ISSN 1977-0863

Úřední věstník

Evropské unie

C 376A

European flag  

České vydání

Informace a oznámení

Svazek 57
23. října 2014


Oznámeníč.

Obsah

Strana

 

V   Oznámení

 

SPRÁVNÍ ŘÍZENÍ

 

Evropský úřad pro výběr personálu (EPSO)

2014/C 376A/01

Oznámení o otevřeném výběrovém řízení — EPSO/AD/293/14 — Administrátoři (AD 7) v těchto oborech: 1. Právo hospodářské soutěže 2. Korporátní financování 3. Finanční ekonomie 4. Ekonomika průmyslu 5. Makroekonomie

1

 

2014/C 376A/02

Přehled výběrových řízení zveřejněných v řadě C A úředního věstníku

18

CS

 


V Oznámení

SPRÁVNÍ ŘÍZENÍ

Evropský úřad pro výběr personálu (EPSO)

23.10.2014   

CS

Úřední věstník Evropské unie

CA 376/1


OZNÁMENÍ O OTEVŘENÉM VÝBĚROVÉM ŘÍZENÍ

EPSO/AD/293/14

Administrátoři (AD 7) v těchto oborech:

1.

Právo hospodářské soutěže

2.

Korporátní financování

3.

Finanční ekonomie

4.

Ekonomika průmyslu

5.

Makroekonomie

2014/C 376 A/01

 

Evropský úřad pro výběr personálu (EPSO) pořádá otevřené výběrové řízení na základě kvalifikačních předpokladů a se zkouškami pro sestavení rezervních seznamů uchazečů za účelem obsazení volných pracovních míst „administrátorů“ (1) v Evropské komisi.

Před podáním přihlášky si pečlivě přečtěte obecná pravidla platná pro otevřená výběrová řízení, která byla zveřejněna v Úředním věstníku Evropské unie C 60 A ze dne 1. března 2014 a na internetové stránce úřadu EPSO.

Pravidla jsou nedílnou součástí tohoto oznámení o výběrovém řízení a pomohou vám porozumět průběhu řízení a způsobu přihlašování.

OBSAH

I.

OBECNÝ RÁMEC

II.

NÁPLŇ PRÁCE

III.

PODMÍNKY ÚČASTI VE VÝBĚROVÉM ŘÍZENÍ

IV.

VSTUPNÍ TESTY

V.

PŘIJETÍ DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ A VÝBĚR NA ZÁKLADĚ KVALIFIKAČNÍCH PŘEDPOKLADŮ

VI.

HODNOTÍCÍ CENTRUM

VII.

OVĚŘENÍ PROHLÁŠENÍ UCHAZEČŮ

VIII.

REZERVNÍ SEZNAMY

IX.

PŘÍLOHY

I.   OBECNÝ RÁMEC

1.

Hledaný počet úspěšných uchazečů pro obor

Obor 1 = 27

Obor 2 = 14

Obor 3 = 25

Obor 4 = 15

Obor 5 = 30

2.

Poznámky

Toto oznámení se týká několika oborů.

Vzhledem k rozpočtovým a administrativním omezením a vzhledem k tomu, že je v zájmu zaměstnávajícího útvaru mít k dispozici rezervní seznam specializovaných uchazečů schopných okamžitě podat plný pracovní výkon, se lze přihlásit pouze do jednoho oboru.

Výběr proběhne nejprve na základě hodnocení zkušeností (viz oddíl V. oznámení o výběrovém řízení a bod 4 příloh), během něhož budou podle specifických kritérií odpovídajících potřebám daného útvaru a prioritám Komise vybráni nejlepší uchazeči.

Volbu oboru je třeba učinit při podání elektronické přihlášky a po podání a potvrzení této přihlášky ji již nelze změnit.

3.

Podání přihlášky

Přihlášku musíte podat elektronicky podle pokynů uvedených na internetových stránkách úřadu EPSO, konkrétně v návodu pro přihlášení.

Lhůta (včetně potvrzení): 25. listopadu 2014 ve 12.00 hodin (poledne) bruselského času.

II.   NÁPLŇ PRÁCE

Požadované profily uchazečů jsou popsány v přílohách.

III.   PODMÍNKY ÚČASTI VE VÝBĚROVÉM ŘÍZENÍ

K datu uzávěrky pro podání elektronických přihlášek musíte splňovat všechny následující obecné a zvláštní podmínky:

1.

Obecné podmínky

a)

Musíte být občanem některého z členských států Evropské unie.

b)

Musíte požívat svých občanských práv.

c)

Musíte mít splněny veškeré zákonné povinnosti týkající se vojenské služby.

d)

Musíte splňovat požadavky na bezúhonnost vyžadované pro výkon příslušné funkce.

2.

Zvláštní podmínky

2.1

Kvalifikace

Viz přílohy.

2.2

Odborná praxe

Viz přílohy.

2.3

Jazykové znalosti  (2)

Jazyk 1

Hlavní jazyk (minimální požadovaná úroveň: C1)

Důkladná znalost jednoho z úředních jazyků Evropské unie.

Jazyk 2

Druhý jazyk musí být odlišný od prvního jazyka (minimální požadovaná úroveň: B2)

Uspokojivá znalost angličtiny, francouzštiny nebo němčiny.

S ohledem na rozsudek vydaný Soudním dvorem Evropské unie (velkým senátem) ve věci Italská republika v. Evropská komise, C-566/10 P, si orgány EU přejí uchazeče informovat o důvodech, které v tomto výběrovém řízení vedly k omezení možnosti výběru druhého jazyka pouze na určitý počet úředních jazyků EU.

Možnosti výběru druhého jazyka jsou v tomto výběrovém řízení vymezeny v souladu se služebním zájmem, který vyžaduje, aby noví kolegové přijatí do služebního poměru mohli ihned podávat pracovní výkon a byli ve své každodenní práci schopni efektivně komunikovat. V opačném případě by mohlo být vážně narušeno efektivní fungování orgánů.

V orgánech EU se k interní komunikaci dlouhodobě používá angličtina, francouzština a němčina a znalost těchto jazyků je také nejčastěji třeba pro externí komunikaci a projednávání spisů. Tyto tři jazyky jsou navíc v Evropské unii nejrozšířenějšími druhými jazyky a jsou nejčastěji studované jako druhé jazyky. Tím je dána úroveň vzdělání a odborné způsobilosti, kterou lze od uchazečů o pracovní místa v orgánech Evropské unie v současné době očekávat, tj. znalost alespoň jednoho z těchto jazyků. Při zvažování služebního zájmu a schopností uchazečů, a při současném zohlednění konkrétního oboru tohoto výběrového řízení je tudíž oprávněné organizovat testy v těchto třech jazycích, a tím zajistit, aby všichni uchazeči ovládali alespoň jeden z těchto úředních jazyků na pracovní úrovni, ať je jejich první úřední jazyk jakýkoli. Tento způsob posouzení specifických schopností orgánům umožní vyhodnotit, zda jsou uchazeči schopni podat okamžitý pracovní výkon v prostředí, které se podobá situaci na pracovišti, na němž by byli zaměstnáni.

Ze stejných důvodů je vhodné omezit jazyk pro komunikaci mezi uchazeči a orgánem, včetně jazyka, v němž mají být sepsány přihlášky. Tento požadavek navíc zajišťuje jednotné srovnání uchazečů a kontrolu jejich údajů uvedených v přihláškách.

V zájmu rovného zacházení se všemi uchazeči musejí všichni uchazeči, včetně těch, jejichž první jazyk patří mezi uvedené tři úřední jazyky, absolvovat některé zkoušky ve svém druhém jazyce, který je jedním ze tří uvedených.

Tím není dotčena pozdější jazyková příprava k získání schopnosti pracovat ve třetím jazyce v souladu s čl. 45 odst. 2 služebního řádu.

IV.   VSTUPNÍ TESTY

Vstupní testy na počítači uspořádá úřad EPSO pouze v případě, že počet přihlášených uchazečů překročí určitý limit, který po uzávěrce pro podávání přihlášek stanoví ředitel úřadu EPSO jakožto orgánu oprávněného ke jmenování. Pro různé obory mohou být stanoveny různé limity a o přesném čísle budete informováni prostřednictvím svého účtu EPSO.

Pokud nebudou testy schopností uvažování uspořádány jako vstupní testy, budou později uspořádány v hodnotícím centru (viz oddíl VI.2).

Výběrová komise rozhodne o obtížnosti testů popsaných v níže uvedené tabulce a schválí jejich obsah na základě návrhů, které jí předloží úřad EPSO.

1.

Pozvání

K testům budete pozváni, pokud přihlášku potvrdíte ve stanovené lhůtě (viz oddíl I.3).

Pozn.:

1.

Potvrzením přihlášky prohlašujete, že splňujete obecné i zvláštní podmínky vyjmenované v oddílu III.

2.

Pro účast na testech si musíte rezervovat konkrétní datum. Tato rezervace musí být provedena ve lhůtě, která vám bude sdělena prostřednictvím účtu EPSO.

2.

Podoba a hodnocení testů

Série testů spočívajících v otázkách s výběrem z několika možných odpovědí, na jejichž základě se vyhodnotí vaše schopnosti v těchto oblastech uvažování:

Test a)

verbální uvažování

hodnocení: 0 až 20 bodů

požadované minimum: 10 bodů

Test b)

numerické uvažování

hodnocení: 0 až 10 bodů

Test c)

abstraktní uvažování

hodnocení: 0 až 10 bodů

 

Součet bodů získaných za testy b) a c) musí být nejméně 10.

3.

Jazyk testů

Jazyk 1

V.   PŘIJETÍ DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ A VÝBĚR NA ZÁKLADĚ KVALIFIKAČNÍCH PŘEDPOKLADŮ

Nejprve se podle informací, které jste uvedli v přihlášce, ověří, zda splňujete obecné i zvláštní podmínky, a provede se výběr na základě kvalifikačních předpokladů.

a)

Na základě vašich odpovědí na otázky související s obecnými i zvláštními podmínkami bude určeno, zda můžete být zařazeni na seznam uchazečů, kteří splňují všechny podmínky přijetí do výběrového řízení (viz oddíl III).

b)

Výběrová komise pak z uchazečů, kteří splňují všechny podmínky přijetí do výběrového řízení, vybere ty, jejichž kvalifikace (zejména diplomy a odborná praxe) nejlépe odpovídá náplni práce a kritériím výběru uvedeným v tomto oznámení o výběrovém řízení. Výběr se provádí výhradně na základě informací, které jste uvedli v části „hodnocení zkušeností“, a má dvě fáze:

výběrová komise přidělí každému kritériu výběru (viz bod 4 příloh) váhu 1 až 3 podle významu, který mu přikládá,

výběrová komise poté posoudí odpovědi uchazečů a podle kvalifikace uchazeče přidělí každé odpovědi 0 až 4 body. Body za každou otázku se pak vynásobí příslušnou vahou a součet takto upravených bodů vytvoří celkovou známku.

Pokud budou jako první uspořádány vstupní testy (viz oddíl IV), bude se splnění obecných a zvláštních podmínek ověřovat u uchazečů přihlášených do každého oboru výběrového řízení sestupně podle získaných známek, dokud počet uchazečů, kteří

ve vstupních testech získali nejlepší známky a

splňují podmínky pro přijetí do výběrového řízení,

nedosáhne limitního počtu uchazečů, který stanovil orgán oprávněný ke jmenování  (3).

Pokud se na posledním dostupném místě umístí několik uchazečů se stejnou známkou, postoupí do fáze výběru na základě kvalifikačních předpokladů (viz písm. a) a b) výše) všichni tito uchazeči. Elektronické přihlášky ostatních uchazečů se nebudou ověřovat.

Výběrová komise pak vypracuje seznam, na němž budou uchazeči seřazeni podle svých celkových známek. Pro každý obor platí, že počet uchazečů pozvaných do hodnotícího centra (4) nebude vyšší než trojnásobek požadovaného počtu úspěšných uchazečů (5) (viz oddíl I). Počet uchazečů, kteří budou pozváni do hodnotícího centra, bude zveřejněn na internetových stránkách úřadu EPSO (http://blogs.ec.europa.eu/eu-careers.info/)

VI.   HODNOTÍCÍ CENTRUM

1.

Pozvání

Pokud patříte mezi uchazeče, kteří

podle informací, které uvedli v elektronické přihlášce, splňují obecné i zvláštní podmínky vyjmenované v oddílu III

A

získali jednu z nejlepších známek ve fázi výběru na základě kvalifikačních předpokladů,

budete pozváni ke zkouškám v hodnotícím centru, které se většinou konají v Bruselu a trvají jeden až dva dny  (6).

Pokud budete pozváni do hodnotícího centra, budete požádáni o předložení kompletní přihlášky (tedy podepsaného formuláře elektronické přihlášky a požadovaných dokladů) (7).

Postup: viz bod 2.1.7 obecných pravidel pro otevřená výběrová řízení.

2.

Hodnotící centrum

Čekají vás tři typy hodnotících testů, jejichž obsah schválila výběrová komise.

Vaše schopnosti v oblasti uvažování (pokud již nebyly ověřeny prostřednictvím vstupních testů) budou hodnoceny těmito testy:

a)

test verbálního uvažování;

b)

test numerického uvažování;

c)

test abstraktního uvažování.

Vaše specifické schopnosti budou hodnoceny těmito testy:

d)

strukturovaný pohovor, při němž se bude vycházet z vašich znalostí v oboru a z odpovědí, které jste ve formuláři přihlášky uvedli v části „hodnocení zkušeností“.

Vaše obecné schopnosti  (8) budou hodnoceny těmito testy:

e)

případová studie;

f)

cvičení ve skupině;

g)

strukturovaný pohovor.

Každá z těchto obecných schopností bude testována podle následující tabulky:

 

Případová studie

Cvičení ve skupině

Strukturovaný pohovor

Analýza a řešení problémů

x

x

 

Komunikace

x

 

x

Orientace na kvalitu a výsledky

x

 

x

Vzdělávání a rozvoj

 

x

x

Stanovování priorit a organizace práce

x

x

 

Odolnost

 

x

x

Práce v kolektivu

 

x

x

Vedení

 

x

x


3.

Jazyky v hodnotícím centru

Jazyk 1 pro testy a), b) a c).

Jazyk 2 pro testy d), e), f) a g).

4.

Hodnocení a váha

Schopnosti v oblasti uvažování

a)

verbální: 0 až 20 bodů,

požadované minimum: 10 bodů;

b)

numerické: 0 až 10 bodů;

c)

abstraktní: 0 až 10 bodů,

požadované minimum za testy b) a c) dohromady: 10 bodů.

Testy a), b) a c) jsou vyřazovací, jejich výsledky však nebudou připočteny k dalším výsledkům dosaženým v hodnotícím centru.

Specifické dovednosti (test d))

Test d): 0 až 100 bodů,

požadované minimum: 50,

váha: 55 % celkové známky.

Obecné schopnosti (testy e), f) a g))

0 až 80 bodů za všechny obecné schopnosti (10 bodů za každou hodnocenou schopnost),

požadované minimum:

3 body za každou schopnost a

součet 40 bodů z 80 za všech 8 obecných schopností,

váha: 45 % celkové známky.

VII.   OVĚŘENÍ PROHLÁŠENÍ UCHAZEČŮ

Po testech v hodnotícím centru a s ohledem na jejich výsledky bude ověřeno, zda informace, které uchazeči uvedli v elektronických přihláškách, odpovídají údajům v dokladech, které k nim uchazeči přiložili: splnění obecných podmínek bude ověřeno úřadem EPSO a splnění zvláštních podmínek výběrovou komisí.

Ověřování probíhá v sestupném pořadí od uchazečů, kteří v testech d), e), f) a g) získali nejvyšší souhrnné známky. Podmínkou je, že uchazeči uspěli i v testech schopností v oblasti uvažování a), b) a c). Ověřování přihlášek je ukončeno, jakmile počet uchazečů, kteří splňují všechny podmínky pro zapsání na rezervní seznam, dosáhne počtu uchazečů, který byl pro tento seznam stanoven. Přihlášky ostatních uchazečů se neověřují.

Při posuzování kvalifikačních předpokladů slouží přiložené doklady pouze k potvrzení informací, které již uchazeč uvedl v části „hodnocení zkušeností“. Pokud z ověření vyplyne, že prohlášení uchazeče není potvrzeno relevantními doklady, bude takový uchazeč z výběrového řízení vyloučen.

VIII.   REZERVNÍ SEZNAMY

1.

Zápis uchazečů na rezervní seznamy

Výběrová komise zapíše vaše jméno na rezervní seznam:

pokud jste ve všech testech, tedy a) až g), získali alespoň minimální požadovaný počet bodů a pokud jste získali jednu z nejvyšších souhrnných známek za testy d), e), f) a g) (viz požadovaný počet úspěšných uchazečů v oddílu I.1) (9)

a pokud vámi předložené doklady potvrzují, že splňujete všechny podmínky pro přijetí (viz oddíl III).

2.

Pořadí

Pro každý obor bude sestaven jeden rezervní seznam, na němž budou jména úspěšných uchazečů seřazena podle abecedy.


(1)  Každým výrazem, kterým se v tomto oznámení odkazuje na osobu mužského pohlaví, se odkazuje rovněž na osobu ženského pohlaví.

(2)  Viz společný evropský referenční rámec pro jazyky (CEFR) -(http://europass.cedefop.europa.eu/europass/home/hornav/Downloads/CEF/LanguageSelfAssessmentGrid.csp)

(3)  Jedná se o limit uvedený v prvním odstavci oddílu IV.

(4)  Pokud se na posledním dostupném místě umístí několik uchazečů, budou do hodnotícího centra pozváni všichni tito uchazeči.

(5)  Uchazeči, kteří nebudou pozváni do hodnotícího centra, obdrží výsledky svého hodnocení včetně informací o váze, kterou jednotlivým otázkám přidělila výběrová komise.

(6)  Z organizačních důvodů se testy schopností v oblasti uvažování mohou konat v testovacích centrech v členských státech nezávisle na ostatních testech hodnocených v hodnotícím centru.

(7)  Datum testování v hodnotícím centru vám bude včas sděleno prostřednictvím vašeho účtu EPSO.

(8)  Podrobnější informace o těchto kompetencích jsou uvedeny v bodě 1.2 obecných pravidel pro otevřená výběrová řízení.

(9)  V případě, že by se na posledním dostupném místě umístilo několik uchazečů, budou na rezervní seznam zapsáni všichni tito uchazeči.


PŘÍLOHA I

OBOR 1. PRÁVO HOSPODÁŘSKÉ SOUTĚŽE (AD 7)

1.   Náplň práce

Toto otevřené výběrové řízení se koná za účelem náboru administrátorů (AD 7) v oboru evropského práva hospodářské soutěže.

Evropská komise hledá právníky se znalostmi a kvalifikací v oboru evropského práva hospodářské soutěže (antimonopolní právo, spojování podniků nebo státní podpora) a s odbornou praxí v používání pravidel a postupů hospodářské soutěže získanou v advokátní kanceláři, soudním orgánu, jako vnitropodnikový právník, v právním poradenství, profesní organizaci nebo ve vnitrostátním či mezinárodním orgánu. Uchazeči by měli být prokazatelně schopni analyzovat případy hospodářské soutěže s náležitým ohledem na jejich ekonomické aspekty, provádět právní posouzení podle pravidel a postupů práva hospodářské soutěže a navrhovat právní texty.

Hlavní úkoly: provádět analýzy ve spojitosti s evropskou antimonopolní politikou, politikou v oblasti spojování podniků a politikou státní podpory a plnit administrativní, poradní a dozorčí činnosti v rámci politiky hospodářské soutěže EU.

Úkoly jednotlivých zaměstnanců se budou lišit podle toho, zda budou pracovat v oblasti antimonopolní politiky, spojování nebo státní podpory. Mezi jejich úkoly však může patřit například toto:

posoudit, jak vymezit relevantní trhy podle zásad práva hospodářské soutěže,

posoudit, zda by určité chování nebo dohoda podniků mohly představovat porušení článků 101 nebo 102 SFEU;

posoudit, zda by oznámené spojení vedlo k významnému narušení účinné hospodářské soutěže ve smyslu čl. 2 odst. 2 a 3 nařízení Rady (ES) č. 139/2004 („nařízení o spojování“) a zda by závazky, které strany nabídly, odstranily obavy z narušení hospodářské soutěže související s daným spojením,

posoudit procedurální otázky během projednávání případu, například otázku, zda transakce představuje spojení s rozměrem významným pro EU a vztahuje se na ni nařízení o spojování, nebo otázku, zda poskytnout přístup ke spisu,

posoudit, zda lze určité opatření označit jako státní podporu podle definice uvedené v čl. 107 odst. 1 SFEU,

analyzovat posouzení slučitelnosti opatření státní podpory podle příslušných pravidel,

provést šetření trhu,

připravit a vypracovat interní zprávy, rozhodnutí Komise a další procedurální dokumenty (například prohlášení o námitkách),

připravit a vypracovat právní předpisy, oznámení Komise a další dokumenty v oblasti antimonopolní politiky, politiky spojování a politiky státní podpory EU.

2.   Kvalifikace

Vzdělání na úrovni dokončeného vysokoškolského vzdělání v délce alespoň čtyř let doložené diplomem v oboru práva

Nebo

vzdělání na úrovni dokončeného vysokoškolského vzdělání v délce alespoň tří let doložené diplomem v oboru práva, po němž následovala odborná praxe v minimální délce jednoho roku související s náplní práce popsanou v bodu 1.

Pozn. Požadované minimum jednoho roku odborné praxe je v tomto případě nedílnou součástí vzdělání a nelze ho započíst do níže vyžadované odborné praxe.

3.   Odborná praxe

Minimálně šestiletá odborná praxe, přičemž nejméně 3 roky této praxe souvisely s uplatňováním pravidel a postupů hospodářské soutěže. Oblasti praxe musejí zahrnovat analýzu trhů a příslušných otázek hospodářské soutěže na základě důkladné znalosti ekonomických aspektů, jejich právní posuzování podle pravidel a postupů hospodářské soutěže a přípravu právních dokumentů.

Tato odborná praxe je brána v potaz pouze v případě, že byla získána po obdržení diplomu, který je vyžadován pro účast v tomto výběrovém řízení.

4.   Kritéria výběru

V rámci výběru na základě kvalifikačních předpokladů vezme výběrová komise v úvahu tato kritéria:

1.

Odborná praxe v uplatňování pravidel a postupů soutěžního práva EU nebo soutěžního práva členských států nebo jiného soutěžního práva (např. ESVO, USA) (antimonopolní právo: restriktivní dohody, dominantní postavení, kartely; spojování nebo státní podpora) na některé z následujících pozic:

v advokátní kanceláři,

jako podnikový právník,

jako právní poradce,

v profesní organizaci.

2.

Odborná praxe v uplatňování pravidel a postupů soutěžního práva EU nebo soutěžního práva členských států nebo jiného soutěžního práva (ESVO, USA) (antimonopolní právo: restriktivní dohody, dominantní postavení, kartely; spojování nebo státní podpora) u soudu nebo ve vnitrostátním nebo mezinárodním veřejném orgánu.

3.

Odborná praxe v oblasti práva EU nebo obchodního práva na některé z následujících pozic:

v advokátní kanceláři,

jako podnikový právník,

jako právní poradce,

v profesní organizaci.

4.

Odborná praxe v oblasti práva EU nebo obchodního práva u soudu nebo ve vnitrostátním nebo mezinárodním veřejném orgánu.

5.

Vysokoškolské nebo postgraduální studium v oblasti práva EU nebo práva hospodářské soutěže, které doplňuje vzdělání požadované pro přístup do tohoto výběrového řízení.

6.

Odborná praxe s legislativními postupy v rámci práva EU nebo práva hospodářské soutěže.

7.

Praxe v akademickém výzkumu nebo vysokoškolské výuce v oblasti práva EU nebo práva hospodářské soutěže.

8.

Články v odborných časopisech nebo účast, jako přednášející nebo předkladatel příspěvků, na konferencích nebo seminářích v oblasti práva EU nebo práva hospodářské soutěže.


PŘÍLOHA II

OBOR 2. KORPORÁTNÍ FINANCOVÁNÍ (AD 7)

Toto otevřené výběrové řízení se koná za účelem náboru administrátorů (AD 7) v oblasti korporátního financování pro provádění politiky hospodářské soutěže EU.

1.   Náplň práce

Evropská komise hledá ekonomy se znalostmi a odbornou praxí v oboru korporátního financování a finanční analýzy. Uchazeči by měli mít dostatečnou praxi, která jim umožňuje aplikovat finanční analýzu na případy související s politikou hospodářské soutěže.

Hlavní úkoly: provádět analýzy ve spojitosti s evropskou antimonopolní politikou, politikou v oblasti spojování podniků a politikou státní podpory a plnit administrativní, poradní a dozorčí činnosti v rámci politiky hospodářské soutěže EU.

Zaměstnanci se specifickými znalostmi korporátního financování a finanční analýzy budou mít za úkol například:

podrobně posoudit podmínky a okolnosti, za nichž státní subjekt poskytl podniku úvěr, záruku nebo kapitálový vklad, a určit, zda tato podpora byla poskytnuta za tržních podmínek nebo zda představuje státní podporu; většinou je nutné provést analýzu úvěruschopnosti a ziskovosti přijímajícího podniku,

podrobně analyzovat oznámený plán restrukturalizace podniku v obtížích, který obdržel státní podporu; zde se jedná zejména o to, vyhodnotit, zda plán řeší příčiny problémů, zda by měl zajistit obnovu dlouhodobé životaschopnosti a ziskovosti podniku, aniž by podnik potřeboval další státní podporu, a zda podnik sám přijal dostatečná opatření na pokrytí nákladů restrukturalizace (prodej aktiv, získání soukromého kapitálu, získávání finančních prostředků na trhu),

podrobně posoudit očekávanou ziskovost projektu v oblasti výzkumu a vývoje nebo investičního projektu; ověřit projekce peněžních toků a použité diskontní sazby; posoudit, zda je projekt dostatečně ziskový na to, aby byl proveden bez státní podpory,

podrobně posoudit náklady a ziskovost podniku při plnění služby obecného hospodářského zájmu,

podrobně posoudit režimy a ad hoc finanční mechanismy, které členský stát hodlá použít na podporu poskytování úvěrů malým a středním podnikům.

2.   Kvalifikace

Vzdělání na úrovni dokončeného vysokoškolského vzdělání v délce alespoň čtyř let doložené diplomem v oboru ekonomie, financí, účetnictví nebo podnikového řízení

Nebo

vzdělání na úrovni dokončeného vysokoškolského vzdělání v délce alespoň tří let doložené diplomem v oboru ekonomie, financí, účetnictví nebo podnikového řízení, po němž následovala odborná praxe v minimální délce jednoho roku související s náplní práce popsanou v bodu 1.

Pozn.: Požadované minimum jednoho roku odborné praxe je v tomto případě nedílnou součástí vzdělání a nelze ho započíst do níže vyžadované odborné praxe.

3.   Odborná praxe

Minimálně šestiletá odborná praxe související s finanční analýzou podniků. Mezi oblasti, v nichž byla praxe získána, by měla patřit finanční analýza podniků a nástrojů jejich financování.

Tato odborná praxe je brána v potaz pouze v případě, že byla získána po obdržení diplomu, který je vyžadován pro účast v tomto výběrovém řízení.

4.   Kritéria výběru

V rámci výběru na základě kvalifikačních předpokladů vezme výběrová komise v úvahu tato kritéria:

1.

Mezinárodně uznávaný postgraduální diplom nebo certifikát za podrobné vzdělání v oboru financí (ukončený program certifikovaného finančního analytika nebo rovnocenný program), který doplňuje vzdělání požadované pro účast v tomto výběrovém řízení, nebo PhD v oboru financí nebo korporátního financování.

2.

Odborná praxe v posuzování úvěruschopnosti podniků, tedy schopnosti podniku splatit své úvěry a další závazky.

3.

Odborná praxe v oceňování podnikových úvěrů nebo podnikových dluhopisů, obchodování s nimi nebo investováním do nich.

4.

Odborná praxe v posuzování budoucí očekávané ziskovosti podniků nebo investičních projektů na základě podnikatelského plánu.

5.

Odborná praxe v používání kvantitativních metod oceňování podniků nebo investičních projektů, například modelů diskontování budoucích peněžních toků nebo finančních sazeb.

6.

Odborná praxe v oceňování derivátových nástrojů, obchodování s nimi nebo investováním do nich.

7.

Odborná praxe při restrukturalizaci jednoho nebo několika podniků v obtížích.

8.

Odborná praxe v získávání kapitálu nebo finančních prostředků/úvěru pro velkou společnost (společnost větší než malý a střední podnik, tedy společnost, která má více než 250 zaměstnanců podle definice v doporučení Komise 2003/361/ES: http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=OJ:L:2003:124:0036:0041:EN:PDF)


PŘÍLOHA III

OBOR 3. FINANČNÍ EKONOMIE (AD 7)

1.   Náplň práce

Toto otevřené výběrové řízení se koná za účelem náboru administrátorů (AD 7) v oblasti finanční ekonomie se zaměřením na mnohostranný dohled i na dohled nad jednotlivými zeměmi a na politické analýzy a návrhy politik.

Hlavní náplň práce:

dohled nad fungováním finančních trhů nebo tržních segmentů členských států, eurozóny a Evropské unie a analýza tohoto fungování, a to včetně zjišťování existence případných selhání trhu a cenové manipulace,

analýza a posuzování životaschopnosti, výkonnosti a udržitelnosti finančních institucí a trhů v členských státech, včetně těch států, kde jsou prováděny hospodářské ozdravné programy,

analýza (teoretická, empirická nebo modelová) za účelem podpory tvorby a posuzování politik souvisejících s regulací finančních trhů, finančních institucí a finanční infrastruktury,

tvorba a používání metod, nástrojů a postupů pro zpracování a výklad finančních, měnových a ekonomických údajů; včetně údajů o finančních zárukách, což může vyžadovat použití složitých kvantitativních technik pro účely posuzování a oceňování,

navrhování, projednávání a realizace finančních nástrojů nebo zvláštních účelových nástrojů (např. systémy záruk v případě dluhových nástrojů nebo nástroje pro sdílení rizik) za účelem podpory provádění politik EU,

spolupráce s mezinárodními ekonomickými a finančními institucemi, veřejnými orgány a dalšími zúčastněnými subjekty při realizaci hospodářského dohledu nad finančními trhy, včetně dohledu v rámci hospodářských ozdravných programů,

příprava analytických, politických a právních dokumentů souvisejících s výše popsanými činnostmi, pro interní i externí potřebu.

2.   Kvalifikace

Vzdělání na úrovni dokončeného vysokoškolského vzdělání v délce alespoň čtyř let doložené diplomem v oboru ekonomie nebo financí

Nebo

vzdělání na úrovni dokončeného vysokoškolského vzdělání v délce alespoň tří let doložené diplomem v oboru ekonomie nebo financí, po němž následovala odborná praxe v minimální délce jednoho roku související s náplní práce popsanou v bodu 1.

Pozn.: Požadované minimum jednoho roku odborné praxe je v tomto případě nedílnou součástí vzdělání a nelze ho započíst do níže vyžadované odborné praxe.

3.   Odborná praxe

Minimálně šestiletá odborná praxe v oblasti analýzy finančního sektoru.

Tato odborná praxe je brána v potaz pouze v případě, že byla získána po obdržení diplomu, který je vyžadován pro účast v tomto výběrovém řízení.

4.   Kritéria výběru

V rámci výběru na základě kvalifikačních předpokladů vezme výběrová komise v úvahu tato kritéria:

1.

Diplom (jiný než PhD) nebo certifikát, který doplňuje vzdělání požadované pro účast v tomto výběrovém řízení (viz bod 2 výše) v jedné z těchto oblastí: finanční ekonomie, ekonomie, korporátní financování, kvantitativní analýza, statistika, aplikovaná ekonomie nebo finanční matematika.

2.

Diplom PhD v jedné z těchto oblastí: finanční ekonomie, ekonomie, korporátní financování, kvantitativní analýza, statistika, aplikovaná ekonomie nebo finanční matematika.

3.

Minimálně dvouletá odborná praxe v bankovní nebo jiné finanční instituci.

4.

Minimálně dvouletá odborná praxe v orgánu státní správy nebo v mezinárodní instituci odpovídající za obezřetnostní dohled na mikro i makroúrovni.

5.

Minimálně dvouletá odborná praxe v orgánu státní správy nebo v mezinárodní instituci, které vypracovávají, spravují nebo provádějí politiky v oblasti finanční stability.

6.

Minimálně dvouletá odborná praxe v akademických nebo výzkumných institucích se specializací v oboru financí nebo ekonomie.

7.

Minimálně dvouletá odborná praxe v analyzování životaschopnosti nebo výkonnosti finančních institucí.

8.

Publikační činnost v recenzovaných ekonomických časopisech, zejména v oblasti kvantitativní finanční ekonomie, finanční stability nebo korporátního financování.

9.

Odborná praxe v přípravě technických nebo netechnických zpráv o vývoji na finančních trzích, finanční stabilitě nebo trendech v bankovním sektoru.

10.

Minimálně dvouletá odborná praxe v aplikované ekonometrii, např. analýza časových řad nebo panelová regresní analýza.

11.

Odborná praxe ve vývoji nebo používání makroekonomických modelů (např. modelů DSGE).

12.

Odborná praxe v navrhování nebo provádění ekonomického ozdravného programu.


PŘÍLOHA IV

OBOR 4. EKONOMIKA PRŮMYSLU (AD 7)

Toto otevřené výběrové řízení se koná za účelem náboru administrátorů (AD 7) v oblasti ekonomiky průmyslu pro provádění politiky hospodářské soutěže EU.

1.   Náplň práce

Evropská komise hledá ekonomy se znalostmi v oboru ekonomiky průmyslu (empirickými i teoretickými) a s odbornou praxí při vypracování ekonomických analýz v souvislosti s antimonopolními postupy, spojováním nebo státní podporou. Uchazeči by měli být prokazatelně schopni aplikovat ekonomickou analýzu na případy v oblasti hospodářské soutěže.

Hlavní úkoly: provádět analýzy ve spojitosti s evropskou antimonopolní politikou, politikou v oblasti spojování podniků a politikou státní podpory a plnit administrativní, poradní a dozorčí činnosti v rámci politiky hospodářské soutěže EU.

Úkoly jednotlivých zaměstnanců se budou lišit podle toho, zda budou pracovat v oblasti antimonopolní politiky, spojování nebo státní podpory. Mezi jejich úkoly však může patřit například toto:

posoudit, jak vymezit relevantní trhy podle zásad práva hospodářské soutěže,

posoudit, zda by určité chování nebo dohoda podniků mohly představovat porušení článků 101 nebo 102 SFEU,

posoudit, zda by oznámené spojení vedlo k významnému narušení účinné hospodářské soutěže ve smyslu čl. 2 odst. 2 a 3 nařízení Rady (ES) č. 139/2004 („nařízení o spojování“) a zda by závazky, které strany nabídly, odstranily obavy z narušení hospodářské soutěže daným spojením,

posoudit, zda lze určité opatření označit jako státní podporu podle definice uvedené v čl. 107 odst. 1 SFEU,

analyzovat posouzení slučitelnosti opatření státní podpory podle příslušných pravidel,

koordinovat, posuzovat a provádět ekonomické hodnocení veřejných politik a činností při vynucování práva,

provést šetření trhu,

připravit a vypracovat interní zprávy, rozhodnutí Komise a další procedurální dokumenty (například prohlášení o námitkách),

připravit a vypracovat oznámení Komise a další politické dokumenty v oblasti antimonopolní politiky, spojování a politiky státní podpory EU.

2.   Kvalifikace

Vzdělání na úrovni dokončeného vysokoškolského vzdělání v délce alespoň čtyř let doložené diplomem v oboru ekonomie

Nebo

vzdělání na úrovni dokončeného vysokoškolského vzdělání v délce alespoň tří let doložené diplomem v oboru ekonomie, po němž následovala odborná praxe v minimální délce jednoho roku související s náplní práce popsanou v bodu 1.

Pozn.: Požadované minimum jednoho roku odborné praxe je v tomto případě nedílnou součástí vzdělání a nelze ho započíst do níže vyžadované odborné praxe.

3.   Odborná praxe

Minimálně šestiletá odborná praxe související s ekonomickou analýzou relevantní pro používání pravidel a postupů hospodářské soutěže. Mezi oblasti, v nichž byly získány zkušenosti, by měla patřit analýza trhů/podniků a příslušných otázek hospodářské soutěže na základě důkladné znalosti ekonomických aspektů a jejich posouzení podle pravidel a postupů hospodářské soutěže.

Tato odborná praxe je brána v potaz pouze v případě, že byla získána po obdržení diplomu, který je vyžadován pro účast v tomto výběrovém řízení.

4.   Kritéria výběru

V rámci výběru na základě kvalifikačních předpokladů vezme výběrová komise v úvahu tato kritéria:

1.

Odborná praxe v ekonomickém poradenství, výzkumném ústavu nebo veřejné instituci v oblasti politiky hospodářské soutěže, jejího hodnocení nebo regulace.

2.

Odborná praxe v úřadu pro hospodářskou soutěž nebo v regulačním orgánu.

3.

Odborná praxe ve finanční instituci.

4.

Odborná praxe v oddělení fúzí a akvizic nebo strategického plánování nadnárodního podniku.

5.

Odborná praxe v oblasti ekonomické analýzy, ekonometrie nebo statistiky související s ex post ekonomickým hodnocením veřejných politik nebo činností pro vynucování práva.

6.

Vysokoškolské nebo postgraduální vzdělání zaměřené na ekonomiku průmyslu, korporátní financování, veřejné finance, aplikovanou ekonomii, ekonometrii nebo statistiku.

7.

Odborná praxe v používání technik ekonometrie (včetně nástrojů jako Stata nebo SPSS) nebo odborná praxe v používání ekonomických modelů (včetně nástrojů jako Mathematica nebo Matlab).

8.

Praxe v akademickém výzkumu nebo vysokoškolské výuce v oblasti ekonomie nebo finanční analýzy, ekonometrie nebo statistiky související s politikou hospodářské soutěže nebo její regulací.

9.

Publikace v recenzovaných odborných časopisech v oblasti ekonomické nebo finanční analýzy, ekonometrie nebo statistiky související s politikou hospodářské soutěže nebo její regulací.

10.

Další publikace nebo pracovní dokumenty v oblasti ekonomické nebo finanční analýzy v souvislosti s politikou hospodářské soutěže nebo její regulací.

11.

Účast na konferencích nebo seminářích v oblasti ekonomické nebo finanční analýzy, které souvisely s politikou hospodářské soutěže nebo její regulací, jako přednášející nebo předkladatel příspěvků.


PŘÍLOHA V

OBOR 5. MAKROEKONOMIE (AD 7)

1.   Náplň práce

Toto otevřené výběrové řízení se koná za účelem náboru administrátorů (AD 7) v oblasti makroekonomie se zaměřením na mnohostranný dohled i na dohled nad jednotlivými zeměmi a na politické analýzy a návrhy politik.

Hlavní úkoly:

dohled nad makroekonomickým vývojem a politikami členských států, eurozóny a Evropské unie,

navrhování a realizace makroekonomických ozdravných programů,

empirická analýza nebo modelová simulace, o něž se bude opírat tvorba a posuzování hospodářských politik, včetně takových oblastí, jako jsou např. veřejné finance, strukturální reformy či finanční instituce a trhy,

navrhování analytických rámců a nástrojů pro analýzu hospodářského vývoje a výsledků politiky,

příprava ekonomických prognóz Evropské komise,

spolupráce s mezinárodními ekonomickými a finančními institucemi, veřejnými orgány a dalšími zúčastněnými subjekty při realizaci hospodářského dohledu a ekonomických ozdravných programů,

příprava analytických, politických a právních dokumentů souvisejících s výše popsanými činnostmi, které jsou určeny pro interní potřebu i ke zveřejnění.

2.   Kvalifikace

Vzdělání na úrovni dokončeného vysokoškolského vzdělání v délce alespoň čtyř let doložené diplomem v oboru ekonomie

Nebo

vzdělání na úrovni dokončeného vysokoškolského vzdělání v délce alespoň tří let doložené diplomem v oboru ekonomie, po němž následovala odborná praxe v minimální délce jednoho roku související s náplní práce popsanou v bodu 1.

Pozn.: Požadované minimum jednoho roku odborné praxe je v tomto případě nedílnou součástí vzdělání a nelze ho započíst do níže vyžadované odborné praxe.

3.   Odborná praxe

Minimálně šestiletá odborná praxe v oboru makroekonomie.

Tato odborná praxe je brána v potaz pouze v případě, že byla získána po obdržení diplomu, který je vyžadován pro účast v tomto výběrovém řízení.

4.   Kritéria výběru

V rámci výběru na základě kvalifikačních předpokladů vezme výběrová komise v úvahu tato kritéria:

1.

Diplom (jiný než PhD) nebo certifikát, který doplňuje vzdělání požadované pro účast v tomto výběrovém řízení (viz bod 2 výše) v jedné z těchto oblastí: ekonomie, kvantitativní analýza, statistika, finance nebo aplikovaná makroekonomie.

2.

Diplom PhD v jedné z těchto oblastí: ekonomie, kvalitativní analýza, statistika, finance nebo aplikovaná makroekonomie.

3.

Minimálně dvouletá odborná praxe v mezinárodních ekonomických nebo finančních institucích.

4.

Minimálně dvouletá odborná praxe ve vnitrostátním orgánu státní správy, který odpovídá za navrhování nebo realizaci hospodářských, fiskálních nebo měnových politik.

5.

Minimálně dvouletá odborná praxe v akademických, politických nebo výzkumných institucích (se specializací v oboru ekonomie nebo hospodářské politiky).

6.

Publikační činnost v odborných ekonomických časopisech v oblasti kvantitativní analýzy nebo modelování.

7.

Publikační činnost v recenzovaných ekonomických časopisech v oblasti makroekonomie.

8.

Odborná praxe v přípravě technických nebo netechnických zpráv o makroekonomických trendech, dohledu nebo prognózách.

9.

Odborná praxe v přípravě technických nebo netechnických zpráv o hospodářském dopadu strukturálních reforem a politik, jejichž cílem je zlepšit konkurenceschopnost.

10.

Odborná praxe v přípravě technických nebo netechnických zpráv o veřejných financích nebo evropské správě ekonomických záležitostí.

11.

Minimálně dvouletá odborná praxe v aplikované ekonometrii, např. analýza číselných řad nebo panelová regresní analýza.

12.

Odborná praxe ve vývoji nebo používání makroekonomických modelů (např. modelů DSGE).

13.

Odborná praxe v navrhování nebo provádění ekonomického ozdravného programu.


23.10.2014   

CS

Úřední věstník Evropské unie

CA 376/18


PŘEHLED VÝBĚROVÝCH ŘÍZENÍ ZVEŘEJNĚNÝCH V ŘADĚ C A ÚŘEDNÍHO VĚSTNÍKU

2014/C 376 A/02

Níže najdete seznam Úředních věstníků řady C A publikovaných v tomto roce.

Pokud není uvedeno jinak, jsou Úřední věstníky publikovány ve všech jazykových verzích.

5

 

6

 

11

 

19

 

21

 

26

 

27

 

30

(PL)

35

 

41

(DE/EN/FR)

42

 

43

 

46

 

47

 

48

 

55

 

56

 

60

 

62

 

65

 

73

(DE/EN/FR)

74

 

81

 

88

 

92

(DE/EN/FR)

97

 

98

 

99

 

108

 

109

 

116

 

119

 

133

 

134

 

136

 

137

(DE/EN/FR)

140

 

145

 

152

 

160

 

163

 

164

 

176

 

178

 

180

 

182

 

185

 

186

 

188

 

195

 

207

 

209

(DE/EN/FR)

211

 

217

 

219

 

242

 

254

 

255

 

256

(LV)

258

(RO)

262

(EN)

267

(SL)

270

(FR)

272

(DA)

274

(IT)

277

 

283

 

289

(DE/EN/FR)

293

(NL)

295

(MT)

297

 

299

 

304

 

321

(DE/EN/FR)

325

(SL)

332

 

334

 

340

 

342

(EN)

352

 

354

 

358

 

366

 

376