This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62014CN0432
Case C-432/14: Request for a preliminary ruling from the Conseil de prud’hommes de Paris (France) lodged on 22 September 2014 — David Van der Vlist v Bio Philippe Auguste SARL
Sag C-432/14: Anmodning om præjudiciel afgørelse indgivet af Conseil de prud’hommes de Paris (Frankrig) den 22. september 2014 — David Van der Vlist mod Bio Philippe Auguste SARL
Sag C-432/14: Anmodning om præjudiciel afgørelse indgivet af Conseil de prud’hommes de Paris (Frankrig) den 22. september 2014 — David Van der Vlist mod Bio Philippe Auguste SARL
EUT C 431 af 1.12.2014, p. 15–15
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
1.12.2014 |
DA |
Den Europæiske Unions Tidende |
C 431/15 |
Anmodning om præjudiciel afgørelse indgivet af Conseil de prud’hommes de Paris (Frankrig) den 22. september 2014 — David Van der Vlist mod Bio Philippe Auguste SARL
(Sag C-432/14)
(2014/C 431/22)
Processprog: fransk
Den forelæggende ret
Conseil de prud’hommes de Paris
Parter i hovedsagen
Sagsøger: David Van der Vlist
Sagsøgt: Bio Philippe Auguste SARL
Præjudicielt spørgsmål
Er det generelle princip om forbud mod forskelsbehandling på grund af alder til hinder for en national lovgivning (artikel L. 1243-10 i den franske Code du travail), der udelukker unge, der arbejder i deres skole- eller universitetsferie, fra at kunne modtage en godtgørelse for den usikre situation, der følger af en ansættelse på grundlag af en tidsbegrænset kontrakt, der ikke efterfølges af et tilbud om tidsubegrænset ansættelse?