EUR-Lex Access to European Union law
This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62009TN0167
Case T-167/09 P: Appeal brought on 24 April 2009 by the Commission of the European Communities against the judgment of the Civil Service Tribunal delivered on 17 February 2009 in Case F-38/08 Liotti v Commission
Kohtuasi T-167/09 P: Euroopa Ühenduste Komisjoni 24. aprillil 2009 esitatud apellatsioonkaebus Euroopa Ühenduste Avaliku Teenistuse Kohtu 17. veebruari 2009 . aasta otsuse peale kohtuasjas F-38/08: Liotti versus komisjon
Kohtuasi T-167/09 P: Euroopa Ühenduste Komisjoni 24. aprillil 2009 esitatud apellatsioonkaebus Euroopa Ühenduste Avaliku Teenistuse Kohtu 17. veebruari 2009 . aasta otsuse peale kohtuasjas F-38/08: Liotti versus komisjon
OJ C 167, 18.7.2009, p. 14–15
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
18.7.2009 |
ET |
Euroopa Liidu Teataja |
C 167/14 |
Euroopa Ühenduste Komisjoni 24. aprillil 2009 esitatud apellatsioonkaebus Euroopa Ühenduste Avaliku Teenistuse Kohtu 17. veebruari 2009. aasta otsuse peale kohtuasjas F-38/08: Liotti versus komisjon
(Kohtuasi T-167/09 P)
2009/C 167/29
Kohtumenetluse keel: prantsuse
Pooled
Hageja: Euroopa Ühenduste Komisjon (esindajad: B. Eggers ja K. Herrmann)
Teised menetluspooled: Amerigo Liotti (Senningerberg, Luksemburg)
Hageja nõuded
— |
Tühistada Avaliku Teenistuse Kohtu 17. veebruari 2009. aasta otsus kohtuasjas F-38/08: Liotti vs. komisjon; |
— |
mõista Avaliku Teenistuse Kohtu menetluse ning apellatsioonimenetluse kohtukulud välja hagejalt. |
Väited ja peamised argumendid
Käesoleva apellatsioonkaebusega palub Euroopa Ühenduste Komisjon tühistada Avaliku Teenistuse Kohtu 17. veebruari 2009. aasta otsus kohtuasjas F-38/08: Liotti vs. komisjon, millega Avaliku Teenistuse Kohus tühistas A. Liotti karjääriarengu aruande ajavahemiku kohta 1. jaanuar kuni 31. detsember 2006.
Apellatsioonkaebuse põhjendamiseks esitab komisjon järgmised kolm väidet:
— |
on rikutud ühenduse õigust, kuna Euroopa ühenduste ametnike personalieeskirjade artikli 43 üldiste rakendussätete artikli 8 lõige 7 ei sätesta kinnitaja, st peadirektori kohustust hinnata hindamisnormide kohaldamist kõikides asjaomase palgaastme karjääriarengu aruannete projektides; |
— |
komisjoni huve kahjustades on Avaliku Teenistuse Kohtu menetluses rikutud menetlusnorme, kuna Avaliku Teenistuse Kohus on kohtuistungil omal algatusel üldiste rakendussätete artikli 8 lõikes 7 sätestatud konsulteerimise ja ühtsustamise nõudeid välja tuues rikkunud komisjoni kaitseõigust, kuna ta võttis komisjonilt võimaluse esitada faktilisi asjaolusid, mis tõendavaid vaidlusaluse karjääriarengu aruande koostamisel üldiste rakendussätete artikli 8 lõike 7 rikkumise puudumist; |
— |
on rikutud õigusnorme, kuna Avaliku Teenistuse Kohus kvalifitseeris üldiste rakendussätete artikli 8 lõike 3 rikkumise olulise menetlusnormi ja/või olulise eeskirjade rikkumisena, mis toob kaasa Avaliku Teenistuse Kohtus vaidlustatud karjääriarengu aruande tühistamise. |