129,0 |
119,332 |
108,1 |
Uus-Meremaa |
1,649 |
1,56510 |
105,4 |
Nicaragua |
22,23 |
34,2879 |
64,8 |
Niger |
556,3 |
655,957 |
84,8 |
Nigeeria |
271,4 |
347,545 |
78,1 |
Norra |
12,20 |
9,57000 |
127,5 |
Pakistan |
72,44 |
119,624 |
60,6 |
Panama (*1) |
0,8561 |
1,14130 |
75,0 |
Paapua Uus-Guinea |
3,465 |
3,62893 |
95,5 |
Paraguay |
4 165 |
6 347,35 |
65,6 |
Peruu |
3,295 |
3,71550 |
88,7 |
Filipiinid |
44,01 |
57,7060 |
76,3 |
Venemaa |
70,05 |
67,3005 |
104,1 |
Rwanda |
763,2 |
941,859 |
81,0 |
Samoa |
2,273 |
2,87062 |
79,2 |
Saudi Araabia |
3,551 |
4,27988 |
83,0 |
Senegal |
662,6 |
655,957 |
101,0 |
Serbia |
65,12 |
121,320 |
53,7 |
Sierra Leone |
8 466 |
8 375,31 |
101,1 |
Singapur |
1,954 |
1,57510 |
124,1 |
Saalomoni Saared |
10,12 |
8,92691 |
113,4 |
Somaalia (*3) |
|
|
|
Lõuna-Aafrika |
9,235 |
14,8261 |
62,3 |
Lõuna-Korea |
1 192 |
1 304,08 |
91,4 |
Lõuna-Sudaan (*3) |
|
|
|
Sri Lanka |
136,4 |
173,780 |
78,5 |
Sudaan |
15,48 |
18,6475 |
83,0 |
Suriname |
5,182 |
8,56831 |
60,5 |
Svaasimaa |
10,66 |
14,8261 |
71,9 |
Šveits (Bern) |
1,397 |
1,09350 |
127,8 |
Šveits (Genf) |
1,397 |
1,09350 |
127,8 |
Süüria (*3) |
|
|
|
Taiwan |
29,89 |
34,5611 |
86,5 |
Tadžikistan |
5,181 |
10,0562 |
51,5 |
Tansaania |
1 694 |
2 492,60 |
68,0 |
Tai |
30,36 |
38,7870 |
78,3 |
Ida-Timor (*1) |
1,016 |
1,14130 |
89,0 |
Togo |
522,7 |
655,957 |
79,7 |
Trinidad ja Tobago |
6,392 |
7,71960 |
82,8 |
Tuneesia |
1,878 |
2,76920 |
67,8 |
Türgi |
2,656 |
4,01430 |
66,2 |
Türkmenistan |
2,741 |
3,99455 |
68,6 |
Uganda |
2 776 |
4 021,51 |
69,0 |
Ukraina |
20,17 |
29,7652 |
67,8 |
Araabia Ühendemiraadid |
3,913 |
4,17370 |
93,8 |
Ameerika Ühendriigid (New York) |
1,186 |
1,14130 |
103,9 |
Ameerika Ühendriigid (Washington) |
1,044 |
1,14130 |
91,5 |
Uruguay |
31,74 |
32,3399 |
98,1 |
Usbekistan |
3 146 |
4 517,90 |
69,6 |
Vanuatu |
136,3 |
124,930 |
109,1 |
Venezuela (*3) |
|
|
|
Vietnam |
15 260 |
25 953,2 |
58,8 |
Jordani Läänekallas – Gaza sektor (*3) |
|
|
|
Jeemen (*3) |
|
|
|
Sambia |
8,338 |
10,4537 |
79,8 |
Zimbabwe (*1) |
1,035 |
1,14130 |
90,7 |
(1) Eurostati 20. oktoobri 2017. aasta aruanne ELi ametnike töötasude ja pensionide ajakohastamise kohta 2017. aastal kooskõlas Euroopa Liidu ametnike ja teiste teenistujate suhtes kohaldatavate personalieeskirjade artiklitega 64 ja 65 ning XI lisaga, kohandades alates 1. juulist 2017 ELi töötajate töötasusid ja pensionile jäänud töötajate pensione ning ajakohastades alates 1. juulist 2017 paranduskoefitsiente, mida kohaldatakse ELis ja EList väljaspool asuvates teenistuskohtades töötavate töötajate töötasude suhtes, pensionile jäänud töötajate pensionide suhtes vastavalt nende elukohariigile ja pensionide ülekannete suhtes.
Lisateave metoodika kohta on esitatud Eurostati veebisaidil („Statistics Database“ > „Economy and finance“ > „Prices“ > „Correction coefficients“).
(*1) 1 EURO = x kohalikku rahaühikut (Kuuba, El Salvadori, Ecuadori, Libeeria, Panama, Kongo Demokraatliku Vabariigi, Ida-Timori ja Zimbabwe puhul kasutatakse USA dollarit).
(*2) Brüssel ja Luxembourg = 100 %.
(*3) Andmed ei ole kättesaadavad ebastabiilse olukorra tõttu riigis või andmete usaldusväärsuse puudulikkuse tõttu.
Kontrollikoda
14.12.2017 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 429/24 |
Eriaruanne nr 21/2017
„Rohestamistoetus: keerukam sissetulekutoetuste kava, mis ei ole veel keskkonnaalaselt tulemuslik“
(2017/C 429/09)
Euroopa Kontrollikoda annab teada, et äsja avaldati kontrollikoja eriaruanne nr 21/2017 „Rohestamistoetus: keerukam sissetulekutoetuste kava, mis ei ole veel keskkonnaalaselt tulemuslik“.
Aruanne on lugemiseks ja allalaadimiseks kättesaadav Euroopa Kontrollikoja veebisaidil http://eca.europa.eu
EUROOPA MAJANDUSPIIRKONDA KÄSITLEV TEAVE
EFTA järelevalveamet
14.12.2017 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 429/25 |
2018. aasta riigipühad: EMP EFTA riigid ja EMP institutsioonid
(2017/C 429/10)
|
Island |
Liechtenstein |
Norra |
EFTA järelevalveamet |
EFTA kohus |
Esmaspäev, 1. jaanuar |
X |
X |
X |
X |
X |
Teisipäev, 2. jaanuar |
|
X |
|
X |
X |
Reede, 2. veebruar |
|
X |
|
|
|
Esmaspäev, 12. veebruar |
|
|
|
|
X |
Teisipäev, 13. veebruar |
|
X |
|
|
|
Esmaspäev, 19. märts |
|
X |
|
|
|
Neljapäev, 29. märts |
X |
|
X |
X |
X |
Reede, 30. märts |
X |
X |
X |
X |
X |
Esmaspäev, 2. aprill |
X |
X |
X |
X |
X |
Neljapäev, 19. aprill |
X |
|
|
|
|
Esmaspäev, 30. aprill |
|
|
|
|
X |
Teisipäev, 1. mai |
X |
X |
X |
X |
X |
Neljapäev, 10. mai |
X |
X |
X |
X |
X |
Reede, 11. mai |
|
|
|
X |
X |
Neljapäev, 17. mai |
|
|
X |
|
|
Esmaspäev, 21. mai |
X |
X |
X |
X |
X |
Neljapäev, 31. mai |
|
X |
|
|
|
Esmaspäev, 6. august |
X |
|
|
|
|
Kolmapäev, 15. august |
|
X |
|
X |
X |
Esmaspäev, 3. september |
|
|
|
|
X |
Neljapäev, 1. november |
|
X |
|
X |
X |
Reede, 2. november |
|
|
|
X |
X |
Esmaspäev, 24. detsember |
X |
X |
|
X |
X |
Teisipäev, 25. detsember |
X |
X |
X |
X |
X |
Kolmapäev, 26. detsember |
X |
X |
X |
X |
X |
Neljapäev, 27. detsember |
|
|
|
X |
X |
Reede, 28. detsember |
|
|
|
X |
X |
Esmaspäev, 31. detsember |
X |
X |
|
X |
X |
Nimetatud ei ole laupäevadele ja pühapäevadele langevaid riigipühi.
14.12.2017 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 429/27 |
Riigiabi — Otsus mitte esitada vastuväiteid
(2017/C 429/11)
EFTA järelevalveamet ei esita vastuväiteid järgmise riigiabi meetme kohta:
Otsuse vastuvõtmise kuupäev |
: |
14. september 2017 |
||||
Juhtumi number |
: |
81018 |
||||
Otsuse number |
: |
156/17/COL |
||||
EFTA riik |
: |
Norra |
||||
Nimetus |
: |
Meremeeste palkamise puhul kohaldatava maksutagastuskava (2016–2026) muudatus |
||||
Õiguslik alus |
: |
26. veebruari 2016. aasta määrus nr 204 maksutagastuse kohta meremeeste palkamisel, punkt 13a |
||||
Meetme liik |
: |
Abikava |
||||
Eesmärk |
: |
Meretransport |
||||
Abi vorm |
: |
Maksude ja sotsiaalkindlustusmaksete tagasimaksed |
||||
Eelarve |
: |
Suurendatakse 80 miljoni Norra krooni võrra aastas |
||||
Kestus |
: |
Kümme aastat 1. märtsist 2016 kuni 28. veebruarini 2026 |
||||
Majandussektorid |
: |
Meretransport |
||||
Abi andva ametiasutuse nimi ja aadress |
: |
|
||||
Muu teave |
: |
Otsuse autentne tekst, millest on eemaldatud kogu konfidentsiaalne teave, on kättesaadav EFTA järelevalveameti veebilehel:
http://www.eftasurv.int/state-aid/state-aid-register/.
V Teated
HALDUSMENETLUSED
Euroopa Personalivaliku Amet (EPSO)
14.12.2017 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 429/28 |
TEADE AVALIKU KONKURSI KORRALDAMISE KOHTA
(2017/C 429/12)
Euroopa Personalivaliku Amet (EPSO) korraldab järgmise avaliku konkursi:
|
EPSO/AST/144/17 – KEELETALITUSE ASSISTENDID (AST 1) järgmiste keelte jaoks:
|
Konkursiteade avaldatakse Euroopa Liidu Teataja 14. detsembri 2017. aasta väljaandes C 429 A 24 keeles.
Lisateave on esitatud EPSO veebisaidil: https://epso.europa.eu/
KOHTUMENETLUSED
EFTA kohus
14.12.2017 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 429/29 |
EFTA kohtult nõuandva arvamuse saamise taotlus, mille Reykjaviki piirkonnakohus (Héraðsdómur Reykjavíkur) esitas 30. juunil 2017 seoses kohtuasjaga Fjarskipti hf. vs. Síminn hf.
(kohtuasi E-6/17)
(2017/C 429/13)
Héraðsdómur Reykjavíkur (Reykjaviki piirkonnakohus) esitas 30. juuni 2017. aasta kirjas, mis saabus kohtu kantseleisse 19. juulil 2017, EFTA kohtule taotluse nõuandva arvamuse saamiseks kohtuasjas Fjarskipti hf. vs. Síminn hf. Arvamust taotletakse järgmistes küsimustes:
1. |
Kas EMP lepingu tulemuslikuks rakendamiseks on vaja, et EFTA riigis peaks füüsilisel või juriidilisel isikul olema võimalik kohtus tugineda lepingu artiklile 54, et taotleda selles artiklis sätestatud keelu rikkumise eest hüvitist? |
2. |
Kui konkurentsieeskirjade rikkumise valguses hinnatakse seda, kas hüvitise nõude esitamise tingimused on täidetud, kas on oluline see, kas pädev asutus on EMP lepingu artikli 54 rikkumise kohta teinud lõpliku otsuse? |
3. |
Kas õigusvastaseks hinnakruviks, mis on vastuolus EMP lepingu artikliga 54, loetakse olukord, kus turgu valitsev ettevõtja kehtestab hulgiturul oma konkurentidele sellised kõne lõpetamise tasud, et turgu valitseva ettevõtja enda jaemüügiosakond ei suudaks oma süsteemis telefonikõnede müügiga tulu teenida, kui ta peaks kandma nende müügiga seotud kulusid samadel tingimustel, juhul kui turgu valitsev ettevõtja peab ostma kõne lõpetamise teenust oma konkurentidelt kõrgema hinnaga kui see, millega ta müüb kõne lõpetamise teenust konkurentidele? |
4. |
Kas asjaolust, et tegemist on asjaomasel hulgiturul turgu valitseva ettevõtjaga, piisab selleks, et leida ettevõtja süüdi olevat õigusvastase hinnakruvi kohaldamises, millega rikutakse EMP lepingu artiklit 54, või peab ettevõtja olema turgu valitsevas seisundis ka asjaomasel jaeturul? |
KONKURENTSIPOLIITIKA RAKENDAMISEGA SEOTUD MENETLUSED
Euroopa Komisjon
14.12.2017 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 429/30 |
Eelteatis koondumise kohta
(juhtum M.8710 – JD / Sonae MC / Balaiko / JDSH / Sport Zone)
(EMPs kohaldatav tekst)
(2017/C 429/14)
1. |
5. detsembril 2017 sai Euroopa Komisjon nõukogu määruse (EÜ) nr 139/2004 (1) artiklile 4 vastava teatise kavandatava koondumise kohta. Teatis puudutab järgmisi ettevõtjaid:
JD, Sonae MC ja Balaiko omandavad täieliku kontrolli ühinemismääruse artikli 3 lõike 1 punkti b ja artikli 3 lõike 4 tähenduses ettevõtjate JDSH ja Sport Zone üle. Koondumine toimub aktsiate või osade ostu teel. |
2. |
Asjaomaste ettevõtjate majandustegevus hõlmab järgmist: — JD: spordirõivaste ja -jalatsite jaemüük; spordikeskuste käitamine Ühendkuningriigis. Ettevõtja JD üle on valitsev mõju grupil Pentland Group, kes tegeleb välistingimustes kasutatavate kaubamärgistatud toodete hulgitarnetega kõnealuste toodete jaemüüjatele. — Sonae MC: toiduainete ja toiduks mittekasutatavate toodete jae- ja hulgikaubandus ning kinnisvaraga seotud varade haldamine. — Balaiko: investeerimiseks loodud ettevõtja. — JDSH: kaubamärkidega JD, „size?“ ja Sprinter sporditarvete jaemüük Portugalis ja Hispaanias. — SPZ: kaubamärgiga Sport Zone sporditarvete jaemüük Portugalis ja Hispaanias. |
3. |
Komisjon leiab pärast teatise esialgset läbivaatamist, et tehing, millest teatatakse, võib kuuluda ühinemismääruse kohaldamisalasse, kuid lõplikku otsust selle kohta ei ole veel tehtud. |
4. |
Komisjon kutsub huvitatud kolmandaid isikuid esitama oma võimalikke märkusi kavandatava toimingu kohta. Komisjon peab märkused kätte saama kümne päeva jooksul pärast käesoleva dokumendi avaldamist. Märkuste juures tuleks alati kasutada järgmist viidet: M.8710 – JD / SONAE MC / BALAIKO / JDSH / SPORT ZONE Märkusi võib saata komisjonile elektronposti, faksi või postiga. Kontaktandmed:
|
(1) ELT L 24, 29.1.2004, lk 1 („ühinemismäärus“).