DET BLANDEDE EØS-UDVALGS AFGØRELSE nr. 129/2019

af 8. maj 2019

om ændring af bilag XVIII (Sundhed og sikkerhed på arbejdspladsen, arbejdsret og ligebehandling af mænd og kvinder) til EØS-aftalen [2022/2026]

DET BLANDEDE EØS-UDVALG HAR —

under henvisning til aftalen om Det Europæiske Økonomiske Samarbejdsområde (»EØS-aftalen«), særlig artikel 98, og

ud fra følgende betragtninger:

(1)	Europa-Parlamentets og Rådets direktiv (EU) 2017/2398 af 12. december 2017 om ændring af direktiv 2004/37/EF om beskyttelse af arbejdstagerne mod risici for under arbejdet at være udsat for kræftfremkaldende stoffer eller mutagener (1) skal indarbejdes i EØS-aftalen.

(2)	Bilag XVIII til EØS-aftalen bør derfor ændres —

VEDTAGET DENNE AFGØRELSE:

Artikel 1

Følgende led tilføjes i punkt 14a (Europa-Parlamentets og Rådets direktiv 2004/37/EF) i bilag XVIII til EØS-aftalen:

»—	32017 L 2398: Europa-Parlamentets og Rådets direktiv (EU) 2017/2398 af 12. december 2017 (EUT L 345 af 27.12.2017, s. 87).«

Artikel 2

Den islandske og den norske udgave af direktiv (EU) 2017/2398, der offentliggøres i Den Europæiske Unions Tidendes EØS-tillæg, er begge autentiske.

Artikel 3

Denne afgørelse træder i kraft den 1. juni 2019, forudsat at alle meddelelser er indgivet, jf. EØS-aftalens artikel 103, stk. 1 (*).

Artikel 4

Denne afgørelse offentliggøres i Den Europæiske Unions Tidendes EØS-afsnit og EØS-tillæg.

Udfærdiget i Bruxelles, den 8. maj 2019.

På Det Blandede EØS-Udvalgs vegne

Claude MAERTEN

Formand

(*) Ingen forfatningsmæssige krav angivet.