|
3.10.2016 |
DA |
Den Europæiske Unions Tidende |
C 364/35 |
Personalerettens dom (Tredje Afdeling) af 20. juli 2016 — GY mod Kommissionen
(Sag F-123/15) (1)
((Personalesag - almindelig udvælgelsesprøve - meddelelse om udvælgelsesprøve EPSO/AD/293/14 - utilstrækkeligt antal points ved prøven »Talent screener« - ingen adgang til assessmentcentret - afslag på ansøgningen om fornyet bedømmelse))
(2016/C 364/42)
Processprog: fransk
Parter
Sagsøger: GY (ved advokaterne S. Orlandi og T. Martin)
Sagsøgt: Europa-Kommissionen (ved G. Gattinara og F. Simonetti, som befuldmægtigede)
Sagens genstand
Påstand om annullation af afgørelsen truffet af udvælgelseskomitéen for udvælgelsesprøve EPSO/AD/293/14 om ikke at tildele sagsøgeren et tilstrækkeligt antal points til at give ham adgang til assessmentcentret.
Konklusion
|
1) |
Afgørelsen af 11. juni 2015, hvorved udvælgelseskomitéen for den almindelige udvælgelsesprøve EPSO/AD/293/14 afslog at give GY adgang til de udvælgelsesprøver, der blev afviklet i assessmentcentret, annulleres. |
|
2) |
Europa-Kommissionen bærer sine egne omkostninger og betaler GY’s omkostninger. |