Case C-795/22, Direccion000 and Others: Order of the Court (Sixth Chamber) of 10 October 2023 (request for a preliminary ruling from the Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana — Spain) — Adolfo v Direccion000 CB, Alfonso, Álvaro, Fondo de Garantía Salarial (FOGASA) (Reference for a preliminary ruling — Articles 53 and 99 of the Rules of Procedure of the Court of Justice — Social policy — Protection of the safety and health of workers — Organisation of working time — Article 31(2) of the Charter of Fundamental Rights of the European Union — Directive 2003/88/EC — Article 7 — Right to paid annual leave — Allowance in lieu of leave not taken after the termination of the employment relationship — One-year limitation period — Adequate information provided to the worker)

Věc C-795/22, Direccion000 a další: Usnesení Soudního dvora (šestého senátu) ze dne 10. října 2023 (žádost o rozhodnutí o předběžné otázce, kterou podal Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana – Španělsko) – Adolfo v. Direccion000 CB, Alfonso, Álvaro, Fondo de Garantía Salarial (FOGASA) („Řízení o předběžné otázce – Články 53 a 99 jednacího řádu Soudního dvora – Sociální politika – Ochrana bezpečnosti a zdraví pracovníků – Úprava pracovní doby – Článek 31 odst. 2 Listiny základních práv Evropské unie – Směrnice 2003/88/ES – Článek 7 – Nárok na placenou dovolenou za kalendářní rok – Finanční náhrada za nevyčerpanou dovolenou po skončení pracovního poměru – Jednoletá promlčecí lhůta – Náležité informování pracovníka“)

Věc C-795/22, Direccion000 a další: Usnesení Soudního dvora (šestého senátu) ze dne 10. října 2023 (žádost o rozhodnutí o předběžné otázce, kterou podal Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana – Španělsko) – Adolfo v. Direccion000 CB, Alfonso, Álvaro, Fondo de Garantía Salarial (FOGASA) („Řízení o předběžné otázce – Články 53 a 99 jednacího řádu Soudního dvora – Sociální politika – Ochrana bezpečnosti a zdraví pracovníků – Úprava pracovní doby – Článek 31 odst. 2 Listiny základních práv Evropské unie – Směrnice 2003/88/ES – Článek 7 – Nárok na placenou dovolenou za kalendářní rok – Finanční náhrada za nevyčerpanou dovolenou po skončení pracovního poměru – Jednoletá promlčecí lhůta – Náležité informování pracovníka“)

Úř. věst. C, C/2023/1428, 18.12.2023, ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2023/1428/oj (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, GA, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2023/1428/oj