Asunto C-89/12

Rose Marie Bark

contra

Galileo Joint Undertaking

(Petición de decisión prejudicial planteada por el Hof van Cassatie)

«Empresas comunes — Contratos celebrados con los miembros del personal — Régimen aplicable — Reglamento (CE) no 876/2002»

Sumario — Sentencia del Tribunal de Justicia (Sala Cuarta) de 25 de abril de 2013

1. Derecho de la Unión Europea — Interpretación — Textos plurilingües — Interpretación uniforme — Divergencia entre las versiones lingüísticas — Sistema general y finalidad de la normativa controvertida como criterio interpretativo

   [Reglamento (CE) no 876/2002 del Consejo, anexo, art. 11, ap. 2]

2. Funcionarios — Miembros del personal empleados en una empresa común Galileo — Contratados mediante un contrato de duración determinada — Inaplicabilidad del Régimen aplicable a los otros agentes de las Comunidades Europeas

   [Reglamento (CE) no 876/2002 del Consejo, anexo, art. 11, ap. 2]

1.  Véase el texto de la resolución.

   (véanse los apartados 36 y 40)

2.  El artículo 11, apartado 2, del Estatuto de la Empresa Común Galileo, anejo al Reglamento no 876/2002, por el que se crea la Empresa Común Galileo, debe interpretarse en el sentido de que no son aplicables a los miembros del personal de Galileo contratados mediante un contrato de duración determinada el Régimen aplicable a los otros agentes de las Comunidades Europeas y, en particular, las condiciones salariales establecidas en dicho Régimen.

   (véanse el apartado 46 y el fallo)

Asunto C-89/12

Rose Marie Bark

contra

Galileo Joint Undertaking

(Petición de decisión prejudicial planteada por el Hof van Cassatie)

«Empresas comunes — Contratos celebrados con los miembros del personal — Régimen aplicable — Reglamento (CE) no 876/2002»

Sumario — Sentencia del Tribunal de Justicia (Sala Cuarta) de 25 de abril de 2013

1. Derecho de la Unión Europea — Interpretación — Textos plurilingües — Interpretación uniforme — Divergencia entre las versiones lingüísticas — Sistema general y finalidad de la normativa controvertida como criterio interpretativo

   [Reglamento (CE) no 876/2002 del Consejo, anexo, art. 11, ap. 2]

2. Funcionarios — Miembros del personal empleados en una empresa común Galileo — Contratados mediante un contrato de duración determinada — Inaplicabilidad del Régimen aplicable a los otros agentes de las Comunidades Europeas

   [Reglamento (CE) no 876/2002 del Consejo, anexo, art. 11, ap. 2]

1.  Véase el texto de la resolución.

   (véanse los apartados 36 y 40)

2.  El artículo 11, apartado 2, del Estatuto de la Empresa Común Galileo, anejo al Reglamento no 876/2002, por el que se crea la Empresa Común Galileo, debe interpretarse en el sentido de que no son aplicables a los miembros del personal de Galileo contratados mediante un contrato de duración determinada el Régimen aplicable a los otros agentes de las Comunidades Europeas y, en particular, las condiciones salariales establecidas en dicho Régimen.

   (véanse el apartado 46 y el fallo)