27.7.2005

ET

Euroopa Liidu Teataja

C 184/1

---

Euro vahetuskurss (1)

26. juuli 2005

(2005/C 184/01)

1 euro=

	Valuuta	Kurss
USD	USA dollar	1,1987
JPY	Jaapani jeen	134,56
DKK	Taani kroon	7,4604
GBP	Inglise nael	0,68955
SEK	Rootsi kroon	9,4493
CHF	Šveitsi frank	1,5603
ISK	Islandi kroon	77,76
NOK	Norra kroon	7,8900
BGN	Bulgaaria lev	1,9559
CYP	Küprose nael	0,5737
CZK	Tšehhi kroon	30,243
EEK	Eesti kroon	15,6466
HUF	Ungari forint	246,09
LTL	Leedu litt	3,4528
LVL	Läti latt	0,6963
MTL	Malta liir	0,4293
PLN	Poola zlott	4,1260
RON	Rumeenia leu	3,5417
SIT	Sloveenia talaar	239,53
SKK	Slovakkia kroon	39,130
TRY	Türgi liir	1,6233
AUD	Austraalia dollar	1,5814
CAD	Kanada dollar	1,4690
HKD	Hong Kongi dollar	9,3230
NZD	Uus-Meremaa dollar	1,7577
SGD	Singapuri dollar	2,0006
KRW	Korea won	1 232,86
ZAR	Lõuna-Aafrika rand	8,0436
CNY	Hiina jüaan	9,7213
HRK	Horvaatia kuna	7,2995
IDR	Indoneesia ruupia	11 780,82
MYR	Malaisia ringit	4,496
PHP	Filipiini peeso	67,175
RUB	Vene rubla	34,4430
THB	Tai baht	49,818

---

(1)  

Allikas: EKP avaldatud viitekurss.

---

27.7.2005

ET

Euroopa Liidu Teataja

C 184/2

---

Liikmesriikide edastatav teave riigiabi kohta, mida antakse kooskõlas komisjoni 12. detsembri 2002. aasta määrusega (EÜ) nr 2204/2002, mis käsitleb EÜ asutamislepingu artiklite 87 ja 88 kohaldamist tööhõivealase riigiabi suhtes

(2005/C 184/02)

(EMPs kohaldatav tekst)

Abi number: XE 2/03

Liikmesriik: Ühendkuningriik

Piirkond: Inglismaa eesmärgi 3 kaardi heakskiidetud piirkonnad, kaasa arvatud Gibraltar: (Kogu Inglismaa, välja arvatud Cornwall'i ja Scilly saarte, Merseyside'i ja South Yorkshire'i eesmärgi 1 piirkonnad).

Abikava nimetus: Inglismaa ja Gibraltari eesmärgi 3 rakenduskava aastateks 2000-2006.

Õiguslik alus:

—	Learning and Skills Act 2000

—	Employment Act 1973, Section 2(1) and 2(2) substantiated by Section 25 of the Employment and Training Act 1998

—	Section 5 & 6, Regional Development Agencies Act 1998

—	Section 2 of the Employment and Training Act 1993

—	Further and Higher Education Act 1992

—	EC Regulations 1260/99 and 1784/00

Kavas ette nähtud aastased kulud: Kogukulutused viieaastaseks perioodiks: 272,689 miljonit Suurbritannia naelsterlingit

Aastased kulutused

2003: 35,793 miljonit Suurbritannia naelsterlingit

2004: 76,147 miljonit Suurbritannia naelsterlingit

2005: 79,288 miljonit Suurbritannia naelsterlingit

2006: 81,461 miljonit Suurbritannia naelsterlingit

Abi ülemmäär:

Artikkel 4 — Töökohtade loomine

Lubatud abi brutoosatähtsused

Väljaspool abistatavaid piirkondi (artikkel 87 lõige 3 punkt c)

—	väikeettevõtete puhul 15 %;

—	keskmise suurusega ettevõtete puhul 7,5 %

Abistatavates piirkondades (artikkel 87 lõige 3 punkt c)

—	10 % üle lubatud abimäära artikli 87 lõike 3 punkti c kohastes piirkondades, kui abi ei ületa 30 %

Artikkel 5 Invaliidistunud ja ebasoodsas olukorras olevate töötajate töölevõtmine

(määratletud määruse 2204/2002 artikli 2 lõigetes (f) (i)—(xi) ja lõigetes (g) (i)—(ii).)

—	-50 % ebasoodsas olukorras olevate töötajate ühe aasta palgakuludest

—	60 % invaliidistunud töötajate ühe aasta palgakuludest

Artikkel 6 — Invaliidistunud töötajate töölevõtmisega kaasnevad lisakulud

—	ainult invaliidistunud töötaja või töötajate abistamisega tegelevate töötajate töölevõtmise kulud

—	nende töötajate kasutatavate seadmete kohandamis- või hankekulud;

Lisaks, kaitstud töökohad

—	invaliidistunud töötajate tööhõivest tulenevad töökorraldus- ja transpordikulud

Ükski ettevõte või asutus ei saa kolme aasta vältel abi rohkem kui 15 000 000 eurot.

Rakendamise kuupäev:

Kava või üksiktoetuse kestus:

Abi eesmärk: Eesmärgi 3 programm on laiaulatuslik koolitus-, tööhõive ja arenguprogramm, mille eesmärgiks on parandada töötute, kaasa arvatud ebasoodsas olukorras olevate ja invaliidistunud töötajate tööhõivet, edendada elukestva õppe ideed töölkäijate ja töötute hulgas, parandada oskuste taset tööturul ja vähendada naiste suhtes tööturul valitsevat ebasoodsat olukorda.

Selle erandiga hõlmatud tööhõiveabi hõlmab programmi selliseid meetmeid, mis osundavad töökohtade loomisele või ebasoodsas olukorras olevate või invaliidistunud töötajate tööle võtmisele.

Näide:

Töökohtade loomine palga subsiidiumikavade kaudu;

Programmid, mis toetavad ebasoodsas olukorras olevate või invaliidistunud töötajate tööle võtmist, erikoolitajad;

Töökatsed (tingimusel, et töötajal või töötajatel on õigus vähemalt 12 kuud pidevalt kestvaks tööks); ja

Toetatud ametisse võtmised.

Asjaomased majandusharud: Kõik majandusharud, välja arvatud söe kaevandamine, laevaehitus ja transpordi valdkonnas töökohtade loomise abi. Abi ei anta ekspordiga seotud tegevustele.

Abi andva ametiasutuse nimi ja aadress:

Department for Work and Pensions

ESF Division

Moorfoot

Sheffield S1 4PQ

0114 267 7306

Muu teave: Kontaktisik:

Steve Briggs

0114 267 7306

---