Choose the experimental features you want to try

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

Document 32008R0420

    Rådets forordning (EF, Euratom) nr. 420/2008 af 14. maj 2008 om tilpasning med virkning fra den 1. juli 2007 af vederlag og pensioner til tjenestemændog øvrige ansatte ved De Europæiske Fællesskaber

    EUT L 127 af 15.5.2008, p. 1–6 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

    Legal status of the document In force

    ELI: http://data.europa.eu/eli/reg/2008/420/oj

    15.5.2008   

    DA

    Den Europæiske Unions Tidende

    L 127/1


    RÅDETS FORORDNING (EF, EURATOM) Nr. 420/2008

    af 14. maj 2008

    om tilpasning med virkning fra den 1. juli 2007 af vederlag og pensioner til tjenestemændog øvrige ansatte ved De Europæiske Fællesskaber

    RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR —

    under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab,

    under henvisning til protokollen vedrørende De Europæiske Fællesskabers privilegier og immuniteter, særlig artikel 13,

    under henvisning til vedtægten for tjenestemænd i De Europæiske Fællesskaber og til ansættelsesvilkårene for de øvrige ansatte i Fællesskaberne, som fastsat ved Rådets forordning (EØF, Euratom, EKSF) nr. 259/68 (1), særlig artikel 63, 65 og 82 samt bilag VII, XI og XIII i vedtægten og artikel 20, 64 og 92 i ansættelsesvilkårene,

    under henvisning til forslag fra Kommissionen, og

    ud fra følgende betragtninger:

    (1)

    Italien har på grundlag af en national lov vedtaget i december 2007 fremsendt nye oplysninger om en forhøjelse med tilbagevirkende kraft af realindkomsten for tjenestemænd i denne medlemsstats centraladministration med virkning fra 1. februar 2007, som falder inden for referenceperioden 1. juli 2006 til 1. juli 2007, og Eurostat har derfor ændret den specifikke indikator for referenceperioden.

    (2)

    Eftersom disse data ikke var tilgængelige, dengang Kommissionen fremlagde forslaget om referenceperioden 1. juli 2006 til 1. juli 2007, blev der ikke i Rådets forordning (EF, Euratom) nr. 1558/2007, der blev vedtaget på baggrund af dette forslag, taget højde for den faktiske forhøjelse af aflønningen inden for den italienske offentlige administration.

    (3)

    For at sikre tjenestemændene og de øvrige ansatte ved De Europæiske Fællesskaber en købekraftsudvikling, der er parallel med udviklingen for de nationale tjenestemænd i medlemsstaterne, bør der foretages en tilpasning af vederlag og pensioner for tjenestemænd og øvrige ansatte ved De Europæiske Fællesskaber ved en supplerende undersøgelse —

    UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:

    Artikel 1

    Med virkning fra den 1. juli 2007 udskiftes i vedtægtens artikel 66 den tabel over den månedlige grundløn, som danner grundlag for beregningen af vederlag og pensioner, med følgende tabel:

    1.7.2007

    Løntrin

    Lønklasse

    1

    2

    3

    4

    5

    16

    15 824,35

    16 489,31

    17 182,21

     

     

    15

    13 986,08

    14 573,79

    15 186,20

    15 608,71

    15 824,35

    14

    12 361,36

    12 880,80

    13 422,07

    13 795,49

    13 986,08

    13

    10 925,38

    11 384,48

    11 862,87

    12 192,91

    12 361,36

    12

    9 656,21

    10 061,97

    10 484,79

    10 776,50

    10 925,38

    11

    8 534,47

    8 893,10

    9 266,80

    9 524,62

    9 656,21

    10

    7 543,05

    7 860,02

    8 190,31

    8 418,17

    8 534,47

    9

    6 666,80

    6 946,94

    7 238,86

    7 440,26

    7 543,05

    8

    5 892,33

    6 139,94

    6 397,95

    6 575,95

    6 666,80

    7

    5 207,84

    5 426,68

    5 654,72

    5 812,04

    5 892,33

    6

    4 602,86

    4 796,28

    4 997,82

    5 136,87

    5 207,84

    5

    4 068,16

    4 239,11

    4 417,24

    4 540,14

    4 602,86

    4

    3 595,57

    3 746,66

    3 904,10

    4 012,72

    4 068,16

    3

    3 177,89

    3 311,43

    3 450,58

    3 546,58

    3 595,57

    2

    2 808,72

    2 926,75

    3 049,73

    3 134,58

    3 177,89

    1

    2 482,44

    2 586,76

    2 695,45

    2 770,45

    2 808,72

    Artikel 2

    Med virkning fra den 1. juli 2007 fastsættes den godtgørelse under forældreorlov, der er omhandlet i vedtægtens artikel 42a, stk. 2 og 3, til 852,74 EUR og til 1 136,98 EUR for enlige forsørgere.

    Artikel 3

    Med virkning fra den 1. juli 2007 fastsættes grundbeløbet for det husstandstillæg, der er omhandlet i vedtægtens bilag VII, artikel 1, stk. 1, til 159,49 EUR.

    Med virkning fra den 1. juli 2007 fastsættes det børnetilskud, der er omhandlet i vedtægtens bilag VII, artikel 2, stk. 1, til 348,50 EUR.

    Med virkning fra den 1. juli 2007 fastsættes det uddannelsestillæg, der er omhandlet i vedtægtens bilag VII, artikel 3, stk. 1, til 236,46 EUR.

    Med virkning fra den 1. juli 2007 fastsættes det uddannelsestillæg, der er omhandlet i vedtægtens bilag VII, artikel 3, stk. 2, til 85,14 EUR.

    Med virkning fra den 1. juli 2007 fastsættes det minimumsbeløb for udlandstillægget, der er omhandlet i vedtægtens artikel 69 og bilag VII, artikel 4, stk. 1, andet afsnit, til 472,70 EUR.

    Artikel 4

    Med virkning fra den 1. januar 2008 tilpasses den kilometergodtgørelse, der er omhandlet i vedtægtens bilag VII, artikel 8, stk. 2, andet afsnit, således:

     

    0 EUR pr. km for strækningen mellem 0 og 200 km

     

    0,3545 EUR pr. km for strækninger mellem 201 og 1 000 km

     

    0,5908 EUR pr. km for strækninger mellem 1 001 og 2 000 km

     

    0,3545 EUR pr. km for strækninger mellem 2 001 og 3 000 km

     

    0,1181 EUR pr. km for strækninger mellem 3 001 og 4 000 km

     

    0,0569 EUR pr. km for strækninger mellem 4 001 og 10 000 km

     

    0 EUR pr. km for en strækning ud over 10 000 km.

    Ovennævnte kilometergodtgørelse forhøjes med et fast tillægsbeløb på:

    177,22 EUR, hvis afstanden med jernbane mellem tjenestestedet og hjemstedet er på mellem 725 km og 1 450 km

    354,41 EUR, hvis afstanden med jernbane mellem tjenestestedet og hjemstedet er på 1 450 km eller derover.

    Artikel 5

    Med virkning fra den 1. juli 2007 fastsættes det dagpengebeløb, der er omhandlet i vedtægtens bilag VII, artikel 10, stk. 1, til:

    36,63 EUR for en tjenestemand, der har ret til husstandstillæg

    29,53 EUR for en tjenestemand, der ikke har ret til husstandstillæg.

    Artikel 6

    Med virkning fra den 1. juli 2007 fastsættes det minimumsbeløb for bosættelsespenge, der er omhandlet i artikel 24, stk. 3, i ansættelsesvilkårene for øvrige ansatte, til:

    1 042,85 EUR for en ansat, der har ret til husstandstillæg

    620,08 EUR for en ansat, der ikke har ret til husstandstillæg

    Artikel 7

    Med virkning fra den 1. juli 2007 fastsættes i forbindelse med den arbejdsløshedsunderstøttelse, der er omhandlet i artikel 28a, stk. 3, andet afsnit, i ansættelsesvilkårene for øvrige ansatte, minimumsbeløbet til 1 250,67 EUR og maksimumsbeløbet til 2 501,35 EUR, og det faste fradrag fastsættes til 1 136,98 EUR.

    Artikel 8

    Med virkning fra den 1. juli 2007 udskiftes tabellen over den månedlige grundløn i artikel 63 i ansættelsesvilkårene for øvrige ansatte med følgende tabel:

    1.7.2007

     

    Løntrin

    Kategori

    Gruppe

    1

    2

    3

    4

    A

    I

    6 374,10

    7 163,65

    7 953,20

    8 742,75

    II

    4 626,21

    5 077,00

    5 527,79

    5 978,58

    III

    3 887,62

    4 060,79

    4 233,96

    4 407,13

    B

    IV

    3 734,56

    4 100,17

    4 465,78

    4 831,39

    V

    2 933,43

    3 126,80

    3 320,17

    3 513,54

    C

    VI

    2 789,91

    2 954,16

    3 118,41

    3 282,66

    VII

    2 497,07

    2 582,03

    2 666,99

    2 751,95

    D

    VIII

    2 256,96

    2 389,89

    2 522,82

    2 655,75

    IX

    2 173,54

    2 203,82

    2 234,10

    2 264,38

    Artikel 9

    Med virkning fra den 1. juli 2007 udskiftes tabellen over den månedlige grundløn i artikel 93 i ansættelsesvilkårene for øvrige ansatte med følgende tabel:

    Ansættel-Sesgruppe

    1.7.2007

    Løntrin

    Lønklasse

    1

    2

    3

    4

    5

    6

    7

    IV

    18

    5 455,05

    5 568,49

    5 684,30

    5 802,51

    5 923,17

    6 046,35

    6 172,09

    17

    4 821,32

    4 921,58

    5 023,93

    5 128,40

    5 235,05

    5 343,92

    5 455,05

    16

    4 261,20

    4 349,82

    4 440,28

    4 532,62

    4 626,88

    4 723,10

    4 821,32

    15

    3 766,16

    3 844,48

    3 924,43

    4 006,04

    4 089,35

    4 174,39

    4 261,20

    14

    3 328,63

    3 397,85

    3 468,51

    3 540,64

    3 614,28

    3 689,44

    3 766,16

    13

    2 941,93

    3 003,11

    3 065,56

    3 129,31

    3 194,39

    3 260,82

    3 328,63

    III

    12

    3 766,10

    3 844,42

    3 924,36

    4 005,97

    4 089,27

    4 174,31

    4 261,11

    11

    3 328,60

    3 397,82

    3 468,48

    3 540,60

    3 614,23

    3 689,38

    3 766,10

    10

    2 941,92

    3 003,10

    3 065,55

    3 129,30

    3 194,37

    3 260,80

    3 328,60

    9

    2 600,17

    2 654,24

    2 709,43

    2 765,77

    2 823,29

    2 881,99

    2 941,92

    8

    2 298,11

    2 345,90

    2 394,68

    2 444,48

    2 495,31

    2 547,20

    2 600,17

    II

    7

    2 600,10

    2 654,18

    2 709,39

    2 765,74

    2 823,27

    2 881,99

    2 941,93

    6

    2 297,99

    2 345,79

    2 394,58

    2 444,38

    2 495,22

    2 547,12

    2 600,10

    5

    2 030,98

    2 073,23

    2 116,35

    2 160,37

    2 205,30

    2 251,17

    2 297,99

    4

    1 795,00

    1 832,33

    1 870,45

    1 909,35

    1 949,06

    1 989,60

    2 030,98

    I

    3

    2 211,30

    2 257,19

    2 304,04

    2 351,86

    2 400,67

    2 450,49

    2 501,35

    2

    1 954,88

    1 995,46

    2 036,87

    2 079,14

    2 122,29

    2 166,34

    2 211,30

    1

    1 728,20

    1 764,07

    1 800,68

    1 838,05

    1 876,20

    1 915,14

    1 954,88

    Artikel 10

    Med virkning fra den 1. juli 2007 fastsættes det minimumsbeløb for bosættelsespenge, der er omhandlet i artikel 94 i ansættelsesvilkårene for øvrige ansatte, til:

    784,40 EUR for en ansat, der har ret til husstandstillæg

    465,05 EUR for en ansat, der ikke har ret til husstandstillæg.

    Artikel 11

    Med virkning fra den 1. juli 2007 fastsættes i forbindelse med den arbejdsløshedsunderstøttelse, der er omhandlet i artikel 96, stk. 3, andet afsnit, i ansættelsesvilkårene for øvrige ansatte, minimumsbeløbet til 938,01 EUR og maksimumsbeløbet til 1 876,01 EUR, og det faste fradrag fastsættes til 852,74 EUR.

    Artikel 12

    Med virkning fra den 1. juli 2007 fastsættes de i artikel 1, stk. 1, første afsnit, i Rådets forordning (EKSF, EØF, Euratom) nr. 300/76 (2) fastsatte tillæg for skifteholdsarbejde og arbejde i døgndrift til 357,45 EUR, 539,51 EUR, 589,88 EUR og 804,20 EUR.

    Artikel 13

    Med virkning fra den 1. juli 2007 multipliceres beløbene i artikel 4 i Rådets forordning (EØF, Euratom, EKSF) nr. 260/68 (3) med en koefficient på 5,159819.

    Artikel 14

    Med virkning fra den 1. juli 2007 udskiftes tabellen i vedtægtens bilag XIII, artikel 8, stk. 2, med følgende tabel:

    1.7.2007

    Løntrin

    Lønklasse

    1

    2

    3

    4

    5

    6

    7

    8

    16

    15 824,35

    16 489,31

    17 182,21

    17 182,21

    17 182,21

    17 182,21

     

     

    15

    13 986,08

    14 573,79

    15 186,20

    15 608,71

    15 824,35

    16 489,31

     

     

    14

    12 361,36

    12 880,80

    13 422,07

    13 795,49

    13 986,08

    14 573,79

    15 186,20

    15 824,35

    13

    10 925,38

    11 384,48

    11 862,87

    12 192,91

    12 361,36

     

     

     

    12

    9 656,21

    10 061,97

    10 484,79

    10 776,50

    10 925,38

    11 384,48

    11 862,87

    12 361,36

    11

    8 534,47

    8 893,10

    9 266,80

    9 524,62

    9 656,21

    10 061,97

    10 484,79

    10 925,38

    10

    7 543,05

    7 860,02

    8 190,31

    8 418,17

    8 534,47

    8 893,10

    9 266,80

    9 656,21

    9

    6 666,80

    6 946,94

    7 238,86

    7 440,26

    7 543,05

     

     

     

    8

    5 892,33

    6 139,94

    6 397,95

    6 575,95

    6 666,80

    6 946,94

    7 238,86

    7 543,05

    7

    5 207,84

    5 426,68

    5 654,72

    5 812,04

    5 892,33

    6 139,94

    6 397,95

    6 666,80

    6

    4 602,86

    4 796,28

    4 997,82

    5 136,87

    5 207,84

    5 426,68

    5 654,72

    5 892,33

    5

    4 068,16

    4 239,11

    4 417,24

    4 540,14

    4 602,86

    4 796,28

    4 997,82

    5 207,84

    4

    3 595,57

    3 746,66

    3 904,10

    4 012,72

    4 068,16

    4 239,11

    4 417,24

    4 602,86

    3

    3 177,89

    3 311,43

    3 450,58

    3 546,58

    3 595,57

    3 746,66

    3 904,10

    4 068,16

    2

    2 808,72

    2 926,75

    3 049,73

    3 134,58

    3 177,89

    3 311,43

    3 450,58

    3 595,57

    1

    2 482,44

    2 586,76

    2 695,45

    2 770,45

    2 808,72

     

     

     

    Artikel 15

    Med virkning fra den 1. juli 2007 fastsættes det børnetilskud, der er omhandlet i vedtægtens bilag XIII, artikel 14, således:

    1.7.2007-31.12.2007

    320,54 EUR

    1.1.2008-31.12.2008

    334,51 EUR

    Artikel 16

    Med virkning fra den 1. juli 2007 fastsættes det uddannelsestillæg, der er omhandlet i vedtægtens bilag XIII, artikel 15, således:

    1.7.2007-31.8.2007

    51,07 EUR

    1.9.2007-31.8.2008

    68,10 EUR

    Artikel 17

    Med virkning fra den 1. juli 2007 og med henblik på anvendelse af vedtægtens bilag XIII, artikel 18, stk. 1, fastsættes den faste godtgørelse, der var nævnt i artikel 4a i bilag VII til vedtægten i dennes affattelse inden den 1. maj 2004, til:

    123,31 EUR pr. måned for tjenestemænd i lønklasse C4 og C5

    189,06 EUR pr. måned for tjenestemænd i lønklasse C1, C2 og C3.

    Artikel 18

    Denne forordning træder i kraft dagen efter offentliggørelsen i Den Europæiske Unions Tidende.

    Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.

    Udfærdiget i Bruxelles, den 14. maj 2008.

    På Rådets vegne

    A. BAJUK

    Formand


    (1)  EFT L 56 af 4.3.1968, s. 1. Senest ændret ved forordning (EF, Euratom) nr. 1558/2007 (EUT L 340 af 22.12.2007, s. 1).

    (2)  Rådets forordning (EKSF, EØF, Euratom) nr. 300/76 af 9. februar 1976 om fastsættelse af de berettigede kategorier og af betingelserne for ydelse af tillæg samt satserne herfor, til tjenestemænd, som skal udføre deres arbejde i skifteholdstjeneste (EFT L 38 af 13.2.1976, s. 1). Suppleret ved forordning (Euratom, EKSF, EØF) nr. 1307/87 (EFT L 124 af 13.5.1987, s. 6) og senest ændret ved forordning (EF, EKSF, Euratom) nr. 1558/2007.

    (3)  Rådets forordning (EØF, Euratom, EKSF) nr. 260/68 af 29. februar 1968 om fastlæggelse af betingelserne for og fremgangsmåden ved opkrævning af skat til De Europæiske Fællesskaber (EFT L 56 af 4.3.1968, s. 8). Senest ændret ved forordning (EF, Euratom) nr. 1558/2007.


    Top