DIRECCIÓN GENERAL DE INNOVACIÓN Y ASISTENCIA TECNOLÓGICA — DIRECCIÓN DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN

El Presidente del Parlamento Europeo ha decidido iniciar el procedimiento de provisión de un puesto de Director (AD, grado 14) en su Dirección General de Innovación y Asistencia Tecnológica — Dirección de Tecnologías de la Información, sobre la base del artículo 29, apartado 2, del Estatuto de los funcionarios de las Comunidades Europeas.

Este procedimiento de selección, destinado a ampliar las posibilidades de elección de la autoridad facultada para proceder a los nombramientos, se llevará a cabo al mismo tiempo que el procedimiento interno de provisión de puestos.

La contratación se efectuará con el grado AD 14 (1). El sueldo base mensual será de 12 312,60 EUR. Al sueldo base, sujeto al impuesto comunitario y exento de impuestos nacionales, se podrán añadir determinadas indemnizaciones, en las condiciones previstas en el Estatuto de los funcionarios de las Comunidades Europeas.

Se señala a la atención de los candidatos que este puesto está sujeto al Reglamento relativo a la política de movilidad aprobado por la Mesa del Parlamento Europeo el 29 de marzo de 2004.

Este puesto exige disponibilidad, misiones a los lugares de trabajo, la gestión de equipos con estatutos mixtos y numerosos contactos internos y externos.

Luxemburgo. Este puesto podrá destinarse a uno de los otros dos lugares de trabajo del Parlamento Europeo.

El Parlamento Europeo practica una política de igualdad de oportunidades y fomenta las candidaturas de mujeres y hombres cualificados, excluyendo toda discriminación.

Funcionario de alto nivel encargado, en el marco de las orientaciones y decisiones adoptadas por la autoridad parlamentaria y el Director General, de las tareas siguientes (2):

Podrán participar en el procedimiento de selección los candidatos que, en la fecha límite fijada para la presentación de candidaturas, cumplan las siguientes condiciones:

De conformidad con el artículo 28 del Estatuto de los funcionarios de las Comunidades Europeas, los candidatos deben:

Excelente conocimiento de una lengua oficial de la Unión Europea (5) y muy buen conocimiento de otra de estas lenguas, como mínimo.

Por razones funcionales, es deseable un muy buen conocimiento del inglés y/o del francés. El Comité consultivo tendrá en cuenta el conocimiento de otras lenguas oficiales de la Unión Europea.

Para asistir a la autoridad facultada para proceder a los nombramientos en su elección, el Comité consultivo para el nombramiento de altos funcionarios establecerá la lista de los candidatos y recomendará a la Mesa los nombres de las personas a las que deberá invitarse a una entrevista. La Mesa ultimará dicha lista; el Comité celebrará las entrevistas y someterá su informe final a la Mesa para decisión. En este marco, la Mesa podrá oír a los candidatos.

Se ruega a los candidatos que envíen la carta de candidatura (especificando la referencia «Avis de recrutement numéro PE/112/S»), acompañada de un curriculum vitae [preferentemente, CV en formato Europass (6)], a la dirección siguiente:

Dicha candidatura deberá ser enviada, por correo certificado, a más tardar el 28 de mayo de 2008, de lo que dará fe el matasellos de correos.

Se señala a los candidatos invitados a la entrevista (7) que deberán presentar, para la fecha de la entrevista, únicamente copias o fotocopias de los documentos justificativos referentes a sus estudios, a su experiencia profesional y a las funciones que ejercen en la actualidad. No se devolverá a los candidatos ninguno de estos justificantes.

(1) En el momento de la contratación, el funcionario será clasificado con arreglo a lo dispuesto en el artículo 32 del Estatuto de los funcionarios de las Comunidades Europeas (DO L 124 de 27.4.2004).

(3) Les Estados miembros de la Unión Europea son los siguientes: Bélgica, Bulgaria, República Checa, Dinamarca, Alemania, Estonia, Irlanda, Grecia, España, Francia, Italia, Chipre, Letonia, Lituania, Luxemburgo, Hungría, Malta, Países Bajos, Austria, Polonia, Portugal, Rumanía, Eslovenia, Eslovaquia, Finlandia, Suecia y Reino Unido.

(4) Este año de experiencia no se tendrá en cuenta para la evaluación de la experiencia profesional exigida en el párrafo siguiente.

(5) Las lenguas oficiales de la Unión Europea son: búlgaro, español, checo, danés, alemán, estonio, griego, inglés, francés, irlandés, italiano, letón, lituano, húngaro, maltés, neerlandés, polaco, portugués, rumano, eslovaco, esloveno, finés y sueco.

(7) Esta disposición no se aplicará a aquellos candidatos que en la fecha límite de presentación de las candidaturas trabajen para el Parlamento Europeo.

ANEXO

DIRECCIÓN A — DIRECCIÓN DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN

1. COMETIDOS PRINCIPALES

—	dirigir, coordinar y animar las unidades y servicios de la Dirección,

—	garantizar la coherencia de las actividades de las unidades con la declaración de objetivos de la Dirección; decidir en materia de opciones estratégicas por lo que se refiere a las tecnologías de la información y de la comunicación (TIC) a nivel de gestión y técnico,

—	ejercer las funciones de ordenador subdelegado,

—	asumir las relaciones con las autoridades políticas y administrativas, así como con las Direcciones Generales utilizadoras [sobre todo el Comité Director Informático (CDI)],

—	dirigir las relaciones con los suministradores actuales y futuros,

—	ejercer el control financiero ex ante de la Dirección.

2. ORGANIGRAMA (2)

—	1 Director

—	1 Asistente

UNIDAD DE GESTIÓN DE LAS INFRAESTRUCTURAS DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN (GITI)

[incluidos los servicios de Explotación e Ingeniería del Centro Informático (EICI) y Gestión de las Infraestructuras de Telecomunicaciones (GIT)]

1. COMETIDOS PRINCIPALES

—

Explotación e ingeniería del Centro Informático:

—	gestionar la producción informática,

—	producir la energía informática [centros informáticos, entornos de desarrollo/(pre)producción, servicios de valor añadido],

—	definir, gestionar y administrar las infraestructuras informáticas (logon NT, WINS, DNS, Oracle Name Service, Oracle Application Service, correo electrónico, etc.).

—

Explotación de las telecomunicaciones, lo que incluye:

—

las infraestructuras de telefonía y las infraestructuras asociadas: PABX en los distintos lugares de trabajo (incluidas oficinas exteriores) y conexiones exteriores con los distintos operadores; videoconferencia: infraestructura de salas, conexiones, cuando se soliciten, a la red de salas exteriores; distribución de TV: administración de paquetes de programas y relaciones con los operadores; infraestructura de cableado de los edificios y entorno (energía, climatización, etc.) de las infraestructuras de TI,

—	la red IP: red básica entre los lugares de trabajo; red local en los tres lugares y oficinas exteriores; conectividad exterior [Internet Service Provider, enlaces con otras Instituciones y con otras Administraciones (TESTA II)].

2. ORGANIGRAMA (33)

—	1 Jefe de unidad

—	9 Administradores

—	23 Asistentes

UNIDAD DE APOYO A LA UTILIZACIÓN DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN (SUTI)

[incluidos los servicios de LSU a los Diputados (LSUMEP), LSU a la Presidencia (LSUPRE), Apoyo y Coordinación de los LSA (SCLSA) y Apoyo e Información a los Usuarios (SIU)]

1. COMETIDOS PRINCIPALES

—

apoyo a los equipos LSA (y a los desarrolladores locales):

—	apoyo técnico (peritaje sobre el producto, «troubleshooting», reparación),

—	apoyo administrativo (establecer pedidos de materiales y programas informáticos, seguimiento de las entregas),

—	apoyo logístico (entregas, instalaciones, traslados, desclasificaciones),

—	coordinación técnica de los LSA (definición de necesidades comunes),

—	funciones LSA para el LSU a la Presidencia (por ejemplo: administración de servidores, respuesta a necesidades específicas),

—	funciones LSA para el LSUMEP (por ejemplo: administración de servidores, respuesta a necesidades específicas),

—	apoyo en el conjunto de los usuarios (en particular, «en línea»: servicio de ayuda al usuario),

—	tratamiento de las solicitudes en materia de telefonía y peritelefonía (incluidos fax, testigo, TV, etc.) y gestión del inventario de estos bienes (SUTEL); recogida de datos y actualización de los anuarios en red y en papel,

—	funcionamiento de las centralitas telefónicas.

2. ORGANIGRAMA (83)

—	1 Jefe de unidad

—	7 Administradores

—	75 Asistentes

UNIDAD DE SISTEMAS DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVOS (SIA)

1. COMETIDOS PRINCIPALES

—	concebir y realizar los proyectos informáticos institucionales e interinstitucionales en el ámbito administrativo,

—	concebir, realizar o prestar asistencia en la realización de los proyectos de interés local a petición de una Dirección General,

—	efectuar o controlar el mantenimiento correctivo, de adaptación y evolutivo de los sistemas establecidos,

—	apoyo técnico a los usuarios de los sistemas establecidos;

—	colaborar con los demás servicios de la Dirección para garantizar que los usuarios y desarrolladores dispongan de las herramientas, las dominen y trabajen según los métodos correctos y las normas de la organización; participar en los talleres organizados por la DIT-ISP,

—	establecer, administrar y efectuar el seguimiento de los contratos, acuerdos específicos, anuncios de concursos de prestaciones de servicios externos,

—

organización y administración (gestión del personal, gestión del presupuesto, gestión de los informes de actividades del personal exterior, reuniones internas del servicio, gestión del correo electrónico, clasificación de notas y documentos, gestión de la logística — reunión: programas informáticos, despacho, presentación),

—	elaborar el Plan Informático Anual,

—	concebir, realizar o apoyar la realización de las adaptaciones de los sistemas informáticos con vistas a la ampliación.

2. ORGANIGRAMA (18)

—	1 Jefe de unidad

—	5 Administradores

—	12 Asistentes

UNIDAD DE SISTEMAS DE INFORMACIÓN PARLAMENTARIOS (SIP)

[incluidos los servicios de Sistemas para las Comisiones y los Grupos (SCG), Sistemas de Difusión de la Información (SDI) y Sistemas para la Presidencia y la Traducción (SPT)]

1. COMETIDOS PRINCIPALES

—	concebir y realizar los proyectos informáticos institucionales e interinstitucionales en el ámbito legislativo,

—	concebir, realizar o prestar asistencia en la realización de los proyectos de interés local a petición de una Dirección General,

—	efectuar o controlar el mantenimiento correctivo, de adaptación y evolutivo de los sistemas establecidos,

—	apoyo técnico y a los usuarios de los sistemas establecidos,

—	colaborar con los demás servicios de la Dirección para garantizar que los usuarios y desarrolladores dispongan de las herramientas, las dominen y trabajen según los métodos correctos y las normas de la organización; participar en los talleres organizados por la DIT-ISP,

—	actualización de los diccionarios de tablas y de datos comunes, validación de los documentos y los datos en las cadenas de alimentación de las bases de datos y del fondo documental, análisis de la indexación de los documentos legislativos,

—	establecer, administrar y efectuar el seguimiento de los contratos, acuerdos específicos y anuncios de concursos de prestaciones de servicios externos,

—

—	elaborar el Plan Informático Anual,

—	concebir, realizar o prestar asistencia en realización de las adaptaciones de los sistemas informáticos con vistas a la ampliación,

—	coordinar e impulsar los trabajos del Órgano colegiado de los «Information Resources Officers» (IRO); definir los objetivos, garantizar las planificaciones.

2. ORGANIGRAMA (29)

—	1 Jefe de unidad

—	7 Administradores

—	21 Asistentes

UNIDAD DE INGENIERÍA Y APOYO A LOS PROYECTOS (ISP)

[incluidos los servicios de Ingeniería y Nuevas Soluciones (INS) y Apoyo a los Proyectos (SP)]

1. COMETIDOS PRINCIPALES

—

dirigir, coordinar y animar la unidad y sus servicios; coherencia de las actividades de los distintos servicios con la misión de la unidad; propuesta de las elecciones estratégicas en materia de TIC a nivel de gestión y técnico; administración del presupuesto de la unidad; gestión del personal (todos los tipos) de la unidad,

—	asumir las relaciones y la coordinación a nivel de los proyectos con los demás servicios de la Dirección, de la Secretaría General, de los grupos políticos y de otras instituciones; dirigir grandes proyectos complejos y multidisciplinares,

—	administrar las relaciones con los suministradores actuales y futuros bajo la responsabilidad de la unidad,

—

proceder a la vigilancia tecnológica en materia de TIC: evaluación de los nuevos servicios y nuevas tecnologías, cambios en las infraestructuras y los puestos de trabajo y viceversa; buscar nuevos productos que puedan aplicarse a las actividades informáticas y a las telecomunicaciones en el Parlamento Europeo,

—	buscar, probar, integrar y aplicar «nuevas soluciones» (por ejemplo, configuración Hw/Sw de los puestos de trabajo nómadas y móviles, sincronización del correo electrónico de los PDA, soluciones de VOD, aplicaciones multimedia interactivas, etc.),

—	elaborar soluciones a problemas de funcionamiento y resultados vinculados a las infraestructuras y a los entornos de desarrollo y explotación y a las aplicaciones,

—	redactar los pliegos de condiciones de los concursos y las especificaciones técnicas y proceder al examen técnico de los anuncios de concursos, redactar los expedientes GAMTIC y ejecutar los procedimientos de adjudicación de contratos,

—	asistir y aconsejar técnicamente a un nivel alto a los informáticos en lo referente a la concepción de los proyectos, las tecnologías de la información y el apoyo pluritecnológico en general,

—	establecer y fomentar métodos, normas y modelos para la gestión de proyectos, datos, documentos y flujos así como su modelización y establecer las herramientas correspondientes,

—	velar por las normas y los modelos que se han de utilizar en los proyectos TIC: definición, auditorías, comprobación de la conformidad, lista de productos estándar,

—	velar por la seguridad informática (física y lógica): elaborar normas, coordinar las actividades, comprobar la ejecución y la aplicación efectiva; buscar e investigar, analizar estadísticas, anomalías, intentos de intrusión y disfunciones en general,

—	preparar seminarios de información y formación para los informáticos, reuniones con otros servicios, LSA y usuarios,

—	sintetizar y analizar de manera crítica los indicadores; evaluar el impacto previsto de los proyectos y la relación costes/beneficios (preevaluación); comparar las estimaciones iniciales con las previsiones (post evaluación),

—	participar en la elaboración de los planes de formación,

—	elaborar un índice y cartografiar las aplicaciones.

2. ORGANIGRAMA (32)

—	1 Jefe de unidad

—	12 Administradores

—	19 Asistentes