Συνεκδικασθείσες υποθέσεις C-40/20 και C-173/20

AQ κ.λπ.

κατά

Presidenza del Consiglio dei ministri κ.λπ.

(αίτηση του Consiglio di Stato για την έκδοση προδικαστικής αποφάσεως)

Απόφαση του Δικαστηρίου (έκτο τμήμα) της 15ης Δεκεμβρίου 2022

«Προδικαστική παραπομπή – Κοινωνική πολιτική – Εργασία ορισμένου χρόνου – Οδηγία 1999/70/ΕΚ – Συμφωνία-πλαίσιο – Αρχή της απαγόρευσης των διακρίσεων – Μέτρα για την πρόληψη της καταχρηστικής χρησιμοποίησης διαδοχικών συμβάσεων εργασίας ορισμένου χρόνου – Σχέση εργασίας δημοσίου δικαίου ορισμένου χρόνου – Πανεπιστημιακοί ερευνητές»

1. Κοινωνική πολιτική – Συμφωνία-πλαίσιο για την εργασία ορισμένου χρόνου που συνήφθη από τη CES, την UNICE και το CEEP – Οδηγία 1999/70 – Μέτρα για την πρόληψη της καταχρηστικής χρησιμοποίησης διαδοχικών συμβάσεων εργασίας ορισμένου χρόνου – Συμβάσεις που συνάπτονται με πανεπιστημιακούς ερευνητές

   (Οδηγία 1999/70 του Συμβουλίου, παράρτημα, ρήτρα 5)

   (βλ. σκέψεις 56, 57, 59-66, διατακτ. 1)

2. Κοινωνική πολιτική – Συμφωνία-πλαίσιο για την εργασία ορισμένου χρόνου που συνήφθη από τη CES, την UNICE και το CEEP – Οδηγία 1999/70 – Μέτρα για την πρόληψη της καταχρηστικής χρησιμοποίησης διαδοχικών συμβάσεων εργασίας ορισμένου χρόνου – Συμβάσεις που συνάπτονται με πανεπιστημιακούς ερευνητές

   (Οδηγία 1999/70 του Συμβουλίου, παράρτημα, ρήτρα 5)

   (βλ. σκέψεις 71, 73, 82, 83, διατακτ. 2)

3. Κοινωνική πολιτική – Συμφωνία-πλαίσιο για την εργασία ορισμένου χρόνου που συνήφθη από τη CES, την UNICE και το CEEP – Οδηγία 1999/70 – Απαγόρευση διακρίσεων σε βάρος των εργαζομένων ορισμένου χρόνου – Ερευνητές των δημόσιων οργανισμών έρευνας που έχουν συνάψει σύμβαση ορισμένου χρόνου

   (Οδηγία 1999/70 του Συμβουλίου, παράρτημα, ρήτρα 4)

   (βλ. σκέψεις 89, 90, διατακτ. 3)

4. Κοινωνική πολιτική – Συμφωνία-πλαίσιο για την εργασία ορισμένου χρόνου που συνήφθη από τη CES, την UNICE και το CEEP – Οδηγία 1999/70 – Απαγόρευση διακρίσεων σε βάρος των εργαζομένων ορισμένου χρόνου – Συμβάσεις που συνάπτονται με πανεπιστημιακούς ερευνητές

   (Οδηγία 1999/70 του Συμβουλίου, παράρτημα, ρήτρες 4 και 5)

   (βλ. σκέψεις 92-94, διατακτ. 4)

5. Κοινωνική πολιτική – Συμφωνία-πλαίσιο για την εργασία ορισμένου χρόνου που συνήφθη από τη CES, την UNICE και το CEEP – Οδηγία 1999/70 – Απαγόρευση διακρίσεων σε βάρος των εργαζομένων ορισμένου χρόνου – Συνθήκες απασχόλησης – Έννοια

   (Οδηγία 1999/70 του Συμβουλίου, παράρτημα, ρήτρα 4, σημείο 1)

   (βλ. σκέψη 98)

6. Κοινωνική πολιτική – Συμφωνία-πλαίσιο για την εργασία ορισμένου χρόνου που συνήφθη από τη CES, την UNICE και το CEEP – Οδηγία 1999/70 – Απαγόρευση διακρίσεων σε βάρος των εργαζομένων ορισμένου χρόνου – Ερευνητές που έχουν συνάψει σύμβαση αορίστου χρόνου και έχουν αποκτήσει εθνική πιστοποίηση επιστημονικής επάρκειας

   (Οδηγία 1999/70 του Συμβουλίου, παράρτημα, ρήτρα 4, σημείο 1)

   (βλ. σκέψεις 107, 108, διατακτ. 5)

Βλ. το κείμενο της απόφασης.