Case F-71/14: Order of the Civil Service Tribunal (Third Chamber) of 30 April 2015 — Maraoud v EEAS (Civil Service — Staff of the EEAS — Member of the contractual staff — Mission in a third country — Workplace accident — Allowance for living conditions — Days of leave not taken — Reimbursement of healthcare — Failure to follow the pre-litigation procedure — Manifestly inadmissible)

Sag F-71/14: Personalerettens kendelse (Tredje Afdeling) af 30. april 2015 — Maraoud mod EEAS (Personalesag — ansatte i EEAS — kontraktansat — mission i en tredjestat — ulykke, som indtraf i forbindelse med udførelsen af arbejdet — godtgørelse for livsvilkår — ikke-afholdte feriedage — dækning af udgifter til behandling — manglende overholdelse af den administrative procedure — åbenbart afvisningsgrundlag)

Sag F-71/14: Personalerettens kendelse (Tredje Afdeling) af 30. april 2015 — Maraoud mod EEAS (Personalesag — ansatte i EEAS — kontraktansat — mission i en tredjestat — ulykke, som indtraf i forbindelse med udførelsen af arbejdet — godtgørelse for livsvilkår — ikke-afholdte feriedage — dækning af udgifter til behandling — manglende overholdelse af den administrative procedure — åbenbart afvisningsgrundlag)

EUT C 198 af 15.6.2015, p. 50–50 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)